【正文】 訴狀或答辯狀； 5．主要證據(jù)及證據(jù)目錄；6．已開庭審理的證明材料，如傳票、出庭證、出庭通知書、受理通知書或應(yīng)訴通知書；7．代理意見；8．實(shí)習(xí)人員庭審摘錄；9．裁判文書等結(jié)案法律文書； 10． 辦案小結(jié)。所內(nèi)其他律師指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員辦理實(shí)務(wù)訓(xùn)練項(xiàng)目的，該律師應(yīng)當(dāng)具備實(shí)習(xí)指導(dǎo)資格。第二十四條 負(fù)責(zé)書面材料審查的律師協(xié)會收到實(shí)習(xí)人員提交的書面考核材料后，經(jīng)審查根據(jù)下列情況分別作出處理：（一）書面考核材料符合本實(shí)施細(xì)則要求的，提交廣西律師協(xié)會安排面試考核；（二）書面考核材料不符合本實(shí)施細(xì)則要求的，實(shí)習(xí)人員應(yīng)當(dāng)在接到補(bǔ)充材料通知后三十日內(nèi)補(bǔ)充完畢或申請延期考核。第二十七條 有下列情形之一的，考核小組成員應(yīng)當(dāng)自行回避：（一）與參加面試考核的實(shí)習(xí)人員為近親屬；（二）與參加面試考核的實(shí)習(xí)人員在同一律師事務(wù)所工作；（三）與參加面試考核的實(shí)習(xí)人員有利害關(guān)系，可能影響面試考核公平公正的。第三十條 面試考核采用評分法，滿分為100分。第三十二條 面試考核由考核小組組長主持。第三十五條 面試考核結(jié)束后，考核小組組長應(yīng)當(dāng)場召集考核小組成員對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行集體評議，按少數(shù)服從多數(shù)的原則確定實(shí)習(xí)人員面試考核成績，形成最終面試考核意見。第四十條 經(jīng)考核合格的實(shí)習(xí)人員，應(yīng)當(dāng)自作出考核合格決定（通知）之日起一年內(nèi)，依照規(guī)定程序向司法行政機(jī)關(guān)申請律師執(zhí)業(yè)。第四十五條 復(fù)核委員會收到申請人提交的復(fù)核申請材料后，應(yīng)當(dāng)及時審核申請材料是否符合本實(shí)施細(xì)則規(guī)定。備案時間不少于三年。實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間應(yīng)當(dāng)參加中華全國律師協(xié)會或廣西壯族自治區(qū)律師協(xié)會（以下簡稱“廣西律師協(xié)會”）組織的集中培訓(xùn)和律師事務(wù)所安排的實(shí)務(wù)訓(xùn)練，遵守實(shí)習(xí)管理規(guī)定，實(shí)習(xí)期滿接受律師協(xié)會的考核。第二章 實(shí)習(xí)條件第六條 申請實(shí)習(xí)人員應(yīng)具備下列條件：（一）擁護(hù)中華人民共和國憲法；（二）取得法律職業(yè)資格證書或者律師資格證書；（三）品行良好，無不宜從事律師職業(yè)的不良品行；（四）具有完全民事行為能力；（五）未因故意犯罪受過刑事處罰，但過失犯罪除外；（六）未曾被開除公職或者被吊銷律師執(zhí)業(yè)證書。區(qū)直律師事務(wù)所直接向廣西律師協(xié)會提交接收、指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員的資格審查申請。申請實(shí)習(xí)人員提交的戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的未受過刑事處罰的證明材料和人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的人事檔案存放證明材料自開具材料落款日期之日起三十日內(nèi)有效，逾期的不予受理。第十五條 申請實(shí)習(xí)人員有下列情形之一的，不準(zhǔn)予其實(shí)習(xí)登記：（一）有公開發(fā)表反對中華人民共和國憲法言論的；（二）受過刑事處罰的，但過失犯罪的除外；（三）被開除公職或者被吊銷律師執(zhí)業(yè)證書的；（四）無民事行為能力或者限制民事行為能力的；（五）有不宜從事律師職業(yè)的不良品行的；（六）受到不得再次申請實(shí)習(xí)的處分，處分期限未滿的。第四章 實(shí)習(xí)活動行為規(guī)范第十八條 實(shí)習(xí)人員享有以下權(quán)利：（一）輔助指導(dǎo)律師辦理刑事辯護(hù)，民事、行政案件代理，非訴訟代理，法律咨詢、代寫法律文書以及《中華人民共和國律師法》規(guī)定的其它律師業(yè)務(wù)；（二）獲得指導(dǎo)律師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和實(shí)務(wù)訓(xùn)練；（三）獲得實(shí)習(xí)所必需的工作條件；（四）根據(jù)《實(shí)習(xí)協(xié)議》，享受相應(yīng)待遇；（五）《實(shí)習(xí)協(xié)議》約定的或法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。