【正文】 。記得一次冬天下雪后，用戶反映信號不好，我就帶著同事們提著儀表工具踏著雪往山上爬，爬到山上手凍得伸不出來，就把手伸兜里暖和一下再干直到修好。同樣，公司給我們每一個員工展現(xiàn)自我的平臺，每一個人都有自己的價值觀，我能干什么，我會干什么，我干的怎么樣，今天我給公司帶來什么，我會說我給公司帶來的是維護質(zhì)量的不斷提高，故障投訴的不斷減少。遵守公司的規(guī)章制度。更重要的一點是我們要與團隊共成長，成功20%是靠自己，80%是靠團隊。自薦人：XXX【篇三：優(yōu)秀員工自薦書范文】自從走上保安行業(yè)以來，在這個平凡的工作崗位上，我踏踏實實、勤勤肯肯的做好本職工作，以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來對待每一件事。我們的成功離不開團隊的力量。自薦人：XXX日期：20xx年X月X日【篇四：優(yōu)秀員工自薦書范文】尊敬的領(lǐng)導：您好！感謝您在百忙之中一覽我的求職信和推薦表！承蒙大家的厚愛，獲得20xx“優(yōu)秀員工”，能夠給與我這份殊榮，我感到很榮幸，心中除了喜悅，但更多的是感動，為了這種認可與接納，覺得自己融入到了璽萌這個大家庭，自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可，我會更加努力！自20xx年進公司至今，我并沒有為公司做出了不起的貢獻，也沒有取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡力盡快地完成每一次任務(wù)，總結(jié)自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。掌握員工思想動態(tài)，適時的鼓勵，教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。通過建立和進一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。同樣，公司給我們每一個人展現(xiàn)自我的平臺，每一個人都有自己的價值觀，我能干什么，我會干什么，我干的怎么樣，今天我給公司帶來的是什么，我會說我給公司帶的的是正資產(chǎn)而不是負資產(chǎn)。自薦人：XXXXXXX年X月XX日優(yōu)秀員工自薦書7尊敬的公司領(lǐng)導：您好！首先，感謝領(lǐng)導給我這次評選優(yōu)秀員工的機會，也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。在工作當中我們一定要要全心投入工作中去，以健康快樂的心態(tài)來工作，有效率的工作，為自己所做的每一件事負責。最后，在今后工作中，我會更加努力的工作，得到各同事領(lǐng)導的支持和肯定。主動承擔西藏地區(qū)多項工程任務(wù)并能夠積極配合公司其他部門做一些力所能及的工作，例如西藏530工程談判會。更重要的一點是我們要與團隊共成長，成功20%是靠自己，80%是靠別人。時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個之坎，回首望，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)過了一段不平凡的考驗和磨礪，以及很榮幸的被評為“月度的優(yōu)秀員工”。酒店服務(wù)技巧來為酒店創(chuàng)造更高的業(yè)績。在工作中讓我領(lǐng)悟到了專業(yè)知識。更重要的一點是咱們要與團隊共成長，成功20%是靠自我，80%是靠別人。在此很感謝我部門的經(jīng)理在工作中給了我諸多的指導與幫忙，還有我的員工同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)作，假如沒有你們就沒有我這天的成長。咱們都就應(yīng)擁有勇于挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我的人生價值觀。歸納自我的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中領(lǐng)悟，向他人領(lǐng)悟，盡量將自我的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。對于酒店的活動和每一次培訓我都積極參與，在今年的圣誕節(jié)我參加了酒店的唱詩班，代表酒店方在活動上表演節(jié)目，我覺得這是我的榮幸，讓我和酒店有了一絲聯(lián)系，同樣，也要感謝酒店給我們每一位員工展現(xiàn)自我的平臺。在此很感謝我部門的經(jīng)理在工作中給了我諸多的指導與幫助，我相信，只要付出，就會有收獲！如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標進。我們都應(yīng)該擁有勇于挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我的人生價值觀。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動，也再次向每位員工傳達說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務(wù)實文化和平凡道理。我們的成功離不開團隊的力量。溝通創(chuàng)造價值，所以溝通也是很重要的，少點摩擦，多點寬容，這樣同事、部門之間的工作才能協(xié)調(diào)配合的更好。無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標、更高的起點要求自己與各同事一起為xxx竭盡全力為我們公司明天的宏偉藍圖添份一色。都說一日之際在于晨，我卻認為，一日之際在于前一天的晚上，每天工作結(jié)束后我都會在便條紙上寫下第二天待完成的工作，這樣做的好處：第二天工作的時候就不會遺漏某部門需要處理的事情，而且每做完一件事在做上記號，這樣也利于我們工作總結(jié)。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平，做好培訓，考核工作，強化服務(wù)能力，創(chuàng)新服務(wù)方式。