【正文】 **縣民宗局2008年工作總結(jié)2008年，**縣民宗局在縣委、縣政府領(lǐng)導和上級主管部門的關(guān)心、支持和指導下，緊緊圍繞縣委十一屆四次全會、縣十五屆人大一次會議和縣政府十五屆一次全會提出的各項目標任務(wù)和工作要求，牢牢把握“共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”這一新世紀民族工作主題和宗教工作“四句話”精神，認真學習黨的十七大精神和十七屆二中、三中全會精神，全面貫徹落實中央、省、市民族工作會議精神。并將部門的考評結(jié)果報告縣委、縣政府，由縣委政府統(tǒng)一進行兌現(xiàn)獎懲，不斷推進了民族工作規(guī)范化、制度化。針對林權(quán)改革中出現(xiàn)的矛盾糾紛及時給予了調(diào)解、化解，做好教育疏導工作，避免了矛盾升級，維護了當?shù)孛褡鍒F結(jié)合社會穩(wěn)定。國家宗教局《宗教教職人員備案辦法》（第3號令）和《宗教活動場所主要教職任職備案辦法》（第4號令），今年3月1日起施行。會后，市政府副市長、市委民族宗教工作領(lǐng)導小組副組長桑五官代表市委民族宗教工作領(lǐng)導小組與各鎮(zhèn)場、招商城簽訂了《民族宗教工作目標責任書》。（四）推進依法行政。為解決市基督教三自愛國會教職力量薄弱的問題，我市“三自”引進一名南京金陵神學院畢業(yè)的教職人員；針對市佛教教職人員不足的實際情況，市佛教協(xié)會從蘇州靈巖山佛學院、蘇州寒山寺引進畢業(yè)生10名，同時也送出幾名年輕僧人到佛學院求學；并選派人員參加蘇州組織的寺觀教堂、固定處所負責人培訓，抓好宗教教職人員的外出學習培訓工作。服務(wù)和諧發(fā)展，首先要從建設(shè)和諧宗教活動場所開始。3．平安度過香訊。（三）維護民宗界合法權(quán)益。在今年泰引線拆遷工程中，涉及市佛教協(xié)會房產(chǎn)有1200多平方米，因有關(guān)工作人員失誤，使市佛教協(xié)會蒙受了損失。1．推進文明進香活動。5月，市委統(tǒng)戰(zhàn)部在全市統(tǒng)一戰(zhàn)線成員中開展“憶黨史、堅信心，議大事、獻良策“主題活動以慶祝建黨八十六周年。增強熱情服務(wù)意識，嚴格審核把關(guān)。（三）實施“凝聚力工程”。宣傳月活動從9月15日至10月15 日，組織開展了民族團結(jié)進步方面的文娛活動、知識競賽、板報聯(lián)展、專題講座、街頭咨詢服務(wù)、扶貧開發(fā)、為少數(shù)民族同胞做實事等形式多樣的活動。（五）開展宣傳月。6月20日，蘇州市政協(xié)主席馮瑞渡率部分蘇州市政協(xié)常委來常視察宗教工作。一是扶貧幫困。二是市佛教協(xié)會應(yīng)邀撰寫《佛教在構(gòu)建和諧社會中的作用》論文，擴大了佛教在和諧社會建設(shè)中的影響，同時他們熱心公益慈善事業(yè)，拿出幾萬元資助市兒童福利院和貧困大學生，并積極出資參加蘇州寒山寺慈善基金，樹立了宗教界服務(wù)社會的良好形象。（四）引導宗教與社會主義相適應(yīng)。我局積極主動聯(lián)系當?shù)鼐?，此事得以順利解決。為貫徹落實上級關(guān)于對宗教活動場所開展安全檢查的緊急通知，確保我市宗教領(lǐng)域的安全穩(wěn)定，8月22日，我局發(fā)文對全市宗教活動場所進行一次安全大檢查。3月30日，在興福寺召開了全市宗教活動場所管理工作會議。市政協(xié)副主席、市委統(tǒng)戰(zhàn)部部長張生元、蘇州市民宗局副局長周遠哲、市民宗局局長曹國良、副局長衛(wèi)欣及天主教蘇州教區(qū)主教徐宏根等宗教界人士應(yīng)邀出席。大會選舉產(chǎn)生了市佛協(xié)第四屆理事會，選舉產(chǎn)生了新一屆佛教協(xié)會領(lǐng)導。各鎮(zhèn)建立臺帳，對XX年改、拆、封的老廟基逐個進行檢查，填寫專項治理表格、建立臺帳。（二）逐級落實責任?！稐l例》頒布實施兩周年之際，我局積極調(diào)研條例在落實中的具體意見和建議，得到上級重視，也為繼續(xù)深入貫徹落實好條例打下基礎(chǔ)；各鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)委員、民宗科員統(tǒng)一辦理了行政執(zhí)法證，建立了執(zhí)法隊伍。并從縣財政局協(xié)調(diào)5000元資金用于該村委會添置辦公設(shè)備。我局平時加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場就落實“民族團結(jié)和宗教穩(wěn)定目標管理責任書”的執(zhí)行情況進行檢查、督促和指導，年終進行綜合考核。協(xié)調(diào)各有關(guān)部門建立安全工作網(wǎng)絡(luò)，做好重大宗教節(jié)日期間的安全工作。（三）在維護宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定上下功夫。（二）在提高做好民族工作能力上下功夫。