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房地產(chǎn)工程部工作計劃(存儲版)

2024-10-21 10:53上一頁面

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【正文】 夠更加有效的控制好成本,將不必要的成本支出控制到最低限度。配合公司完善xxxx小區(qū)管線綜合圖的各項技術(shù)指標(biāo),與各相關(guān)單位、各配套單位進行對接,確定施工方案,完善相關(guān)部門的資料手續(xù);配合材供部選擇確定工程甲供材料的供應(yīng)單位,如:太陽能、門窗、大瓦、石材、水電管材等,起草簽訂相關(guān)的合同和招標(biāo)文件;做好施工現(xiàn)場文明標(biāo)化工地的管理和檢查工作,與建工局、城管執(zhí)法進行對接,積極配合城市創(chuàng)衛(wèi)和長效管理的檢查工作。三、20xx年的工作計劃:新一年的工作任務(wù)會更重,工程部會嚴格按照公司制定的各項計劃和目標(biāo)做好本職工作,并對20xx年工作做以下計劃:加強對新開樓幢的施工設(shè)計圖紙的優(yōu)化,多動腦筋,多提合理化建議。在這一年的工作中取得了不少的成績,獲得了豐富的經(jīng)驗,現(xiàn)總結(jié)如下:一、20xx年工作回顧在一年的工作中,工程管理部按照公司領(lǐng)導(dǎo)的部署,圓滿的完成了各項計劃,全面完成預(yù)期目標(biāo),取得了良好的成績。在后期維修方面,工程部不拖拉,堅持實事求是的原則,對業(yè)主提出的問題及時解決,先后集中處理了地下室滲水、屋面滲水、墻體發(fā)霉、墻體裂縫、樓板裂縫等幾個重大質(zhì)量維修,化解了不少矛盾,使售后服務(wù)得到了較大的提高。工程管理部內(nèi)部管理計劃:第一、改變工作思路積極創(chuàng)新,克服本位主義思想,相互補缺,同時確定工作目標(biāo)責(zé)任制,實行周計劃制度,要求工程部每個員工排周計劃,并按照周計劃落實工作,主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,對階段性工作目標(biāo)進行考核,并與獎金掛鉤;第二、加強部門內(nèi)員工交流,增強員工凝聚力,發(fā)揮部門內(nèi)員工的積極性,挖掘員工潛力,增強員工執(zhí)行力;第三、要求每個員工提高認識,公司利益高于一切,培養(yǎng)核心價值觀;第四、加強自身業(yè)務(wù)水平的提高,增強內(nèi)部交流和外部培訓(xùn),培養(yǎng)工作積極、學(xué)習(xí)主動、創(chuàng)新突出的復(fù)合型人才;第五、合理調(diào)整內(nèi)部人員的安排分工,調(diào)動積極性,及時調(diào)整內(nèi)部結(jié)構(gòu),引進必要的淘汰機制,并招聘適合公司發(fā)展的人才。20xx年我在公司主要負責(zé)有:尚公館1棟工程的各項施工管理及質(zhì)量控制、進度控制、成本控制;包括與各配套單位工作的安排協(xié)調(diào)等。進度控制方面:按照公司總的開發(fā)進度,單獨制定了1棟的總的施工進度計劃表,以及各項進度控制措施。將自己不足之處進行改正,讓自己以后的39。棟余房的各項工作開展,整理相應(yīng)的決算資料以及工程資料歸檔。房地產(chǎn)工程部工作總結(jié) 篇10xx年是建筑施工企業(yè)項目管理年,是直面金融危機的一年,我們應(yīng)該以實際行動學(xué)習(xí)和發(fā)揚“更快、更高、更強”的奧運精神,搶抓機遇,樹立高度責(zé)任心,制定切實可行的措施,保證取得良好的經(jīng)營成果,確保公司持續(xù)有效發(fā)展。最后要做好工程總結(jié)工作。xxx中石油新建xxx億的一體化工程正在交涉中。積極跟蹤行業(yè)內(nèi)外信息,科學(xué)地運用投標(biāo)經(jīng)驗,恰當(dāng)?shù)剡\用投標(biāo)技巧,加強投標(biāo)文件質(zhì)量,提高中標(biāo)率。