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正文內(nèi)容

通訊站站長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿本站推薦(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 二〇〇四年二月,縣水務(wù)局選派我在淠史杭灌區(qū)管理總局設(shè)計(jì)院配合《瓦東干渠長(zhǎng)豐段綜合治理工程》聯(lián)合設(shè)計(jì),在設(shè)計(jì)院的近半年時(shí)間里,我實(shí)現(xiàn)了從“工程管理者”到“ 工程設(shè)計(jì)者”的角色轉(zhuǎn)換,全過(guò)程參與淠史杭長(zhǎng)豐縣瓦東灌區(qū)水利工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、招標(biāo)、投標(biāo)、施工、監(jiān)理等工作,并出色完成了計(jì)算機(jī)文字處理、制表、工程制圖等辦公自動(dòng)化新技術(shù)的學(xué)習(xí),至此,可以自豪地講:在縣水務(wù)局黨組的關(guān)懷和培養(yǎng)下,以離開淠史杭灌區(qū)管理總局設(shè)計(jì)院回到原工作崗位為時(shí)間節(jié)點(diǎn),我已經(jīng)將自己打造成集防汛抗旱調(diào)度指揮、工程施工與管理、工程監(jiān)理、灌區(qū)水利工程規(guī)劃設(shè)計(jì)于一身的復(fù)合型人才。成效比較理想,先后抓住了幾個(gè)駕校的長(zhǎng)期合作。員工隊(duì)伍不穩(wěn)定,給服務(wù)工作帶來(lái)了一些負(fù)面影響。三、安全管理安全生產(chǎn)是公司生存發(fā)展的前提,安全永遠(yuǎn)是第一位的。四、設(shè)備管理本人本著重保養(yǎng)、重維護(hù)、維修早處理的原則,通過(guò)對(duì)班長(zhǎng)的培訓(xùn),每日進(jìn)行設(shè)備檢查,做到了早發(fā)現(xiàn),早解決。確保每一個(gè)員工的安全意識(shí)。決定參加這次競(jìng)聘前,我也考慮再三。從八中北站開站以來(lái)跟著設(shè)備廠家的工作人員學(xué)習(xí),之后得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)擔(dān)任第一任班長(zhǎng)。在之前的工作中曾處理過(guò)兩次火災(zāi),在火災(zāi)初期階段將火源撲滅,為公司挽回了經(jīng)濟(jì)損失的同時(shí)確保人員無(wú)傷亡。謝謝大家~!篇三:加氣站班長(zhǎng)競(jìng)聘書演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好!我是來(lái)自阜南路加氣站的楊玉,很高興也很榮幸能夠來(lái)到這里,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這樣一個(gè)平臺(tái),讓我們能更好的展示自己,同時(shí)也感謝同事們?cè)诠ぷ髦袑?duì)我的支持與認(rèn)可。其次就是做好監(jiān)檢工作,堅(jiān)決杜絕漏檢、不檢的現(xiàn)象。首先,借此機(jī)會(huì)感謝公司給我們提供了這個(gè)平臺(tái),抽空閱讀我的競(jìng)聘書。加氣站站長(zhǎng)崗位是一個(gè)專業(yè)性較強(qiáng),極具挑戰(zhàn)性和創(chuàng)新性的崗位。不足的是,我還年輕,沒(méi)有足夠的工作經(jīng)驗(yàn)。使我具備了較強(qiáng)的敬業(yè)精神和組織協(xié)調(diào)能力。每天對(duì)站區(qū)消防器材、設(shè)施進(jìn)行檢查,確保它們的正常使用性,以便在事故發(fā)生時(shí)能及時(shí)使用。為此規(guī)范化服務(wù)對(duì)加油站的形象來(lái)說(shuō)是十分重要,抓好規(guī)范服務(wù),就等于抓住了品牌效益。定期組織員工進(jìn)行安全知識(shí)、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)。設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理。今天,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能夠再次給我這個(gè)機(jī)會(huì),讓我很榮幸的站在這里,來(lái)競(jìng)聘xx站長(zhǎng),我認(rèn)為我具有以下三點(diǎn)優(yōu)勢(shì): 第一、有較為全面的工作能力。一、立足根本 培養(yǎng)員工。在加油現(xiàn)場(chǎng)中,我會(huì)采取適當(dāng)?shù)募?lì)措施,正確引導(dǎo)和鼓勵(lì)員工與顧客相互交流,讓每一位員工在接待任何一位客戶時(shí),都有“有話說(shuō)”,通過(guò)語(yǔ)言交流來(lái)拉近油站與顧客之間的距離,不斷擴(kuò)大加油站的知名度,占領(lǐng)新市場(chǎng)。