【正文】 保健等綜合服務。要充分發(fā)揮每位醫(yī)生的作用，作出計劃。只有不斷創(chuàng)新服務內(nèi)容、服務方式，才能更加吸引病人，才能做到向服務要效益，向新技術要效益，開源節(jié)流，拼搏進取，克服困難，爭取創(chuàng)造更大的效益。針對我科發(fā)展時間短，專業(yè)技術不全面，科室人才梯隊不完善等問題，我科將在xxxx年組織醫(yī)務人員到上級醫(yī)院學習專業(yè)技術，加強婦科隊伍業(yè)務素質(zhì)的培訓，每月組織業(yè)務學習及考試，急救知識的培訓，操作技能培訓及考核，提高應急能力，隨時準備應對?？萍本?，加強婦科業(yè)務力量，要求科室人員積極參加上級醫(yī)療機構組織的業(yè)務知識培訓，開闊醫(yī)務人員的知識面，學習新的業(yè)務知識，切實提高婦產(chǎn)科人員的業(yè)務水平。積極參加醫(yī)院組織培訓的各項業(yè)務知識，以拓展業(yè)務知識、提高自我能力為主的原則進行學習。配置藥物時，做到一人一針一管，嚴格按照無菌操作原則進行操作。對差錯事故的發(fā)生，進行分析總結。每月8號各村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動孕婦及兒童）人口信息，力爭準確。醫(yī)院及各村及時對婦幼政策進行宣傳，每村永久性宣傳標語不低于2條。規(guī)范處置醫(yī)療廢物，嚴格消毒滅菌。八、開設孕產(chǎn)婦知識講座“準媽咪課堂”計劃于xx年xx月xx日開課，由科室資深的醫(yī)生、助產(chǎn)士進行授課，授課方式采取講授演示、問答互動、參觀學習等多種方式。另外發(fā)揮質(zhì)控員及責任護士的作用，將一些日常質(zhì)控工作交給她們，提高大家參與意識，動員全科人員參與管理，有效提高自我管理意識，提高科室管理的效率。同時規(guī)范科室健教內(nèi)容，制作護理人員健教手冊，形成一體化健教內(nèi)容，科室備份，人人掌握，有效提高健康宣教工作。另外發(fā)揮質(zhì)控員及責任護士的作用，將一些日常質(zhì)控工作交給她們，提高大家參與意識，動員全科人員參與管理，有效提高自我管理意識，提高科室管理的效率。五、加強護理安全管理。加強護理人員自身的職業(yè)防護，每月組織一次科內(nèi)的院感知識學習，提高防護意識。結合我院“管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、環(huán)境創(chuàng)新。xxxx，我科要把最大限度滿足病人對醫(yī)療技術和服務質(zhì)量的需求做為我們各項工作的出發(fā)點。營銷不僅僅是一種管理經(jīng)營手段，更是一種生存發(fā)展方式。消除隱患，杜絕醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。計劃也是新的突破：一、加強細節(jié)管理，培養(yǎng)良好的工作習慣。并進行產(chǎn)科急癥搶救演練，人人過關，提高應急能力及?？谱o理水平。繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的教訓，提出防范與改進措施。產(chǎn)科工作計劃 篇4一、繼續(xù)加強護理人員的細節(jié)管理和分級管理，確保護理安全。助產(chǎn)課工作人員實行周班制，責任組長負責，護士長負責全面質(zhì)量控制工作。對實習生和進修生實行一對一的教學模式，不盯著他們，加強勞動紀律管理，制定學習計劃，定期進行學科考試的變更，對實習學生進行教師滿意度調(diào)查，選出當年最滿意的教師。助產(chǎn)士負責電話1540的產(chǎn)后訪視十、規(guī)范收費，認真研究收費標準，由科室物價員和護士長檢查科室收費項目，做好不漏收費工作，堅決拒絕不該收費的收費，管好合理收費。同時，討論的過程也是一個學習的過程，學習?？萍膊〉闹R，規(guī)范?？萍膊〉淖o理常規(guī)，將此類疾病的護理常規(guī)應用到日常工作中，逐步提高護理工作的規(guī)范性。以院內(nèi)外護理差錯為例進行借鑒，讓護理人員充分了解護理差錯的新情況、新特點，并從中吸取教訓。