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正文內(nèi)容

模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 應(yīng)當(dāng)做到心中有數(shù),避免出現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)不開(kāi)的重大失誤。在我看來(lái),一個(gè)企業(yè)中,戰(zhàn)略決定結(jié)果,細(xì)節(jié)決定成敗,財(cái)務(wù)是細(xì)節(jié)上的。每個(gè)小組都有著自己成長(zhǎng)的故事,雖然有不同的成長(zhǎng)細(xì)節(jié),但成長(zhǎng)階段卻是大致相同的。在擁有必要的管理知識(shí)的同時(shí)還必須具備相應(yīng)的管理能力。在著兩天內(nèi)我們打算做完六年的模擬經(jīng)營(yíng),但是由于我們開(kāi)始對(duì)沙盤(pán)不算很了解導(dǎo)致我們進(jìn)度很慢,最后只完成了三的、年的模擬經(jīng)營(yíng)。這次的決策失誤,以致后來(lái)的經(jīng)營(yíng)我們一直處于不利地位。生產(chǎn)部分的計(jì)劃根據(jù)市場(chǎng)訂單,與生產(chǎn)能力相平衡,主要還是搞有限生產(chǎn)能力平衡。我也挺喜歡,可惜沒(méi)有做好。在困倦中飛快的指出財(cái)務(wù)部分的錯(cuò)誤,我還是滿得意的在團(tuán)隊(duì)合作中,明確自己的職責(zé)是非常重要的。通過(guò)這次模擬實(shí)訓(xùn),深入體會(huì)到生產(chǎn)制造型企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)流程。特別營(yíng)銷,涉及市場(chǎng)分析預(yù)測(cè),接受顧客訂單,甚至與其他公司的私下貨款交易,是互動(dòng)性很強(qiáng)的一個(gè)職位。該實(shí)訓(xùn),讓所有學(xué)生都能體驗(yàn)企業(yè)各部門的決策的操作。團(tuán)隊(duì)工作最重要的就是協(xié)調(diào)合作,團(tuán)結(jié)一致才能取得好的成績(jī)。雖然我作為研發(fā)總監(jiān),但小組內(nèi)各個(gè)職位的任務(wù)都做了深入的了解,比如財(cái)務(wù)上的預(yù)算、資金貸款、生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)線改裝購(gòu)入、固定資產(chǎn)折舊、維護(hù)等等都全面參與。第二季度購(gòu)買3個(gè)r1原料,繼續(xù)生產(chǎn)bery。企業(yè)做出決策后開(kāi)始貸款,繼而一步一步落實(shí),開(kāi)始了生產(chǎn)線的改裝,材料采購(gòu)等,各部門開(kāi)始了運(yùn)作。支付各種費(fèi)用。但年終凈利潤(rùn)仍然為負(fù),所以經(jīng)營(yíng)狀況并不太好。經(jīng)過(guò)這2天的模擬,我總結(jié)出了幾條,第一,要有戰(zhàn)略眼光。然而由于本公司在各個(gè)周期招聘人員的過(guò)程中,由于對(duì)市場(chǎng)的錯(cuò)誤判斷造成工資過(guò)低和工資過(guò)低造成的價(jià)值下降以及答題的重大失誤,進(jìn)而本公司人員在招聘過(guò)程中人員不足,同時(shí)本公司生產(chǎn)、銷售、技術(shù)人員的大量流失??傊?jīng)過(guò)這次實(shí)訓(xùn),不僅使我們了解了公司在市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的基本過(guò)程,知道了公司各個(gè)決策的重要性,也了解到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。本次實(shí)訓(xùn)中,沙盤(pán)模擬小組成員要相互配合,每個(gè)成員要履行好自己相應(yīng)的職責(zé),每個(gè)成員的責(zé)任都不可替代。在人員招聘配置方面,要根據(jù)本公司的資金狀況、生產(chǎn)狀況進(jìn)行人員招聘,盡量在節(jié)省成本的情況下招聘到相應(yīng)的員工。年底支付生產(chǎn)線維護(hù)費(fèi)。本年有一定的收入,但由于資金流出現(xiàn)了一定的問(wèn)題,,損失了一定的收入。第四季度購(gòu)買5個(gè)m1,繼續(xù)crystal產(chǎn)品的研發(fā)。第二小組各高管鑒于上一的虧損,先對(duì)上一經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作了回顧分析,認(rèn)為上一經(jīng)營(yíng)處于企業(yè)的初始,對(duì)各項(xiàng)目都有花費(fèi),購(gòu)置各設(shè)備,貸款、及對(duì)市場(chǎng)的開(kāi)拓才剛開(kāi)始等,并開(kāi)始了第二的企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng) 各方面的決策,經(jīng)過(guò)生產(chǎn)總經(jīng)提議,為保證本產(chǎn)品的生產(chǎn)并提高效率,對(duì)兩條以提完折舊的生產(chǎn)線進(jìn)行改裝,改裝為半自動(dòng)生產(chǎn)線。第一季度只有3條生產(chǎn)線,其中兩條是手工線,另外一條是半自動(dòng)。