糧食企業(yè)五一巾幗獎(集體)材料與糧食局三查三評活動實施方案匯編(存儲版)
【正文】 是機(jī)關(guān)評定位次。局機(jī)關(guān)各科室及各直屬單位對干部職工遵守作風(fēng)、效能及廉政相關(guān)規(guī)定情況，每月開展1次自查，同時，對群眾評議服務(wù)中反映的問題和意見建議進(jìn)行認(rèn)真分析，開展針對性檢查，完善和改進(jìn)服務(wù)舉措，嚴(yán)格內(nèi)部管理，嚴(yán)明紀(jì)律約束，發(fā)現(xiàn)問題，及時提醒糾正。機(jī)關(guān)各科室要密切關(guān)注和積極參與網(wǎng)上評議活動，認(rèn)真收集網(wǎng)民和群眾意見，積極爭取當(dāng)選“區(qū)作風(fēng)效能建設(shè)先進(jìn)個人”。區(qū)局將定期開展作風(fēng)效能建設(shè)相關(guān)規(guī)定上，對作風(fēng)效能建設(shè)先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳。（二）營造氛圍，注重實效。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將對群眾反映問題多、整改遲緩的服務(wù)窗口和所在單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，責(zé)成查找原因、進(jìn)行改正。組織干部職工對照“三查”內(nèi)容，認(rèn)真查找自身在作風(fēng)、效能及廉潔方面存在的問題，深刻剖析原因，自覺進(jìn)行糾正，個人自查自糾情況形成書面材料交局監(jiān)察室。二是社會評選先進(jìn)。主要檢查首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、離崗告示制等效能建設(shè)各項制度貫徹執(zhí)行是否到位。經(jīng)過她們以及公司廣大員工的共同不懈努力，企業(yè)取得了令人矚目的成就。然而，她們無怨無悔，兢兢業(yè)業(yè)，以巾幗不讓須眉的本色，以耐心細(xì)致的工作態(tài)度，為企業(yè)發(fā)展增磚添瓦，貢獻(xiàn)著柔弱而不凡的力量。這里環(huán)境優(yōu)美，機(jī)聲轟鳴，精神抖擻的員工在不停的忙碌著，一輛輛滿載面粉的車輛來來往往穿梭于工廠，這就是聞名豫南的面粉生產(chǎn)加工企業(yè)——河南省00實業(yè)有限公司。不管是冰凍三尺的嚴(yán)冬，還是揮汗如雨的盛夏，她們一如既往，風(fēng)雨無阻。這些榮譽的取得，無不凝結(jié)著她們辛勤的汗水，但是面對這些榮譽，這些女工并不滿足，她們認(rèn)為，這些成績的取得是公司科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工
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