電力公司先進個人申報材料與電力公司入職培訓(xùn)個人總結(jié)匯編(存儲版)
【正文】 入職培訓(xùn)個人總結(jié)這是我第一次接受入職培訓(xùn)，不斷地塑造自我完善自我對每個人來說都是一個重要的課程，懷著新鮮好奇也是期待的心情，我參加了職業(yè)生涯的又一個重要的培訓(xùn)。當(dāng)成為**公司的正式員工，就要按照公司規(guī)章要求規(guī)范自己的行為，先做人后做事!管理是嚴(yán)肅的愛，不以規(guī)矩不成方圓，我會按照公司的章程要求自己，在工作中做人做事，為公司的發(fā)展，公司品牌化建設(shè)盡自己的一份心力!最后的課程談到禮儀和溝通技巧，因為是技術(shù)人員出身，我溝通的方式有過于技術(shù)的特點，有時候比較簡單地認為就是解決問題，同事之間呆在一起的時間比家人還長，和睦的人際關(guān)系對工作是非常重要的，我希望自己能加強這方面的鍛煉和修養(yǎng)，以積極的心態(tài)面對、有所改善和提高，得到同事的認同和肯定?！袄莵砹恕薄ⅰ芭c狼共舞”的新時代會進一步將中國電力往“深水”中逼進，競爭將是企業(yè)發(fā)展的沖擊力和生命力。孤獨、寂寞還是黑暗，或者都可以用這種詞語來形容一個人離開團隊時的感受。對家庭負責(zé)，父母、家庭為我們付出了很多，要把自己做的更好來回報父母，從而回報社會。而普通的人總會把每一次困難或挫折當(dāng)作是絆腳石，從而半途而廢，一事無成。這幾天，在工作的過程中我也感覺自己要學(xué)習(xí)的東西還很多，要走的路還很長，必須在工作中不斷的努力來提高能力、彌補不足，做好準(zhǔn)備迎接更高的挑戰(zhàn)，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，盡最大的努力把技能和業(yè)務(wù)弄的更扎實。四、每個人在通往成功的路上，總會遇到這樣或那樣的困難或挫折，問題的關(guān)鍵是怎樣對待這些困難或挫折。我們每個人通過多年努力進入工作崗位，在人生的角度中自己開始努力并依附與團隊打出一片天地，是一個新的起點。一個人，生活在世界上，必須融入一個群體中才能生存和發(fā)展。中國的海爾集團、邯鄲鋼鐵公司、美國微軟公司、日本松下公司等等，他們創(chuàng)造出的奇跡和成功的經(jīng)驗無不告訴我：企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的不朽之柱，文化建設(shè)有著潛在的凝聚力量，它不僅僅能給企業(yè)帶來一種精神，而且能激發(fā)員工的自豪感和責(zé)任感，培育企業(yè)團隊精神，為我們員工作導(dǎo)向，從而提高企業(yè)的整體效益。團隊建設(shè)對企業(yè)是非常重要的，大家通過良好的溝通協(xié)調(diào)配合，激發(fā)工作的積極性，提高工作效率，產(chǎn)生1+1遠遠大于2的效應(yīng)。他自己卻經(jīng)常說，我只是做了我應(yīng)該做的，一些平凡的小事，可組織上卻給了我太多的榮譽，我非常慚愧……。采取對各臺區(qū)抄表員實行雙指標(biāo)考核，對各臺區(qū)400伏低壓線損核定考核指標(biāo)，按節(jié)約和損失電量的多少，每個月獎罰一次。在今年抗洪搶險工作中，身先士卒，與大家冒著雨，淌著齊腰深的水，在小街子架設(shè)防洪專線，安裝照明燈具，為群眾安全轉(zhuǎn)移提供了及時的便
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