完善護理應急預案，注意培養(yǎng)護士在正常工作中的應急能力。，進一步規(guī)范護理文書的書寫，完善各項記錄，減少安全隱患。不斷加強安全意識教育，把安全護理作為護士例會的定期主題之一。二、規(guī)范業(yè)務查房，提高查房效果。20__年，科室將錄制《母乳喂養(yǎng)》、《新生兒護理》等科教片，在病房播放。出院當天，應對患者進行消毒，防止交叉感染。同時組織全體護士對科室常見病、危重病進行專業(yè)學習，對危重病人及時組織護理查房；加強新業(yè)務、新技術培訓，嚴格執(zhí)行準入制度，提高全部門理論和操作能力。生 存與發(fā)展是我們每個職工的歷史責任，我們一定要提高認識按照醫(yī)院 的總體部署，竭盡全力多收病人，踏踏實實做好本職工作努力完成醫(yī) 院下達的目標責任書，增加醫(yī)療收入，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。婦產(chǎn)科婦科工作計劃六、進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起加強對每份護理文書采取三級考評制度質(zhì)控護士—護士長—出院病歷終末，定期進行護理記錄缺陷分析與持續(xù)改進，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。三、加強業(yè)務學習，提高整體專業(yè)水平。生存與發(fā)展是我們每個職工的歷史責任，我們一定要提高認識按照醫(yī)院的總體部署，竭盡全力多收病人，踏踏實實做好本職工作努力完成醫(yī)院下達的目標責任書，增加醫(yī)療收入，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。病歷討論制度、請會診制度、準確規(guī)范技術操作，抓好醫(yī)療文書書寫，堅持合理用藥等。同時要給與病人更多的人文關懷，堅持從小事做起，將小事做成奇跡，將細節(jié)做到極致，將服務做到超越，將重復做出精彩，給患者留下家的溫暖。爭取為醫(yī)院創(chuàng)造良好的社會效益和良好的經(jīng)濟效益。八、各項護理指標：基礎護理合格率≥90%；等級護理合格率≥95%；急救藥品物品完好率達100%；護理文書合格率≥90%；護理人員考核合格率達100%；常規(guī)消毒隔離合格率達100%。同時指定有經(jīng)驗、責任心強、具有護師資格的的護士進行一對一的帶教。并進行婦產(chǎn)科急癥搶救演練，人人過關，提高應急能力及?？谱o理水平。產(chǎn)科工作計劃 篇120xx年，我科為進一步提高護理質(zhì)量，改善服務態(tài)度，保障醫(yī)療安全，根據(jù)護理部的工作計劃，特制定年護理計劃如下：一、加強細節(jié)管理，培養(yǎng)良好的工作習慣。五、設計使用?？平】到逃謨?，加強健康宣教工作。二、加強細節(jié)管理，培養(yǎng)良好的工作習慣。七、加強健康宣教及產(chǎn)后訪視在xx年科室將自錄“母乳喂養(yǎng)”、“新生兒護理”等科教片，在病房進行播放，同時日常工作做到入室有宣教，治療、護理隨時有指導，利用一切機會做好宣教工作。嚴格消毒隔離及物品交接管理，加強院內(nèi)感染控制及監(jiān)測工作。隨時支持配合上級領導單位來我院的指導和督察。與村醫(yī)簽定責任書，保證基礎資料的真實性，準確性。工作完成的真實性，當班護士必須認真準確的對住院病人進行各種生命體征的測量絕胡變亂造，針對此類現(xiàn)象將嚴懲。掌握無菌操作原則，減少輸液反應的發(fā)生及各項感染的發(fā)生，增強護士的無菌操作觀念。每月進行一次實際操作培訓，要求人人過關，考核分數(shù)納入該月獎金的審核。五、增加業(yè)務培訓學習，建設專業(yè)技術團隊人才引進。我們每個科室、每位職工都必須要有營銷的意識，并將這種意識貫穿到日常工作中去。努力提高全科醫(yī)療技術的整體水平。改革活院、特色辦院、人才興院!”的基本戰(zhàn)略方針，特制定本科xxxx年工作計劃如下，請院領導及相關兄弟科室監(jiān)督。