【正文】 督。定標后選擇作風正，業(yè)務過硬的管理人員對設備采購進行跟蹤檢查；對到貨材料進行嚴格驗收。另一方面加強對施工單位的監(jiān)督。為了防止發(fā)生工程建設資金被挪用、擠占現(xiàn)象，以及不嚴格按照資金管理程序撥付資金的問題，工務局在資金的管理上，建立完善了嚴格的財務管理制度，先后制定了《建筑工務局工程財務管理規(guī)定》、《建筑工務局工程結算審核制度》等。對沒有達到質量規(guī)定的，一律整改或返工，使政府工程經(jīng)得起風雨的考驗。把落實預防措施貫穿于工程建設全過程，強化監(jiān)督檢查。嚴把工程項目變更設計關。通過征集施工單位及相關部門對我局黨風廉政建設情況及局內工作人員的意見和建議，找出存在問題及時進行整改。出臺了《政府投資項目施工單位履約考核辦法（試行）》和《政府投資項目監(jiān)理單位履約考核辦法（試行）》。考核內容：由建筑工務局（市政公司）與監(jiān)理單位簽訂的承包合同（包括招標文件、中標通知書等合同組成部分）中監(jiān)理單位應盡的合同義務。總之，工務局成立將近二年來，在區(qū)級各部門的配合下，我局的在工程建設預防職務犯罪工作取得了一定的成績，今后，我們將緊緊圍繞政府工程建設管理這一中心工作，切實抓好預防職務犯罪工作。同時大力構筑預防職務犯罪體系?！墩顿Y項目監(jiān)理單位履約考核辦法（試行）》。會審會簽要求必須按照設定的工作流程，逐級把關，相關人員要切實履行審核和管理責任。建立廉政征詢制度。招標中的重大問題，建筑工務局須向建設行政主管部門備案。五、強化監(jiān)督，不斷提高黨風廉政建設 工務局是具體的組織者和監(jiān)督者，在實際工作中，利用合理的機構設置，實行了兩個層次的管理，一個層次做事，一個層次復核、監(jiān)督、審批，把住了保持自身廉潔的關鍵一環(huán)，打造內部制約的“廉潔工程、陽光工程”。為了確保工程質量，我局認真組織工程竣工驗收工作。重要變更必須按程序報批，從而有效地杜絕了隨意變更套取工程資金的問題發(fā)生。一方面加強對監(jiān)理單位的監(jiān)督，要求監(jiān)理單位及其人員認真履行職責。施工設備材料不僅決定工程質量，也往往與職務犯罪行為有直接關系。所有政府項目招標信息及其準入條件、工程情況、資金安排等，一律在區(qū)招投標中心、建筑工務局網(wǎng)站上公布。企業(yè)人員對表現(xiàn)好，未扣分的管理人員在年終適當給予獎勵。項目責任人是管理工程項目、組織建設實施、協(xié)調施工現(xiàn)場的專業(yè)管理人員，項目責任人具體負責工程項目的施工現(xiàn)場管理、辦理相關手續(xù)，并在管理職責范圍內承擔工程項目的質量、安全、工期等管理責任。建立了工程管理回避制度。廉政談話形成的有關材料存入領導干部和工程管理人員黨風廉政檔案。中心組成員由局黨委成員和科室負責人、事業(yè)單位黨政負責人組成，由局黨委成員輪流主持會議，并擔任中心發(fā)言人。在全局形成了落實責任制層層有人抓，一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作格局。領導小組落實責任，明確職責，為保證全局黨風廉政建設責任制的落實提供了組織基礎和領導保證。二、圍繞主線，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制工務局預防職務犯罪工作的重點：（1）重點對象是機關中層以上干部、直屬企事業(yè)單位主要負責人；管錢、管工程和管人的管理人員。遵守“四大紀律、八項要求”，堅持權責統(tǒng)一，一級抓一級，層層抓落實，及時發(fā)現(xiàn)苗頭，進行預警、疏導，開展談心、批評與自我批評，防患于未然。組織全局黨員干部學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《北侖區(qū)、開發(fā)區(qū)反腐保廉防范體系建設實施意見》、《黨員領導干部廉潔從政手冊》、《中國共產(chǎn)黨員權利保障條例》及其他有關文件，全方位筑牢拒腐防變的思想道德防線。繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，務必繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，務必繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風。抓系列主題教育。在預防職務犯罪工作中，工務局黨委始終堅持標本兼治，不斷加大治本力度，注重在打牢思想基礎上下功夫。區(qū)委、區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會成立建筑工務局的重要目的就是要防止建設工程領域的腐敗，實行專業(yè)機構建設，確?！肮こ虄?yōu)質、干部廉潔”。同時，強化外部監(jiān)督制約，全面推行政務公開。