第二十二條 律師事務(wù)所在接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間，不得有下列行為：（一）同意或默許實(shí)習(xí)人員采用掛靠等形式進(jìn)行非專職實(shí)習(xí)；（二）為實(shí)習(xí)人員申請實(shí)習(xí)或申請考核出具虛假意見、證明或說明；（三）默許、放縱或鼓勵實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師、實(shí)習(xí)人員的違紀(jì)違規(guī)行為；（四）同意或默許實(shí)習(xí)人員在名片上印制“律師”稱謂；（五）實(shí)施其他違反實(shí)習(xí)人員管理規(guī)定或損害實(shí)習(xí)人員權(quán)益的行為。律師協(xié)會自收到申請變更材料后，于二十個工作日內(nèi)完成審核，經(jīng)查屬實(shí)后，批準(zhǔn)實(shí)習(xí)人員變更實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師，已進(jìn)行的實(shí)習(xí)有效。不符合轉(zhuǎn)所條件的實(shí)習(xí)人員堅(jiān)持申請轉(zhuǎn)所實(shí)習(xí)的，由原實(shí)習(xí)所在律師事務(wù)所向律師協(xié)會申請實(shí)習(xí)注銷，在擬轉(zhuǎn)入律師事務(wù)所重新申請實(shí)習(xí)登記，實(shí)習(xí)期限由律師協(xié)會準(zhǔn)予其重新實(shí)習(xí)登記之日起算。實(shí)習(xí)人員因有本條前款第（一）項(xiàng)情形被撤銷實(shí)習(xí)登記的，同時給予其二年內(nèi)不得再次申請實(shí)習(xí)的處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予其五年內(nèi)不得再次申請實(shí)習(xí)的處分。申請實(shí)習(xí)人員或者擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所對不準(zhǔn)予實(shí)習(xí)登記決定有異議的，可以自收到書面通知之日起十五日內(nèi)，向作出決定的律師協(xié)會或者廣西律師協(xié)會申請復(fù)核。以上材料需提供復(fù)印件的，統(tǒng)一使用A4紙復(fù)印，經(jīng)接收申請實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所核對原件并簽署“復(fù)印件與原件核對無誤”字樣后，由核對人簽名并加蓋律師事務(wù)所公章；同時，接收申請實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所還須將原件遞交律師協(xié)會審核。一名實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師同時指導(dǎo)的實(shí)習(xí)人員不得超過二名；司法行政機(jī)關(guān)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。各市律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)按照本辦法設(shè)立相應(yīng)實(shí)習(xí)管理工作機(jī)構(gòu)，具體組織實(shí)施本市的實(shí)習(xí)人員管理和考核工作。實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)活動及管理適用本辦法。復(fù)核決定為終局決定。第四十三條 實(shí)習(xí)人員對考核不合格結(jié)果或撤銷考核合格決定、不予考核決定有異議的，可以在接到書面通知之日起十五日內(nèi)以書面形式向復(fù)核委員會申請復(fù)核。第七章 考核結(jié)果第三十八條 面試考核合格的實(shí)習(xí)人員，廣西律師協(xié)會以適當(dāng)方式予以公示，公示期內(nèi)接到舉報(bào)的應(yīng)當(dāng)及時調(diào)查核實(shí)并于收到舉報(bào)后三十日內(nèi)作出調(diào)查結(jié)論。第三十三條 每一名實(shí)習(xí)人員的面試考核時間原則上為二十至四十分鐘。（四）實(shí)習(xí)表現(xiàn)占面試考核分值的25%，主要包括下列事項(xiàng)：集中培訓(xùn)參加情況；實(shí)務(wù)訓(xùn)練活動參加情況；律師職業(yè)道德和實(shí)習(xí)紀(jì)律遵守情況。因?qū)嵙?xí)人員遲到導(dǎo)致當(dāng)期不能參加考核的，考核時間順延至下期考核。第二十六條 面試名單公布后，實(shí)習(xí)人員因特殊情況不能參加面試考核的，應(yīng)提前七日向廣西律師協(xié)會提交書面延期申請，其面試考核順延至下一期。案件為非指導(dǎo)律師具體承辦的，除指導(dǎo)律師的點(diǎn)評意見外，還應(yīng)提交承辦的非指導(dǎo)律師的點(diǎn)評意見。實(shí)習(xí)人員申請考核提交的實(shí)務(wù)訓(xùn)練材料，要求訴訟案件不少于五件（含本數(shù)）。第二十三條 本實(shí)施細(xì)則第十七條第（六）項(xiàng)完成實(shí)務(wù)訓(xùn)練項(xiàng)目的證明材料按類別編制。書面材料通過審查合格的，安排實(shí)習(xí)人員參加當(dāng)期面試考核。