努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作和任務(wù),在實踐中完善自己提高自己。其次要做好工程前期的成本控制,對設(shè)計單位提出合理的意見和建議,實現(xiàn)對項目的設(shè)計科學(xué)性、合理性,根據(jù)工程確定合理化的設(shè)計方案。四是強化安全意識。本人多年的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗,在圖紙會審中提出了諸多的設(shè)計問題和優(yōu)化內(nèi)容也為公司的項目節(jié)約不必要的資金投入和水電安裝工程材料的浪費,為公司成本控制方面做出了自己一個專業(yè)工程師的職責(zé)和責(zé)任。八、從項目全面開工到現(xiàn)在,整個項目的水電工程施工完成情況23住宅樓(1)、23樓土建部分已建設(shè)完成封頂。地下一層二區(qū)19—23軸g—k軸柱、頂板給排水電氣導(dǎo)管正在施工預(yù)埋中。c區(qū)1—7軸a—f軸四層水電部分正在加工制作預(yù)埋施工中。落實好安全管理責(zé)任制度,狠抓各專業(yè)施工隊伍的安全管理體系實施情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督促施工單位限期整改。商業(yè)正在建設(shè)的部位a區(qū)1—4軸f—k軸二層水電部分正在加工制作預(yù)埋施工中。(3)、一層二區(qū)13—19軸g—k軸給排水套管電氣導(dǎo)管敷設(shè)預(yù)埋等已安裝完成。配合程控部完成了各種材料的認價。對集商業(yè)地下商業(yè)步行街商鋪的源入戶優(yōu)化了敷設(shè)方案。三是嚴格控制施工質(zhì)量。針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應(yīng)的驗收方式方法,因此,不僅對施工單位的復(fù)驗按有關(guān)規(guī)定、規(guī)程、規(guī)范驗收,而且,對工序的過程進行旁站,做到對工程質(zhì)量形成過程中的了然于胸。一、工作態(tài)度方面嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,維護公司形象。,打造學(xué)習(xí)型企業(yè)。一是要整頓和完善供應(yīng)商體系,規(guī)范物資設(shè)備采購渠道。要以乙烯地管防腐和青島大煉油為契機,做好后續(xù)工程和周邊市場的拓展。二、以市場為導(dǎo)向,提高市場占有率xx年公司在市場開發(fā)方面取得明顯成效,為xx年施工生產(chǎn)建立了一定的儲備xxx一體化地管防腐我們承攬了過半的工程份額。二是強化過程控制。公司的輝煌需要我們用努力去創(chuàng)造,個人的發(fā)展需要自己用拼搏去實現(xiàn),為了這些崇高的目標(biāo),我一直都在不懈努力、奮力拼搏。,分享1棟得與失;提高后期項目管理成效,避免后期工程中發(fā)生同樣的問題三、目標(biāo)方向棟交房過程中業(yè)主提出的問題及前期施工過程中遺留下來的問題確保按照公司限制時間內(nèi)整改落實到位,解決業(yè)主后顧之憂;避免業(yè)主后期因質(zhì)量等問題提出一切索賠。要認真思考今后工作應(yīng)該怎樣去做,其次,要在實際工作中要擺正自己的位置,踏踏實實的工作提高自己的管理能力,鞏固自己的專業(yè)知識,總結(jié)過去錯誤。質(zhì)量控制方面:質(zhì)量是企業(yè)的生命線,也直接關(guān)系到公司的形象;在各單位施工進場前進行相應(yīng)的質(zhì)量技術(shù)交底,落實合同文件質(zhì)量要求,嚴格要求各單位把握好基礎(chǔ)質(zhì)量,確保符合圖紙要求。