【正文】 3月20日下午召開了黨委班子成員和紀委成員參加的會議和3月22日上午召開了村三職干部、紀檢成員和各部門負責人、全體機關(guān)干部職工參加的會議。六、村干部等開會一律在伙食團吃盒飯。三要不折扣執(zhí)行上級決策部署和各項政策規(guī)定。主要領(lǐng)導每年至少作一次黨風廉政專題講座，廣泛深入開展廉政文化創(chuàng)建活動。中共縣鄉(xiāng)委員會 3月25日。，堅定理想信念，筑牢思想道德防線。二是嚴明黨的政治紀律。嚴禁在會議室吸煙、接聽拔打電話。四、建立長效的學習機制。截止到3月末全轄總收入達到425萬元，總支出84萬元，實現(xiàn)盈余341萬元。我們將根據(jù)省聯(lián)社會議中提出的關(guān)于處理違規(guī)問題實行的“三批一隨時”制度，做好我們雙陽聯(lián)社的自查自糾工作，去年年末，我們根據(jù)省聯(lián)社有關(guān)會議精神，結(jié)合我們雙陽聯(lián)社的工作實際，制定了《雙陽聯(lián)社自查自糾工作實施方案》，《方案》具體對自查自糾的方法和步驟進行了詳細的安排和部署，自查內(nèi)容涉及到信貸、財務、抵債資產(chǎn)、存款、財會等多方面，各基層社對此方案高度重視，狠抓落實，認真進行了自查自糾，通過檢查發(fā)現(xiàn)了一部分問題，根據(jù)問題的實際情況，能整改的基層社馬上進行了整改，對不能馬上整改的問題提交給區(qū)聯(lián)社，聯(lián)社對發(fā)現(xiàn)的問題逐級進行了上報，同時各社自查自糾結(jié)束后，向區(qū)聯(lián)社遞交了書面報告，說明了檢查出的問題及整改情況，簽訂了沒有其它遺留問題的責任書。2006年我們面臨著許多有利條件，黨的十六屆五中全會把建設社會主義新農(nóng)村的美好藍圖展現(xiàn)在我們面前。，不流于形式，雙陽聯(lián)社成立了督導組，由班子成員帶領(lǐng)，分別深入到基層信用社檢查督導學習情況，通過檢查、督導，收到了良好的效果，全轄范圍內(nèi)掀起了學、比、趕、超非常濃厚的學習氛圍。一月十三日正值春貸放款旺季，我們利用班后時間晚5點30分召開了由基層信用社會計、副主任及機關(guān)全體同志參加的聯(lián)社工作會議，會議上著重傳達了省聯(lián)社會議精神，聯(lián)社領(lǐng)導班子的幾位同志再一次對省聯(lián)社領(lǐng)導的講話進行了傳達，并對貫徹落實工作做了具體安排和部署，會后參加會議的人員分成4個討論組，聯(lián)社領(lǐng)導深入到各個討論組中，對省聯(lián)社會議精神進行了進一步的討論，各討論組的同志暢所欲言，本著對工作負責、對事業(yè)負責的態(tài)度，敞開心扉，知無不言，言無不盡，結(jié)合自已的本職工作，談了對省聯(lián)社會議精神的認識和理解。不流于形式，雙陽聯(lián)社成立了督導組，由班子成員帶領(lǐng)，分別深入到基層信用社檢查督導學習情況，通過檢查、督導，收到了良好的效果，全轄范圍內(nèi)掀起了學、比、趕、超非常濃厚的學習氛圍。一月十三日正值春貸放款旺季，我們利用班后時間晚5點30分召開了由基層信用社會計、副主任及機關(guān)全體同志參加的聯(lián)社工作會議，會議上著重傳達了省聯(lián)社會議精神，聯(lián)社領(lǐng)導班子的幾位同志再一次對省聯(lián)社領(lǐng)導的講話進行了傳達，并對貫徹落實工作做了具體安排和部署，會后參加會議的人員分成4個討論組，聯(lián)社領(lǐng)導深入到各個討論組中，對省聯(lián)社會議精神進行了進一步的討論，各討論組的同志暢所欲言，本著對工作負責、對事業(yè)負責的態(tài)度，敞開心扉，知無不言，言無不盡，結(jié)合自已的本職工作，談了對省聯(lián)社會議精神的認識和理解。