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執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告[精選合集](存儲版)

2025-10-26 10:31上一頁面

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【正文】 任,對各自在黨風(fēng)廉政工作中所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任范圍、內(nèi)容和基本要求進(jìn)行了逐人逐項(xiàng)明確分工。在分管范圍內(nèi),我始終堅(jiān)持教育與管理、自律與他律相結(jié)合的方式,著重加強(qiáng)對基層科區(qū)管技人員的廉政教育,狠抓日常工作中存在的苗頭性、傾向性的不正之風(fēng),監(jiān)督、督促基層政務(wù)透明化,特別是職工關(guān)注的工資分配、政務(wù)公開、重大決策等熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,切實(shí)做到公平、公開、公正。我以糾正損害職工利益的不正之風(fēng)為切入點(diǎn),先后督導(dǎo)系統(tǒng)各單位開展治理“小金庫”、克扣截留職工工資獎金等自查自糾活動,經(jīng)監(jiān)督,沒有違反規(guī)定用公款互相宴請或克扣截留的現(xiàn)象。所以,我做到防微杜漸,自分管機(jī)電系統(tǒng)工作以來,我對工程、設(shè)備、材料招標(biāo)事項(xiàng),堅(jiān)持做到“三抓、五不”,即抓決策,抓制度,抓落實(shí);而不直接介入,不招呼說情,不攬權(quán),不濫權(quán),不越權(quán)。在班子成員之間,我堅(jiān)持講理解、講諒解,以誠相見,推心置腹,胸懷開闊,光明磊落,在感情上充分尊重,在思想上充分信任,在工作上熱情支持,做到“協(xié)調(diào)不越權(quán),補(bǔ)臺不拆臺”,求大同存小異,不爭功諉過,勇于承擔(dān)責(zé)任。我始終做到成績面前不滿足,失敗面前不氣餒;工作上高標(biāo)準(zhǔn),生活上低要求,始終保持了一股旺盛的工作斗志。二是自省。在分管范圍內(nèi),我堅(jiān)持把管理重點(diǎn)放在基層干部權(quán)力的運(yùn)行上,規(guī)范基層干部的從政行為,強(qiáng)化他們對權(quán)力運(yùn)用的監(jiān)督制約,從根本上鏟除滋生腐敗的土壤。通過以上舉措,既密切了干群關(guān)系,又激發(fā)了職工參與黨風(fēng)廉政建設(shè)的積極性。健全工作責(zé)任體系。第五篇:執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制總結(jié)報告執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告2010執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情 況 報 告段漢中2011415根據(jù)集團(tuán)公司黨委關(guān)于對礦處級領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況專項(xiàng)檢查考核要求,現(xiàn)將個人執(zhí)行情況匯報如下:2010年以來,作為桃園煤礦機(jī)電系統(tǒng)分管礦長,我嚴(yán)格按照集團(tuán)公司、礦黨委的總體部署,認(rèn)真執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和廉潔從業(yè)規(guī)定,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作職責(zé),抓好分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè),充分發(fā)揮自身清廉勤政示范作用,積極營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的健康發(fā)展。兒子在廣東工作,已經(jīng)能夠自食其力。四是行政中心范圍內(nèi)內(nèi)網(wǎng)平臺全部開通,與省、長沙市內(nèi)網(wǎng)平臺完成對接,政府辦、市委辦和信訪局已利用內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上辦公。巧舞宏觀統(tǒng)籌指揮棒。為預(yù)防招投標(biāo)領(lǐng)域的腐敗行為,我局聯(lián)合檢察院、監(jiān)察局,報請市政府同意,下發(fā)了瀏發(fā)改?2009?14號《關(guān)于重申我市招標(biāo)投標(biāo)有關(guān)規(guī)定的通知》,招投標(biāo)環(huán)節(jié)實(shí)行有行賄犯罪記錄者三年內(nèi)禁入的制度。二是重點(diǎn)項(xiàng)目重管理。同時,堅(jiān)持親自參與各線工作的研討,督促各線明晰工作思路,制訂工作措施和時間進(jìn)度安排表等,使各項(xiàng)工作能夠有條不紊的開展。按照市紀(jì)委去年對我局的評議報告,我局加強(qiáng)了機(jī)關(guān)管理制度建設(shè)。元月8日在目標(biāo)管理考核會上,提出以“新姿態(tài)、新作風(fēng)、新舉措”迎接2009年工作新挑戰(zhàn)。在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現(xiàn)不廉潔行為。三、關(guān)于組織、領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)的檢查考核情況 檢查考核是督促所屬部門落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效手段。第三篇:2017執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報告2017執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的報告一年來,在分局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我始終堅(jiān)持把貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制貫串到工作的全過程,不僅自己嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,帶頭做到清正廉潔,而且嚴(yán)格要求法制大隊(duì)民警輔警也要模范遵守有關(guān)制度和規(guī)定,勤政廉政,確保自己及分管領(lǐng)域不發(fā)生一起違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的問題,對照我與局黨組簽訂的目標(biāo)責(zé)任狀,現(xiàn)將本個人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況報告如下:一、貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,是黨中央、國務(wù)院堅(jiān)持實(shí)踐“三個代表”重要思想,保持黨的先進(jìn)性和革命性以及加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的所采取的一項(xiàng)重大舉措。在職務(wù)消費(fèi)方面,嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定,沒有超標(biāo)準(zhǔn)接待、未利用公款進(jìn)行高檔娛樂消費(fèi),沒有公車私用等現(xiàn)象。對各單位制定的獎金分配方案、獎懲辦法等制度,做到事前參與、過程監(jiān)督,并定期組織召開干部職工座談會,聽取的意見和建議,及時掌握分管單位的廉政動態(tài)信息。第一篇:執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告中利發(fā)電公司副總經(jīng)理李建民2011年4月根據(jù)淮礦辦發(fā)[2011]19號文要求,現(xiàn)將本人2010年以來承擔(dān)的黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)任務(wù)完成情況、分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況、執(zhí)行
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