在總經(jīng)理室的領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的精心配合下,我們部門全體員工將堅決執(zhí)行公司的指示,出色的完成公司下達的各項指標(biāo)工作,為公司快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。我們在工程管理上要采取的措施:第一、繼續(xù)延續(xù)集團“三項行動”的落實,加強安全文明管理,對新開工的工程要求必須達到省級文明工地要求,加強質(zhì)量監(jiān)督,采取激勵措施,提高市級省級優(yōu)質(zhì)工程的申報比例;第二、狠抓落實,施工質(zhì)量和安全要求實行責(zé)任制,一旦發(fā)現(xiàn)重大問題一究到底,決不姑息;第三、加強執(zhí)行周、月度質(zhì)量安全檢查力度,按照要求從20xx年開始實行月度獎罰制度;第四、加強成本控制意識,工程管理過程中及時發(fā)現(xiàn)圖紙或施工不合理的部位,盡量減少工程返工簽證。對質(zhì)量通病進行統(tǒng)計并建立臺帳,及時更新,即使到了竣工上房后也能依據(jù)所查??傊谝院蟮墓ぷ髦形覀児こ滩繉⒗^續(xù)做好各項工作,將20xx小區(qū)打造成一流的住宅小區(qū)。加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),利用業(yè)余的時間自我學(xué)習(xí),提高工程管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),激勵部門員工的工作熱情,提高他們工作積極性、主動性和責(zé)任心。工程部配合公司積極與住建局測繪所對接完成一期工程的銷售面積測繪工作,并在技術(shù)方面進行把關(guān),有效避免了漏算、錯算等現(xiàn)象,保證了公司銷售工作的正常進行,積極做好甲供材的計劃申報和供貨分配工作,因公司的甲供材品種多、規(guī)格復(fù)雜,工程部不怕麻煩,認真督促協(xié)調(diào),確保材料能夠按時保質(zhì)的供應(yīng)到施工現(xiàn)場,保證了工程施工進度。同時由于工期提前會給我們帶來較大的收益(含節(jié)省的管理費用和對銷售價值的提升),而施工單位加快工期也是需要成本投入的,為鼓勵施工單位采取搶工措施,盡可能加快工期,可對加快工期的施工單位給與重獎,以提高他們縮短工期的主觀愿望。我們自身管理上的問題:工程部對于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,對于一些問題的處理尤其是施工單位人員的嚴重缺乏和材料的不及時供應(yīng)缺乏足夠有效的管理措施和應(yīng)變措施,這也是導(dǎo)致工期拖延的一方面因素。我們把工期壓縮到了150天(定額工期應(yīng)該在350天左右),這個工期只有在理想化的情況下才有可能按計劃完成,但該工程由于難度較大,任何一個事先未預(yù)料到的情況出現(xiàn)都有可能造成工期的延誤并有可能產(chǎn)生連鎖反應(yīng)。去年五一交房前,一期工程室內(nèi)、室外工程均有大量工作未完成給五一交房條件造成極大壓力,為積極配合領(lǐng)導(dǎo)的安排、部署,一切為五一交房具備條件,我認真組織協(xié)調(diào)現(xiàn)場各單位加班加點趕工期,會同監(jiān)理公司在現(xiàn)場力爭解決施工中遇到的困難,同時將現(xiàn)場影響工期情況匯報給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)能有一個正確的決策,最終為五一交房創(chuàng)造了良好的條件??偨Y(jié)過去,展望未來,20xx年工作多,任務(wù)重,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。專業(yè)面狹窄作為一個現(xiàn)代化人才,他應(yīng)該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。謝謝大家!