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正文內(nèi)容

加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作匯報(bào)(存儲(chǔ)版)

2024-10-25 16:30上一頁面

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【正文】 xxxx;從反映1xxxx,1xxxx,的內(nèi)容來看,違反政治紀(jì)律和組織人事紀(jì)律貪污賄賂失職瀆職序了題都能3xxxx,破壞經(jīng)濟(jì)秩序的xxxx,違反廉潔自律規(guī)定2xxxx,違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律xxxx,侵犯黨員公民權(quán)利xxxx,違反“分級(jí)道德和妨害社會(huì)管理秩、歸口辦理”的原則都督促,督促,大問1xxxx,其它檢控類3xxxx。制度的健全、教育的強(qiáng)化和監(jiān)督黨員干部自覺不自覺地在舉報(bào)移送司法機(jī)反映黨員干部作風(fēng)的加大,絕大多數(shù)黨員干部對(duì)的要求也越來越嚴(yán),但也有次要的,只要不貪污,不受賄,經(jīng)濟(jì)生活作風(fēng)和工作作風(fēng)上放松了對(duì)不出問題,的要求,受到了組織上的。包案制度。辦事透明度。的紀(jì)檢監(jiān)察干部的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作。四、及打算 在陣地建設(shè)在硬件建設(shè)上都了信訪工作培訓(xùn),紀(jì)委副書記對(duì)新上任的紀(jì)委副書記了基層解決信訪問題的能回顧一年來工作,信訪信息少;層著手,題,對(duì)排查不力訪人員情況,了的,但著許多,查案,明年。職能作用,干部信訪監(jiān)督工作。年初內(nèi)容,年終市紀(jì)委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了責(zé)任書,把信訪工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的與黨風(fēng)廉政建設(shè)一并檢查考核,對(duì)人責(zé)任。如今舉報(bào)查處的主要經(jīng)濟(jì)案件有:**鎮(zhèn)黨委委員、鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)管委會(huì)主任孫**及其辦公室工作人員翁**、管**、孫**、應(yīng)**等xxxx挪用公款窩案、**醫(yī)院*科主任張**和*科主任馬**受賄案、**街道**村黨總支書記胡**挪用集體資金案等,上述人員已關(guān)。從被反映的干部3xxxx,干部5xxxx,xxxx,合計(jì)的職級(jí)解決了”思想為,立黨為公、執(zhí)檢舉、拓寬和暢通信訪舉報(bào)渠道,依紀(jì)依法反映的信訪舉報(bào)問題,作用。主要有:⑴、自辦;⑵、領(lǐng)導(dǎo)主持辦;⑶、聯(lián)合辦三種辦法。2實(shí)施信訪監(jiān)督,是落實(shí)從嚴(yán)治黨方針、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的必然要求;實(shí)施信訪監(jiān)督,是教育、保護(hù)和挽救干部的重要舉措;實(shí)施信訪監(jiān)督,豐富了信訪舉報(bào)工作的理論與實(shí)踐。1落款為“廣大黨員”、“全體員工”、“部分群眾”等的來信,不視為聯(lián)名信,按匿名信處理。轉(zhuǎn)交有關(guān)部門承辦的信訪舉報(bào),一般有兩種情況:一種是轉(zhuǎn)交有關(guān)單位處理后,由承辦單位酌情處理 ;另一種是問題比較重要,轉(zhuǎn)辦單位要求 承辦單位在調(diào)查處理后,報(bào)告處理結(jié)果。二〇一〇年二月第四篇:紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)試題《紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作教程》測試題單位: 姓名:一、填空題(共60分,每題2分):紀(jì)檢信訪舉報(bào)工作是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)通過 接收群眾來信、接待群眾來訪、接聽舉報(bào)電話等渠道,受理對(duì)黨員、黨組織及監(jiān)察對(duì)象的檢舉控告以及這些人員的申訴,按照紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的職能和規(guī)定的程序處理解決信訪舉報(bào)問題的工作。