如果領(lǐng)導(dǎo)們信任我,我會(huì)全身心地投入工作,我一定能將油站的工作發(fā)揮到極致、處理的細(xì)致,如果認(rèn)為我還需要鍛煉,我也決不會(huì)氣餒,我會(huì)安靜下來(lái),查找問(wèn)題,改正問(wèn)題,以陽(yáng)光的心態(tài),去面對(duì)我明天的工作,再次感謝公司的這次競(jìng)聘機(jī)會(huì),在后期的工作道路中,我將會(huì)更加努力的工作, 朝著夢(mèng)想的方向,積極進(jìn)取、永不放棄。在這方面,我將繼續(xù)延續(xù)服務(wù)管理提升年活動(dòng)的附帶效應(yīng),經(jīng)常組織員工討論現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)營(yíng)銷,總結(jié)出有特色的服務(wù)方式,輔以適度的監(jiān)督措施,正確運(yùn)用“十、八、五、四”的服務(wù)要求,在員工當(dāng)中掀起長(zhǎng)期的服務(wù)意識(shí)高潮,強(qiáng)化員工“個(gè)個(gè)是形象、人人是品牌”的主人翁思想,精心維護(hù)油站的品牌效應(yīng),以提高進(jìn)站加油率、加滿率和回頭率。我以為“萬(wàn)丈高樓從地起”,一件工作一旦離開了“腳踏實(shí)地”,那么每天都會(huì)上演“從頭再來(lái)”也不會(huì)看到成功的希望,所以,自我進(jìn)入xx公司,我就一直努力前進(jìn),一步一腳印地追求我的事業(yè)目標(biāo)。班組級(jí)教育主要包括:崗篇五:加油站站長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿競(jìng) 聘 稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!我叫xxx,xx年進(jìn)入xx公司工作,現(xiàn)任xx加油站副站長(zhǎng),x年多的油站工作與生活經(jīng)歷,使我對(duì)加油站行業(yè)有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),同時(shí)對(duì)所在的xx公司產(chǎn)生了深厚的感情。定期組織好站點(diǎn)級(jí)教育和班組級(jí)教育。根據(jù)加氣站工藝流程,設(shè)備工作原理及構(gòu)造制定每月一次的學(xué)習(xí)計(jì)劃,給操作人員下發(fā)一份技術(shù)資料,現(xiàn)場(chǎng)為操作人員進(jìn)行培訓(xùn)。所以,我會(huì)帶領(lǐng)站區(qū)工作人員做到嚴(yán)格杜絕與客戶發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),做到微笑服務(wù),來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。作為站長(zhǎng),首先要做好的現(xiàn)場(chǎng)的管理和人員的控制。在班長(zhǎng)、技術(shù)員崗位上的工作,我只有積極主動(dòng)、敢于挑戰(zhàn)、勤于思考、有足夠的自信心才能做好工作,這樣的崗位性質(zhì),培養(yǎng)了我較敏銳洞察力和樂(lè)觀、外向的性格。而且我平時(shí)注重對(duì)公司安全生產(chǎn)及市場(chǎng)營(yíng)銷策略的學(xué)習(xí),對(duì)公司的安全生產(chǎn)、工藝流程及營(yíng)銷策略有了一定的認(rèn)識(shí)。2013年10月進(jìn)入華油天然氣股份有限公司貴州分公司參加工作。參加今天的競(jìng)聘,我希望在此次競(jìng)聘中獲得成功,但是我也絕不會(huì)回避失敗,不管最后結(jié)果如何,我依然會(huì)盡職盡責(zé)的做好自己的本職工作,為創(chuàng)造國(guó)幀美好的明天而奮力拼搏!最后謝謝大家。同時(shí),在工作之余,我始終不斷學(xué)習(xí),提高自身綜合能力。最后,我表個(gè)態(tài),如果領(lǐng)導(dǎo)和大家把我推上這個(gè)崗位,我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),用心干好工作。曾管理過(guò)三次20人至30人的團(tuán)隊(duì)。而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險(xiǎn)品。在機(jī)遇之下進(jìn)入坤煜公司。加大力度推銷ic卡,努力讓每一個(gè)到站加氣的司機(jī)都能辦卡。明確加氣站與安全責(zé)任的關(guān)系,方便了安全管理。狠抓規(guī)范化服務(wù)。現(xiàn)金及時(shí)回收率xxx%。我先后與本站領(lǐng)導(dǎo)小組及員工進(jìn)行座談,發(fā)動(dòng)員工想辦法出主意,增加銷量。第四篇:競(jìng)聘水利站站長(zhǎng)演講稿競(jìng)聘水務(wù)中心站站長(zhǎng)演講稿各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委:大家上午好!非常有幸抽取到第七位的順序參加競(jìng)聘水務(wù)中心站站長(zhǎng)演講。