繼續(xù)免費為新生兒提供第一步出生，做好產(chǎn)后乳房護理和新生兒護理的健康教育，開展中醫(yī)護理操作技術，盡可能滿足患者合理需求，定期征求患者意見，提高服務質(zhì)量，為患者家屬提供滿意的醫(yī)療環(huán)境。規(guī)范醫(yī)療廢物處置，嚴格消毒滅菌。充分發(fā)揮責任組長和責任護士的作用，在日常工作中加強檢查，增加科室各班的自我管理能力，規(guī)范科室管理。七、加強健康宣教及產(chǎn)后訪視在下半年科室將自制母乳喂養(yǎng)、新生兒護理等幻燈片，在宣教室每周一進行播放，同時日常工作做到入室有宣教，治療、護理隨時有指導，利用一切機會做好宣教工作。規(guī)范處置醫(yī)療廢物、嚴格消毒滅菌，并做好各項登記工作。創(chuàng)新傳統(tǒng)教學，嘗試采用幻燈片教學形式，考核隨機化的方式，確保教學效果。410月（組織實施階段）（1）、4月科室組織高年資護士到開展優(yōu)質(zhì)護理服務示范病區(qū)學習工作經(jīng)驗。產(chǎn)科工作計劃 篇1為進一步貫徹落實我院關于“推廣優(yōu)質(zhì)護理服務工作”的部署及要求，深化“以病人為中心”的服務理念，改善護理服務，提高護理質(zhì)量，全面提高護理工作水平，結合《優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程》實施方案，特制定婦產(chǎn)科優(yōu)質(zhì)護理服務工作計劃如下：目標：增創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理服務示范科室。四、加強業(yè)務學習，提高整體專業(yè)水平加強?？茦I(yè)務知識學習，系統(tǒng)學習婦產(chǎn)科學，圍產(chǎn)期知識，新生兒復蘇，產(chǎn)科急癥護理及應急程序，全科人員參與，大家輪流備課，每月一次。（主要用于粘膜下肌瘤、功血、不孕癥及宮腔鏡定位取內(nèi)膜活檢等）。20xx年通過外派人員進修學習，帶回了先進的工作經(jīng)驗和管理模式。同時加強院內(nèi)感染控制及監(jiān)測工作，完成各項護理質(zhì)量控制與管理。設計?？平】到逃謨?，分為新生兒保健手冊，產(chǎn)褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊，將保健知識以簡潔、明快的語言形式表達，設計清新的版面，吸引病人真正去了解知識。另外發(fā)揮質(zhì)控員及責任護士的作用，將一些日常質(zhì)控工作交給她們，提高大家參與意識，動員全科人員參與管理，有效提高自我管理意識，提高科室管理的效率。五、xxxx年我們要大力挖掘自身潛力。產(chǎn)科工作計劃 篇5xxxx年，我院婦產(chǎn)科在全科醫(yī)護人員的共同努力、院領導的關心支持和各職能部門的幫助下穩(wěn)步發(fā)展。進一步加強重點病人、特殊病人的管理，如手術病人、高危病人等，在晨會或交接班時做為交接討論重點，加強床頭交接班，對病人現(xiàn)存的和潛在的風險做出評估，引起重視。通過檢查與督導，全面提高治療室的管理，完成各項護理質(zhì)量控制與管理工作。產(chǎn)科工作計劃 篇420xx，我科為進一步提高護理質(zhì)量，改善服務態(tài)度，保障醫(yī)療安全，根據(jù)護理部的工作計劃，特制定年護理計劃如下：一、繼續(xù)加強細節(jié)管理及護理人員的層級管理，保證護理安全。五、申請護理科研項目，開展科研工作。改變之前查房應付的局面，由管床護士負責病歷選取，真正選取科室疑難病歷，書寫護理計劃，責任護士負責討論該病的疑、難點護理問題，集思廣義，提出解決問題的辦法，達到提高業(yè)務水平，解決護理問題的目的。20__年，科室將錄制《母乳喂養(yǎng)》、《新生兒護理》等科教片，在病房播放。出院當天，應對患者進行消毒，防止交叉感染。同時組織全體護士對科室常見病、危重病進行專業(yè)學習，對危重病人及時組織護理查房；加強新業(yè)務、新技術培訓，嚴格執(zhí)行準入制度，提高全部門理論和操作能力?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。：制定出?？评碚?