各級紀檢監(jiān)察、政策法規(guī)部門要切實承擔起組織協(xié)調的責任，要加強對上的請示匯報，對工作中的重要情況、重大部署要及時向當?shù)攸h委、政府匯報，積極爭取當?shù)攸h委、政府的理解和支持；要積極與當?shù)貦z察機關協(xié)調與溝通，充分運用近年來稅檢共建的成果，通過召開聯(lián)席會議、工作例會等方式，加強有關信息的溝通交流和工作上的配合協(xié)作，盡可能的爭取支持和幫助；要加強系統(tǒng)內部的組織協(xié)調和溝通，制定相關制度，落實必要的措施，相互協(xié)作配合。（三）要嚴肅紀律，突出重點，切實搞好自查自糾。在開展預防瀆職犯罪工作中，各級要不斷改進和創(chuàng)新教育方式方法，做好深入細致的宣傳發(fā)動工作，組織系統(tǒng)內廣大干部職工認真學習有關預防瀆職犯罪的法律法規(guī)，了解掌握瀆職犯罪的構成要件、性質、危害等，增強預防瀆職犯罪的主動性和自覺性。三是上對下檢查階段（9月10日至9月30日）。（二）工作重點根據(jù)檢察部門確定的工作重點和省地稅局部署，結合*地稅實際，確定以下2個工作重點：最高人民檢察院和省檢察院確定的檢察重點中與地稅部門有關的兩類案件，一是徇私舞弊、瀆職失職，不征少征稅款的案件；二是徇私舞弊、瀆職失職發(fā)售發(fā)票、抵扣稅款的案件。從最高人民檢察院和省人民檢察院通報的情況看，稅收領域的瀆職犯罪案件是這次專項工作涉及的重要內容之一。二是健全責任追究機制。詳盡的教育資料、嚴謹?shù)慕虒W方案是授課者必須提前準備好的。上大課，一直都是我們開展政治教育的主要形式，對于掌握形勢、獲取知識、營造氛圍作用明顯。因此，預防職務犯罪教育要突出重點人、重點部位，且隨著工作階段變化不斷調整對象。一、緊貼部隊實際，把握教育重點。市檢察院預防處處長為大家上了一堂精彩的警示教育講課。在揭牌儀式上，縣檢察院檢察長指出，“檢稅共建”警示教育基地是創(chuàng)新和豐富反腐敗教育形式，教育干部不犯錯誤、少犯錯誤的一項具體措施，是專門預防和系統(tǒng)預防、檢察預防和社會預防相結合的有益實踐。強調，今后要不斷延伸教育展室功能，在基礎設施、展示內容、長效機制建設等方面上下功夫，注重內容的針對性和形式的多樣性，提升展室檔次，把警示教育工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，打造具有特色的預防品牌。與會人員紛紛表示，這次警示教育活動貼近實際、貼近崗位，內容充實、針對性強，發(fā)人深醒，思想受到觸動、心靈受到震撼。一是切實端正思想認識。比如，開展法規(guī)學習、警示教育，大張旗鼓的方式效果好，針對個別人員的教育，則需要控制范圍；課堂講授要定期組織，個人自學、崗位實踐、評比交流等方式也要廣泛應用。部隊工作千頭萬緒，時間安排上難免會有沖突，組織集體教育必須選擇合理時機，提前籌劃，見縫插針，切忌“埋頭苦干”。四是虎頭蛇尾。從實際情況來看，因重視不夠、相互推諉等原因導致教育活動組織不力，甚至稀里糊涂結束的情況確實存在。對此，各級地稅機關特別是各級領導干部一定要從思想上高度重視，充分認識開展這項工作的重要性、必要性和緊迫性，切實加強對該項工作的組織領導。（三）實施步驟根據(jù)省地稅局的統(tǒng)一部署，結合*地稅工作實際，市局決定在全市地稅系統(tǒng)開展一次預防涉稅職務犯罪專項檢查工作，專項檢查工作分為四個階段：一是部署發(fā)動階段（8月16日至8月20日）。市局對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在全市進行通報，并開展對有關人員的責任追究工作。各級要以高度的政治責任感和大局意識，把這項工作置于整個地稅工作大局之中統(tǒng)籌規(guī)劃，嚴密組織，確保把各項工作落到實處。在具體工作中，一是要把握關鍵，就是要牢牢把握與稅收工作有直接聯(lián)系的徇私舞弊不征少征稅款、徇私舞弊發(fā)售發(fā)票、抵扣稅款等瀆職犯罪行為。預防和遏制瀆職犯罪是一項長期、艱巨、復雜的工作，要從長計議，綜合治理，從嚴治標，著力治本，通過加強教育，健全制度，強化監(jiān)督等措施，建立預防瀆職犯罪的長效機制。這是該縣檢察院“檢校共建”平臺預防職務犯罪系列活動的一個鏡頭。眾所周知，工程建設領域的職務犯罪長期被列為職務犯罪的“高發(fā)區(qū)”。抓權務觀教育。堅持全心全意為人民服務宗旨，增強廉潔從政、拒腐防變的能力。加強對學習情況的檢查督促，把學習《條例》與黨紀法紀教育結合起來，提高干部職工遵章守紀的自覺性。深刻剖析腐敗分子走上違法犯罪道路的蛻變過程，使黨員干部從這些反面典型中吸取教訓、觸及思想、震撼心靈，提高廉潔自律的自覺性。廉政文化是黨風廉政建設的重要組成部分。領導重視，機構健全。近年來，工務局始終把落實黨風廉政建設責任制作為黨委重要工作任務來抓，貫穿于始終。一是堅持民主集中決策制。三、建章立制，進一步完善規(guī)范管理工務局成立以來，依據(jù)基本建設程序和建設法規(guī)的要求，在局內