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模擬的第二天,我們小組的大部分人都于7點(diǎn)到教室,開(kāi)始第2年的工作。五 實(shí)訓(xùn)心得企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模擬報(bào)告———研發(fā)總監(jiān) 在erp沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)的一開(kāi)始,先是分組確定各組成員,我所在的組是第7組,有9個(gè)人組成,接著我們對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員做了詳細(xì)的分工,我是企業(yè)的研發(fā)總監(jiān),負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和產(chǎn)品營(yíng)銷,搜集市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息。在這次erp沙篇四:沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)報(bào)告實(shí)訓(xùn)報(bào)告實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目:erp沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)系別專業(yè):商學(xué)系國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè) 班級(jí):11級(jí)國(guó)貿(mào)8班第 7 組學(xué)生姓名:xxx 研發(fā)總監(jiān)學(xué)號(hào): xxx 指導(dǎo)教師:紀(jì)慧生日期: 2013 年 11 月 14 日一、實(shí)訓(xùn)目的 erp沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)是為了商學(xué)系系所有專業(yè)的學(xué)生能更好掌握所有專業(yè)課程,為了能更好的了解企業(yè)而開(kāi)設(shè)的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。要時(shí)刻計(jì)算現(xiàn)金的流動(dòng)。懷疑,猜忌,都是會(huì)影響其他人的工作情緒的,尤其是錯(cuò)誤的懷疑判斷。其中,我還深深感受到個(gè)人性格對(duì)于職業(yè)角色的影響。原來(lái)受了錯(cuò)誤的經(jīng)驗(yàn)影響,以為營(yíng)銷總監(jiān)無(wú)足輕重,接下來(lái)這份工作的時(shí)候還有些不樂(lè)意。任何一步都不能出差錯(cuò)。在第二年我們小組的成員經(jīng)過(guò)思考換算對(duì)市場(chǎng)預(yù)測(cè)的分析后,準(zhǔn)備生產(chǎn)p1和p2產(chǎn)品。同時(shí)它也是一個(gè)互相交流,互相學(xué)習(xí),互相切磋的平臺(tái)。當(dāng)然,完整并不等于面面俱到,因?yàn)槊婷婢愕绞遣滑F(xiàn)實(shí)的,作為一名出色的管理者更應(yīng)該是有所特長(zhǎng),同時(shí)對(duì)其他方面都有所了解。而group,更側(cè)重于“一個(gè)小組”,不一定是一個(gè)有協(xié)作能力的團(tuán)體,很有可能只是一群人湊在一起,卻做著毫不相關(guān)的事。企業(yè)的正常運(yùn)作,包括了生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等多個(gè)方面,這就要求管理者要具有完整的知識(shí)結(jié)構(gòu),只有這樣,管理者才能從雜亂的信息中篩選出有用的信息。首先,一個(gè)企業(yè)能夠正常的運(yùn)轉(zhuǎn)是要以一個(gè)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的,每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)明確自己的職責(zé),做到各司其職,互相配合。對(duì)今后的企業(yè)發(fā)展方向要做仔細(xì)打算,不盲目生產(chǎn),也不過(guò)分保守。而且經(jīng)過(guò)了磨合后,能夠做好自己的工作。學(xué)然后知不足,沒(méi)有這次實(shí)踐也不會(huì)知道自己竟然有這么多專業(yè)知識(shí)沒(méi)掌握、沒(méi)有學(xué)。進(jìn)行生產(chǎn),完工入庫(kù)。在模擬實(shí)訓(xùn)課中,我學(xué)到了很多東西,同事我自己也總結(jié)了一些心得。!i)l6 p4 w0 t1 ^: z 分析這些問(wèn)題,找出原因后,我們立即改變以前的保守策略,進(jìn)行了戰(zhàn)略調(diào)整:我覺(jué)得如果繼續(xù)經(jīng)營(yíng),我們就應(yīng)該充分分析市場(chǎng)、產(chǎn)品研發(fā)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。b* m }: y8 s$ j o1 s。 l* n% h 沙盤(pán)模擬培訓(xùn)是一種極具實(shí)戰(zhàn)色彩的體驗(yàn)式管理培訓(xùn)課程。