【摘要】中高層經(jīng)理執(zhí)行力提升訓(xùn)練XMXR企業(yè)管理咨詢有限公司課程總目標(biāo)?理解企業(yè)執(zhí)行力?逐漸成為具有職業(yè)素養(yǎng)的經(jīng)理;?清晰明白作為經(jīng)理在企業(yè)中的角色;?增強(qiáng)工作中的管理溝通語言;?掌握提升自己執(zhí)行力的方法;?提升員工執(zhí)行力的方法與技巧;?提高工作中的執(zhí)行效率與效能
2025-02-08 14:08
【摘要】如何成為優(yōu)秀的管理者管理團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)課題管理技能部分大中華管理培訓(xùn)研究網(wǎng)課題組1管理變革實(shí)質(zhì)上包含者一場心理革命科學(xué)管理在實(shí)質(zhì)上包涵著要求任何一個(gè)具體機(jī)構(gòu)工業(yè)中的工人進(jìn)行進(jìn)行著一場全面的心理革命——要求他們?cè)趯?duì)待工作、同伴和雇主的義務(wù)上進(jìn)行一種全面的心理革命。
2025-02-18 00:54
2025-03-04 11:18
【摘要】柔性管理者的艱鉅任務(wù)~運(yùn)輸業(yè)服務(wù)管理報(bào)告~指導(dǎo)教授:任維廉科系:運(yùn)管系報(bào)告學(xué)生:羅煥然日期:2023/12/111作者簡介?威廉?匹斯(WilliamH.Peace)?曾任西屋與聯(lián)合科技(UnitedTechnologies)主管?寫作本文時(shí),在Doctus顧問公司擔(dān)任主任?現(xiàn)為獨(dú)立管
2025-03-04 04:27
【摘要】培訓(xùn)的意義?培養(yǎng)道德情操(素質(zhì))?訓(xùn)練業(yè)務(wù)技能(工作能力)正確的觀念?學(xué)習(xí)是個(gè)人的權(quán)利,也是義務(wù)。?學(xué)習(xí),從小說,是對(duì)自己負(fù)責(zé),提高自己的綜合素質(zhì),提升自己的業(yè)務(wù)水平;大的說,是對(duì)企業(yè)生存發(fā)展負(fù)責(zé)。俗話說:做到老學(xué)到老。學(xué)習(xí)不是一會(huì)兒功夫不是一揮而就的事情,而是長期的、持之以恒的堅(jiān)持,要進(jìn)步就必
2025-03-10 21:43
【摘要】管理者的角色定位及認(rèn)知XX作品課程背景?BACKGROUND目前公司的管理者,往往是半路出家,原來在基層與業(yè)崗位干得丌錯(cuò),擁有丌錯(cuò)的技術(shù)戒業(yè)務(wù)素質(zhì),也丌乏工作的熱情;但提拔到管理崗位后,丌得丌面臨著角色轉(zhuǎn)換的問題:原來叧要管好自己,現(xiàn)在要管好一個(gè)隊(duì)伍;原來叧要做一件亊情,現(xiàn)在要負(fù)責(zé)一攤子亊情;原來是聽人指揮,現(xiàn)在要丌斷
2025-03-05 12:38
【摘要】第六章決策:管理者工作的本質(zhì)6-116-學(xué)習(xí)目的通過本章的學(xué)習(xí)應(yīng)該了解:–描述決策制定過程的步驟–解釋為什么決策活動(dòng)在組織中十分普遍–刻畫理性決策者的特點(diǎn)–比較決策制定中的完全理性和有限理性方法–解釋直覺在決策制定過程中的作用–辨別兩類決策問題及解決這些問題的兩類決策方法
2025-01-14 22:52
【摘要】做合格的管理者深圳華強(qiáng)文化科技集團(tuán)股份有限公司FANTAWILDHOLDINGSINC.2人力資源部他們都是誰?3人力資源部目錄一、管理與管理者二、管理干部角色定位三、管理者必備職業(yè)技能四、做優(yōu)秀的部門主管4人力資源部一、管理與管理者p管理就是在特定的組織環(huán)境下,為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo),對(duì)組織所擁有的資源進(jìn)行合理的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控
2025-01-15 12:50
【摘要】管理教案系列卓越管理者的為人處世性格左右命運(yùn),氣度影響格局?根據(jù)余世維的講座制作此資料整理自:余世維網(wǎng)站()EdwardPengPage1卓越管理者的為人處世話題第一部分職業(yè)經(jīng)理人常犯的毛病第二部分如何成為一個(gè)好的下屬
2025-01-16 02:36
【摘要】基層主管培訓(xùn)教材基層主管培訓(xùn)教材——有效的管理者1、導(dǎo)言2、集中時(shí)間工作3、把握工作的貢獻(xiàn)4、發(fā)揮人的長處5、作出有效的決策基層主管培訓(xùn)教
2025-03-09 11:40
【摘要】贏在執(zhí)行力—如何成為有效的管理者中南大學(xué)人文社科處處長、牛津大學(xué)訪問學(xué)者彭忠益博士/教授Mobile:13973162191Tel:0731-88877940E-mail:2023/3/81中南大學(xué)內(nèi)容提要?前言?一、執(zhí)行力的內(nèi)涵及特征?二、執(zhí)行力的現(xiàn)代價(jià)值
2025-02-18 01:08
2025-02-17 23:40
【摘要】中層管理者核心技能修煉百川咨詢BMBareAllMeans2023-11-9課程說明美國《商業(yè)周刊》調(diào)查顯示:?200萬經(jīng)理人主宰著美國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度;?占調(diào)查總數(shù)70%的人認(rèn)為企業(yè)目標(biāo)要靠經(jīng)理人實(shí)現(xiàn);?70%的500強(qiáng)企業(yè)的CEO都是由各級(jí)經(jīng)理晉升而來企業(yè)的形象決策者中
2025-01-20 14:48
【摘要】開發(fā)有效的管理者目錄(一十五):開發(fā)有效的管理者?確定管理人員的開發(fā)需求?管理人員標(biāo)準(zhǔn)?領(lǐng)導(dǎo)能力?有針對(duì)性的標(biāo)準(zhǔn)?國際焦點(diǎn)?注重戰(zhàn)略的合適性?職位要求?組織與人員配置要求?管理人才盤存?個(gè)人剖面圖?人才的適用性?評(píng)價(jià)管理人員的能力開發(fā)需求?進(jìn)行評(píng)價(jià)
2025-03-01 12:44
【摘要】出色的現(xiàn)場管理者李閆培2023年1月11日共同探討的內(nèi)容·本職工作與角色·工作的推動(dòng)方法·對(duì)下屬的培養(yǎng)和指導(dǎo)共同探討的內(nèi)容一、管理的含義二、現(xiàn)場管理的概念三、現(xiàn)場管理者的角色認(rèn)知
2025-02-22 13:17