我固然沒(méi)有什么豪言壯語(yǔ),也沒(méi)有什么搏大精深的施政綱領(lǐng)。參與式治理:站內(nèi)員工中取其優(yōu)點(diǎn)用之,集思廣益勇于授權(quán)適當(dāng)下放手中權(quán)力,讓大家都參與進(jìn)來(lái),以便獲取更好的治理模式及方法。做法是:營(yíng)造站內(nèi)文化。一個(gè)真正的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)共同的目標(biāo),其成員之間的行為相互依存,相互影響,并且能很好合作,追求集體的成功。其營(yíng)銷、人事、行政等工作經(jīng)驗(yàn)將會(huì)使站內(nèi)工作及發(fā)展順利進(jìn)行。每一次競(jìng)聘不僅是一次展示自我、熟悉自己的機(jī)遇,更是一次相互學(xué)習(xí)、相互交流的機(jī)會(huì)。但我深知事業(yè)如山,同時(shí)我也清楚自己還有不適應(yīng)這個(gè)職位的另一面。質(zhì)量管理;三個(gè)提高:提高投遞服務(wù)質(zhì)量、提高訂報(bào)價(jià)格穩(wěn)定性、提高員工自身素質(zhì)。以公司文化作為基礎(chǔ)來(lái)營(yíng)造站內(nèi)個(gè)性文化,及專項(xiàng)能力上以理論及實(shí)踐相結(jié)合為中心。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)必須是擁有創(chuàng)新能力的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員都習(xí)慣改變以適應(yīng)環(huán)境不斷發(fā)展變化的要求。我有飽滿的工作熱情。今天競(jìng)聘的征訂站長(zhǎng)不是我們站長(zhǎng)推薦的,他認(rèn)為我班長(zhǎng)都做不好怎么可能做站長(zhǎng),但我對(duì)自己很有信心,所以上來(lái)表現(xiàn)一下。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)能,最多是件次品,而一個(gè)品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險(xiǎn)品。1981年考入合肥無(wú)線電學(xué)校,83年畢業(yè)分配到合肥無(wú)線電一廠工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放軍通信指揮學(xué)院首屆人防通信指揮班,87年畢業(yè)后回通信站工作。首先,簡(jiǎn)單介紹一下自己的經(jīng)歷。做為領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。每一次競(jìng)聘不僅是一次展示自我、認(rèn)識(shí)自己的機(jī)遇,更是一次相互學(xué)習(xí)、相互交流的機(jī)會(huì)。其營(yíng)銷、人事、行政等工作經(jīng)驗(yàn)將會(huì)使站內(nèi)工作及發(fā)展順利進(jìn)行。一個(gè)真正的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)共同的目標(biāo),其成員之間的行為相互依存,相互影響,并且能很好合作,追求集體的成功。做法是:營(yíng)造站內(nèi)文化。參與式管理:站內(nèi)員工中取其長(zhǎng)處用之,集思廣益勇于授權(quán)適當(dāng)下放手中權(quán)力,讓大家都參與進(jìn)來(lái),以便獲取更好的管理模式及方法。我雖然沒(méi)有什么豪言壯語(yǔ),也沒(méi)有什么搏大精深的施政綱領(lǐng)。首先感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)機(jī)會(huì),也感謝同事們?cè)诠ぷ髦袑?duì)我的信任和支持。自2001年至2007年在紅塔團(tuán)體銷售科市場(chǎng)部工作期間,將學(xué)習(xí)到的理論通過(guò)實(shí)際運(yùn)用得到升華并獲得了很多寶貴的發(fā)行站站長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿工作及治理經(jīng)驗(yàn)。假如能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同道們的信任,在這次競(jìng)聘中我能有幸當(dāng)選的話,我將會(huì)從以下幾個(gè)方面著手工作:一、構(gòu)建團(tuán)隊(duì)一個(gè)穩(wěn)定強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)是能夠出色完成各項(xiàng)任務(wù)的基本保障。在人才培訓(xùn)中思想上以“忠誠(chéng)、敬業(yè)、務(wù)實(shí)”為重點(diǎn),工作組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。個(gè)人想法如下:以中心
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