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公司營銷主管崗位競聘演講稿(存儲版)

2024-11-15 01:55上一頁面

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【正文】 牢牢抓住生產(chǎn)工藝管理這條主脈,很好地把配煤、結(jié)焦時間、焦爐生產(chǎn)管理有機融組,采取了一系列科學有效的技術(shù)措施;優(yōu)化現(xiàn)有煤源,在保證焦炭質(zhì)量的情況下盡量降低入爐煤成本,強化在單爐效益中的最大化,兼顧配合煤指標:灰份、硫份、膠質(zhì)層、粘結(jié)性、細度等在合理優(yōu)化配煤上狠下功夫,收到良好經(jīng)濟效益。再次感謝各位領(lǐng)導在百忙中抽出時間參加我的競聘演講,請大家多多支持,謝謝!第五篇:營銷主管競聘演講稿營銷主管競聘演講稿范文1尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:大家好!我競聘的職位是銷售部經(jīng)理,站在這里競聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我沒有當領(lǐng)導的經(jīng)驗,意料之中是我相信自己的優(yōu)勢。因此,樹立以客戶為中心,以顧客需求為導間的現(xiàn)代營銷觀念勢在必行。以新中標的公路建設(shè)為切入點,分別設(shè)立東北片區(qū)和南片區(qū)辦事處,以等地為突破口,搶占高端市場,利用營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋全施兼并、收購地州中小廠,進行技術(shù)改造,興建粉磨站,實現(xiàn)產(chǎn)品的戰(zhàn)略擴張。我本著進一步鍛煉自己,為煙草公司的事業(yè)多做貢獻的宗旨,參加營銷處采供部主任競聘。今天我參加營銷處采供部主任競選,我想自身具有以下特點和優(yōu)勢:一是具有勇挑重擔的信心。三是具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認真的工作態(tài)度。強化管理,防范風險是做好本職工作的基本要求,對自己在處理工作上要做到一個“嚴”字,對各項工作上要做到一個“管”字,規(guī)范操作,杜絕違規(guī),確保工作順利發(fā)展。四是做好參謀,認真履職。我將帶著希望,用信念和知識的雙翼,在煙草行業(yè)這方廣闊的天空中,展翅飛翔。 我有一顆熱愛公司、熱愛本職工作的強烈的事業(yè)心和責任感。加強檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷活動,作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場促銷,有效降低企業(yè)運營成本。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智。最重要的是,我們還應加強售后服務的自主開發(fā),不僅可以提高我分部客服的技術(shù)水平,而且對后期維護,客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處,并且能夠為企業(yè)節(jié)約大量資金,降低企業(yè)運營成本。比如,屬員過生日,主管應該前去慶祝一下或者送上一份禮物;屬員生病住院,主管應該到醫(yī)院慰問;屬員對工作和前途感到渺茫時,主管應該進行安慰和開導,幫助他消除顧慮和壓力;屬員專業(yè)知識和業(yè)務技能不足時,主管應及時組織學習、交流以提升大家的能力。首先強調(diào)活動管理。抓住工作重點、服務有的放矢?!澳芰Q定崗位、崗位決定價值”這就是說,只要全身心的投入,必然會擁有美好的未來。我有這樣一顆愛心,所以我相信自己能夠把營銷工作做好。對自己的顧客我會用微笑向他們展示移動服務窗口的熱情。相信在座的諸位應該對我有比較深入的了解,所以,我不用再做沒有必要的自我介紹,節(jié)省一點時間,我直接就xx市場營銷工作向大家闡述我的想法。對于營銷隊伍的要求相對較高,人員素質(zhì)要求也高,所以,擁有一支訓練有素、高校負責的人員隊伍和一套流程通暢、制度嚴謹、職責明確、方法的當?shù)墓ぷ鳈C制十分重要。試想,如果一線銷售人員沒有一個運行高效、高度負責、甘于奉獻的后勤支持系統(tǒng),他們的工作如何開展?如果僅有一個運行高效、高度負責、甘于奉獻的后勤支持系統(tǒng),沒有一線銷售人員徹底貫徹公司的戰(zhàn)略意圖,沒有能到的創(chuàng)造性的積極工作,我們的市場、銷售目標如何達到?而所有的這些靠什么?靠的是扎實的基礎(chǔ)性的工作、靠的是打擊的齊心協(xié)力、集思廣益、各司其職,靠的是一個運行優(yōu)良的機制。