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正文內(nèi)容

關(guān)于新員工入職個(gè)人工作心得體會(huì)范文范文合集(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 是一個(gè)企業(yè)生存的根本,無(wú)形中向我們敲響警鐘:在以后的設(shè)計(jì)中謹(jǐn)慎、細(xì)心、把質(zhì)量放在第一位。總之,此次培訓(xùn)必要且意義重大。所以看到這些基礎(chǔ)工程的圖紙,包括基坑開挖,預(yù)制樁等圖紙真是看得頭都大了,加上大學(xué)學(xué)習(xí)的也不是土建相關(guān)的專業(yè),對(duì)于圖紙的熟悉過(guò)程真是非常的艱難。3M左右,但是大部分的線在里面圖上都是吊頂暗敷,就思考著在回路中第一個(gè)插座直接接到地面剩下的線都走地面暗敷能夠省下一部分電線,但是將算量結(jié)果交給師傅的時(shí)候問(wèn)我:“你走地下你電線怎么分叉呢?”,當(dāng)時(shí)的我滿頭問(wèn)號(hào),但是經(jīng)過(guò)師傅的解釋最后恍然大悟,最后發(fā)現(xiàn)需有上下此來(lái)達(dá)到下一個(gè)個(gè)插座。所以,這項(xiàng)工作有他的重要性。新員工入職心得體會(huì)5近日,通過(guò)學(xué)習(xí)孫總在年中工作會(huì)議上關(guān)于“圍繞’卷煙上水平’全面創(chuàng)建國(guó)際一流企業(yè)”的講話,我精神振奮,倍受鼓舞。其次,提升安全意識(shí),預(yù)見(jiàn)隱患杜絕事故。針對(duì)這一點(diǎn),工段里給我們制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,幫助我們迅速的明確學(xué)習(xí)方向和內(nèi)容。團(tuán)隊(duì)合作能激發(fā)出團(tuán)體不可思議的潛力,團(tuán)隊(duì)成員的集體協(xié)作往往能達(dá)到1+12的效果。平時(shí)在工作中及時(shí)反思自己工作中存在的問(wèn)題,努力培養(yǎng)和提升自己各方面的能力。我們大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)總裁皇甫立志、大商集團(tuán)鄭州地區(qū)集團(tuán)黨委書記張根湘也到場(chǎng)為參賽職工加油助威。而在公司的基本知識(shí)培訓(xùn)方面,我對(duì)公司的制度更清楚了,雖然面試的時(shí)候講過(guò)一些,但是都比較籠統(tǒng),或者沒(méi)有那么細(xì),現(xiàn)在更清楚了,以后我也能更好的遵守,不會(huì)出現(xiàn)自己犯了錯(cuò)卻不知道的情況。一飽含激情,勇于創(chuàng)新。此次培訓(xùn)中還安排了許多考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì)合作的活動(dòng)課程,例如戶外拓展。再次步入校園,走進(jìn)教室,熟悉的桌椅,熟悉的黑板,這一切讓我思緒萬(wàn)千,可是再一看周圍一張張陌生的臉龐和講臺(tái)前的各位領(lǐng)導(dǎo),我清醒的認(rèn)識(shí)到我不再是學(xué)生了,而是職員。最后一天的戶外比賽更讓我感悟到了為自己而戰(zhàn),為集體而戰(zhàn),為榮譽(yù)而戰(zhàn)的快樂(lè)和使命感,我們不僅僅收獲了獎(jiǎng)品,更多是收獲了愛(ài)和成長(zhǎng),我們的凝聚力更加強(qiáng)大,我們不是孤單的個(gè)體,我們是相親相愛(ài)的一家人。今后,在公司工作,我一定盡自己最大的努力,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量,我也會(huì)銘記并遵守公司規(guī)定的每一天規(guī)章制度,以公司的利益為主,與公司共進(jìn)退。新員工培訓(xùn)終于在翹首期盼中到來(lái),對(duì)于新員工的培訓(xùn),我是帶著期望來(lái)的。在培訓(xùn)之前,我和我的小伙伴已經(jīng)經(jīng)歷了一輪為期3天的慘無(wú)人道的野外軍事拓展。如果一個(gè)人能專心地做一件事情,反而更加容易出成就。有人也會(huì)這么想:我是名牌大學(xué)的畢業(yè)生,有的就是過(guò)硬的學(xué)歷跟理論知識(shí),在三鼎我一定可以平步青云??不管怎么想,自己具備的因素有只能是作為你工作能力當(dāng)中有力的條件,而不能成為你自身綜合素質(zhì)的標(biāo)榜物。