其中的矛盾實(shí)在難說(shuō),作為新一代會(huì)計(jì)人員,就應(yīng)該堅(jiān)守這一基本會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,為國(guó)家做出自己的一點(diǎn)犧牲,奉獻(xiàn)自己的一點(diǎn)力量。我想這也是自己負(fù)責(zé)、用心的表現(xiàn)吧。還有,基礎(chǔ)的知識(shí)非常的重要,其實(shí)這一次實(shí)訓(xùn)我清楚的了解到自己還有很多基礎(chǔ)知識(shí)不牢固特別是一些計(jì)算問(wèn)題,基礎(chǔ)、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的知識(shí)模糊不清楚。在這些會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)中,對(duì)于在課堂上老師講授的通過(guò)這一次實(shí)訓(xùn)讓我們系統(tǒng)地進(jìn)行了一番實(shí)踐。運(yùn)用“T”形賬戶編制科目會(huì)總表。最后,感謝李老師,讓我們學(xué)到了這么多的知識(shí)。10月25號(hào)的時(shí)候,我參加了創(chuàng)就業(yè)模擬實(shí)訓(xùn)。在關(guān)鍵時(shí)刻和突發(fā)狀況時(shí)要當(dāng)機(jī)立斷做出正確的決定。現(xiàn)在大學(xué)生在就業(yè)方面的壓力越來(lái)越大,各個(gè)學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生逐年增加,在找工作如此困難的情況下,創(chuàng)業(yè)就成了一條很好的出路。在繪制平面圖時(shí),我不僅學(xué)到了相關(guān)的畫(huà)圖知識(shí),還學(xué)到了環(huán)境布置的學(xué)問(wèn),如色彩搭配,環(huán)境人機(jī)學(xué),讓我學(xué)到了很多有用的知識(shí)。在這部分的學(xué)習(xí)中,我們學(xué)到了什么是投資,了解了商業(yè)企業(yè)的概念。在實(shí)訓(xùn)開(kāi)始之初,我們劃分了學(xué)習(xí)小組,通過(guò)小組內(nèi)討論使小組內(nèi)成員各有分工,負(fù)責(zé)不同的方面,分工的主要依據(jù)是小組內(nèi)成員的個(gè)人所長(zhǎng),這樣做可以使每位成員的才能都得到發(fā)揮,這樣也能充分調(diào)動(dòng)每位同學(xué)的積極性,使小組作業(yè)更好更快的完成。當(dāng)然,在實(shí)訓(xùn)的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,自己關(guān)于公司的創(chuàng)立的想法不是很多,自己接觸面不是很廣。因?yàn)檫@是我們前進(jìn)的動(dòng)力,對(duì)未來(lái)成功的渴望。通過(guò)這段時(shí)間創(chuàng)業(yè)課的實(shí)訓(xùn),在老師的指導(dǎo)幫助下,完成了實(shí)訓(xùn)課中的各項(xiàng)任務(wù)。這次創(chuàng)業(yè)豐富了我的頭腦,實(shí)現(xiàn)了我的創(chuàng)業(yè)夢(mèng),鍛煉了我適應(yīng)社會(huì),融入創(chuàng)業(yè)的精神??傊?jīng)過(guò)這次實(shí)訓(xùn),不僅使我們了解了公司在市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的基本過(guò)程,知道了公司各個(gè)決策的重要性,也了解到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。然而由于本公司在各個(gè)周期招聘人員的過(guò)程中,由于對(duì)市場(chǎng)的錯(cuò)誤判斷造成工資過(guò)低和工資過(guò)低造成的價(jià)值下降以及答題的重大失誤,進(jìn)而本公司人員在招聘過(guò)程中人員不足,同時(shí)本公司生產(chǎn)、銷售、技術(shù)人員的大量流失。對(duì)于每天和一大堆數(shù)字打交道,絕不能出一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò),要知道失之毫厘,差之千里,零點(diǎn)零幾的差別,有可能造成與實(shí)際很大的距離。不經(jīng)歷過(guò),我們永遠(yuǎn)都不會(huì)長(zhǎng)大。所有賬目都弄好后,最后一步的裝訂等一系列的會(huì)計(jì)人員必做的程序工作,現(xiàn)由我一人來(lái)完成,其中的酸甜苦辣之味,只有親身體驗(yàn),才真真正正了解到什么是會(huì)計(jì)。在學(xué)習(xí)的我們,體會(huì)到了酸與甜,苦與辣。經(jīng)過(guò)將近一個(gè)學(xué)期的模擬實(shí)訓(xùn)課程,讓我個(gè)人認(rèn)為會(huì)計(jì)對(duì)與我而言真的有種不能言語(yǔ)的情感。和大學(xué)中老師講的題,分析的題目總是有所出處點(diǎn)的。做一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的人很難;需要的是一份堅(jiān)持同一份信念。在本次實(shí)訓(xùn)中,我們模擬的是連續(xù)四個(gè)周期的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。因此,經(jīng)過(guò)四個(gè)周期的不斷循環(huán),本公司的盈利能力趨于下降,在六個(gè)小組的各個(gè)排名中在靠后。