這里面有很多的基礎(chǔ)性工作要做,比如說制作統(tǒng)一的宣傳畫冊、產(chǎn)品手冊、統(tǒng)一的終端宣傳用品以及我們現(xiàn)在已經(jīng)進行的`包裝設(shè)計等工作。第四、做好渠道政策的制定和產(chǎn)品跟蹤工作制定嚴格科學的代理政策,終端支持政策和經(jīng)銷商考核激勵政策。第三、調(diào)整區(qū)域銷售組織設(shè)置和區(qū)域劃分根據(jù)授權(quán)經(jīng)銷客戶的選擇結(jié)果以及將來公司市場目標的調(diào)整,調(diào)整目前區(qū)域銷售組織設(shè)置和人員、區(qū)域劃分,開辟新的銷售渠道。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉(zhuǎn)折點。干好任何一項工作的前提和基礎(chǔ)就是要有一顆愛心。第四、我比較年輕,精力充沛,處于人生的黃金階段,并具有較高的辦事效率,對于工作有雷厲風行的作風。以上這些優(yōu)勢,使我具備了競聘銷售主管這個崗位人員應該具備的政治上、思想上、業(yè)務上、個性上、管理上的素質(zhì)和要求。進一步加強理論學習,以其提高自己的素質(zhì)和治理水平;在業(yè)務治理方面多向領(lǐng)導、同事們學習,以期使自己更加勝任本職工作。加強對客戶檔案的管理,將客戶分類,區(qū)別對待,和客戶保持良好的聯(lián)系。初到公司,看到先進的硬件設(shè)施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,感受到的是移動美好的未來,燦爛得前景。并且,還在工作之余積極挖聯(lián)通用戶,發(fā)展新用戶,利用親朋好友同學等關(guān)系,向他們宣傳移動,動員使用移動卡。(三)虛榮心的驅(qū)使,受父母所賜,我有幸接受過幾天高等教育,但我畢竟還是凡夫俗子一個,無法做到淡泊名利。首先我簡述一下我的競聘理由,大致有以下三點:(一)實現(xiàn)自我價值,我活著不僅僅是為了吃飯,我需要證明我存在的意義和必要性,我要挑戰(zhàn)和超越自己,用結(jié)果告訴別人,我能,我行,我是好樣的。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著公司的形象。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉(zhuǎn)折點。在xx年里,我會把大部分的時間留在客戶那里,了解客戶的切實需求,將信息回饋給策劃部門。同時,抓好大客戶,建好客戶檔案并隨時跟蹤回訪。對自己的客戶我會用微笑向他們展示我們的熱情。熟悉報刊發(fā)行工作,特別是營銷方面的各項政策和規(guī)定,有一定的同事和諧相處的人際氛圍,有一定的處理客戶投訴等的方法和經(jīng)驗。在x年多的工作中,我積累了大量的銷售經(jīng)驗,給我以后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。謝謝大家!!營銷主管競聘演講稿范文7尊敬的各位領(lǐng)導:你們好!今天我非常榮幸地在這里參加公司銷售主管的競聘演講,心情十分激動。第一、召開產(chǎn)品經(jīng)銷招商大會經(jīng)過前期的信息收集和產(chǎn)品試銷,對合作經(jīng)銷商進行全面的評價,選擇區(qū)域代理商,召開代理商大會,全面推介公司產(chǎn)品、政策,與選定經(jīng)銷客戶簽訂銷售協(xié)議。將來公司產(chǎn)品必定會以終端銷售為主,流通批發(fā)為輔。也就是市場營銷上經(jīng)常提及的企業(yè)形象設(shè)計,我們的銷售人員、我們與客戶接觸的人員,包括我們的工作人員必須在同一的標準下統(tǒng)一宣傳口徑,才能真正維護我們企業(yè)形象、產(chǎn)品形象的統(tǒng)一性。也許大家會認為這都是一些最基本不過的工作,但是正是這些看似最基礎(chǔ)的工作,才是管理的真諦所在,才是將來我們做好一切工作的基礎(chǔ),才是我們這座營銷工作大廈最應該擺好的第一塊磚。公司領(lǐng)導也對項目寄予很大的期望,提出了很高的要求,但畢竟是一個新的領(lǐng)域,有很多的基礎(chǔ)性工作需要我們從頭做起,所以,我無時無刻不在感覺到壓力和責任重大,我無時無刻不在思索,探尋如何能夠更好更有效的完成這項使命。我競聘上這個崗位以后,我的工作宗旨是:“以人為本,注重效益,熱情服務。這一點,對一個營銷人員來說是不容忽視的素養(yǎng)。營銷,就是把自己的產(chǎn)品推銷或銷售出去,我認為競聘營銷崗位我有以下優(yōu)勢:第一,我有一顆熱愛公司、熱愛銷售工作的強烈的事業(yè)心和責任感。維護老客戶,發(fā)展新客戶,重視做好新業(yè)務拓展工作,通過真誠的服務,提高客戶的滿意度,最大限度的挖掘客戶資源。