銳意進(jìn)?。阂庵緢?jiān)決追求上進(jìn),下決心強(qiáng)化,力圖有所作為。止于至善,出自《禮記并將以下材料交至人事部門:。如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理。在這兩周里,我漸漸意識(shí)到自己身份的轉(zhuǎn)化,曾經(jīng)我是一名學(xué)生,一名簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí)者。前輩們不止一次地說(shuō),干工程的就得吃苦。很長(zhǎng)一段時(shí)間我們都盯在陳嶺大橋上,盯著橋梁護(hù)欄施工,從鋼筋綁扎焊接,到模板合模澆筑。在一個(gè)月的工作當(dāng)中,我也一直都在認(rèn)真的盡職盡責(zé)的做完自己的工作,不管是在剛進(jìn)入到公司的時(shí)候,跟著公司的前輩一點(diǎn)一點(diǎn)的熟悉公司的環(huán)境和氛圍,還是在之后慢慢的接觸到自己的工作,我都是一直嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的將自己的工作完成,在工作的時(shí)候認(rèn)真的工作,嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定來(lái),將自己的私人的事情、個(gè)人情緒和工作劃分開來(lái),時(shí)刻的保證自己絕對(duì)不因?yàn)樽约旱膫€(gè)人原因而影響到自己的工作。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。社會(huì)在發(fā)展,信息在增長(zhǎng),挑戰(zhàn)也在加劇。顛簸幾個(gè)小時(shí),我終于到達(dá)了宣漢縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社天臺(tái)信用社,當(dāng)時(shí)有種身心俱疲的感覺(jué)。幸運(yùn)的是這只不過(guò)是在剛開始的階段,也就在此刻,我明白開始熟悉業(yè)務(wù)的階段,自己最該做的是什么——那就是請(qǐng)教和學(xué)習(xí)。做事先學(xué)做人,上帝的每一件杰作都是不完美的,我們每個(gè)人身上也會(huì)有一定的缺陷,同樣我們的工作中也法將做到完美。四、知錯(cuò)能改,改而有獲,善莫大焉。按我的預(yù)測(cè),不會(huì)超過(guò)一個(gè)小時(shí)。以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好,而且,我相信我會(huì)越做越好的。在以后的培訓(xùn)課程中,我還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),拓展自己的知識(shí)面,做好每一次培訓(xùn),戰(zhàn)勝自己的每一個(gè)坎。其實(shí),人們說(shuō)的沒(méi)有錯(cuò),人最難戰(zhàn)勝的是自己,只要你戰(zhàn)勝了自己,跨過(guò)了自己的這道坎,再大的困難也可以克服。通知到的每一位員工都到了,雖然有些人遲到了點(diǎn),但還是來(lái)齊了,一共到了十八個(gè)人。信用社的工作是立足三農(nóng),為三農(nóng)服務(wù)的基層金融行業(yè),我們所服務(wù)的客戶大部分屬于年齡偏大,文化程度偏低的農(nóng)民。讓我有著深刻的體會(huì)。因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)的工作每天都是現(xiàn)場(chǎng)直播,沒(méi)有NG,出錯(cuò)就是出錯(cuò),一旦出錯(cuò)就沒(méi)有再來(lái)的機(jī)會(huì),這讓我開始有點(diǎn)畏首畏尾。因?yàn)槟鞘俏胰缬旰蟠汗S般的不斷吸收和成長(zhǎng)的階段。除此之外,我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí),提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。能成為公司的一員,我感到無(wú)比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。我也無(wú)比確定,這將是我一生的事業(yè)。在兩天的觀察中,我了解到施工并不是按照規(guī)范進(jìn)行這么簡(jiǎn)單。我最直觀的感受就是累,看著鏡子里的自己,我莫名的發(fā)笑。