如果我能競爭到散客組主管這個崗位，我將努力從以下幾個方面作好工作：在上級領(lǐng)導的指導下，全面履行崗位職責，結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求，對具體服務(wù)細節(jié)規(guī)定成文，并督促員工按規(guī)定要求做好，做細。做的更好，我深信，一份耕耘，一份收獲，從點點滴滴的工作中，我細心積累經(jīng)驗，使工作技能不斷提高，為以后的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。最后再次感謝領(lǐng)導在諸多工作之際觀看我的優(yōu)秀保安自薦書。更重要的一點是我們要與團隊共成長，成功20%是靠自己，80%是靠別人。最后，希望在今后的工作中，能一如既往地得到各位同事及各位領(lǐng)導的支持與肯定。同樣，公司給我們每一個人展現(xiàn)自我的平臺，我們必須擁有勇于挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我的人生價值觀。最后再次感謝領(lǐng)導的諸多工作之際看我的自薦書，您們辛苦了。這只是溝通的一個方面，還有和同事的溝通、和兄弟單位的溝通，少點摩擦、多點寬容，協(xié)調(diào)好各種關(guān)系。先不說路途的遙遠，最不能忍受的就是嚴寒和酷暑了。立遠通信對我來說，不僅僅是一個工作企業(yè)，更是一所社會大學，跨入它的職場平臺，便開始了新的學習生涯，在這里學到的不僅僅是移動直放站維護上的技能，更多的是我學到了很多為人處世的道理，與員工，領(lǐng)導的溝通協(xié)作當中，深感自己日益成熟與進步。隨著超市的不斷穩(wěn)步發(fā)展強狀，我個人的`能力也在不斷的提升和進步。最后，期望在今后工作中，能一如既往地得到各同事領(lǐng)導的支持各肯定。同樣，公司給咱們每一員工展現(xiàn)自我的平臺，每一個人都有自我的價值觀，我能干什么，我會干什么，我干的怎樣樣，這天我給公司帶來的是什么，我會說我給公司帶來的是正資產(chǎn)而不是負資產(chǎn)。最后，希望在今后的工作中，能夠一如既往的得到各位同事及各位領(lǐng)導的支持和肯定，在此很感謝我部門經(jīng)理和主管在工作中給予我諸多的指導和幫助，還有我的同事們，感謝他們在工作中給我的鼓勵和協(xié)助，假如沒有他們就沒有我今天的成長。溝通創(chuàng)造價值，所以溝通是很重要的，少點磨擦，多點寬容，這樣同事、。此致敬禮!自薦人：xxx20xx年xx月xx日優(yōu)秀員工自薦書3尊敬的領(lǐng)導：我是來自酒水部的xx，首先，很高興也很榮幸能參加這次評優(yōu)活動，也感謝您能在百忙中看這份自薦書。對于工期較為緊張工程任務(wù)都能主動的加班加點，將工作任務(wù)保質(zhì)保量提前完成。(自薦信fwsir。改變“有求必應(yīng)、有問必答”的被動服務(wù)方式，追求“想你沒有想到的，做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式。練好內(nèi)功，開拓市場。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。通過建立和進一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。老子有句話：天下難事，必做于易。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的感謝你們。成功需要自己的百分百努力，但是離不開團隊、更離不開公司這個大背景。5月份，感謝公司領(lǐng)導將我調(diào)配到現(xiàn)在的部門電商部，從網(wǎng)站的建設(shè)到客戶的維護，在這里我可以充分將我大學的專業(yè)知識融入其中，工作更加得心應(yīng)手、游刃有余。無論是之前還是以后未來我將會更加努力、更加勤奮的工作、更高的目標、更高的起點要求自己。每天工作結(jié)束后我都會在便條紙上寫下第二天待完成的工作，這樣做的好處：第二天工作的時候就不會遺漏需要處理的事情，而且每做完一件事在做上記號，這樣也利于我們工作總結(jié)。我將在以后的工作中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力，向更高的目標邁進。在這里，我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責任心，務(wù)實的工作舉措來展現(xiàn)自己，希望能得到各位領(lǐng)導的信任與支持。在做好以上三點的同時，我將不斷的在實踐中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力。體現(xiàn)在服務(wù)上，就是：100減1等于0。作為一名從一線成長起來的管理人員而言，我認為，管理的實質(zhì)就是服務(wù)，管理為業(yè)務(wù)服務(wù)，全員為客戶服務(wù)。最后，在今后工作中，我會更加努力的工作，得到各同事領(lǐng)導的支持和肯定。在工作當中我們一定要要全心投入工作中去，以健康快樂的心態(tài)來工作，有效率的工作，為自己所做的每一件事負責。第二篇：優(yōu)秀員工自薦書優(yōu)秀員工自薦書尊敬的各位領(lǐng)導：首先，感謝領(lǐng)導給我這次評選優(yōu)秀員工的機會，也感謝您能在百忙中看我這份自薦書。我們都應(yīng)該擁有勇于挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新自我的人生價值觀。雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動，也再次向每位員工傳達說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報的務(wù)實文化和平凡道理?？偨Y(jié)自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做的更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦。同樣，公司給我們每一員工展現(xiàn)自我的平臺，每一個人都有自己的價值觀，我能干什么，我會干什么，我干的怎么樣。在此很感謝我部門的經(jīng)理在工作中給了我諸多的指導與幫助，我相信，只要付出，就會有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高