新區(qū)“三治三促”工作方案與新區(qū)開發(fā)建設(shè)交流材料匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 抓緊搞好安置房的建設(shè)。（3）第三步，做好準(zhǔn)備，爭取早日啟動(dòng)行政中心和董和公園建設(shè)，同步配套道路、排水等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。（5）第五步，生態(tài)優(yōu)生，切實(shí)搞好新區(qū)綠化建設(shè)。道路和廣場的綠化建設(shè)，在道路和廣場建設(shè)完畢后進(jìn)行。建議成立以市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自任指揮長、有關(guān)市級領(lǐng)導(dǎo)任副指揮長、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的開發(fā)建設(shè)指揮部，實(shí)行統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一行動(dòng)。新區(qū)建設(shè)是打造宜居城市的重頭戲，可以說在城市建設(shè)史上具有里程碑意義。董和公園在搬遷工作進(jìn)行期間，綠化工作人員要先行踏勘地形，按照規(guī)劃設(shè)計(jì)要求，拿出詳細(xì)的具體綠化方案，在XX年春季前后，先行綠化一批，隨著公園內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)逐步推進(jìn)。在商業(yè)開發(fā)方面，包括商品房、酒店、賓館、商務(wù)辦公和寫字樓、商業(yè)門路以及部分企業(yè)總部等方面的建設(shè)，爭取在兩年內(nèi)建成。在具體開發(fā)建設(shè)過程中，要?jiǎng)?chuàng)新開發(fā)模式，重視引進(jìn)大集團(tuán)、大財(cái)團(tuán)參與新區(qū)開發(fā)建設(shè)。在某種程度上，征地搬遷的進(jìn)度決定著新區(qū)開發(fā)的速度。三是據(jù)市政局初步估算用于第一期道路、。（9）積極穩(wěn)妥的原則。這一片不含道路和東干渠綠地，可用于建設(shè)用地1176畝，其中行政中心及部分市直部門辦公用地229畝，居住用地274畝，董和公園477畝（其中水面130畝），酒店、賓館、商業(yè)門面、商務(wù)辦公和寫字樓等196畝（其中企業(yè)總部預(yù)留50畝）?？茖W(xué)指導(dǎo)，合理確定開發(fā)建設(shè)的基本原則。商務(wù)辦公區(qū)：本域區(qū)位于團(tuán)結(jié)路以北、東干渠以東、董和公園以西，、折合84畝。區(qū)內(nèi)設(shè)置星級賓館、企業(yè)總部、公寓式酒店、購物、娛樂等建筑群。（3）8片區(qū)：行政綜合區(qū)、商業(yè)文化娛樂綜合區(qū)、生態(tài)綠化區(qū)、體育休閑區(qū)、居住區(qū)（東干渠以西1個(gè)片區(qū)；東干渠以東、團(tuán)結(jié)路以北、董和公園東西兩側(cè)各1個(gè)片區(qū)）、商務(wù)辦公區(qū)行政綜合區(qū)：包括政府辦公區(qū)、會(huì)展中心和文化中心。（3）綠化設(shè)計(jì)準(zhǔn)則對由道路及沿線綠化、開敞綠地、住宅組團(tuán)綠地、城市公園等組成的綠地系統(tǒng)提出相應(yīng)的設(shè)計(jì)要求，創(chuàng)造良好的綠化環(huán)境。在新區(qū)設(shè)計(jì)中，努力做到：用科學(xué)的設(shè)計(jì)理念指導(dǎo)規(guī)劃（1）創(chuàng)建多元、和諧的復(fù)合功能公共活動(dòng)中心區(qū)隨著媒體時(shí)代的到來，未來行政建筑尺度將逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楸椴驾爡^(qū)的專業(yè)功能模塊，依賴于虛擬信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的聯(lián)系，權(quán)力不再體現(xiàn)在對空間的擴(kuò)張，而將更多的體現(xiàn)在對社會(huì)公共關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理。圍繞“家鄉(xiāng)美、農(nóng)家富、社會(huì)和、機(jī)制新”目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，突出環(huán)境優(yōu)美和產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩大建設(shè)重點(diǎn)，抓好村莊布局、道路硬化、綠化美化、垃圾污水處理等工作，建設(shè)宜居和諧麻垛。加強(qiáng)行政成本控制和厲行節(jié)約工作，規(guī)范公車使用、公務(wù)接待和政府采購等行為，降低行政費(fèi)用。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格上下班時(shí)間、值班、請假、外出告知等制度，做到以制度管人、管事。召開調(diào)研成果交流會(huì)，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)本區(qū)跨越發(fā)展的工作思路和措施。重點(diǎn)、難點(diǎn)問題得到有效解決，人民群眾滿意度進(jìn)一步提高。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以黨的十八大會(huì)議精神為指針，始終堅(jiān)持以“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”為目標(biāo)，按照有什么問題解決什么問題的原則，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，著力構(gòu)建有利于我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制機(jī)制，提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力，推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。堅(jiān)持和完善黨
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1