貫徹干部學(xué)習(xí)情況調(diào)查與思路與貫徹廉政準(zhǔn)則的心得體會匯編(存儲版)
【正文】 點問題尤其是制度缺陷，建立健全腐敗案件及時揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機制。拓展政府集中采購范圍和規(guī)模，推進工程項目政府集中采購工作。任何制度的有效運轉(zhuǎn)，都需要一定的文化底蘊作支撐。堅持寓教育于活動之中，通過開展豐富多彩的活動，使廉政文化滲透于機關(guān)工作生活的各個領(lǐng)域。深入開展社會主義榮辱觀教育，廣泛開展財政行業(yè)廉潔教育，建立健全以廉潔為榮、以貪婪為恥的道德評價機制。結(jié)合深化財政管理制度改革，切斷“小金庫”的資金來源，形成防治“小金庫”的長效機制。規(guī)范部門預(yù)算編制程序，細化預(yù)算編制內(nèi)容，提高年初預(yù)算到位率；細化編制省級非稅收入預(yù)算，按規(guī)定將非稅收入足額納入預(yù)算；啟動“參與式”預(yù)算改革試點，省市縣級重點擴大人大代表參與預(yù)算編制試點面，區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)級重點提高與居民生活相關(guān)的民生項目預(yù)算群眾參與程度，村級重點將“參與式”預(yù)算編制與農(nóng)村公益事業(yè)一事一議緊密結(jié)合，不斷提高財政決策的公眾參與度。推進財政部門廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，從財政工作的重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)入手，排查廉政風(fēng)險，健全內(nèi)控機制，構(gòu)筑制度防線，形成以積極防范為核心、以強化管理為手段的科學(xué)防控機制。加強和改進反腐倡廉宣傳工作，積極宣傳財政系統(tǒng)先進典型，大力弘揚財政優(yōu)良傳統(tǒng)，使財政部門廣大黨員干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，形成“不愿腐敗、不能腐敗、不敢腐敗、不必腐敗”的制度意識和思想境界。組織好宣傳教育，為貫徹實施《廉政準(zhǔn)則》創(chuàng)造良好氛圍和條件；依據(jù)《廉政準(zhǔn)則》，認真分析分管處室黨員干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決；嚴格管理和監(jiān)督黨員干部，切實做到預(yù)防在先、關(guān)口前移；加強監(jiān)督檢查，及時糾正并嚴肅處理違反《廉政準(zhǔn)則》的行為，從小處防起，從小節(jié)抓起，做到防微杜漸、警鐘長鳴。不僅知道該做什么，不該做什么，而且將理念付諸實踐，做到知行統(tǒng)一，在工作、生活和社會交往中自覺踐行，真正做到為民、務(wù)實、清廉。作為政府重要的宏觀調(diào)控部門，財政部門將以求真務(wù)實的態(tài)度，以全力應(yīng)對國際金融危機的勁頭，不折不扣地執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的各項規(guī)定，以廉潔勤勉的姿態(tài)為國理財、為民服務(wù)。3個人自學(xué)、組織檢查。把學(xué)習(xí)落到實處應(yīng)制定以年度為考核周期的領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)“年度考核”體系，為使領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)取得效果。激勵和促進領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。二要建立領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)考試考核制度。對領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)實施統(tǒng)一管理，賦予干部培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組抓學(xué)習(xí)的新職能，由干部培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指導(dǎo)、統(tǒng)一管理。三是要加大學(xué)習(xí)壓力。加大壓力，激發(fā)內(nèi)在動力一是要強化輿論宣傳。三是抓理論學(xué)習(xí)的部門多，抓考試考核的部門少，存在多頭管“學(xué)”無人管“考”問題。有的同志認為只要工作做好了理論水平在實踐中自然會得到提高。幾年來，全區(qū)廣大干部通過學(xué)習(xí)和工作相結(jié)合，思想得到進一步解放，突破激進思想的束縛，沖出地區(qū)的局限，通過經(jīng)常性的走出去”請進來”形成了比較先進、幼稚的思路指導(dǎo)工作。區(qū)委對各級領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)自身的需要參與的各種專業(yè)性學(xué)習(xí)大力支持。區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組充分發(fā)揮組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督作用，區(qū)委組織部牽頭抓總，有關(guān)部門各負其責(zé)，密切配合，保證了全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作的順利開展。近5年中，全區(qū)有238名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參與不同形式的職教育，進行學(xué)習(xí)深造，達到干部總數(shù)的60%現(xiàn)在具備大專學(xué)歷的209人，占總數(shù)的53%具備大學(xué)本科學(xué)歷的167人，占總數(shù)的43%分別比5年前增長了31%和33%領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)方面，舉辦不同形式的培訓(xùn)班強化領(lǐng)導(dǎo)干部教育，平均每年舉辦培訓(xùn)班5次以上，每年至少有200名以上領(lǐng)導(dǎo)干部參與各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)。關(guān)系到廣大干部自身的進步，關(guān)系到國家、民族的興衰和社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗。一、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)方面的總體狀況把加強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)作為干部工作的頭等大事來抓，幾年來。多年來區(qū)委一直把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)作為兩個文明建設(shè)繼續(xù)發(fā)展的大計。2內(nèi)容豐富。各級領(lǐng)導(dǎo)班子能夠根據(jù)工作需要，夠積極學(xué)習(xí)經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗，從學(xué)習(xí)中借鑒，借鑒中提高。二、領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)方面普遍存在問題各級黨委的高度重視下，近幾年來。二是學(xué)習(xí)上只是滿足某種需要，急用急
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