我將根據(jù)不同的客戶群基以“真誠服務,穩(wěn)健發(fā)展”為根本,制定出不同的服務計劃:做好客戶群的細分工作。作為主管,應該在片區(qū)內(nèi)著重培養(yǎng)服務品質(zhì)、銷售業(yè)績、學習意識等各項綜合表現(xiàn)突出的屬員,并將他們作為典型,在例會中介紹推廣他們的優(yōu)秀成績和成功經(jīng)驗。假如我是收展主管,首先是抓好團隊建設(shè),在我經(jīng)過十余年的壽險營銷生涯后,我堅信“沒有完美的個人,只有完美的團隊”要打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化收展隊伍就必須做到以下三點:1關(guān)心下屬。服務售后的領(lǐng)域就是在此消彼長中不斷發(fā)展,不斷進步。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術(shù)水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運行。用盡自己全部的真誠和能力,去迎接更始路上方面的挑戰(zhàn),去迎接時代暴風驟雨的挑戰(zhàn),在工作的`挑戰(zhàn)中立于不敗之地,去擁抱時代的輝煌!我認為設(shè)立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務發(fā)展做好后臺支撐。默默地為公司的成長盡膚淺單薄的力。的確,撬動地球需要支點,實現(xiàn)理想需要舞臺,展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。并抓好煙草采供人員的安全教育。要求煙草采供人員筑牢團結(jié)的思想基礎(chǔ),把整個煙草采供人員成員的精力都集中到煙草采供人員工作中,智慧都凝聚到開拓進取的事業(yè)中,行動都統(tǒng)一到共謀發(fā)展步調(diào)上,用團結(jié)凝聚人心,用團結(jié)凝聚力量,用團結(jié)創(chuàng)新業(yè)績。業(yè)務技能方面,6年以來的崗位磨練,練就了我嫻熟的業(yè)務能力。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。今天的競聘,我的態(tài)度是:不怕失敗,因為我本來就不是經(jīng)理,但我更希望成功,因為我們大家都希望公司的明天比今天更美好。實現(xiàn)三個目標的內(nèi)容是:建構(gòu)營銷網(wǎng)絡(luò)。具體來說:一是轉(zhuǎn)變營銷觀念。裝煤必須裝滿、裝平、裝實、裝均,裝煤要做到少冒煙、跑火、少噴煤,減少環(huán)境污染;平煤時必須要平透,減少頂部生焦的出現(xiàn)?,F(xiàn)場的消防設(shè)備每月不定期進行抽檢。設(shè)備衛(wèi)生,每天帶領(lǐng)xx名新進人員進行一次現(xiàn)場設(shè)備的點檢及設(shè)備衛(wèi)生檢查,安排落實專項設(shè)備保潔,逐漸改變設(shè)備衛(wèi)生狀況。一般講,焦爐生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的環(huán)保污染問題主要是煤煙、荒煤氣、黑煙等。最重要的是,我們還應加強售后服務的自主開發(fā),不僅可以提高我分部客服的技術(shù)水平,而且對后期維護,客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處,并且能夠為企業(yè)節(jié)約大量資金,降低企業(yè)運營成本。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術(shù)水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運行。保證上級公司制定的命令、授權(quán)及任務等在門點得到暢通傳達、從分理解和有效執(zhí)行過程有效控制,并對結(jié)果反饋、分析。我認為設(shè)立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務發(fā)展做好后臺支撐。一、個人簡介我叫xx,現(xiàn)年xx歲,??茖W歷,現(xiàn)任職xx電器xx店門店經(jīng)理。如果不成功,我也不氣餒,以后無論在任何崗位,我都會一如既往地努力工作,為公司的發(fā)展奉獻自己的微薄力量。其四要做好自己的跟蹤帳,要盡量做到帳物一致。這一塊說起來容易做起來難,但是萬事都有一個開頭,只要我們把這個頭做起來的話,我想是會越做越順,越做越容易的。產(chǎn)品的實際損耗是不明確的,沒有標準的,各種工藝的損耗都是不一樣的。首先做為pmc部門,就是要做也是很被動的,更嚴重的后果是導致客戶的交期無法得到保障。