第十五條 面試考核題目從廣西律師協(xié)會統(tǒng)一命題的題庫中抽取，內(nèi)容包含：政治素質(zhì)、道德品行、執(zhí)業(yè)素養(yǎng)、實(shí)習(xí)表現(xiàn)（根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)訓(xùn)材料抽查提問）。第九條 面試考核分三個步驟：（一）由實(shí)習(xí)人員介紹實(shí)習(xí)的基本情況及遵紀(jì)守法情況；（二）回答從考核題庫中抽取的考題；（三）回答面試考官針對實(shí)習(xí)人員完成法律實(shí)務(wù)訓(xùn)練項(xiàng)目提出的問題。第三條 對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行考核，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持依法、依規(guī)、公平公正、全面考核的原則。擬從事公職律師、公司律師的人員，其實(shí)習(xí)管理參照本實(shí)施辦法執(zhí)行。前款規(guī)定情形的處理發(fā)生在實(shí)習(xí)人員已獲準(zhǔn)律師執(zhí)業(yè)之后的，律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)同時將處理決定報(bào)告準(zhǔn)予其執(zhí)業(yè)的司法行政機(jī)關(guān)。第十章實(shí)習(xí)違紀(jì)責(zé)任第五十六條律師事務(wù)所有下列情形之一的，由律師協(xié)會給予訓(xùn)誡、通報(bào)批評或者公開譴責(zé)的處分；情節(jié)嚴(yán)重的，同時停止其實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作，并給予二年內(nèi)禁止接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的處分：（一）不履行或者懈怠履行實(shí)習(xí)指導(dǎo)、管理職責(zé)的；（二）指使或者放任實(shí)習(xí)人員違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或者從事其他違法違規(guī)行為的；（三）無正當(dāng)理由拒絕為實(shí)習(xí)人員出具《實(shí)習(xí)鑒定書》、考評意見或者其他有關(guān)證明材料的；（四）為實(shí)習(xí)人員出具不實(shí)、虛假的《實(shí)習(xí)鑒定書》、考評意見或者其他有關(guān)證明材料的；（五）有其他違反實(shí)習(xí)管理規(guī)定行為的。第五十一條律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)自收到本實(shí)施辦法第四十八條、第四十九條規(guī)定的《實(shí)習(xí)證》毀損換領(lǐng)、遺失申辦材料之日起十日內(nèi)完成《實(shí)習(xí)證》的換發(fā)工作。實(shí)習(xí)人員持律師協(xié)會同意其轉(zhuǎn)所的書面證明材料及本實(shí)施辦法第十條第（一）、（二）、（十）、（十一）項(xiàng)規(guī)定的材料向擬轉(zhuǎn)入律師事務(wù)所所在的市級律師協(xié)會辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)，重新申領(lǐng)《實(shí)習(xí)證》。逾期未申請律師執(zhí)業(yè)的，區(qū)別下列情況予以處理：（一）超過一年但未滿三年申請律師執(zhí)業(yè)的，應(yīng)當(dāng)由律師協(xié)會重新對其進(jìn)行考核；（二）超過三年申請律師執(zhí)業(yè)的，原實(shí)習(xí)考核合格意見失效，實(shí)習(xí)人員應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行為期一年的實(shí)習(xí)。逾期不提交的，已進(jìn)行的實(shí)習(xí)無效，不再安排其參加考核。實(shí)習(xí)考核委員會視實(shí)際可作出考核不合格決定之日起二年內(nèi)不得申請實(shí)習(xí)。第三十五條各級律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)自收到實(shí)習(xí)考核材料之日起三十日內(nèi)完成書面材料審核。實(shí)習(xí)考核委員會成員由執(zhí)業(yè)律師、律師協(xié)會和司法行政機(jī)關(guān)工作人員組成。參訓(xùn)人員培訓(xùn)課程考試以百分制量化，量化結(jié)果并入實(shí)習(xí)考核結(jié)果。第二十七條集中培訓(xùn)內(nèi)容以中華全國律師協(xié)會《實(shí)習(xí)管理規(guī)則》和《申請律師執(zhí)業(yè)人員集中培訓(xùn)大綱（試行）》為依據(jù)，集中培訓(xùn)班原則上采用中華全國律師協(xié)會制定的教材。