【正文】 增綠工程，08春節(jié)花卉布展工程，勝利公園公廁改造工程，機場路一期二標綠化工程大樹部分，機場路二期、三期綠化工程，駱賓王公園水池防滲工程，北城路西側（雪峰路—西城路）綠化工程，宗澤北路臨時綠化工程（雪峰路—西城路），雪峰路5m綠化工程，西城路兩側綠化工程五標段，江濱南路沿江景觀工程（釣魚磯—城中城大道），宗澤路（鐵路—西城路）橋下部分，XX增綠工程三標，XX增綠工程四標，南門街護坡。（2）、積極做好綠地日常養(yǎng)護管理對市場化養(yǎng)護的6條道路， 17條承包道路的拔草以及24個公園的養(yǎng)護情況實施巡查、考核、日考勤和月考勤工作；三、四月份對宗澤路、賓王路等重要路段進行了春季抹芽；適時對賓王路、商城大道、宗澤路等各路段的綠化帶進行修剪、施肥，針對不同季節(jié)，做好病蟲害防治防治工作；順利完成了西城路、宗澤路、北城路(請關注)、雪峰路、五洲大道、商城大道、四海大道等七條路段的市場化招標工作，；并完成17條道路拔草承包的續(xù)包工作；春季補種喬木2693棵、灌木52370平方米，費用共計80490元；為保持四季常綠的景觀效果，10月份購買了277包黑麥草，鋪撒于商城大道、福田圓盤、繡湖公園及繡湖廣場。3月12日由市五大班子領導及17家相關部門負責人參加在環(huán)城路防護林（青口圓盤附近）進行植樹活動。（三）、加強公園管理、綠化設施維修工作，為民辦實事加大公園、廣場的管理力度，促和諧保穩(wěn)定積極做好行風評議工作，開展便民利民新舉措，積極提高管理人員的素質，聯(lián)合行政執(zhí)法局對廣場及公園內的不法小攤進行全方位的整頓，收到了良好的效果。注重安全及技能教育、完善制度，防患于未然。（4）、加強安全預防、隱患排查工作。面對四川發(fā)生的特大地震，發(fā)動全局干部職工踴躍捐款，捐款共計：27130元；同時發(fā)動黨員交納特殊黨費共計：12240元；發(fā)動園林綠化行業(yè)協(xié)會捐款累計達9萬元。向全局職工征求對領導班子成員作風的意見，教育和引導領導班子成員全面加強各項作風建設，真正做到為民、務實、清廉；組織全體黨員、干部、職工認真學習《共產黨章程》、《胡錦濤在中國共產黨第十七屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上發(fā)表的重要講話》，認真組織研讀《周恩來精神風范》讀本。組織單位女職工“三八”婦女節(jié)游覽杭州植物園活動，組織團員青年參觀富陽教育基地，組織工會成員去道院山開展農家樂活動，通過一系列的活動，緊密聯(lián)系了廣大干部職工的團結合作精神，使我局的各項工作邁上一個新的臺階。突出抓好基層站所、機關科室的民主評議工作，抓好班子隊伍建設和干部職工隊伍建設，進一步提高園林職工政治素質和業(yè)務素質。將繡湖公園、駱賓王公園、櫻花園等作為精品公園進行重點養(yǎng)護。（一）繼續(xù)將創(chuàng)建國家園林城市工作作為全年的中心工作，對照市政府《創(chuàng)建實施方案》要求，加大推進力度，確保完成40的創(chuàng)建工作任務。抓好風景名勝區(qū)的管理，繼續(xù)抓好市級以上風景名勝區(qū)的綜合整治，迎接國家大檢查。按照全國先進、西部第一的標準打造市動物園，抓好市花卉園、石門公園、游樂園等重點公園的改造。（一）抓好城區(qū)綠化養(yǎng)護。加強與省住建廳的溝通與聯(lián)系，聘請園林專家對我縣省級園林縣城的創(chuàng)建工作進行科學規(guī)劃和指導。（二）促進創(chuàng)園工作實施。二○○七年一月八日《園林局XX年工作計劃思路》園林局XX年工作計劃思路。（四）加快推進南山植物園和**動物園建設步伐，建設全國一流的植物園展覽溫室。三是，抓好市慶項目的推進，對未完成的40個項目加大力度，確保按計劃完成。二〇一四年十月三十一日第二篇：園林局XX年工作計劃思路文章標題：園林局XX年工作計劃思路XX年是貫徹落實黨的十六屆六中全會精神和市委二屆十次全委會精神、迎接中共十七大勝利召開、市委第三次黨代會召開、**直轄十周年，是實現(xiàn)創(chuàng)建國家園林城市目標關鍵的一年?？