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職工宿舍管理規(guī)定(存儲版)

2025-11-16 06:08上一頁面

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【正文】 定自發(fā)布之日起實(shí)施。六、監(jiān)督檢查后勤保障部、保衛(wèi)部、質(zhì)檢培訓(xùn)部、總經(jīng)理辦公室、宿管員定期對宿舍進(jìn)行巡查、衛(wèi)生檢查、紀(jì)律及安全檢查,視情況給予獎勵或處罰。全體住宿人員一定要節(jié)約用水,用完必須及時關(guān)掉。一、凡是符合居住職工宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報公司審查批準(zhǔn)后,由綜合辦公室登記安排住宿,外來人員原則上一律不準(zhǔn)進(jìn)住。室內(nèi)制冷空調(diào)開啟應(yīng)在溫度32攝氏度以上(含32攝氏度),制熱空調(diào)開啟應(yīng)在5攝氏度以下(含5攝氏度)。職工宿舍管理規(guī)定2第一章總則第一條為加強(qiáng)職工宿舍樓管理,給職工提供一個安全、衛(wèi)生、舒適、文明的休息場所,結(jié)合公司實(shí)際,制定本規(guī)定。出現(xiàn)毆打、謾罵、侮辱服務(wù)人員者,交由保衛(wèi)部處理。不準(zhǔn)偷電或出現(xiàn)長流水現(xiàn)象。第十五條申請住宿的職工,根據(jù)有利于生產(chǎn)和工作的原則,優(yōu)先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工。二0___年____月___日職工宿舍管理規(guī)定3為加強(qiáng)職工宿舍管理,給職工營造一個整潔、舒適、安全、有序的居住環(huán)境,規(guī)定如下:一、宿舍長職責(zé)每個部門設(shè)宿舍管理組長兩名(男女宿舍各一名),負(fù)責(zé)本部門的宿舍全面管理。做好入住人員的登記,安全教育工作。四、衛(wèi)生制度員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)好宿舍的衛(wèi)生環(huán)境。不允許在職工宿舍樓下私自停放車輛(自行車、電動車、摩托車),由保衛(wèi)部進(jìn)行檢查處理,發(fā)現(xiàn)一次罰款___元。生活垃圾隨手拿到戶外垃圾箱或暫存處。以上規(guī)定,由醫(yī)院總務(wù)科負(fù)責(zé)解釋。四、愛護(hù)公共財物,宿舍內(nèi)要保持清潔、干凈,各種物品堆放整齊。保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報宿舍管理人員。凡私自留宿來訪者(包括父母等親屬探望也不能留宿),凡發(fā)現(xiàn)留宿者扣當(dāng)事人___元,宿舍長___元,宿管員___元。做好宿舍的防火、防盜、防損重點(diǎn)工作。第六章附則第二十條本規(guī)定由后勤保障部負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施。職工調(diào)動、調(diào)離、退休、退職或離崗休養(yǎng)必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續(xù),否則按每月___元收費(fèi),以上變動情況單位應(yīng)及時上報后勤保障部,否則費(fèi)用由單位負(fù)責(zé)。嚴(yán)禁使用電褥子。第六條住宿人員要自覺遵守作息制度,愛護(hù)公物,講究衛(wèi)生,保持宿舍衛(wèi)生清潔。十、住宿人員,一經(jīng)安排住宿后,必須堅(jiān)持對號入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)綜合辦公室管理人員同意后方能更換,違者處以___元罰款,并責(zé)令其改正。五、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,要養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)燈、關(guān)空調(diào)的習(xí)慣。1除本鎮(zhèn)以外,夫妻雙方均為我公司的正式員工,可申請夫妻住房,但若一方辭職,另一方不能享受夫妻住房,只能搬往集體宿舍居住,夫妻住房未經(jīng)管理員許可,不能留宿他人。凡外來人員找住宿人員,一律在門衛(wèi)等候,任何人不準(zhǔn)私自進(jìn)入宿舍。(詳見職工宿舍衛(wèi)生及處罰標(biāo)準(zhǔn))五、宿舍管理規(guī)定員工離職時,宿舍床位的交接要由總辦、質(zhì)檢部、后勤部及部門經(jīng)理等人員在場;已辦理離職手續(xù)人員在辦理離職手續(xù)的同時退出宿舍,最遲次日離開宿舍。4.2.8住宿員工發(fā)生下列行為之一即取消其住宿資格:不服從宿舍長管理;在宿舍賭博、酗酒、斗毆;蓄意破壞公用物品或設(shè)施;經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改等。4.2宿舍員工行為細(xì)則4.2.1住宿員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度,服從宿舍長管理。2.適用范圍_______有限公司宿舍管理。3.帶行李、物品出宿舍大門的員工須自覺接受管理員的檢查。