第二十五條實(shí)習(xí)人員無正當(dāng)理由解除《實(shí)習(xí)協(xié)議》及違反《實(shí)習(xí)協(xié)議》被律師事務(wù)所解除實(shí)習(xí)關(guān)系的，由接受其實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所向原核發(fā)《實(shí)習(xí)證》的律師協(xié)會進(jìn)行書 20面報(bào)告，收繳其《實(shí)習(xí)證》并辦理注銷實(shí)習(xí)手續(xù)，實(shí)習(xí)人員已進(jìn)行的實(shí)習(xí)無效。變更后的實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)為本所符合本實(shí)施辦法第七 19條規(guī)定的律師。因?qū)嵙?xí)人員原因未及時辦理轉(zhuǎn)所實(shí)習(xí)手續(xù)致使實(shí)習(xí)中斷三十日以上未滿三個月的，原已進(jìn)行的實(shí)習(xí)有效，但實(shí)習(xí)期應(yīng)根據(jù)中斷時間相應(yīng)延長。第十五條 實(shí)習(xí)人員有下列情形之一的，由準(zhǔn)予實(shí)習(xí)登記的律師協(xié)會撤銷實(shí)習(xí)登記，收繳《實(shí)習(xí)證》，已進(jìn)行的實(shí)習(xí)無效：（一）以欺詐、賄賂等不正當(dāng)手段取得實(shí)習(xí)登記的；（二）實(shí)習(xí)人員不符合實(shí)習(xí)條件或者違反規(guī)定程序取得實(shí)習(xí)登記的。復(fù)核決定為終局決定。申請實(shí)習(xí)人員提交的辭職文件(公職、公司律師除外)上應(yīng)當(dāng)標(biāo)注原工作單位組織人事部門的具體聯(lián)系人及聯(lián)系方 8式，必要時律師協(xié)會到實(shí)習(xí)人員原工作單位了解有關(guān)情況。廣西律師協(xié)會經(jīng)過審核后，以文件形式向社會公布符合 5接收、指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員的律師事務(wù)所和執(zhí)業(yè)律師名單，確認(rèn)律師事務(wù)所接收資格和執(zhí)業(yè)律師的實(shí)習(xí)指導(dǎo)資格，名單抄送司法行政機(jī)關(guān)。（二）具有三名以上（含三名）符合本實(shí)施辦法第七條規(guī)定的實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師；（三）具備提供實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的固定場所和必要辦公條件；（四）能夠?yàn)閷?shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間提供參與十件以上（含十件）訴訟和非訴訟法律實(shí)務(wù)訓(xùn)練；（五）未受停整頓以上行政處罰。實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間應(yīng)當(dāng)參加中華全國律師協(xié)會或者廣西壯族自治區(qū)律師協(xié)會（以下簡稱“廣西律師協(xié)會”）為實(shí)習(xí)人員組織的集中培訓(xùn)，以及實(shí)習(xí)律師事務(wù)所安排的實(shí)務(wù)訓(xùn)練，遵守實(shí)習(xí)管理規(guī)定，并在實(shí)習(xí)期滿后接受律師協(xié)會的考核。第三條 實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)期為一年，自《申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證》（以下簡稱《實(shí)習(xí)證》）簽發(fā)之日起算。第六條接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)具備下列條件：（一）律師事務(wù)所內(nèi)部管理規(guī)范，規(guī)章制度健全，已通過上一年度檢查考核。區(qū)直律師事務(wù)所及其執(zhí)業(yè)律師直接向廣西律師協(xié)會提出接收、指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員的資格審查申請。申請實(shí)習(xí)人員提交的戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的未受過刑事處罰的證明材料和人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的人事檔案存放證明材料自開具材料落款日期之日起九十日內(nèi)有效，證明材料注明有效期的以證明材料有效期為準(zhǔn)，逾期的不予受理。廣西律師協(xié)會應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)核申請之日起十五個工作日內(nèi)作出復(fù)核決定，并將復(fù)核決定送達(dá)申請人。前款所列不良品行發(fā)生在申請實(shí)習(xí)人員十八周歲以前或者發(fā)生在申請實(shí)習(xí)登記五年以前，且申請實(shí)習(xí)人員證明其不良品行確已改正的，應(yīng)當(dāng)提交相關(guān)證明材料以及至少二名執(zhí)業(yè)十年以上、未受過行政處罰或者行業(yè)懲戒的當(dāng)?shù)刭Y深律師為其出具的品行評價(jià)和推薦書，經(jīng)廣西律師協(xié)會品行審查委員會審核同意，可以準(zhǔn)予實(shí)習(xí)登記。