我在模擬創(chuàng)業(yè)時(shí),就遇到了困難,這個(gè)問(wèn)題對(duì)于人,真正成功的人可能簡(jiǎn)單,但對(duì)于我這個(gè)毫無(wú)創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生來(lái)說(shuō),卻讓我百思不得其解。這次模擬創(chuàng)業(yè)不僅增強(qiáng)了作文水平,又豐富了我們的文學(xué)知識(shí),知道創(chuàng)業(yè)并不是易事,這次模擬創(chuàng)業(yè)成為我將來(lái)發(fā)展的目標(biāo),同時(shí),也增強(qiáng)了人際交往的能力。各地的地方政府也鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè),不僅給更多的勞動(dòng)者更廣的發(fā)展,為社會(huì)創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位,而且有利于實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,提高個(gè)人的自信心,在這種創(chuàng)業(yè)的分為下,推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。在關(guān)鍵時(shí)刻和突發(fā)狀況時(shí)要當(dāng)機(jī)立斷做出正確的決定。創(chuàng)業(yè)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)范文2在本學(xué)期的學(xué)期末,我們開(kāi)展了為期半個(gè)月的創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn),其目的在于培養(yǎng)我們的自主創(chuàng)業(yè)精神,為以后的就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。我們小組內(nèi)成員聚在一起,討論我們的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,小組成員各抒己見(jiàn),發(fā)表各自的看法,相互補(bǔ)充,相互給對(duì)方的看法找出不足之處,通過(guò)討論,各成員都得到了進(jìn)步和提高,通過(guò)討論,最終確立了我們小組的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,創(chuàng)業(yè)主題以及小組人員的分工。學(xué)習(xí)完這一部分后,讓我對(duì)開(kāi)店的地理選址有了了解。兩個(gè)星期的實(shí)訓(xùn)課程漸漸的接近了尾聲,在這一時(shí)期的學(xué)習(xí)中,我學(xué)到了很多新的知識(shí),通過(guò)對(duì)整個(gè)過(guò)程的學(xué)習(xí),讓我了解到開(kāi)店所經(jīng)過(guò),所必需的經(jīng)過(guò)的步驟,對(duì)一個(gè)自己所看好的行業(yè)進(jìn)行行業(yè)分析,進(jìn)行店鋪選址,在店鋪的選址時(shí),所要考慮道德種種因素等。通過(guò)這次的創(chuàng)業(yè)課的實(shí)訓(xùn),我認(rèn)為定位市場(chǎng)的目標(biāo)非常重要,這決定著我們公司未來(lái)的經(jīng)營(yíng)。作為大學(xué)生,我們創(chuàng)業(yè)還面臨著許多的挑戰(zhàn),需要我們一步步的去克服。我們應(yīng)該要有一個(gè)明確的方向:創(chuàng)業(yè)或是就業(yè)。第四篇:會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)稅務(wù)1151李小雙9106115135會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)模擬實(shí)訓(xùn)之初首先得了解實(shí)訓(xùn)過(guò)程及內(nèi)容建賬。按照科目匯總表中各科目依次登帳。這次是通過(guò)自己對(duì)企業(yè)發(fā)生的業(yè)務(wù)審核并親自填寫(xiě)記賬憑證,登記明細(xì)賬、編制科目匯總表、登總賬等一系統(tǒng)的操作。在記帳過(guò)程中,由于種種原因遇到了很多問(wèn)題,但是通過(guò)對(duì)癥下藥,采用錯(cuò)帳更正方法,一般有劃線更正法、補(bǔ)充登記法、紅字更正法三種,而不是填補(bǔ)、挖改。證據(jù),在現(xiàn)在的法制社會(huì),無(wú)論做什么都要講究證據(jù),我們都知道作為會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行填制記賬憑證和登記賬簿時(shí),都以證據(jù)進(jìn)行操作,沒(méi)有合法的憑證做依據(jù)來(lái)證明業(yè)務(wù)是否發(fā)生,則不可以進(jìn)行賬務(wù)處理。靈活要求我們做會(huì)計(jì)的應(yīng)該學(xué)會(huì)善于交際,與領(lǐng)導(dǎo)之間、與同事之間、與同行之間以及與業(yè)務(wù)往來(lái)客戶打好人際關(guān)系,在不違背做人原則和會(huì)計(jì)原則、法規(guī)的基礎(chǔ)上處理好人際關(guān)系,這對(duì)我們的工作有很好的幫助。)c4 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