體檢制度共5則范文(存儲版)
【正文】 康，使員工以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中，特制定本制度。不合格員工，通知本人體檢結(jié)果，不予錄用。第八條 本制度解釋權屬公司人力資源部門。四、具體程序?qū)W校教職員工健康體檢領導小組人員組成：由分管校長、工會、婦委會、辦公室、人事科、醫(yī)務室等部門負責人組成。堅持做好晨、午檢和安全觀察，認真做好一摸：有無發(fā)燒；二看：精神、皮膚和五官（外表）；三問：飲食、睡眠、大小便和患病情況；四查：有無攜帶不安全物品，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。第五篇：幼兒園體檢制度幼兒園體檢制度幼兒入園前或轉(zhuǎn)園幼兒，必須持婦幼保健站或縣防疫站健康體檢證明，合格后方可入園，離園一個月以上的幼兒，必須重新體檢，并建立入園幼兒健康檔案。三、體檢項目和經(jīng)費：體檢項目：見附件。第七條 體檢費用入職體檢：體檢合格并被公司錄用的員工，體檢費用由公司承擔；因患有傳染性疾病等未被公司錄用的，體檢費用由本人承擔。第四條體檢項目入職體檢：肝功、心電圖、胸透體檢：肝功、腎功、心電圖、胸透、B超（女性：肝膽脾胰、子宮附件；男性：肝膽脾胰、前列腺、膀胱、輸尿管）、血糖、血常規(guī)、血脂、尿常規(guī)。如在工作日進行的將按事假處理；（十）體檢結(jié)束后03個月內(nèi)提出離職的員工，在其最后一個月工資中扣除其公司支付的個人體檢費用并交還其本人報告原件；超過03個月離職的人員報告將與本人人事資料進行封存。如人員離職可申請領取報告原件；對于體檢不合格的人員，公司將不予錄用。待痊愈后，持縣（區(qū)）以上醫(yī)療保健機構證明方可恢復工作。晨檢時接受服藥幼兒的家長帶來的藥品，做好幼兒服藥的登記工作，即注明幼兒姓名、用藥原因、藥品名稱和劑量、服藥時間、內(nèi)外服、護理要點、喂服人姓名，并且在保健醫(yī)生的指導下服用。做好新生體檢的統(tǒng)計和分析工作，及時篩查出體弱兒（如肥胖、營養(yǎng)不良、貧血等），列入體弱兒專案管理。本園按要求每學期測量體重兩次、測身高和視力各一次。對晨檢時情緒不好的幼兒，
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