會計主管述職報告(多篇范文)與會計事務所審計人員工作總結匯編(存儲版)
【正文】 一種不需要他人提醒的自覺，一種以承認約束為前提的自由”最為不懈的追求。按規(guī)定時間編制公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。三、下步工作思路XX年我國的社會經濟形勢將發(fā)生更加深刻的變化，將蘊藏著巨大的機遇，也包含著嚴峻的挑戰(zhàn)。三、合作經營地點：山西省保德縣。六、合作期間甲乙雙方的出資為雙方共有資產，不得隨意請求分割。九、盈余分配與債務承擔：合作雙方共同經營，共同合作、共擔風險、共負盈虧。例如：，即使書寫計算過程，單純的數(shù)字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。例如：，保證現(xiàn)場工作按時、有條不紊的進行。比如：穿行測試的審計結論如何定位準確、各個科目的審定表明細表和測試表的審計說明和結論如何表達、業(yè)務完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程序及如何明確表達審計項目最終的結論等等，都是需要不斷學習和總結的。比效率，促日常工作“零積累”。比業(yè)務，促辦理事項“零差錯”。并且經過一段時間的經驗積累，對新底稿的運用也越來越熟悉，工作效率也得到了提升。根據(jù)領導的部署，12年由我和孟工搭檔工作。一、主要工作截止目前：共計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅匯算清繳報告。乙方負責施工過程中的財務工作，對于涉及財務、賬目以及借款、還款、日常投資等資金使用事項在超過元額度（元以下的應各自記賬留存憑證定期對賬），應許甲乙雙方協(xié)商一致方可進行。（回款前）五、股份劃分：甲方% 、 乙方%。附表：1合作經營協(xié)議書甲方：乙方：經甲乙雙方友好協(xié)商，就中石油煤層氣保德區(qū)塊地面工程合作經營事宜，自愿達成如下協(xié)議，以資信守：一、合伙宗旨：共同合作、合法經營、利益共享、風險共擔。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補臺，打造和諧高效工作團隊，達到在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。取得了一定進展，收到了一定成效，做了大量事務性的工作。認真本機構員工參加《員工行為守則》教育檢查活動。會計監(jiān)管是內控管理的重要組成部分和操作風險的重要防線。新年意味著新起點、新氣象，隨之要有新的精神面貌和新的干勁，我決心再接再勵，與時俱進，繼續(xù)搞好優(yōu)質服務，努力堅持規(guī)范，著力推進創(chuàng)新，積極探索解決新形勢下財務工作面臨的新情況新問題，理好財、服好務、辦好事。在各類年中審計、年終預審及財政稅務檢查中，積極配合相關人員工作。以上是我一年來工作匯報，成績只代表過去，在新的一年，我將繼續(xù)努力工作，努力學習各項業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務能力和管理水平，使我分理處內勤工作再上一個新臺階。所以我在日常工作中我加強了臨柜業(yè)務的監(jiān)督，要求柜員必須規(guī)范操作每一筆業(yè)務，每一個細節(jié)都必須按總行相關文件的規(guī)定操作，對于操作過程中碰到的各類問題必須及時提出，不得對業(yè)務隨意操作。充分發(fā)揮內控的監(jiān)督和規(guī)范作用，使我分理處內控工作制度化、規(guī)范化。我根據(jù)支行要求制定落實了各項內勤學習例會制度，組織全體內勤職工及時對于上級行下發(fā)的文件和辦法及時學習討論，通過采取互通形式的方法，使業(yè)務學習取得了良好的效果，通過堅持開展內勤業(yè)務學習制度使我分理處柜員牢固的掌握了各項業(yè)務知識。加強業(yè)務知識學習，全面降低差錯率部門需加強員工培訓工作，來滿足支行日新月異的業(yè)務對新員工的要求。對公網(wǎng)銀對賬工作推進遲緩XX年，營業(yè)部對企業(yè)賬戶簽約管理工作重視度較高，全員幾乎都參與到銀企對賬工作中，但是有極個別企業(yè)老總在國外治病，無法回國，造成支行的3季度對賬率未達到雙百。重點對突發(fā)事件處理、柜面風險防控、案件防控動態(tài)、操作風險防范等工作環(huán)節(jié)進行逐個剖析，在員工思想上構筑了牢固的風險防范平臺。注重提高自身的業(yè)務素質與履職能力。一年來，我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。堅持按月開展自查工作，促進會計內控管理水平逐步提高。做到每次檢查都有方案、無通知、有記錄、有整改、對責任人有處理、有通報。各項會計出納制度是員工做好本職工作的基本依據(jù)和行為準則，在制度的貫徹落實上，我注重雙管齊下、標本兼治。三、加大力度強化風險管理。通過上述演練工作，進一步強化了員工突發(fā)事件處理能力，為在今后的工作中更好的處理突發(fā)事件打下了堅實的基礎。②、員工的風險意識太差，我沒有盡到相應的風險管理責任。最終實現(xiàn)審計檢查及分行會計部差錯考核雙達標的目標。一年來，我認真貫徹和執(zhí)行總行各項會計、出納制度及操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。從各個環(huán)節(jié)加強對柜面業(yè)務的管理，提高了我分理處的內控機制。從事后監(jiān)督上線以來的差錯率情況來說，我分理處一直保持著較低的水平。當然，也存在些許不足，在此，對大家給予我的關愛和幫助表示衷心的感謝!下面就我近一年的工作情況簡要匯報一下：一、 主要工作本人將工作重點放在財務服務、規(guī)范上，我感到只有搞好服務才能做好工作，只有堅持規(guī)范才能減少風險與差錯。在工作中學習，在總結中提高，在培養(yǎng)全面素質上下功夫，注重細節(jié)，養(yǎng)成良好習慣，做好工作。拓展
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