【正文】 年投資研究的成果，用到蘋果公司，制造出了Macintosh個(gè)人計(jì)算機(jī)。管理培訓(xùn)是態(tài)度的培訓(xùn)，思路的培訓(xùn)，“態(tài)度決定思路，思路決定出路”，你回想一下，為什么我們課上感覺好，那是因?yàn)榕嘤?xùn)課上老師的提出的問題和分析的情況會(huì)常常跟您的心靈產(chǎn)生共鳴 “我就是這樣做的”“哦，原來如此啊”，其實(shí)管理培訓(xùn)是感性和理性的結(jié)合，只要你聽進(jìn)去并深思了，它就完全溶入在你的大腦里，不自覺的指導(dǎo)著以后的經(jīng)營(yíng)思路。不要以靈魂知己的名義，去等不該等的人，去蹉跎不該蹉跎的青春?；瘖y語錄時(shí)間只能是使它變得更艷麗。正如你不同于其他的女人，“達(dá)娜”也不同于其他的香水。二、職責(zé)要求：（1）乙方必須接受甲方的監(jiān)視和指揮，按其職位要求及公司的制度，努力做好工作。超出月度銷售任務(wù)部分，提成____元。（3）乙方因病，實(shí)行計(jì)劃生養(yǎng)，分娩及婚事、喪事等，按本公司制定的具體辦 法處理。乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。（2）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同不能履行，經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。（2）甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用_______元。十一、乙方辭職經(jīng)甲方批準(zhǔn)后或被甲方解雇者，應(yīng)將公司的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復(fù)印件交回公司，方可辦理離職手續(xù)。以關(guān)注女性健康與美容事業(yè)，潛心致力于生物科技同現(xiàn)代醫(yī)學(xué)美容完美結(jié)合，全力打造成功美麗事業(yè)。2008年8月香妃美業(yè)建成2000多畝黔東南最大的的原生態(tài)藥用苗圃培植基地。人才理念：不管三七二十一，工作當(dāng)中見高低；有才無德，堅(jiān)決不用；德才兼?zhèn)?，破格重用?！窀卸魃鐣?huì)，回饋社會(huì)。平對(duì)待公司的客戶，賦有管理領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)的員工，要公平公正對(duì)待所管理領(lǐng)導(dǎo)范圍內(nèi)的所有員工，不可厚此薄彼。把“顧客至上，信譽(yù)第一”的服務(wù)宗旨放在首位，培養(yǎng)自己的職業(yè)道德，樹立良好的服務(wù)意識(shí)。② 整體妝面干凈、白皙，皮膚有瑕疵、斑點(diǎn)應(yīng)遮蓋，膚色不夠白皙者應(yīng)打粉底、干濕粉。② 不得涂畫指甲，操作項(xiàng)目時(shí)不得佩戴戒指、手表、手鏈等飾品，以免劃傷顧客。儀態(tài)：文雅、禮貌、精神（1）站姿：兩腳腳跟著地，腳尖之間約45度，腰背挺直，脖頸自然伸直，頭微向下，使對(duì)方能看清面孔。不得將任何物件夾于腋下。（6）遞交物件：如遞交文件等，要把正面、文字對(duì)著對(duì)方的方向平行遞出，要求上不能及目，下不能及腰；如是鋼筆、刀子或剪刀等，要把筆尖、刀尖向著自己，使對(duì)方容易接收。（11）正確地鞠躬15度：在公司或店內(nèi)遇到上司、前輩、客人時(shí)； 30度：迎接客人、進(jìn)上司辦公室、接待室時(shí)； 45度：道歉時(shí)；（五）職業(yè)禮儀：會(huì)話：親切、誠(chéng)懇、謙虛：（1）提倡講普通話，言談中要求語音清晰、語氣誠(chéng)懇、語速適中、語調(diào)平和、語意明確、言簡(jiǎn)意賅。（8）不得以任何借口頂撞、諷刺、挖苦、嘲弄客人。（2）在接待來客時(shí)要彬彬有禮，待人熱情，有客來訪，離座接待；客人離開，送出門外。電話禮儀：（1）響鈴：第三聲鈴響前取下話筒。（5）對(duì)不指名的電話，當(dāng)自己不能處理時(shí)，可坦白告訴對(duì)方，并馬上將電話交給能夠處理的人；轉(zhuǎn)交前應(yīng)先把與對(duì)方談話的內(nèi)容簡(jiǎn)明扼要地告訴接收人；如找不到能處理的人也要向?qū)Ψ街v明。（二）嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)制度，推動(dòng)制度執(zhí)行。（十一）不得將公司設(shè)備及物品未經(jīng)允許進(jìn)行私人使用，如：前臺(tái)電話、電腦、公司產(chǎn)品等，違者50元/次，如犯三次則進(jìn)行行政處罰，情節(jié)嚴(yán)重者并將其開除。（九）不得在會(huì)所傳遞消極情緒。