茖W研究、制定和完善綠化養(yǎng)護標準，同時兼管抗旱保綠、園林病蟲害預測報、養(yǎng)護人員技能培訓和責任制落實等工作。孝子祠公園在挖掘原有歷史資料的同時請名家撰寫16塊書畫作品，現(xiàn)又挖掘明王袆《烏山辭》等三首詩，以上書畫部分已雕刻完成；并請**籍旅臺同胞，臺灣著名書法家朱恒清先生就孝子祠公園撰寫了“純孝格天”匾額。加強工、團、婦委會建設，充分發(fā)揮職能。深化效能建設，進一步提升服務質量和服務效能。（1）、積極開展“萬名黨員聯(lián)萬戶”活動，組織黨員慰問先田村、下店村4戶村民，送去食用油、慰問金計1000余元。上半年，我局先后兩次請專家、技術能手對全體修剪組、機動組、公園承包人、養(yǎng)護工等進行了講座，使養(yǎng)護工熟知修剪和農藥噴灑的操作規(guī)程。事后統(tǒng)計，我局常綠樹木受損約1XX棵，投入人員近600人、竹桿500根、其它救災工具如刀等200柄、出動各類車輛30多輛、新舊防護用具共計600余套，奪取了抗雪救災工作的勝利。同時通過報紙、雜志、網絡等媒體宣傳園林綠化美化工作情況，全年累計發(fā)表54余篇新聞報導。制作30余塊圖片展板，展示我市城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃、園林綠化法規(guī)和規(guī)章、園林式單位（小區(qū)）及綠色家庭開展情況、公園道路綠化情況、植樹節(jié)相關知識圖片、園林綠化遠景展望等；同時進行園林綠化技術、園林盆景及常見室內植物栽培技術咨詢，發(fā)放綠化宣傳資料、現(xiàn)場進行盆景換盤技術展示，征詢社會各界對園林工作的意見建議。積極配合建設局做好“農用地轉變”工作中今后三年綠化擬建項目的整理工作。（3）、組織驗收和移交工作已完成初驗的項目：機場路東側（丹溪路—0+300）綠化工程、江濱綠廊游步道貫通工程。有力地促進了干部職工隊伍建設。四是現(xiàn)行組織機構嚴重制約園林的發(fā)展和壯大。全部車輛按照公務車的管理要求，實行定點加油、定點送修，并安裝了gps定位。（二）物資采購：做好物資的采購和保管工作。（二）繼續(xù)推進黨務公開工作按照工作方案要求，定期收集、整理相關資料，及時落實向黨員、群眾公開的內容，并做好黨務公開的宣傳工作。（七）其他工作。定期對垂葉榕、秋楓、雞蛋花等，福建茶、黃金榕、美人蕉等以及草坪噴灑。（二）日常綠化養(yǎng)護、綠地保潔工作。第五篇：XX年上半年工作總結及下半年(園林所)XX年上半年工作總結及下半年工作計劃在xx的正確領導下，我所堅持黨的指導思想，按照“全國環(huán)保模范城市復檢”及“創(chuàng)建全國文明城市”的統(tǒng)一部署，循序漸進地開展日常工作。加強綠化管護，確保綠化成果強化綠化養(yǎng)護管理，做到建、管并重，尤其是去年秋冬季和今年春季新栽的苗木，由于綠化種植量大、面廣，我處將進一步采取措施，加大管護力度，增添機械設施，嚴格考核，強化工作責任心，同時，嚴格按照綠化養(yǎng)護技術規(guī)范及時澆水、施肥、治蟲、修剪，確保綠化效果；與此同時，加強對開發(fā)區(qū)、昭陽鎮(zhèn)及單位、居住區(qū)綠化養(yǎng)護技術指導，幫助解決綠化管護中存在的技術難題，做到綠化建設項目同步增長，管護水平同步提高，綠化效果同步顯現(xiàn)。存在問題半年來，在局領導的關心支持下，經過全體干部職工的共同努力，園林事業(yè)邁出了較大的步伐，城市綠化美化工作取得了突破性進展，但我們應清醒地看到，在工作中還存在一些問題：城市綠化總量不足。班子成員之間遵循求共識、議大事、勤溝通、向前看的原則，心往一處想，勁往一處使，充分發(fā)揮了領導核心作用。在今年的春季綠化工作中，全處各單位密切配合，通力協(xié)作，加班加點，積極打造節(jié)約工程、廉潔工程，高興東綠色通道全長16公里，僅用了20天就完成了所有的綠化種植任務，據(jù)統(tǒng)計，栽種各類苗木20萬株。