（一）在維護民族團結(jié)和社會穩(wěn)定上下功夫。四是積極開展“和諧寺觀教堂”創(chuàng)建活動。三是妥善處理和制止非法宗教活動。三是積極改善沐塵畬族小學軟硬教育條件。為確保所有扶持項目年內(nèi)能完成，并通過驗收。一是完成2012項目的驗收掃尾工作。嚴格執(zhí)行《宗教活動場所財務(wù)監(jiān)督管理辦法》，強化對各宗教活動場所的規(guī)范管理。著力構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的宗教工作職責分工，進一步貫徹落實《x市宗教事務(wù)管理職責清單指導書》《宗教工作責任分解》文件要求，壓實各級各單位全面落實宗教工作主體責任，細化強化責任落實情況定期反饋機制，推進宗教工作，依法破解難題，真正取得工作實效。夯實基層管理。做好白鹿洲民族團結(jié)進步主題公園建設(shè)。著力增強宗教界人士向心力。洞頭七夕民俗風情節(jié)，激發(fā)傳統(tǒng)民俗活動魅力。深入推進“五進”宗教活動場所工作，實現(xiàn)全市納管聚會點“五進”全覆蓋。在民族團結(jié)進步宣傳中融入傳統(tǒng)文化元素，《x民族團結(jié)進步宣傳短片》在x電視臺播出，《x民族團結(jié)進步一家親》在CCTV發(fā)現(xiàn)之旅頻道播出，各地民族鄉(xiāng)村舉辦的《云上“三月三”》活動依托網(wǎng)絡(luò)信息平臺直播。開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建互觀互檢活動，遴選x家單位上報省民宗委。出臺“十條”硬核舉措，規(guī)范場所開放流程，實行xx項指標全面評估和審核。（二）擔使命，履職責，在抗“疫”路上彰顯民宗本色確保疫情管控防控措施落實到位，做到零事故零感染。局黨組x次專題部署研究全面從嚴治黨工作，層層簽定黨風廉政建設(shè)責任書。制定印發(fā)黨組理論學習中心組和黨員干部學習計劃，圍繞___習近平新時代中國特色社會主義思想深入學習。協(xié)調(diào)相關(guān)部門支持加大對基督教“兩難”問題（即：私設(shè)聚會點和自封傳道人）的處置，依法對宗教事務(wù)加強管理。七、參與籌備召開了全市統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作會議，表彰了先進單位和個人；較好的完成了市政協(xié)安排的民族宗教工作視察調(diào)研活動。三是依法管理宗教事務(wù)，使宗教為社會服務(wù)，維護社會穩(wěn)定。二、積極開展了文明創(chuàng)建和“三民”大走訪創(chuàng)先爭優(yōu)活動。十、及時完成了市委市政府和上級安排的各項工作任務(wù)2011年工作計劃雖然2010年目標任務(wù)基本完成，但按“追趕跨越”的要求，仍需扎實苦干、創(chuàng)新突破。四、積極完成市委市政府和上級民委宗教部門安排的各項工作，善始善終落實好創(chuàng)先爭優(yōu)各項目標任務(wù)。雙強爭創(chuàng)”行動，機關(guān)黨員干部xx余人次自覺助力社區(qū)防疫，x名干部積極參與全市“三服務(wù)”行動。創(chuàng)新“xxx”黨日活動、“節(jié)節(jié)高”黨建聯(lián)盟、“同心圓”攻堅行動三項載體。制定宗教界“十要十不要”指導書，關(guān)閉宗教（民間信仰）場所xxxxx個，停止活動xxxx場。x市x個民族村入選第三批中國少數(shù)民族特色村寨；x個民族鎮(zhèn)和x個民族村獲“第六屆全國文明村鎮(zhèn)”稱號；x個民族村入選首批x省“農(nóng)文旅”融合開發(fā)培育民族村名單；x個民族村新增為x省xA級景區(qū)村；x個民族村獲“xxxx省五星級農(nóng)村文化禮堂”稱號；xx個民族村獲“xxxx省級善治示范村”稱號。今年以來辦理民族成分變更審批xx件，網(wǎng)上辦理少數(shù)民族考生高考加分及優(yōu)待審核xxx件。指導宗教界舉辦弘一大師誕辰xxx周年紀念活動、xxx個困難寺院解困幫扶活動等，引導宗教界健康發(fā)展，展示正能量。全面推廣普法基地創(chuàng)建工作，全市x家示范點、xx家教育基地創(chuàng)建申報，創(chuàng)建數(shù)量達全省之最和歷年新高。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持“突出一條主線、建設(shè)兩個機關(guān)、創(chuàng)新三項載體”工作思路，全面提升機關(guān)黨建工作質(zhì)量水平。（二）把握實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略機遇，不斷筑牢中華民族共同體意識堅持政策規(guī)劃引導，努力走出具有x特色的民族鄉(xiāng)村振興發(fā)展路。持續(xù)推進城市民族工作“x+x”活動，促進各類公益活動蓬勃開展，推進民族團結(jié)進步。機關(guān)干部實行動態(tài)管理，通過設(shè)置每月動態(tài)賦分和扣分，對機關(guān)干部工作作風