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文秘員崗位職責(zé)(存儲版)

2025-11-10 22:14上一頁面

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【正文】 檔案歸類。、簽發(fā)介紹信、證明書。第五篇:文秘崗位職責(zé)文秘崗位職責(zé) 直屬上級公司總經(jīng)理辦公室督辦課課長。起草公司重要制度、文件、協(xié)議和方案以及綜合性的工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等。協(xié)助進(jìn)行公司印章保管、使用登記,開具介紹信。1負(fù)責(zé)辦公室、會議室、接待室的日常保潔和管理。1負(fù)責(zé)管理人員工作聯(lián)系冊及工作記錄本的管理。負(fù)責(zé)公司檔案的收集、整理、保管、統(tǒng)計(jì)、清理和提供利用。工作范圍在督辦課課長的領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)施各項(xiàng)管理職能。,定期檢查辨案是否齊全完整,及時(shí)收回借出的材料,防止散失;注意做好“七防”(防盜、防火、防塵、防鼠、防高溫、防潮、防蟲)和保密、保潔工作。第四篇:辦公室文秘、檔案員崗位職責(zé),完成辦公室的有關(guān)工作。四、工作標(biāo)準(zhǔn)堅(jiān)守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé),保持辦公室日常工作正常有序。向各部門學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供書刊、光盤等資料的服務(wù)。負(fù)責(zé)公司勞保用品、辦公用品、生活用品的計(jì)劃、采購、保管、發(fā)放工作。四、定期審核造冊職工勞保用品發(fā)放。三、編制和貫徹執(zhí)行月、(季)度工資基金使用計(jì)劃,處理工資支付發(fā)生的一般問題。五、愛護(hù)打印設(shè)備,嚴(yán)格按照說明書操作規(guī)則使用設(shè)備,經(jīng)常保持設(shè)備和室內(nèi)整潔,非操作人員不得隨便跨入微機(jī)操作,更不能隨意上機(jī)操作。六、保證茶具清潔衛(wèi)生,搞好來客接待工作。通訊員崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)礦大、中、小會議室的衛(wèi)生清理工作。并要建立案卷利用登記薄,對案卷利用情況一一登記清楚?;钴S礦區(qū)精神文化生活。內(nèi)勤管理員崗位職責(zé)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論,提高業(yè)務(wù)工作水平。三、深入實(shí)際,調(diào)查研究,掌握生產(chǎn)、管理、活動和干部職工等各方面的情況,并將收集的情況如實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。做好辦公室的日常事務(wù)工作。起草一般性公文,負(fù)責(zé)各類文件的打印、核對、分發(fā)、歸檔。二、獎罰未按時(shí)完成任務(wù)的,給予告誡并每次扣罰50元。五、按照文書處理規(guī)定,認(rèn)真做好文件的收發(fā)、登記、轉(zhuǎn)辦、催辦、清退、立卷、歸檔工作。三、負(fù)責(zé)接待用品領(lǐng)取、保管、安排和發(fā)放工作,做到嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、省,合理使用。八、參加行政集體
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