二、行為規(guī)范：?jiǎn)T工行為規(guī)范：是指企業(yè)員工共同的行為特點(diǎn)和工作準(zhǔn)則，它帶有明顯的導(dǎo)向性和約束性，通過倡導(dǎo)和推行，在員工中形成自覺意識(shí)，起到規(guī)范員工的言行舉止和工作習(xí)慣的效果。待對(duì)方切斷電話，自己再放話筒。要保持原有的工作和生產(chǎn)秩序，不準(zhǔn)亂發(fā)議論或隨便走動(dòng)。（5）當(dāng)配合工作出現(xiàn)失誤時(shí)，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ降狼福f“對(duì)不起”表示承擔(dān)責(zé)任。（6）盡量少用生僻的專業(yè)術(shù)語，以免影響與他人交流效果。（9）移動(dòng)椅子時(shí)，應(yīng)先把椅子放在應(yīng)放的地方，然后再坐。伸手時(shí)，同性間應(yīng)先向地位低或年紀(jì)輕的伸手，異性間應(yīng)先向男方伸手。④ 聽客人講話時(shí)，上身微微前傾，不可東張西望或顯得心不在焉。（4）工牌：?jiǎn)T工上班必須佩帶工牌，工牌必須平整的佩帶在左胸上方，不得用其它物品遮蓋否則視為未佩帶工牌，工牌如有遺失或損壞，由員工自行繳納工牌成本費(fèi)。②短發(fā)（肩膀以上）不得剪過于夸張的發(fā)型，且必須要有一定發(fā)型，定期修剪，不得凌亂； ③長(zhǎng)發(fā)（肩膀以下）必須扎起盤成團(tuán)，整體發(fā)型光滑整齊、耳后短發(fā)用黑色發(fā)夾固定梳理整齊，發(fā)型松散則及時(shí)整理。（四）職業(yè)形象：儀表：（1）妝面：所有員工在晨會(huì)前完成妝容整理。（三）職業(yè)修養(yǎng)：修養(yǎng)是指一個(gè)人在理論、知識(shí)、思想等方面所達(dá)到的一定的水平。熱愛本職，忠于職守，熟練掌握職業(yè)技能，自覺履行職業(yè)責(zé)任，注重工作效率。社會(huì)責(zé)任：● 施愛予人，創(chuàng)造美麗，成為中國(guó)值得信賴、受人尊敬的化妝品企業(yè)。百尺竿頭，更進(jìn)一步，香妃人將不懈努力，將香妃美業(yè)打造成行業(yè)一流企業(yè)，將香妃美業(yè)旗下所有品牌打造成行業(yè)一流品牌，為香妃三寶所有的合作伙伴、客戶提供一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)，為行業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。因此，自古以來，到這里求藥的人們一直絡(luò)繹不絕，這一現(xiàn)象引起了國(guó)內(nèi)外專家和香妃美業(yè)的高度關(guān)注；2005年8月香妃美業(yè)與黔東南州苗山苗族藥物制品有限公司聯(lián)合成立黔東南州苗山苗族醫(yī)藥研究所，同年匯集專家學(xué)者達(dá)200人以上，成功研制香妃三寶女性生殖養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品。如協(xié)商不成，則應(yīng)將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。（2）在本公司期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi)，乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。否則須以十天薪酬為代通知金，但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。不按企業(yè)制度定期以書面形式向直屬上司如實(shí)匯報(bào)工作，弄虛作假。乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。四、福利及勞動(dòng)保險(xiǎn)：（1）員工服務(wù)滿一年，可依下列規(guī)定給予帶薪年假：：每年5日：每年10日：每年14日，每滿一年遞增一日，但總數(shù)不超過30日。在購房過程中產(chǎn)生的__________元稅收，支付方式：乙方先自付__________元，余下稅收協(xié)商為______________________________________。第三篇：美業(yè)美容院勞動(dòng)合同霞芬美業(yè)美容院?jiǎn)T工正式勞動(dòng)合同雙方根據(jù)“同等自愿”、“協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行?？茽柹w特牙膏公司小心，別讓你呼出的氣息冒犯別人。只求在我最美的年華里，遇到你。,給你平淡繁忙的工作環(huán)境跳脫一種不一樣的氛圍。但是老師問經(jīng)理人，大家誰看到過中東的男人和女人