河南省20xx年員工福利規(guī)劃師考試試卷(存儲版)
【正文】 保險業(yè)的財務會計制度 C．擬訂人身保險從業(yè)人員資格標準 D．擬訂人身保險精算制度，250元，9月份死亡風險保障費用200元（假設月初扣除），管理費用40元（假設月初扣除），2009年9月末該保單現(xiàn)金價值為8400元，則當月結算利息為（）元。A．股本 B．資本公積 C．盈余公積D．交易性金融資產，通常將百慕大、開曼島等自由港作為公司注冊地。A．int B．float C．char D．void26.{單選26}27.{單選27} 28.{單選28}29.{單選29}30.{單選30}31.{單選31}32.{單選32}33.{單選33}34.{單選34}35.{單選35}36.{單選36}37.{單選37}38.{單選38}39.{單選39}40.{單選40}41.{單選41}42.{單選42}43.{單選43}44.{單選44}45.{單選45}46.{單選46}47.{單選47}48.{單選48}49.{單選49} 50.{單選50}。A．int B．float C．char D．void，對屬于優(yōu)質風險類別的保險標的，保險公司按低于標準費率的優(yōu)惠費率予以承保。A．70% B．80% C．90% D．100%。每題的備選項中，只有一個最符合題意），必須支付相應的代價。A．投保人B．被保險人C．保險人D．受益人。A．②③④⑤B．①②④⑤C．①②③④D．①②③④⑤，對原則的擴展包括了客戶至上、勤勉盡責、公平競爭、保守秘密等幾個原則。每題的備選項中，只有一個最符合題意）、乙兩位保險人承保同一財產，甲保單保額為6000元，乙保單保額為8000元，損失額為2000元，則按照限額責任制，甲保險人應賠付款額為__元。A．①②③④ B．①③④C．②③④D．①②③ A：消費性制成品B：電站C：飛機D：大型生產線 年1 月1 日開始實行的《金融企業(yè)財務規(guī)則》的表述中，正確的是__。A．11月16日和11月16日B．11月18日和11月16日C．11月21日和11月21日D．11月21日和11月16日，近年來壽險資金不動產投資比例呈__趨勢，貸款投資比例呈__趨勢。A：自愿意外傷害保險和強制意外傷害保險B：單純意外傷害保險和附加意外傷害保險C：商業(yè)意外傷害保險和社會意外傷害保險D：普通意外傷害保險和特定意外傷害保險：外貿、海港、紡織機械工業(yè)、國防、療養(yǎng)、海洋科學研究中心，可見青島的城市性質是__城市。A．基礎比率、挑選率和錄用工具的有效性都是影響招聘質量的因素 B．基礎比率高表明原有的招聘測評工具有效，其改進余地較小C．挑選率高表明招聘中采用的評判標準高，會增加潛在的優(yōu)秀員工外流的可能性 D．提高錄用過程中所使用的測評工具的有效性，將會帶來錄用成本的增加。A：陸上運輸貨物保險 B：航空運輸貨物保險 C：海上保險D：陸上運輸貨物戰(zhàn)爭險 A：宣布考試成績無效，且馬某在2年內不得參加該資格考試 B：宣布考試成績保留，但馬某在1年內不得從事保險營銷活動 C：宣布考試成績無效，且馬某在1年內不得參加該資格考試 D：宣布考試成績保留，但馬某在2年內不得從事保險營銷活動，一般要求投保團體的被保險人員必須是能夠參加正常工作的在職人員。A．風險 B．產品 C．銷售 D．市場《保險法》的規(guī)定，保險人收到被保險人或者受益人的賠償或者給付保險金的請求后，應當及時作出核定，并將核定結果通知被保險人或者受益人；對屬于保險責任的，在與被保險人或者受益人達成有關賠償或者給付保險金額協(xié)議后10日內，履行賠償或者給付保險金的義務。A．財產損失保險、責任保險和健康保險 B．財產損失保險、責任保險和意外傷害保險 C．財產損失保險、信用保險和意外傷害保險 D．財產損失保險、責任保險和信用保險26.{單選26}27.{單選27}28.{單選28}29.{單選29}30.{單選30}31.{單選31}32.{單選32}33.{單選33}34.{單選34}35.{單選35}36.{單選36}37.{單選37}38.{單選38}39.{單選39}40.{單選40}41.{單選41}42.{單選42}43.{單選43}44.{單選44}45.{單選45}46.{單選46}47.{單選47}48.{單選48}49.{單選49}50.{單選50}第二篇：2018年上半年河南省員工福利規(guī)劃師考試試卷2018年上半年河南省員工福利規(guī)劃師考試試卷本卷共分為1大題50小題，作答時間為180分鐘，總分100分，60分及格。則保險公司對該筆業(yè)務的會計處理為（）。下列選項中正確的是__。A．企業(yè)年金的提供會降低企業(yè)員工當期收入，給員工帶來不安全感，所以會降低企業(yè)薪酬體系吸引力B．企業(yè)為建立企業(yè)年金需要支付一定比例的資金，所以會降低企業(yè)資金利用效率C．企業(yè)年金計劃中員工福利與個人績效掛鉤，會增大不公平程度，降低企業(yè)員工積極性 D．企業(yè)年金計劃中企業(yè)員工退休后獲得的年金收入與在企業(yè)的工作年限正相關，所以企業(yè)年金會提高員工歸屬感，保險金額與保險價值是完全相等的。第一篇：河南省2017年員工福利規(guī)劃師考試試卷河南省2017年員工福利規(guī)劃師考試試卷本卷共分為1大題50小題，作答時間為180分鐘，總分100分，60分及格。以下關于企業(yè)建立企業(yè)年金制度給其人力資源管理帶來的影響理解正確的是：（）。A：參與有關行政部門對商品和服務的監(jiān)督、檢查 B：向消費者提供消費信息和咨詢服務 C：代替消費者起訴D：對損害消費者合法權益的行為，通過大眾傳播媒介予以揭露、批評，出租人選定了租賃設備，并交付給了承租人使用，但在使用中發(fā)現(xiàn)設備存在質
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