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三嚴(yán)三實(shí)干部心得體會(huì)三篇(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 善作善成。對(duì)于當(dāng)下那一小撮坐擁交通之便、網(wǎng)絡(luò)之便、手機(jī)之便卻與群眾漸行漸遠(yuǎn),甚至最后迷失了自己的機(jī)關(guān)干部和工作人員而言,真的應(yīng)該靜下心來(lái)想一想自己最初選擇這個(gè)職業(yè)的初衷究竟是什么。黨的十八大以來(lái),黨中央狠抓作風(fēng)建設(shè),黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)取得明顯成效,得到全黨全國(guó)人民的衷心擁護(hù)。推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的理念升華。德乃立身之本、為官之要。三要帶頭恪守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德,始終保持高尚道德情操和健康生活情趣。領(lǐng)導(dǎo)干部是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,在其位就要謀其政、盡其責(zé),就要做好謀事創(chuàng)業(yè)這篇大文章。解決好落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)的核心問(wèn)題三嚴(yán)三實(shí)是內(nèi)在自覺(jué)與外在約束的辯證統(tǒng),重在付諸實(shí)踐,貴在取得實(shí)效。用一賢人則群賢畢至,見(jiàn)賢思齊就蔚然成風(fēng)。制度落實(shí)是保證。信仰的本色就在于忠誠(chéng)。廣大組工干部要嚴(yán)守底線,弄明白哪些事能做,哪些事不能做,查擺問(wèn)題、認(rèn)真整改,以上率下,堅(jiān)決維護(hù)黨的紀(jì)律和規(guī)矩的嚴(yán)肅性,“三嚴(yán)三實(shí)”必將成為黨內(nèi)生活的新常態(tài)。三要弘揚(yáng)實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)倪M(jìn)取精神。二要擔(dān)得起難。許多事不缺說(shuō)法、不缺認(rèn)識(shí)、不缺辦法,缺的就是擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)不僅要體現(xiàn)在平時(shí)工作中,更要體現(xiàn)在緊急關(guān)頭上。一個(gè)地方的發(fā)展,如果僅靠一副或幾副“鐵肩膀”挑起千斤重?fù)?dān),難免有不能承受之重,必須引導(dǎo)黨員干部,人人爭(zhēng)當(dāng)“鐵肩膀”,做到千斤重?fù)?dān)人人挑、個(gè)個(gè)肩上有指標(biāo),讓成千上萬(wàn)的“鐵肩膀”均衡發(fā)力,促進(jìn)一方經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。學(xué)習(xí)弘揚(yáng)方志敏愛(ài)國(guó)精神,踐行三嚴(yán)三實(shí),爭(zhēng)做“心中有黨”的信訪干部,就是要以愛(ài)國(guó)愛(ài)黨為政治前提,激活和傳承紅色基因,堅(jiān)定理想信念,始終把有崇高信仰和愛(ài)國(guó)情操、忠誠(chéng)于黨忠誠(chéng)于國(guó)家作為每一名信訪干部必備的政治品德??倳?shū)記的重要講話,深刻詮釋了信訪干部與信訪群眾的相互關(guān)系。信訪部門是清水衙門,但清水衙門并不代表必然清廉。四、弘揚(yáng)方志敏愛(ài)國(guó)精神,踐行三嚴(yán)三實(shí),爭(zhēng)做“心中有戒”的信訪干部清貧是方志敏精神的本質(zhì)。學(xué)習(xí)弘揚(yáng)方志敏奉獻(xiàn)精神,踐行三嚴(yán)三實(shí),爭(zhēng)做“心中有民”的信訪干部,就是要始終把黨和人民的利益放在首位,立足本職崗位,無(wú)私奉獻(xiàn)。大力弘揚(yáng)方志敏精神,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,積極爭(zhēng)做“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的四有信訪干部正是信訪系統(tǒng)當(dāng)前首要的政治任務(wù)。敢于擔(dān)當(dāng),要有科學(xué)精神,不能為了一時(shí)政績(jī),追求表面的、短期的繁榮。踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出。大事難事看擔(dān)當(dāng),順境逆境看胸懷。做到守土有責(zé)、守土盡責(zé),著力解決群眾實(shí)際困難,樹(shù)立敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母墒聞?chuàng)業(yè)精神,堅(jiān)決杜絕庸政、懶政、誤政行為,堅(jiān)決糾正只當(dāng)官不干事、只攬權(quán)不擔(dān)責(zé)的現(xiàn)象。二要加強(qiáng)自身修養(yǎng)。少數(shù)黨員干部之所以成為階下囚,成為人民群眾的公敵,究其原因,就是這些曾經(jīng)居于領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員干部黨性不講、規(guī)矩不守、紀(jì)律不嚴(yán),最終脫軌越界、翻車落馬。