【正文】 創(chuàng)先進、黨員干部爭優(yōu)秀、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的生動局面。一方面基層黨員干部駕馭市場經(jīng)濟能力有限，思想意識相對落后，在農(nóng)村社會主義市場經(jīng)濟快速發(fā)展的大背景下，無法充當(dāng)群眾進入市場的“領(lǐng)路人”，無法為群眾走向市場調(diào)節(jié)提供良好的服務(wù)，使農(nóng)民群眾在經(jīng)濟發(fā)展中處于弱勢地位。（二）制定分類定級管理措施?，F(xiàn)將自查情況報告如下：一、黨組織帶頭人方面（權(quán)重15分）我支部書記熊士泊同志有堅定的政治素質(zhì)、黨性觀念以及圍繞中心工作落實黨建工作責(zé)任意識強；能帶頭廉潔自律、承諾踐諾、發(fā)揮表率作用，積極帶領(lǐng)全體黨員開展?fàn)巸?yōu)創(chuàng)先活動；能貫徹上級黨委的工作部署，重視班子建設(shè),2011年。2012年黨支部將以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和黨員干部隊伍整體素質(zhì)提高為目標(biāo)，按照“抓能力，抓規(guī)范，培特色，出成效”的思路，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。同時，支委成員也能經(jīng)常與黨員群眾談心交心，征求意見，及時解決黨員群眾的思想認(rèn)識問題，幫助黨員干部認(rèn)清形勢，堅定信心，努力做好各項工作。研究制訂了《2011年全省勘察設(shè)計行業(yè)管理工作要點》并印發(fā)全省執(zhí)行。加強城鎮(zhèn)超限高層建筑工程抗震設(shè)防監(jiān)管工作，解決超限高層建筑工程八項，抗震設(shè)防專項審查率達(dá)100%。省住建廳勘察設(shè)計黨支部2012年4月12日。全省共審查民用建筑施工圖設(shè)計文件2058項。會同省發(fā)改委共同組織完成稱多縣行政中心、雜多縣行政中心、治多縣行政中心、州糧食儲備庫、郵政辦公業(yè)務(wù)用房等7個項目的可研、初設(shè)并聯(lián)審查，部分已及時批復(fù)，部分正在進行設(shè)計修改。要把考評結(jié)果作為民主評議黨員和評先評優(yōu)的重要依據(jù)，對作用發(fā)揮好、群眾公認(rèn)的黨員可授予“黨員先鋒崗”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽稱號。平時支委成員能加強學(xué)習(xí)，與時俱進，切實提高思想理論修養(yǎng)，明確勘察設(shè)計市場管理及建設(shè)工程抗震設(shè)防理念和思路，并將爭先創(chuàng)優(yōu)活動與日常工作很好的融合起來。以創(chuàng)建先進基層黨支部為目標(biāo)，緊緊圍繞全省建設(shè)工作會議精神開展工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級部署，從思想上、組織上、作風(fēng)上全面加強黨的建設(shè)，用改革的精神努力開拓黨建工作的新局面，扎實地把黨支部建設(shè)成為帶領(lǐng)開展工作的戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，保證我支部各項工作的順利進行。（一）建立分類定級管理臺賬。二是黨員干部適應(yīng)性有待調(diào)節(jié)。三是服務(wù)民生得到強化，增強基層黨組織建設(shè)實效。二、具體分析近年來，我街道創(chuàng)新機制載體，狠抓基層黨組織建設(shè)，緊緊圍繞推動龍山科學(xué)跨越發(fā)展，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，改革創(chuàng)新，求真務(wù)實，使基層黨組織和廣大黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)、推進“六個龍山”建設(shè)的進程中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，但同時也存在一些問題，需要整改落實，晉位升級。摸清底數(shù)，分類定級各基層黨組織結(jié)合“黨員示范窗口”、“黨員示范崗”驗收和選樹先進典型活動，在本職崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)；學(xué)校黨委成員深入基層組織一線，采取召開座談會、問卷調(diào)查、個別訪談、群眾測評等方式，廣泛開展基層黨組織現(xiàn)狀調(diào)查摸底活動。不定期對各級黨組織開展分類定級工作進行督查檢查，要強化獎懲機制，把基層黨組織晉位升級情況與基層黨組織書記績效報酬、表彰獎勵掛鉤，對不勝任現(xiàn)職的黨組織書記，及時進行調(diào)整，爭取在年底普遍實現(xiàn)晉位升級。部分黨員干部服務(wù)宗旨意識弱化，對變化了的形勢缺乏觀察和研究，缺乏進取和創(chuàng)新的精神，個別黨支部連續(xù)多年未發(fā)展黨員，不能堅持正常的組織生活，或者組織生活內(nèi)容單調(diào)、形式單一，不能滿足廣大黨員的需求，不能有效地開展批評與自我批評，導(dǎo)致黨支部在群眾中威信不高，發(fā)揮作用不明顯。一是黨員干部積極性有待改進。書院坪社區(qū)創(chuàng)新黨員長效管理機制，開始了社區(qū)“兼職委員制”的試點工作，選派了駐區(qū)單位“兼職委員”，在本次分類定級自評和黨員群眾測評環(huán)節(jié)中滿意度均為100%。自開展基層組織分類定級工作以來，我街道按照 上級有關(guān)要求和文件精神，精心組織，認(rèn)真實施，至3月29日，全街道25個支部分類定級工作已全面結(jié)束。（滿分20分、自評）（七）群眾反映好。年底開展的困難黨員群眾慰問幫扶工作，去年底共幫扶慰問困難黨員群眾16人次，幫扶慰問金額6400元。公司黨委每年制定年度黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書，對全年黨建工作情況進行統(tǒng)一計劃于安排。參加測評的群眾對象范圍、人數(shù)根據(jù)基層黨組織的所轄部門的類別、人數(shù)及支部實際情況的靈活確定。第一篇：基層黨組織分類定級分析報告基層黨組織分類定級分析報告市國資委黨委：根據(jù)中共衡陽市國資委下發(fā)的《關(guān)于市國資系統(tǒng)基層黨組織分類定級工作方案》的要求，結(jié)合本公司實際，現(xiàn)將我公司基層黨組織分類定級工作情況匯報如下：一、基本原則基層黨組織分類定級工作要堅持突出重點，堅持實事求是、客觀公正，不回避問題，不降低標(biāo)準(zhǔn)；堅持簡便易行，合理確定工作步驟、程序和要求，便于操作。公司黨委采取適當(dāng)方式組織了全體黨員、部分群眾代表進行滿意度測評。（二）工作思路（滿分10分，