2.不得私自亂拉亂接電線、插座。8.嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動。(一)住宿須知1.每位員工配置床位一個,被褥一套(棉被、棉墊、枕頭各壹)。20.宿舍內(nèi)不準(zhǔn)存放公司客用物品和食物。12.保持宿舍整齊、干凈。4.宿舍床位責(zé)任到人,未經(jīng)宿舍長同意,不得在宿舍內(nèi)隨意調(diào)換床位,私自調(diào)換者罰款_____—_____元。十一、宿舍內(nèi)安有保險并封條,凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20-50元。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。違反宿舍安全規(guī)定者。違反者每次處以50元的罰款。1污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。違反者每次處以50元的罰款。違反者每次處以50元的罰款。違反者,每次處以50元的罰款。發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,及時報告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經(jīng)理:(1)違反宿舍管理規(guī)則,情節(jié)重大者。夫妻中有一方不是本公司員工的,本公司員工不得攜眷住宿。(工作原因除外)1住宿廠舍的員工,每人每月用水為5方,用電為2度,超過部分由同宿舍人員均分承擔(dān)。嚴(yán)禁在宿舍私拉電源線及電源插頭、電爐、煤油爐、使用電飯煲等,若有違反者,給予罰款100元,后果嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。1晚上24:00時,所有宿舍必須關(guān)燈休息,若有違反者,給予罰款;因工作需要開燈時,離開后一定要將燈關(guān)掉,以免打擾他人休息。(因工作原因或保安檢查宿舍除外)愛護(hù)宿舍各類公用設(shè)施,保障設(shè)施的完好,對人為因素?fù)p壞公用設(shè)施的,將嚴(yán)懲違紀(jì)人,并責(zé)令賠償公(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng),請保留此標(biāo)記。以上規(guī)定敬請遵守,違反者按情節(jié)輕重予以處罰。如有學(xué)習(xí)、看書者可保持一盞私用臺燈。(三)宿舍就寢時間以晚間不超過23:30時為原則,23:30時熄燈后,不得有妨害他人休息的行為。(十)凡外出員工必須在23:30前回宿舍,0:00—6:00保安應(yīng)拒絕任何人進(jìn)入宿舍,因加班而遲歸的除外。未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,任何人不得私自進(jìn)入異性房間,若有違反者,給予罰款100元。(每月底以保安人員抄表數(shù)計(jì)算)1禁止員工將飯菜帶到宿舍就餐,若有違反者,給予罰款50元。若有違反 者,給予罰款50元。1住宿廠舍的員工,必須在晚上24:00時之前返回廠舍,超過24:00時未返回宿舍者,宿舍當(dāng)值保安員有權(quán)拒絕進(jìn)入宿舍;針對無理取鬧者,上報人事部從重處理。凡有以下情況之一者,不得住宿:(1)患有傳染病者;(2)有不良嗜好者。整理登記員工個人資料,如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人、家庭住址,聯(lián)系方式等。六、住宿員工必須遵守下列規(guī)則及處罰條款服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。煙灰、煙蒂不得丟棄地上,煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。就寢后不得有影響他人睡眠行為。違反者每次處以100元的罰款。1不得在床上抽煙,不得在宿舍內(nèi)吃其他不良物品。經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。四、住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。十、嚴(yán)禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。3.所有員工應(yīng)愛護(hù)宿舍的環(huán)境衛(wèi)生,不得在墻面、床位、門窗、洗手間或其它物品上涂畫,違者_(dá)____—_____元的罰款。11.在宿舍內(nèi)禁止大聲喧嘩、嘻笑、打鬧影響別人休息,違者以_____元罰款。19.宿舍成員之間要真誠團(tuán)結(jié),互相幫助。(6)以上衛(wèi)生每日三次,上課后有各部門抽出代表進(jìn)行質(zhì)檢并做好詳細(xì)記錄。探訪時間:8:00時至22:00時。(三)消防安全管理1.自覺遵守會館各項(xiàng)消防安全制度。2.進(jìn)入宿舍大院的人員、車輛必須出示有效證件,并服從值班人員的管理。1.目的為了保障員工以旺盛精力投入工作的基礎(chǔ),使員工宿舍管理更趨合理有序、安全規(guī)范。4.1.5員工離職(包括自動辭職、被辭退、開除等),應(yīng)于離職之日起_____
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