本受理群眾信訪舉報(bào)12件(次),做到了件件有回音,事事有著落。對(duì)信訪突出問題或群體性信訪事件不定期進(jìn)行排查,凡信訪突發(fā)事件和群體關(guān)心的信訪問題,及時(shí)報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱示。中共XX鎮(zhèn)紀(jì)委 201X年XX月XX日第三篇:2010信訪舉報(bào)工作匯報(bào)XX醫(yī)院2010信訪舉報(bào)工作情況匯報(bào)2010年,在市紀(jì)委和衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院認(rèn)真貫徹落實(shí)《信訪條例》,根據(jù)市紀(jì)委信訪舉報(bào)工作要點(diǎn)及醫(yī)院工作實(shí)際,以解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題為重點(diǎn),不斷創(chuàng)新工作思路,維護(hù)群眾合法權(quán)益,為群眾排憂解難、化解矛盾,有力地維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定,圓滿完成了2010信訪舉報(bào)工作任務(wù)。除涉密、隱私、舉報(bào)人要求不公開等信訪件外,將信訪辦理過程向舉報(bào)人和社會(huì)公開。六是在確保安全、保密的情況下,積極推行網(wǎng)上舉報(bào)。先后建立并逐步完善了初信初訪責(zé)任制、實(shí)名舉報(bào)承諾辦理制、領(lǐng)導(dǎo)接見群眾來訪日制度及紀(jì)檢監(jiān)察信訪監(jiān)督制等各項(xiàng)制度,開通傳真舉報(bào)、網(wǎng)上舉報(bào)并與上級(jí)紀(jì)委進(jìn)行內(nèi)網(wǎng)聯(lián)通,領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持帶案下訪、切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際問題。推行實(shí)名有獎(jiǎng)舉報(bào),要建立健全相應(yīng)的配套制度,如:辦理實(shí)名舉報(bào)受理告知制度、實(shí)名舉報(bào)受理雙向承諾制度、實(shí)名舉報(bào)信訪保密和保護(hù)舉報(bào)人工作制度、實(shí)名舉報(bào)辦理反饋制度、獎(jiǎng)勵(lì)辦法、責(zé)任追究制度等,以利于充分調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)群眾參與舉報(bào)的積極性。其次,是“情況分析五必議”。其次,根據(jù)情況開展干部陪訪。要求鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)班子成員,堅(jiān)持輪流接待和預(yù)約接待群眾來訪,落實(shí)接訪工作責(zé)任制。六是要注意及時(shí)解決群眾集體上訪反映的問題。部分基層干部對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作業(yè)務(wù)生疏,政策法律知識(shí)不精,甚至解釋政策出現(xiàn)矛盾,執(zhí)行政策出現(xiàn)紕漏,造成工作被動(dòng);有些基層干部執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平不高或執(zhí)法不公,對(duì)群眾反映的問題不能依法依紀(jì)公正處理到位,造成群眾心理上的失衡;甚至個(gè)別基層干部精力不集中、出工不出力,或推諉扯皮、敷衍了事,非但解決不了問題,甚至引起新的矛盾,引發(fā)新的問題,自身反倒成了“被告”;對(duì)一些疑難復(fù)雜信訪問題,缺乏認(rèn)真研究的精神,難以拿出妥善的解決方案,致使群眾反映的問題長期得不到解決,繼而引發(fā)越級(jí)上訪或者纏訪;尤其是在查處信訪問題中,由于辦案思路不清,工作方法簡單等等,更加激發(fā)了群眾的重復(fù)訪、越級(jí)訪。信訪舉報(bào)工作依然固守于接待來訪或閱辦來信的傳統(tǒng)模式,很難適應(yīng)當(dāng)前的工作需要。但是隨著改革的不斷深入,各種深層次的矛盾逐漸凸顯出來,影響社會(huì)穩(wěn)定的因素有所增加,群眾來信來訪數(shù)量一直在高位運(yùn)行,聯(lián)名信訪、匿名信訪情況較為普遍,信訪形勢仍然嚴(yán)峻。這種現(xiàn)象的產(chǎn)生或存續(xù),一方面是反映人不掌
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