再次歡迎您成為晨曦的一員,因?yàn)橛辛四募尤牍镜拿魈鞂?huì)更加輝煌!本人對(duì)以上《新員工入職須知》清晰了解,并保證一定會(huì)嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)管理制度,如有違反愿意接受公司的相關(guān)處罰。三、新入職員工必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)制度、流程。兩天的入職培訓(xùn),對(duì)我的幫助應(yīng)該說(shuō)還是很大的,我也需要調(diào)整好心態(tài)來(lái)更好的服務(wù)于三鼎,相信在三鼎我能有不一樣的改變跟美好的未來(lái)!新員工入職心得體會(huì)13首先,歡迎您加入長(zhǎng)春市晨曦商務(wù)有限公司。無(wú)盡的矛盾中包含著自我的自相矛盾,可是還得以有盡之生,帶著矛盾、迎著矛盾往前奔去。追求卓越、鼎立世界。不管之前你是做什么的或者是剛畢業(yè)的,從進(jìn)入三鼎那天開始,大家都是一樣的,需要重新調(diào)整好心態(tài)來(lái)學(xué)習(xí)、吸收三鼎文化。心懷感恩,輕裝上陣,讓夢(mèng)想插上感恩的翅膀。每一個(gè)小伙伴都應(yīng)該盡快轉(zhuǎn)變角色,快速找到自己的定位,積極融入新的環(huán)境。我會(huì)在今后的工作過(guò)程中更加的努力,不斷地在工作過(guò)程中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),學(xué)習(xí)其他優(yōu)秀員工,還要提高自己的專業(yè)知識(shí)和技巧,讓自己的工作能力可以得到快速的提升,這樣才可以更高效地完成公司交給我的任務(wù),不僅是要保證速度,更要保證質(zhì)量,為工作做出更好的業(yè)績(jī)。一名新員工,在今后的職場(chǎng)生活中,還有很長(zhǎng)很長(zhǎng)得一段路,要自己去不斷地摸索和探究,讓自己在這條道路上走得更精彩。一天半的相處磨合讓我們更加團(tuán)結(jié)友愛(ài)信賴,我終于深刻體會(huì)到了39。因?yàn)槭啪?,因?yàn)橥粋€(gè)方向同一個(gè)理想,在路上我結(jié)識(shí)了幾個(gè)小伙伴,短短幾分鐘由素不相識(shí)到互相幫助,這份情誼讓我很感動(dòng),最初的不安和緊張瞬間煙消云散,我明白在這里我不會(huì)孤單,有愛(ài)的地方就會(huì)有天堂。因此時(shí)刻把責(zé)任二字放在心頭是很重要的,我將在工作實(shí)踐中牢記責(zé)任擔(dān)當(dāng),不放過(guò)每個(gè)細(xì)節(jié),杜絕紕漏的出現(xiàn),同時(shí)勇于承擔(dān),勇于擔(dān)責(zé),絕不逃避絕不推諉。新員工入職心得體會(huì)8金秋八月,我參加了公司20xx年新員工入職培訓(xùn),此次培訓(xùn)是一次學(xué)習(xí)、交流、提高的機(jī)會(huì),更是一次精神食糧的補(bǔ)給。而我們公司做的主要是女式的包包,剛開始我并不太懂,但是在培訓(xùn)中卻是學(xué)到了很多的東西。通過(guò)不斷地反省,不斷地進(jìn)步,不斷地靠近成功。在這兩個(gè)多月來(lái)我總結(jié)出總結(jié)下來(lái)主要有以下幾條:首先要找準(zhǔn)自己的工作定位,明確自己的工作職責(zé),要加強(qiáng)同事之間的溝通,汲取別人經(jīng)驗(yàn)。作為一名新進(jìn)員工,我也要積極參與這樣的活動(dòng),提高工作熱情、增進(jìn)同事交流、體現(xiàn)青春活力、保持前進(jìn)動(dòng)力。第三,學(xué)習(xí)專業(yè)技能,一專多能持續(xù)鉆研。在進(jìn)入公司前,我曾有過(guò)在電力建設(shè)和電力科研單位供職的經(jīng)歷,這段經(jīng)歷讓我在學(xué)習(xí)優(yōu)化自身專業(yè)知識(shí)的同時(shí)也積累了很多實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于上級(jí)交代的每一項(xiàng)任務(wù)都要嚴(yán)格按要求完成,不能存有任何的僥幸心理。我在公司中擔(dān)任的是行政專干一職,作為一名新員工,我首先除了了解公司的經(jīng)營(yíng)理念外重要的是了解自我的工作職責(zé)。