同時通過職工認真學習和領(lǐng)會風險問責辦法，極大地提高了職工的責任意識和風險意識，在實際工作操作中，違規(guī)辦理的現(xiàn)象沒有了，取而代之的是按原則、按制度辦事，依法合規(guī)辦事，形成了干部職工相互制約、相互監(jiān)督的良性工作態(tài)勢。再次我們將嚴格按照省聯(lián)社會議要求，在堅持“三農(nóng)”方向的前提下，大興節(jié)約之風，以效益最大化為目標，不斷強化增收措施，嚴格控制費用支出，圓滿完成雙陽聯(lián)社盈余1500萬元的目標。在今年的工作中我們將嚴格按照問責辦法的要求，對每一筆發(fā)生風險的業(yè)務，對相關(guān)人員逐個追問、逐個追究責任、逐個嚴肅處理，絕不姑息遷就，任其發(fā)展。只有在自已的崗位上，踏實工作，多為信用社發(fā)展考慮，多為職工謀福，才能得到領(lǐng)導和員工的擁護，才能不被時代淘汰，不被信合事業(yè)淘汰。同時提出了一些中肯的意見和建議。會議長達4個小時，與會的同志認真聽、認真的記筆記，真正達到了入腦入心的地步。只有在自已的崗位上，踏實工作，多為信用社發(fā)展考慮，多為職工謀福，才能得到領(lǐng)導和員工的擁護，才能不被時代淘汰，不被信合事業(yè)淘汰。同時提出了一些中肯的意見和建議。會議長達4個小時，與會的同志認真聽、認真的記筆記，真正達到了入腦入心的地步。一月十二日，省聯(lián)社會議召開之后的第二天，我們雙陽聯(lián)社就立即召開機關(guān)全體同志參加的貫徹落實省聯(lián)社會議精神的專題會議，在會議上，聯(lián)社理事長、黨委書記于喜華同志帶領(lǐng)機關(guān)全體同志認真學習了省聯(lián)社理事長高繼泰同志、副理事長唐忠民同志、副主任李永祥同志、紀委書記潘中玉同志、副主任高福波等領(lǐng)導同志的講話，重點學習了高理事長講話和關(guān)于風險問責制的講話及試行辦法。為了進一步把落實省聯(lián)社會議精神提高到一定戰(zhàn)略高度，我們著重加強了對會議精神的學習，要求全轄每名職工寫一篇心得體會，并張貼在學習專欄上，同時，在雙陽信合網(wǎng)站上專門開設了省聯(lián)社會議精神論壇版塊，在論壇上，全轄員工各抒己見，紛紛談了對會議精神的體會和想法。在信用社改革與發(fā)展的洪流中，逆水行舟，不進則退，不求有功，但求無過已不適應時代發(fā)展的要求。一月十二日，省聯(lián)社會議召開之后的第二天，我們雙陽聯(lián)社就立即召開機關(guān)全體同志參加的貫徹落實省聯(lián)社會議精神的專題會議，在會議上，聯(lián)社理事長、黨委書記于喜華同志帶領(lǐng)機關(guān)全體同志認真學習了省聯(lián)社理事長高繼泰同志、副理事長唐忠民同志、副主任李永祥同志、紀委書記潘中玉同志、副主任高福波等領(lǐng)導同志的講話，重點學習了高理事長講話和關(guān)于風險問責制的講話及試行辦法。為了進一步把落實省聯(lián)社會議精神提高到一定戰(zhàn)略高度，我們著重加強了對會議精神的學習，要求全轄每名職工寫一篇心得體會，并張貼在學習專欄上，同時，在雙陽信合網(wǎng)站上專門開設了省聯(lián)社會議精神論壇版塊，在論壇上，全轄員工各抒己見，紛紛談了對會議精神的體會和想法。在信用社改革與發(fā)展的洪流中，逆水行舟，不進則退，不求有功，但求無過已不適應時代發(fā)展的要求。實行全員風險問責制就是在這樣的一個大氣候下產(chǎn)生的一種制約機制。通過以上舉措，確保雙陽聯(lián)社自查自糾工作真正收到實效。在工作時間人人埋頭苦干、樂于奉獻，從機關(guān)到基層工作步伐不斷加快，工作效率不斷提高，精神面貌煥然一新，活力十足，形成了加班加點、爭先恐后的良好工作風氣。會議長達4個小時，與會的同志認真聽、認真的記筆記，真正達到了入腦入心的地步