20xx黨風(fēng)廉政責(zé)任書(存儲版)
【正文】 黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,與分管股室的黨員、群眾開展談心、警示談話,教育管理好分管股室的黨員和工作人員。經(jīng)常關(guān)心關(guān)注身邊干部職工廉潔自律情況,并對當事人及時予以提醒、批評和幫助,使其改正。四、責(zé)任考核本責(zé)任書由項目黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與項目三大主管、工班長、聯(lián)營隊伍負責(zé)人簽訂。在本發(fā)生上述行為或有重大違紀違法行為的，黨風(fēng)考核得分不得高于60分，根據(jù)情況取消相關(guān)參評先進資格。對所轄范圍內(nèi)發(fā)生的重要問題不及時處理上報，影響黨群、干群關(guān)系和社會穩(wěn)定的。二、責(zé)任主體項目部負責(zé)人是黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)的第一責(zé)任人（負責(zé)人是指項目三大主管、工班長，聯(lián)營隊伍負責(zé)人），對所轄范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)負責(zé)。六、對本人貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行經(jīng)常性的自查自糾,及時糾正工作中的缺點和錯誤,自覺接受廣大群眾的監(jiān)督。五、責(zé)任追究中心黨政主要負責(zé)人為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，黨員、干部是自身黨風(fēng)廉政情況的直接責(zé)任人。不接受有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物，不到與行使自己職權(quán)有關(guān)系的單位或個人報銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個人費用。重視自身八小時工作時間外的黨員形象，對本人貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政情況進行經(jīng)常性的自查自糾，及時糾正工作中的缺點和錯誤，自覺接受廣大群眾的監(jiān)督。二、檢查考核和責(zé)任追究《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評價辦法》進行檢查考核。圍繞企業(yè)戰(zhàn)略和本工作的重要事項、生產(chǎn)經(jīng)營管理的薄弱環(huán)節(jié)、員工群眾反映強烈的熱點問題，深入開展效能監(jiān)察，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，提高管理效益，實現(xiàn)經(jīng)濟效益、社會效益和反腐倡廉效益。第二篇：黨風(fēng)廉政責(zé)任書黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書為進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，認真落實公司《貫徹落實的實施辦法》（以下簡稱《實施辦法》），全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”，保障2018年黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項目標任務(wù)的順利完成，各部門負責(zé)人與公司黨支部書記、董事長簽訂如下責(zé)任書：一、責(zé)任內(nèi)容，黨支部書記為第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。貫徹落實黨和國家黨風(fēng)廉政法規(guī)制度，結(jié)合實際情況，制定本部門的黨風(fēng)廉政法規(guī)制度，并組織實施。第一篇：2013黨風(fēng)廉政責(zé)任書黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書簽訂人：年月局主管領(lǐng)導(dǎo)： 單簽訂人：年月日黨風(fēng)廉
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