、法律、法規(guī)、核心制度與技能的培訓與考核計劃，每月組織考試、考核2次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行考試，要求講究實效、實用。以“講黨性、重品行、作表率”為主題，開展黨的紀律教育。實施“實行基層黨組織、黨員雙向承諾制度”。試行舉辦黨員論壇，開展“解放思想，科學發(fā)展”討論，加強黨員隊伍建設，把黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動全院職工工作的強大力量。繼續(xù)作好葉酸的發(fā)放工作，使其知曉率和依從率達目標要求。并堅持進行18小時崗前培訓，考試合格才能上崗，其他人員進行6小時復訓，使所有的工作人員對母乳喂養(yǎng)知識能靈活運用，減少臨床母乳喂養(yǎng)工作的缺陷。并加強產(chǎn)前門診工作，認真做好產(chǎn)前宣教，產(chǎn)前檢查必須由獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)師承擔。在愛嬰醫(yī)院領導小組的領導下，促進母乳喂養(yǎng)技術指導小組，建立母乳喂養(yǎng)支持組織，進行愛嬰醫(yī)院的日常工作。圍繞長效管理，可持續(xù)保護、促進和支持母乳喂養(yǎng)，提高母乳喂養(yǎng)率，以降低嬰兒發(fā)病率和死亡率，推動愛嬰醫(yī)院進一步建設和發(fā)展,計劃也是新的突破：一、加強細節(jié)管理，培養(yǎng)良好的工作習慣。為了確保鞏固愛嬰醫(yī)院成果，要加強對醫(yī)護人員的強化培訓和復訓工作，使標準一致，認識一致，目標一致，質(zhì)量一致，效果一致。設置產(chǎn)房和隔離產(chǎn)房并實行嚴格的消毒隔離制度，嚴格控制入房人數(shù)，對隔離孕婦按隔離技術規(guī)程進行接生和護理，接生完畢后按要求對產(chǎn)房進行擦拭和消毒。繼續(xù)落實三級醫(yī)師查房制，抓好病歷書寫質(zhì)量，做到認真如實、及時記錄。平邑縣中醫(yī)醫(yī)院產(chǎn)科二O一七年一月十日第二篇：產(chǎn)科工作計劃產(chǎn)科工作計劃1．加強理論學習，提高全體黨員素質(zhì)。按照黨章的要求，加強黨支部組織生活會制度，按照新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求，加強支部建設。深入貫徹落實中央和醫(yī)院保持共產(chǎn)黨員先進性常效機制文件，組織全體黨員積極參加醫(yī)院組織的各類培訓，強化黨員在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用。裝訂10年資料對全院保潔人員進行培訓及考試對全院各級各類人員進行院內(nèi)感染知識培訓及考試《傳染病防治法》培訓及考試；腸道門診開診前培訓及考試與科主任簽定醫(yī)院感染與傳染病管理安全責任狀與醫(yī)務、護理、創(chuàng)建辦一同監(jiān)督檢查醫(yī)院感染預防措施的落實日常監(jiān)測全院使用中紫外線燈管強度監(jiān)測開展醫(yī)院感染現(xiàn)患率調(diào)查開展ICU室醫(yī)院感染控制目標監(jiān)測1召開季度信息網(wǎng)絡人員會議及消毒隔離小組會議1召開季度院內(nèi)感染管理委員會及傳染管理小組會議1完成季度院內(nèi)感染報表、醫(yī)院感染管理簡訊、質(zhì)量分析1國際感染控制周（十月）宣傳活動1結核病、艾滋病宣傳日義診宣傳1規(guī)范口腔、內(nèi)鏡、消毒供應室等重點部門管理1季節(jié)性傳染病健康宣傳1耐藥菌株監(jiān)測1迎接上級部門質(zhì)量檢查完成上級領導下達的指令性任務2迎接三級醫(yī)院評審第三篇：產(chǎn)科工作計劃時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作又進入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，我們要好好計劃今后的學習，制定一份計劃了。強化相關知識的學習掌握，組織規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結合，檢查遵