在算量過(guò)程中有兩次問(wèn)題讓我印象深刻,第一次就是在看到師傅在算量軟件中布置的消防栓的位置,按照規(guī)定消防栓在工地上是每隔一段距離就要有一個(gè)的,但是我們項(xiàng)目部后方因?yàn)榈匦伪容^窄,如果設(shè)計(jì)的位置不好就容易形成這個(gè)消防栓僅僅是為了去應(yīng)付檢查,為了符合規(guī)范而設(shè)計(jì)的“假把式”,但是我們項(xiàng)目的這個(gè)消防栓雖然放置在板房的后面,但是正前方中間恰好是兩棟板房中間留有一條約兩米寬的道路,而且通道緊鄰著就是緊鄰著的就是庫(kù)房能夠很方便的取工具來(lái)使用消防栓。最開始的時(shí)候拿到圖紙的時(shí)候就已經(jīng)有種不妙的感覺(jué)。培訓(xùn)第五天,從財(cái)務(wù)部的xx主任的講解中,我們了解了財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)及如何報(bào)銷差旅費(fèi)等問(wèn)題;我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人,這些講解都很重要且必要。從大家的自我介紹中,我們相互了解了對(duì)方,并從中看出了大家的激情、團(tuán)結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻(xiàn)的決心;從吳院長(zhǎng)的講話中,我更加深刻的認(rèn)識(shí)了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績(jī),從中看出武漢院蓬勃的生命力及美好的前景,從吳院長(zhǎng)的希望和要求中,我們明白自己身上的責(zé)任及發(fā)展的方向,這也必將激勵(lì)我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦懈优?,為院作出更大的貢獻(xiàn)。等對(duì)公司熟悉了一些后才發(fā)現(xiàn)是我自己多想了,公司里的前輩們?nèi)硕己芎?,?duì)于我的問(wèn)題都是有問(wèn)必答,對(duì)于我不斷犯同樣的錯(cuò),也是十分耐心的幫我指出來(lái)并且改正,這份平和反而弄得我感到有些不好意思了。雖然作為一個(gè)商業(yè)性企業(yè),追求利潤(rùn)最大化是企業(yè)的目標(biāo),同時(shí)恒大也不忘回饋社會(huì),積極參與中國(guó)的文化產(chǎn)業(yè),體育事業(yè)和慈善事業(yè),不斷提升恒大的企業(yè)形象,塑造恒大的永久品牌,彰顯恒大的企業(yè)實(shí)力,最終將恒大的品牌打造成一個(gè)享譽(yù)海內(nèi)外,消費(fèi)者信得過(guò),老百姓口碑相傳的全球知名品牌,順利的實(shí)現(xiàn)恒大品牌一流的良好形象。這正是恒大始終把企業(yè)精神放在首位,傳承和諧,超越價(jià)值的企業(yè)核心價(jià)值觀,以高效進(jìn)取的企業(yè)文化激發(fā)著每位員工的人生價(jià)值,同時(shí)配合一流的管理體系,有效的超越和自我超越激勵(lì)機(jī)制,形成自上而下的刻苦工作作風(fēng)和積極向上的態(tài)度。這一切,更讓我深刻的明白,企業(yè)文化不只是一句口號(hào),更是全體員工對(duì)企業(yè)宗旨和精神的認(rèn)同與尊重。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新、特、精”,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭(zhēng)取做到自己對(duì)公司利益的最大化。我比較關(guān)心職稱的問(wèn)題,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松,爭(zhēng)取能早日更上一層樓。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,在別人需要資料的時(shí)候,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。我想這對(duì)于我們來(lái)說(shuō),還是比較陌生的知識(shí)。二、培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。通過(guò)這次培訓(xùn),使我受益匪淺、深有體會(huì)。在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場(chǎng)的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的39。