“人之忠也,猶魚(yú)之有淵”,組織人事工作的政治性、政策性、原則性,決定了組織人事部門必須是黨性最強(qiáng)的部門,組織人事干部必須是對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的干部。三嚴(yán)三實(shí)只有具體落實(shí)到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常工作和生活行為之中,并成為領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)的行為準(zhǔn)則,才真正具有規(guī)范和引導(dǎo)意義,才能在全社會(huì)產(chǎn)生具有示范效應(yīng)的正能量。用人導(dǎo)向是關(guān)鍵。下決心、用狠勁把問(wèn)題解決在當(dāng)下,不把包袱留給后任,這也是實(shí)。真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲,真實(shí)反映群眾愿望,真情關(guān)心群眾疾苦,時(shí)刻牢記、積極踐行全心全意為人民服務(wù)這個(gè)根本宗旨。二要嚴(yán)于律己,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,自覺(jué)做政治上的明白人。三嚴(yán)三實(shí)是修身做人之本。改革開(kāi)放以來(lái),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的能力以及黨的自身建設(shè)能力有了大幅提升。解決作風(fēng)問(wèn)題的必然要求。因?yàn)閷?duì)群眾有感情所以才會(huì)與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心,才會(huì)用一輛破舊的自行車踏遍蘭考縣1116平方公里的土地,才會(huì)身先士卒、不顧病痛的沖在防沙、治沙工作的一線。對(duì)于急需解決而又能解決的事,以一天也不耽誤的精神,高效高質(zhì)組織落實(shí)。二要勇于擔(dān)當(dāng)。實(shí)干是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的基本要求。所以,謹(jǐn)慎用權(quán)、管好權(quán)力、如履薄冰,應(yīng)當(dāng)是我們對(duì)公權(quán)力應(yīng)有的態(tài)度??倳?shū)記多次強(qiáng)調(diào)為官先做人、從政德為先的道理。堅(jiān)持原原本本學(xué),學(xué)深悟透,不斷堅(jiān)定共產(chǎn)黨人的信仰追求、為民情懷和歷史擔(dān)當(dāng),做政治上的“明白人”。有的陽(yáng)奉陰違,見(jiàn)風(fēng)使舵,講空話、干虛活;有的不認(rèn)真落實(shí)請(qǐng)銷假制度,出差不請(qǐng)假,或者先出差后請(qǐng)假,有的編造理由頻繁出差。有的只顧眼前不顧長(zhǎng)遠(yuǎn),只抓短期容易見(jiàn)效的“顯績(jī)”,對(duì)事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的“潛績(jī)”不上心,缺乏久久為功的韌勁;有的熱衷于“抓典型”、“樹(shù)形象”、“搞形象工程”,挖空心思換提法、喊口號(hào),把工作當(dāng)成謀取功名利祿的手段。但我們也清醒看到,“四風(fēng)”問(wèn)題樹(shù)倒根存,“不嚴(yán)不實(shí)”的問(wèn)題還不同程度存在,突出表現(xiàn)為八個(gè)方面:一是不重學(xué)習(xí)、眼高手低。嚴(yán)以律己,就是加強(qiáng)自我修煉,守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得起考驗(yàn),慎獨(dú)慎微,不放縱、不逾矩,謹(jǐn)防得意忘本,保持一身正氣。解決“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題,關(guān)鍵在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)把自己擺進(jìn)去,勇于揪出自己“皮袍下的小”,用忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)要求自己,用“三嚴(yán)三實(shí)”的戒尺規(guī)范自己,真正“嚴(yán)”字當(dāng)頭、落到“實(shí)”處,形成風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)拼搏、實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)牧己谜紊鷳B(tài)。作為團(tuán)場(chǎng)“一把手”和班子的“領(lǐng)頭羊”,要有落錘定音、果斷決策的魄力,否則將一事無(wú)成。三、始終做到心中有責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)總書(shū)記強(qiáng)調(diào),干部就要有擔(dān)當(dāng),有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè),盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。