【正文】 命財(cái)產(chǎn)安全，做好群眾的思想工作，提高處理突發(fā)事件的能力和效率。四是關(guān)注民生。進(jìn)一步加強(qiáng)在職干部的教育管理和考核工作，探索建立制度與教育并重的監(jiān)督體系，建立干部監(jiān)督考核機(jī)制，突出抓好黨政班子和干部作風(fēng)的監(jiān)督，積極探索加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的新方法、新途徑，打造優(yōu)良的黨員干部隊(duì)伍，確保全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。二是利用門前屋后，廣植銀杏，形成灣子林3萬株的規(guī)模。一是堅(jiān)持走與清涼寨景區(qū)聯(lián)合開發(fā)之路，力推清涼寨申報(bào)國家4A級旅游景區(qū)，實(shí)現(xiàn)生態(tài)建設(shè)同旅游開發(fā)同步，高標(biāo)準(zhǔn)打造鄉(xiāng)村旅游景點(diǎn)。第五篇：基層組織建設(shè) 抓隊(duì)伍夯基礎(chǔ)“抓隊(duì)伍、夯基礎(chǔ)”扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年為深入貫徹中央、省和濟(jì)南市決策部署，認(rèn)真落實(shí)市第十二次黨代會精神，貫徹中共章丘市委關(guān)于大力實(shí)施“十百千”黨建工程開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施意見，進(jìn)一步深化和拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進(jìn)一步提高中心黨委和各黨支部的組織建設(shè)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部退伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，最終促進(jìn)我市房管事業(yè)健康有序進(jìn)行，中心黨委開展了“基層組織建設(shè)年”活動。完善干部職工考核辦法和內(nèi)部激勵競爭機(jī)制，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣。倡導(dǎo)和發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，建立健全溝通合作的渠道和機(jī)制；開展豐富多彩的群眾性文藝體育活動，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識和集體榮譽(yù)感；三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。第四階段總結(jié)評比、健全機(jī)制?？傊?，基層黨組織是黨的基層組織的重要組成部分，它的先進(jìn)建設(shè)進(jìn)程，直接關(guān)系到新時(shí)期內(nèi)整個(gè)黨的先進(jìn)建設(shè)這一新的偉大工程，直接關(guān)系到黨能否進(jìn)一步鞏固和發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果。各科室要牢固樹立面向基層，建設(shè)基層，服務(wù)基層的觀念，要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部定點(diǎn)聯(lián)系基層制度，精心組織開展“基層組織建設(shè)年”活動，切實(shí)幫助基層解決自身難以解決的實(shí)際問題。在對本單位基層黨組織全面摸查的基礎(chǔ)上，按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反應(yīng)好”的標(biāo)準(zhǔn)對基層黨組織分類定級第三階段整改提高、晉位升級。一是開展學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建活動，將科室建設(shè)成有自我提高能力和創(chuàng)新能力強(qiáng)的學(xué)習(xí)型組織。以能力建設(shè)為主線，重點(diǎn)在抓好班子、激發(fā)活力、提高素質(zhì)上下功夫，建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型房管隊(duì)伍。提高村級黨組織和黨員干部帶領(lǐng)群眾強(qiáng)基礎(chǔ)、興產(chǎn)業(yè)、增收入、促和諧的能力。通過擴(kuò)大基地規(guī)模，初步形成茶葉、油茶、板栗三大支柱產(chǎn)業(yè)。為了挖掘資源優(yōu)勢，壯大集體經(jīng)濟(jì)，該村圍繞銀杏的種植、銷售上下功夫。加強(qiáng)基層民主法制建設(shè)，推進(jìn)民主選舉、民主 決策、民主管理、民主監(jiān)督和政務(wù)財(cái)務(wù)公開。三是強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管。堅(jiān)決按照“雙降”的目標(biāo)要求，‰以內(nèi)，%以上，積極探索人口和計(jì)劃生育工作的新機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化“以村為主、村民自治”工作機(jī)制，抓好“兩術(shù)”和社會撫養(yǎng)費(fèi)征收工作，宣傳“少生快富”思想，推行計(jì)生利益導(dǎo)向機(jī)制，繼續(xù)降低和穩(wěn)定低生育水平，確保在省、州、縣計(jì)劃生育工作評估排名中，進(jìn)入“先進(jìn)”行列。四、統(tǒng)籌兼顧，促進(jìn)社會事業(yè)全面進(jìn)步。重點(diǎn)發(fā)展花卉、剌梨、茶葉、蔬菜、大鯢養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)。結(jié)合全國第一次水利普查抓好我鎮(zhèn)水利工程普查摸底工作。一、優(yōu)化環(huán)境，推動重點(diǎn)項(xiàng)目順利實(shí)施。在此，我謹(jǐn)代表........鎮(zhèn)黨委對縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，對各位代表的大力支持表示衷心地感謝；并通過你們向全鎮(zhèn)10個(gè)基層黨組織和戰(zhàn)斗在農(nóng)村第一線的廣大黨員干部群眾以及所有關(guān)心........發(fā)展的社會各界人士表示誠摯的謝意！