第五、人力資源是企業(yè)的重要資源,這一點(diǎn)已得到了絕大多數(shù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的共識(shí),如何讓企業(yè)的人力資源得到最好的發(fā)揮與應(yīng)用考驗(yàn)著每一位企業(yè)經(jīng)營(yíng)者。第二、集團(tuán)在財(cái)務(wù)管理方面出臺(tái)了嚴(yán)格的、詳細(xì)的、規(guī)范的、人性化的財(cái)務(wù)管理方面制度,透過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)能感受到公司在財(cái)務(wù)管理工作上的嚴(yán)謹(jǐn)。我希望通過(guò)這次學(xué)習(xí),能盡快彌補(bǔ)自己的劣勢(shì),不要因?yàn)槲叶绊懥苏麄€(gè)部門的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。一只水桶盛水的多少,并不取決于桶壁上最高的那塊木板,而恰恰取決于桶壁上最短的那塊。經(jīng)過(guò)這些天的工作,我也有了一些對(duì)于工作和自我的想法。除此之外,我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí),提高技能,以適應(yīng)公司發(fā)展。能成為公司的一員,我感到無(wú)比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。在沒(méi)有去車間實(shí)習(xí)以前,我都是半信半疑的,去了實(shí)習(xí)之后,我才恍然大悟,感受到領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦。如何能讓業(yè)主、監(jiān)理滿意。只有這樣我在工作當(dāng)中才能夠游刃有余,妥善的安排工作時(shí)間,才能夠及時(shí)的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要的轉(zhuǎn)折點(diǎn),剛從校園走出來(lái)的我們面對(duì)著新的工作崗位,難免有點(diǎn)手足無(wú)措。很高興能夠加入中交一航局第三工程公司這個(gè)大集體,成為團(tuán)隊(duì)的一員。在大學(xué)期間,我知道了做任何事情我們都要知道事情的來(lái)龍去脈,要知道事情的進(jìn)展,到什么階段我要做什么事情。施工員要接觸業(yè)主,監(jiān)理,分包商,民工等各式各樣的人?!边@是培訓(xùn)期間領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們說(shuō)過(guò)的話。團(tuán)隊(duì)精神工作往往不是一個(gè)人的事情,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目,在工作的過(guò)程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。新員工入職工作心得體會(huì)三我來(lái)到xx雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,但在這短短的一個(gè)月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精,不斷創(chuàng)新,對(duì)員工的無(wú)微不至讓我感到加入xx是幸運(yùn)的。作為新員工,我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境,同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。這段時(shí)間,我開始接觸了一些本部門日常的內(nèi)務(wù)工作,比如文件復(fù)印、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、統(tǒng)計(jì)員工考勤等,另外,我還參與了公司“跨越工程”的工作。我覺(jué)得目前的狀況用著名的水桶效應(yīng)來(lái)形容會(huì)很貼切。我相信,只要堅(jiān)持這樣學(xué)習(xí)下去,我一定能較快的提高自己的專業(yè)知識(shí),適應(yīng)本部門的工作。集團(tuán)企業(yè)文化包內(nèi)含企業(yè)文化精神、企業(yè)使命、員工的核心價(jià)值觀、管理方針、企業(yè)愿景、服務(wù)宗旨和質(zhì)量方針等這
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