上半年，我處以提高人員素質為主線,以為民服務為重點,以優(yōu)化環(huán)境為抓手，全力打造園林形象。二是重點工作重點實施。在XX年城市綠化重點景觀項目建設過程中，我處采用項目承包的方式，每個項目明確一名負責人全程負責，并將之列為全處年度工作的重中之重，在人力、資金、技術等各個方面予以充分保證。二是不斷加大黨風廉政建設和軟環(huán)境建設力度。二是嚴格管理，強化財務監(jiān)督功能，做好財務預算、指導、管理和監(jiān)督工作，把好財務關，按財務規(guī)定從嚴從緊壓縮支出。公園管理人員強化工作責任，嚴格日常管理。我們積極搶抓機遇，穩(wěn)步開拓花卉租賃市場。為激勵先進，鞭策落后，我們實行每日巡查，每周檢查，每月集中開會公開考評和年終目標考核制度，強化管護人員的工作責任心。半年來，包括有償服務、無償支持，共幫助家鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位實施了綠化設計和綠化建設，進一步擴大了社會影響。半年來，我處創(chuàng)園領導小組在處辦公室全體同志的全力配合下，承擔了創(chuàng)建省級園林城市指揮部辦公室所有工作，通過不懈努力創(chuàng)園各項工作強力推進，穩(wěn)步推進?，F(xiàn)將半年來的工作總結如下：基本情況一、充分發(fā)揮園林綠化管理職能，強力推進創(chuàng)建省級園林城市各項工作作為城市園林綠化規(guī)劃、建設、管理的職能單位，全力承擔創(chuàng)建省級園林城市工作是義不容辭的責任。（二）園林施工和園林保養(yǎng)方面存在這人員不足，任務量重等缺點，普遍員工工作分配不均勻，積極性高低不等，需進一步加強。為扎實有效的開展XX年園林綠化工作，全體干部職工團結一致、扎實苦干、開拓進取、頑強拼搏、全力以赴打好春植攻堅戰(zhàn)，重點做好公共綠地綠化美化、公園設施建設、西沙河清淤、加強樹木日常養(yǎng)護管理工作，現(xiàn)將半年以來的工作總結如下：一、 上半年主要工作完成情況完成各街道綠地、公園衛(wèi)生清潔園林處對街道綠地、公園環(huán)境衛(wèi)生進行清掃工作，同時安排專人進行每日的衛(wèi)生保潔，保證綠地無白色污染和垃圾，為廣大居民的休閑娛樂提供了一個好的綠地環(huán)境。（二）、繼續(xù)加強班子建設和團隊建設，提高凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和號召力。（四）、后勤服務系統(tǒng)的點多面廣、設施陳舊、人員年齡偏大等給改革和發(fā)展帶來了一定的困難。勞務派遣工78人，承擔著行政處的綠化保潔、餐飲服務、內衛(wèi)門崗和車棚等崗位的工作，按照公司的改革思路，絕大部分勞務派遣工將退出現(xiàn)崗位，因此，人才培養(yǎng)、創(chuàng)新管理和改革發(fā)展是擺在處領導班子面前的“三大”重要課題。各項零星維修、改造工程的質量合格率100%。（五）、轉變觀念，積極開展好公司的運輸業(yè)務由于公司限產技改，相應的生產運輸業(yè)務不是很飽滿，但運輸組及時轉變觀念，積極做好公司日常運輸及應急運輸。進一步加強公司內衛(wèi)管理工作。加強生活設施巡檢工作，做到發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修維護。積極協(xié)助中鐵八局辦理二期項目的報規(guī)報建手續(xù)，經常與政府相關職能部門協(xié)調，推進項目手續(xù)的辦理進度。根據(jù)公司部門及職能調整情況，自四月份公司的運輸職能和內衛(wèi)職能合并到行政處后，全處共有職工150多人（含勞務派遣工78人），職能多、工作范圍大、點多面廣，全處職工更是團結一致完成部門工作。加強黨建工作,為園林事業(yè)提供組織保障深入學習、全面貫徹黨的精神，加強黨的執(zhí)政能力建設；按照黨章規(guī)定，做好入黨積極分子的發(fā)展、培訓和教育工作；以提高職工道德素質為核心，以創(chuàng)建社會主義和諧社會為目標，加強和改進思想政治工作，貫徹落實廉政建設的各項規(guī)定，深入開展反腐倡廉思想教育，完善監(jiān)督機制，落實黨風廉政建設責任制。