實(shí)習(xí)人員因本條前款規(guī)定的情形中斷實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)自情形發(fā)生之日起三十日內(nèi)向原核發(fā)《實(shí)習(xí)證》的律師協(xié)會申請辦理轉(zhuǎn)所實(shí)習(xí)手續(xù)。第二十三條實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師具有下列情形之一的，律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)及時為實(shí)習(xí)人員指派新的指導(dǎo)律師：（一）實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師死亡，或者因病住院或者請事假二個月（含本數(shù)）以上，無法指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的；（二）實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師轉(zhuǎn)出本所、離職或者歇業(yè)的；（三）其他原因致使實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師無法履行職責(zé)和義務(wù)的。律師事務(wù)所與指導(dǎo)律師對實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)工作情況作為評定優(yōu)秀律師事務(wù)所及優(yōu)秀律師的參考依據(jù)之一。集中培訓(xùn)工作的管理制度、課題和課時確定、師資選聘、培訓(xùn)方式、考核辦法等由廣西律師協(xié)會根據(jù)實(shí)際情況制定。考核內(nèi)容包括培訓(xùn)課程書面考試、實(shí)踐課程考核和遵守集中培訓(xùn)工作管理制度情況等。第七章實(shí)習(xí)考核第三十三條廣西律師協(xié)會設(shè)立申請律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)考核委員會（以下簡稱“實(shí)習(xí)考核委員會”），負(fù)責(zé)組織實(shí)施全區(qū)實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)考核工作。實(shí)習(xí)人員申請考核過程中因涉嫌違法犯罪被立案查處的，暫不予安排面試考核，待案件查處有結(jié)果后再決定是否安排面試考核。實(shí)習(xí)人員有本條第（一）項(xiàng)所規(guī)定的考核不合格情形，情節(jié)嚴(yán)重的，或者存在本條第（五）項(xiàng)所規(guī)定的考核不合格情形的，已進(jìn)行的實(shí)習(xí)無效，擬申請律師執(zhí)業(yè)，需重新實(shí)習(xí)。被延期重新實(shí)習(xí)考核的實(shí)習(xí)人員，應(yīng)當(dāng)在重新考核期滿后三十日內(nèi)按照本實(shí)施辦法第三十四條規(guī)定重新提交考實(shí)習(xí)核申請材料。實(shí)習(xí)人員應(yīng)當(dāng)在《實(shí)習(xí)人員登記表》落款日期之日起一年內(nèi)向司法行政機(jī)關(guān)申請律師執(zhí)業(yè)。核發(fā)原《實(shí)習(xí)證》的律師協(xié)會自收到上述材料之日起十個工作日內(nèi)完成對實(shí)習(xí)人員申請轉(zhuǎn)所材料的審核，對符合本實(shí)施辦法規(guī)定轉(zhuǎn)所條件的，作出同意轉(zhuǎn)所的意見，并將同意轉(zhuǎn)所意見連同申請轉(zhuǎn)所實(shí)習(xí)人員提交的前款材料報(bào)廣西律師協(xié)會備案。第五十條實(shí)習(xí)人員由于考取公務(wù)員或其他原因不再進(jìn)行實(shí)習(xí)的，應(yīng)向核發(fā)《實(shí)習(xí)證》的律師協(xié)會提交注銷《實(shí) 32習(xí)證》書面說明，并退還《實(shí)習(xí)證》。第五十五條廣西律師協(xié)會定期對各市律師協(xié)會實(shí)習(xí)人員的檔案進(jìn)行檢查，對于未建立實(shí)習(xí)人員檔案或者實(shí)習(xí)人員檔案內(nèi)容不齊全的市級律師協(xié)會，予以通報(bào)批評，并將相關(guān)情況報(bào)告同級司法行政機(jī)關(guān)。處理決定抄送實(shí)習(xí)人員所在地市級律師協(xié)會或同級司法行政機(jī)關(guān)。第十一章附則第六十二條擬在廣西申請律師執(zhí)業(yè)的人員必須在廣西區(qū)內(nèi)的律師事務(wù)所實(shí)習(xí)。第二條 為申請律師執(zhí)業(yè)而在律師事務(wù)所進(jìn)行實(shí)習(xí)的人員（以下簡稱“實(shí)習(xí)人員”），實(shí)習(xí)滿一年后可以根據(jù)本實(shí)施細(xì)則申請參加廣西律師協(xié)會組織實(shí)施的實(shí)習(xí)面試考核進(jìn)行考核評定。考核材料符合實(shí)習(xí)面試考核申請要件的，報(bào)送廣西