不管你所領(lǐng)導的單位有多大,你要牢記你所領(lǐng)導的單位是一個整體,要用團隊的力量解決問題。設(shè)想一下,一個繁忙的機場,沒有控制塔或者控制塔沒有權(quán)威性,情況會是怎樣的糟糕。下面是我的基本情況以及我對pmc部門主管工作的認識、規(guī)劃設(shè)想,現(xiàn)在向各位領(lǐng)導做一下匯報。每天的二度早會,檢查屬員的工作日志了解具體情況,解決難題。以身作則。我的演講到此完畢,謝謝大家!第三篇:公司區(qū)域營銷主管競聘演講稿同志們:假如我是一名收展主管 有人說區(qū)域收展,是件雜差、苦差。作為主管,應該在片區(qū)內(nèi)著重培養(yǎng)服務品質(zhì)、銷售業(yè)績、學習意識等各項綜合表現(xiàn)突出的屬員,并將他們作為典型,在例會中介紹推廣他們的優(yōu)秀成績和成功經(jīng)驗。假如我是收展主管,首先是抓好團隊建設(shè),我堅信“沒有完美的個人,只有完美的團隊” 要打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化收展隊伍就必須做到以下三點:1關(guān)心下屬。并且,還在工作之余積極挖聯(lián)通用戶,發(fā)展新用戶,利用親朋好友同學等關(guān)系,向他們宣傳移動,動員使用移動卡。初到公司,看到先進的硬件設(shè)施、完善的市場服務、至誠的`服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,感受到的是移動美好的未來,燦爛得前景。維護老客戶,發(fā)展新客戶,重視做好新業(yè)務拓展工作,通過真誠的服務,提高客戶的滿意度,最大限度的挖掘客戶資源。我將根據(jù)不同的客戶群基以“真誠服務,穩(wěn)健發(fā)展”為根本,制定出不同的服務計劃:做好客戶群的細分工作。樹標立桿。假如我是收展主管,首先是抓好團隊建設(shè),在我經(jīng)過十余年的壽險營銷生涯后,我堅信“沒有完美的個人,只有完美的團隊”要打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化收展隊伍就必須做到以下三點:1關(guān)心下屬。俗話說,“道高一尺,魔高一丈”,服務售后的領(lǐng)域就是在此消彼長中不斷發(fā)展,不斷進步。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。主要實現(xiàn)以下目標:貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩(wěn)定運行。競聘公司營銷主管演講稿2各位領(lǐng)導:你們好!首先,很感謝本公司及各位領(lǐng)導給我這次應聘營銷主管的機會。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著公司的形象。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉(zhuǎn)折點。有計劃、分步驟進行客戶的拜訪、跟進工作,提高工作效率。同時活動量是關(guān)鍵,它是團隊、屬員成功的基礎(chǔ)和生命線。嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,違反時,主管應該主動接受處罰,營造一種制度面前人人平等的氛圍。假如我是一名收展主管,我將找準自己的定位,做到辦事工作不拖沓,責任不躲避,要善于和敢于承擔責任,推動工作。假如我是收展主管,首先是抓好團隊建設(shè),在我經(jīng)過十余年的壽險營銷生涯后,我堅信“沒有完美的個人,只有完美的團隊”要打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化收展隊伍就必須做到以下三點:1關(guān)心下屬。作為主管,應該在片區(qū)內(nèi)著重培養(yǎng)服務品質(zhì)、銷售業(yè)績、學習意識等各項綜合表現(xiàn)突出的屬員,并將他們作為典型,在例會中介紹推廣他們的優(yōu)秀成績和成功經(jīng)驗。按業(yè)務量的大小分成大、中、小客戶群,不同客戶群制定不同的營銷策略??傊?,收展收展,由收帶展,先抓收費,落實服務,專業(yè)化銷售流程,成果展現(xiàn)在新單。使我堅信:選擇了移動就是選擇了人生發(fā)展的機遇。總是默默地為公司的發(fā)展盡自己微薄的力。干好任何一項工作的前提和要有一顆愛心。監(jiān)督對員工下達促銷商品的了解及主推情況。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術(shù)水平
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