在肯定成績的同時(shí)，我們必須清醒地認(rèn)識到我們的工作還存在著一些困難和不足：一是鎮(zhèn)財(cái)力有限，資金籌措困難，創(chuàng)建規(guī)模產(chǎn)業(yè)基地難度大；二是由于地理位 臵的特殊性，小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐還需進(jìn)一步加快；三是經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁雖足，但產(chǎn)業(yè)化水平較低，種養(yǎng)業(yè)科技含量不高；四是黨的建設(shè)方面還存在不少的薄弱環(huán)節(jié)，班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和基層組織建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；五是一些群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題有待進(jìn)一步解決；六是經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境有待進(jìn)一步優(yōu)化，招商引資項(xiàng)目難以推進(jìn)，影響了........的對外形象。確保了社會穩(wěn)定和人民安居樂業(yè)，為打造平安、和諧........奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，全面落實(shí)了計(jì)劃生育獎勵扶助政策，采取公平、公正、公開評議等方式，把獎勵扶助金及時(shí)發(fā)放到位。“一事一議”財(cái)政獎補(bǔ)項(xiàng)目。一方面，積極調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。四是轉(zhuǎn)變職能、確保民生。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。2009年完成了文江村基層組織活動場所的維修。通過嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，加強(qiáng)了班子成員的溝通，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好班子氛圍。達(dá)到了黨委提出的：“黨建牽頭，項(xiàng)目搭臺，產(chǎn)調(diào)凸顯”的黨建模式，并得到了州委和縣委的認(rèn)可。五年來，........鎮(zhèn)黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格按照創(chuàng)先爭優(yōu)和“三實(shí)三創(chuàng)”的要求，以提高素質(zhì)為關(guān)鍵，以完善鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)方式和工作機(jī)制為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子的執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建“勤政廉潔、執(zhí)政為民”的黨政班子，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭農(nóng)村工作的能力。立足本地優(yōu)勢，通過走現(xiàn)代農(nóng)業(yè)路子，培植特色種養(yǎng)殖基地、建立農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、興辦農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，使村各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指標(biāo)三年翻番。三是開展“兩比一創(chuàng)”活動，調(diào)動干部的積極性和主動性，形成了濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。三是堅(jiān)持疏通“出口”純潔黨員隊(duì)伍。二是對班子成員思想保寧，工作沒有闖勁，不作為的，要加強(qiáng)教育培訓(xùn)，幫助其更新觀念，提高綜合素質(zhì)。三是“等、靠、要”思想嚴(yán)重，缺乏自力更生，艱苦奮斗的精神，甚至個(gè)別村干部、黨員自律意識差，方法簡單，作風(fēng)粗暴，依法行政、依法辦事能力差，宗旨觀念不強(qiáng)，服務(wù)意識淡泊，利己思想嚴(yán)重，影響了村干部、黨員在群眾心目中的形象。二是部分農(nóng)村黨員干部不善于用新方法解決新問題，因循守舊，致使工作停滯不前。近年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部始終堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，推進(jìn)廣大黨員向管理經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型，在科學(xué)發(fā)展的進(jìn)程中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。另一方面黨支部對本村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏規(guī)劃，心中無數(shù)，因些帶領(lǐng)群眾奔小康，脫貧致富無門路。另一方面部分黨員干部存在“庸、懶、散、浮”現(xiàn)象，認(rèn)為上級黨組織對農(nóng)村黨員不履行職責(zé)和存在這樣那樣問題的基層黨組織成員多是進(jìn)行批評教育，對那些經(jīng)教育不改卻又達(dá)不到黨紀(jì)國法處理的束手無策。結(jié)合鎮(zhèn)“五員兩好”活動的開展，加大對廣大黨員干部的經(jīng)常性教育與管理，提高黨員的服務(wù)意識、效率意識和責(zé)任意識。按照有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就首先解決什么問題的原則。按照“不怕群眾來找我，就怕群眾不找我”的工作服務(wù)理論，讓群眾和干部能面對面接觸，為群眾搭建了能說事、敢說事的平臺，努力使每個(gè)黨員干部充滿對事業(yè)，對群眾的敬畏精神和破解復(fù)雜難題的能力。四是扎實(shí)推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、理論水平和工作能力。全面