加緊園林養(yǎng)護基地的選址工作，確保年底前能啟動基地建設工作。重點是枯死樹木、護欄、車輛、路段人員人身安全、倉庫防火防盜、樹池、樹坑、公園、游園安全設施、安全預案準備情況，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時排除。綠化驗收加大力度我處對申請要求綠化驗收的單位及時安排相關人員組織參加驗收，嚴格按照相關要求執(zhí)行，上半年共完成50件綠化驗收工作。（二）工作任務進展順利養(yǎng)護市場化試點工作今年4月底，我們對江蘇昆山、蘇州、南京等地的城市綠化養(yǎng)護市場化運作、城市雕塑、綠化養(yǎng)護新技術等進行了考查，圓滿地完成了養(yǎng)護市場化調研工作。一、上半年主要工作（一）加強學習培訓，加強組織建設我處堅持把政治理論學習作為樹立和增強干部隊伍事業(yè)心、責任感的大事來抓，進一步提高干部隊伍政治素質和文化素質?；⑸巾斊脚_延伸工作作為十大工程之一的虎山公園平臺及園路建設，由于資金等方面原因，局里現(xiàn)已更改為虎山園路建設，目前我們已經完成虎山頂平臺、虎山園路及北入口的第一輪方案評審，止6月底已進入第二輪方案調整階段。灌木全面修剪3次，行道樹修剪1次，并針對影響電力電信等設施行道樹進行專門修剪。二、存在困難和問題上半年，雖然我們的工作取得了一定成效，但影響全年各項目標任務完成的問題依然存在。完成城市雕塑工作。一、重視政治理論學習，提高干部職工的政治思想素質堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和國家方針、政策，組織全處職工認真學習黨的十七大精神，貫徹鄧小平理論、三個代表的重要思想，強調“八榮八恥”行為觀念，全面把握精神實質，深刻的領會科學發(fā)展觀的精髓。三、強化后勤服務，全面降本增效堅持以服務為先導，強化后勤服務，以觀念的轉變推動思維方式、管理方式和工作職能的轉變。按照中鐵八局的總體計劃，10月底將完成部分樓層的主體封頂。自2月1日公司與保潔公司的委托合同到期后，我處按照峨半司〔XX〕134號文的要求承擔了公司老家屬區(qū)及公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作，并協(xié)調各二級單位加強各自責任區(qū)域內的衛(wèi)生保潔工作完成情況考核。（四）、進一步抓好職工食堂的規(guī)范管理，探討新的運行模式我處進一步加強食堂加工、生產現(xiàn)場的規(guī)范管理，培訓員工的規(guī)范操作和標準意識等。次；叉車運行220小時；完成了公司垃圾清運及工作餐送餐工作。（八）、完成了管理提升活動第一階段的工作，共查找了部門內部的34項管理問題。第三，積極籌劃改革、發(fā)展思路，為徹底改變公司后勤多年的運行機制，處領導班子一直在為成立實業(yè)公司做好籌備工作，外出調研考察、制定運行方案等，爭取借鑒集團公司下屬兄弟單位的后勤系統(tǒng)改革、改制思路，助公司后勤改革一臂之力。（六）、干部隊伍建設仍需加強。（五）、繼續(xù)加強與政府相關行政主管部門（公安、交通、衛(wèi)生、園林、建設、房管、市政、消防、質監(jiān)站等）的協(xié)調工作，做好交流與溝通，充分爭取政策支持，爭取各方面的理解和幫助，以確保部門工作的順利開展和成立實業(yè)公司后的良好運行發(fā)展。為加強街道綠化效果，在龍山路、西沙河兩側鋪設草坪，檜柏球180余株，投資18余萬。制定實施綠地管護人員責任制，按專業(yè)技術要求指導綠地、草坪樹木修剪、等日常養(yǎng)護工作，保證花草樹木的正常生長。二是為構筑城市綠化大環(huán)境，我處在完成春季綠化新植、補植任務的同時，集中人力，突擊完成了高興東綠色通道綠化種植任務，新增綠化面積554畝。對玉帶路、中和路、杭州路北延及南端、宜平路、經二路、豐收路、緯六路、經三路等12條道路景點進