房地產(chǎn)工程部工作總結(jié) 篇5進入公司已經(jīng)有將快一年的時間,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心支持下,個人在20xx取得了不少的進步。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一次在房地產(chǎn)開發(fā)公司工作的機會,在這1年的時間里,自己的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)水平都得到了很大的提高,其他生活、社交等各個方面也都得到長足的發(fā)展和健康的成長。之所以有這么大的進步,首先得益于各位領(lǐng)導(dǎo)的賞識和大力栽培,同時還要感謝各位同事們的幫助和照顧,使我真正的感受到了公司這個大家庭的溫暖和溫馨,因此,在對各位領(lǐng)導(dǎo)、同事肅然起敬的同時,也為我能成為某某的一份子而感到自豪。如在實際工程施工中不采取一些強有力的措施及時的扭轉(zhuǎn)事態(tài),靠承包人的修養(yǎng)和素質(zhì),其后果是不堪設(shè)想的。加強部門之間的協(xié)調(diào)、溝通,做好一切施工前后準備工作,特別是前期、技術(shù)、計劃、甲供物資、甩項工程等準備工作,做到有備無患、恰好銜接。對施工中常見的質(zhì)量通病,由施工單位編制專項施工方案,工程部同監(jiān)理部認真審核,辦理會簽,編寫施工工藝要點并畫出節(jié)點大樣圖、統(tǒng)一了做法,下發(fā)到監(jiān)理單位及施工單位,如:墻體砌筑工程、外墻保溫工程、樓地面防水工程等等,并取得了良好的效果。金嶺清田苑3樓的收尾工作中,工程部組織業(yè)主共同參與,交房前業(yè)主參與驗收,并提出質(zhì)量缺陷書面整改意見和內(nèi)容,工程部加以整理,下發(fā)給施工單位進行整改,整改結(jié)果首先滿足規(guī)范要求其次滿足業(yè)主要求,業(yè)主簽字同意后,再進行交鑰匙工作,業(yè)主入住后工程部對工程質(zhì)量回訪、維修,杜絕投訴,將3樓打造成了住戶滿意工程。xx年,我們先后完成清田苑項目3樓的收尾、交房、售后維修工作,東二路35商住樓項目工程施工管理,桓臺伊家70多萬平米的魅力首座項目施工隊伍進駐。不能實現(xiàn)共同的目標(biāo)了。作為甲方,我們首先必須明白的一點是,所有的施工任務(wù)都必須依靠承包人來完成,承包人要完成任務(wù),需要相關(guān)的組織機構(gòu)、人員、設(shè)備、材料和技術(shù)管理。在遇到原設(shè)計不符合現(xiàn)場實際要求時,我需要拿出一套解決方案。希望明年以工程施工為主,根據(jù)資金情況,按進度及時撥款,保證工程按時交工。保證工程建設(shè)順利進行。由于監(jiān)理檢查不及時,施工檔案有后補現(xiàn)象。如規(guī)劃方案審批,到大廳報件齊全否則退回。督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)去管理,保證施工現(xiàn)場內(nèi)井然有序,文明安全,不擾民,環(huán)境衛(wèi)生等均符合要求。及時做好已完工程記錄,對工程變更、現(xiàn)場情況、技術(shù)措施等均有完整手續(xù)。對工程形成全過程質(zhì)量情況全面掌握。施工中嚴格按照規(guī)范進行檢查、驗收。1號小橋已施工完。但工程部的前期準備工作已經(jīng)落實,只要條件允許即刻可以開工建設(shè)。在保證公平競爭的情況下,去更好的服務(wù)社會。安全文明施工控制的任務(wù),即要努力制造安全舒適的施工環(huán)境,從而保證工程進度和工程質(zhì)量;反過來,保證工程質(zhì)量,才能達到工程項目使用的功能和安全的最終目標(biāo)。,以監(jiān)理單位為主,由本方工程項目部全面監(jiān)管的質(zhì)量控制體系。現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部的矛盾很多,員工與公司的矛盾、員工與員工的矛盾、各部門和分支機構(gòu)之間的矛盾,總是不可避免的。