二是要惠民。千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)韌,任爾東南西北風(fēng)‘”。自治區(qū)人民政府原秘書(shū)長(zhǎng)阿力木江要做有新疆特色的好干部,還要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。“工匠精神”所追求的就是盡善盡美的職業(yè)責(zé)任和精益求精的專業(yè)水準(zhǔn)。政治強(qiáng)的核心是理想信念和敢于擔(dān)當(dāng),要有一種為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,有一副敢闖敢試、無(wú)懼無(wú)畏的“硬骨頭”;能力強(qiáng)的基礎(chǔ)是勤學(xué)善思,知行合一,行勝于言,力戒紙上談兵、坐而論道,務(wù)求腳踏實(shí)地、埋頭苦干,把實(shí)踐成效作為檢驗(yàn)干部能力的標(biāo)準(zhǔn);作風(fēng)強(qiáng)的要求是“三嚴(yán)三實(shí)”,嚴(yán)字當(dāng)頭,鏟除“四風(fēng)”,贏得各族群眾的信任和支持;心力強(qiáng)的實(shí)質(zhì)是樹(shù)立科學(xué)的人生觀和價(jià)值觀,我們應(yīng)當(dāng)深刻思考“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”,不為名所累,不為利所擾,只要是為黨和人民群眾行大道、行公道、行正道,認(rèn)準(zhǔn)的事就要毫不猶豫地干下去,認(rèn)準(zhǔn)的道就要義無(wú)反顧地走下去。這就要求各級(jí)黨的干部都能成為“政治上的明白人”、“思想上的先進(jìn)人”、“行動(dòng)上的領(lǐng)頭人”,為群眾干實(shí)事、辦好事、解難事,與人民心心相印,與群眾同甘共苦。在新疆,沒(méi)有與社會(huì)穩(wěn)定無(wú)關(guān)的單位和干部,哪個(gè)民族干部都不可能置身事外。總書(shū)記明確指出:“領(lǐng)導(dǎo)干部工作上要大膽,用權(quán)上則要謹(jǐn)慎,要常懷敬畏之心,戒懼之意,自覺(jué)接受紀(jì)律和法律的約束。我們要認(rèn)真貫徹中央和自治區(qū)黨委的工作部署,進(jìn)一步做好民族團(tuán)結(jié)工作;堅(jiān)定不移加快發(fā)展,努力確保經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng);扎實(shí)推進(jìn)民生建設(shè),切實(shí)把各項(xiàng)惠民政策落實(shí)到位,著力抓好當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作。二、始終做到心中有民,牢記宗旨對(duì)照焦裕祿同志“心中裝著全體人民、唯獨(dú)沒(méi)有他自己”的公仆情懷十分感動(dòng),和榜樣比,深感自己親民愛(ài)民意識(shí)還有差距?!睂?duì)焦書(shū)記的高度贊譽(yù),更是對(duì)基層縣域縣委書(shū)記們的執(zhí)政要求。當(dāng)前新疆正處在“三期”疊加的特殊階段,又是全面深化改革的攻堅(jiān)期、社會(huì)轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期,維護(hù)新疆社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安任務(wù)重、情況復(fù)雜,職工群眾利益訴求多樣,矛盾問(wèn)題復(fù)雜。要嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”、履行“一崗雙責(zé)”,要加大作風(fēng)建設(shè)和監(jiān)督考核力度,從嚴(yán)問(wèn)責(zé),充分發(fā)揮考評(píng)問(wèn)責(zé)的導(dǎo)向作用和激勵(lì)約束作用,教育引導(dǎo)干部把“三嚴(yán)三實(shí)”作為修身做人的基本遵循,管理用權(quán)的警世箴言,干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則,不斷夯實(shí)廉潔自律的思想道德基礎(chǔ)。東風(fēng)農(nóng)場(chǎng)緊密聯(lián)系干部隊(duì)伍的思想實(shí)際和工作實(shí)際,從三個(gè)方面下大氣力抓好專題教育,努力打造一支忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。做人要實(shí),就是誠(chéng)實(shí)守信,襟懷坦白,與黨組織在思想上同心、行動(dòng)上同步,對(duì)群眾飽含深情、對(duì)同志以誠(chéng)相待,言行一致、表里如一。面對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、職工多元增收壓力加大和打擊三股勢(shì)力的嚴(yán)峻形勢(shì),有的被動(dòng)應(yīng)付,一味等上級(jí)出政策、等別人出經(jīng)驗(yàn);有的能拖就拖、能推就推,工作長(zhǎng)期打不開(kāi)局面。六是公私不分、濫用職權(quán)。加強(qiáng)學(xué)習(xí),補(bǔ)足精神之“鈣”。要逐條學(xué)習(xí),弄清楚自己該做什么、不該做什么,嚴(yán)
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