第四,勤奮努力,愛崗敬業(yè),注重積極踏實的工作作風(fēng),注重自我專業(yè)知識的積累和更新,不因循守舊,不盲目迷信,要勇于發(fā)表,敢于創(chuàng)新。把這個問題擺在優(yōu)先突出的位置來解決,將會大大提高公司的工作效率和工作的質(zhì)量。特別是對于房地產(chǎn)的工程部來說是一種考驗。5工作策略:(1)要事為先:分清問題輕重緩急,首先解決目前銷售工作中最重要,最緊急的事情。投標(biāo)ppT。通過各種方式的調(diào)研活動,如網(wǎng)絡(luò),展會,客戶訪問等方式,搜集資料,進行市場分析,包括客戶密集區(qū)域,本行業(yè)狀態(tài),主要競爭對手狀態(tài)(產(chǎn)品優(yōu)劣勢,價格,主要營銷手段)等。樓市的低迷注定了五金衛(wèi)浴等建材行業(yè)在2012年乃至2013年都會是在艱難中行進。策略跟進,在商機跟進同時,輔以階段性策略性產(chǎn)品推銷,并在后續(xù)跟進整個過程,針對客戶的需求產(chǎn)生相應(yīng)的培訓(xùn)和咨詢。3)木門廠開發(fā);木門市場容量大,對提升我們銷量的作用,潛力巨大。年工程工作重心及工作方針;以提高銷售人員綜合能力為基礎(chǔ),逐漸形成銷售工作常態(tài)機制,并最終提高銷售人員和部門的工作績效。國內(nèi)主流品牌為了向上走,祭出2000年前后家電企業(yè)對付洋品牌的戰(zhàn)法打服務(wù)牌,包送貨,包設(shè)計、包安裝等。市場學(xué)習(xí):銷售人員搜集市場競爭對手信息,并進行匯總;針對重點市場信息進行針對性的分析。人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于一個好的銷售人員,建立一支具有團結(jié)精神,合作精神的銷售團隊是我們現(xiàn)在的一個重點,培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷提高自我的習(xí)慣。一些原來只選擇洋品牌的賓館酒店開始把繡球拋向國內(nèi)主流品牌。目前我們公司在廣東市場已有一支工程業(yè)務(wù)團隊,所以我們部門的重點市場是廣東以外的空白市場。目前五金衛(wèi)浴廠家設(shè)計院推廣走在前面的的主要有海福樂,帝朗等,我們可以借鑒他們的經(jīng)驗,結(jié)合我們的優(yōu)勢,讓設(shè)計院及酒店管理公司協(xié)助我們開發(fā)項目。(1)2012年全國二十萬以上工程達成合作10個(不含經(jīng)銷商工程);(2)達成全國工程項目戰(zhàn)略合作伙伴聯(lián)盟協(xié)議5家;(3)2012年扶助全國經(jīng)銷商二十萬以上工程達成合作10個;(4)2012年全國設(shè)計公司完成開拓客戶30家,達成10個項目指定我公司產(chǎn)品;(5)2012年木門廠達成合作5家(6)2012年全國酒店管理公司完成開拓10家;(7)對客戶應(yīng)收款的呆賬(死賬)不超過銷售總額的千分之零點五;(8)對客戶產(chǎn)品相應(yīng)要求的確定與評審,準確率百分之九十九點五;:商機優(yōu)先,客戶溝通中以客戶需求為導(dǎo)向,并在日常溝通中優(yōu)先安排商機的跟進與聯(lián)絡(luò)。:房地產(chǎn)行業(yè)作為建材行業(yè)的上游產(chǎn)業(yè),其一舉一動對建材行業(yè)來說都有著不小的影響。目前,同一個規(guī)格的產(chǎn)品,國內(nèi)品牌比洋品牌價格要低1/3。2:銷售工具開發(fā);工程專題片,提供一些有代表性的工程案例。這一部分工作稍后開展,業(yè)務(wù)目前人手不足,而且周期長,見效慢。但是,越是熱門就越容易出問題。我們都知道,無論是在哪一個行業(yè),
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