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正文內(nèi)容

前臺(tái)主管述職報(bào)告及擴(kuò)展資料(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 配合人事相關(guān)人員,打電話(huà)預(yù)約面試者,以及預(yù)約好后接待面試者。我的20年終工作總結(jié)如下:一、工作方面在這一年的工作中,我作為酒店的前臺(tái)及客服在酒店的前臺(tái)負(fù)責(zé)接待工作。在12月的是后,還積極的參加了酒店的禮儀培訓(xùn),并以?xún)?yōu)異的成績(jī)獲得了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。四、總結(jié)一年的工作結(jié)束了,可是新一年也緊隨其后。20xx年11月,我開(kāi)始從事前臺(tái)接待工作,深知接待人員是展示公司形象的第一人。在工作期間,讓我學(xué)會(huì)的如何更好的溝通,如何踏實(shí)的積極進(jìn)取。在此,我僅代表我們紅專(zhuān)路店前臺(tái)部,謝謝一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任和各位同胞對(duì)我們的支持,感謝大家。(3)在內(nèi)部溝通上,前臺(tái)與其他部門(mén)關(guān)系一直都不錯(cuò)。比如坐在大廳的客人我們必須給倒一杯純凈水,天氣變化、節(jié)日祝福及時(shí)告知出門(mén)的客人和打電話(huà)過(guò)來(lái)的客人,以表示問(wèn)候和關(guān)心,等等。在實(shí)習(xí)期間,這才發(fā)現(xiàn)任何職業(yè)任何工種都需要一定的基礎(chǔ)知識(shí)。主要注重親和力! 辦公用品的管理方面:第一要知道公司職員需要什么和不需要什么,第二要知道倉(cāng)庫(kù)物品數(shù)量和類(lèi)別,第三要了解領(lǐng)取辦公用品的工作流程,第四要妥善管理辦公用品的申購(gòu)和領(lǐng)取。在過(guò)去的一年中,XX店房間硬件設(shè)施得到了更新升級(jí),前臺(tái)員工服務(wù)水平逐漸得到了提高,人員穩(wěn)定無(wú)大的`流動(dòng),取得了以下主要成績(jī):房間大的維修、更換酒店系統(tǒng)軟件,使大家得到了鍛煉,整體素質(zhì)逐步提高。交班本簽到,查看交班事宜,若前天有未完成事宜,需繼續(xù)跟進(jìn)??焖儆行Ыo顧客辦理會(huì)員卡,消費(fèi)積分,兌換禮品,禮品包裝。努力做好自己的本職工作。雖然我還有很多工作上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補(bǔ)拙,只要我們彼此多份理解,多份溝通,加上自己的不懈努力,相信公司的明天會(huì)更好!。注意打印機(jī),電腦等辦公設(shè)備的保養(yǎng)。交班本簽到,與早班交接工作事宜。現(xiàn)就進(jìn)入公司以來(lái)的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要匯報(bào):一.前臺(tái)日常工作流程:早班:9:30上班,換好工作服,妝容得體。走過(guò)了忙碌而又不乏壓力的20xx年,我們即將跨入富有挑戰(zhàn)而又充滿(mǎn)希望的20xx。就拿接聽(tīng)電話(huà)來(lái)說(shuō),要注重語(yǔ)氣、語(yǔ)調(diào)的平緩以及說(shuō)話(huà)的速度,不宜過(guò)快也不宜過(guò)慢。此致敬禮!述職人:xxxxx年xx月xx日前臺(tái)述職報(bào)告 篇12尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!首先在這邊要感謝您給我機(jī)會(huì)到公司擔(dān)任前臺(tái)接待這一職務(wù)。嘗試了諸多努力,效果不明顯、不穩(wěn)定。在走過(guò)的里,我們圍繞喜鵲理念、客人利益、員工權(quán)利等方面做了基礎(chǔ)的培訓(xùn)。我叫楊凱利,是紅專(zhuān)路店的前臺(tái)領(lǐng)班。在到xxx企業(yè)工作前,雖然也有過(guò)前臺(tái)接待的工作經(jīng)驗(yàn),但是,還是需要不斷學(xué)習(xí)和努力的。一、前臺(tái)工作的基本內(nèi)容。也給領(lǐng)導(dǎo)留下了不好的印象。二、個(gè)人方面為了能更好的提升自己,我本人也是在不斷的提升自己。盡管我自身存在著一些小缺陷,但我相信憑借自己的努力,我能為我們公司的前臺(tái)打造一個(gè)良好的門(mén)面形象。三、水果時(shí)間與考勤方面工作每?jī)芍芘e行一次水果時(shí)間,主要由我負(fù)責(zé)水果的購(gòu)買(mǎi)、清洗以及水果時(shí)間結(jié)束后的清理工作。3個(gè)月以來(lái),在行政前臺(tái)這一崗位上,我完成了多項(xiàng)工作事件,但主要工作事件如下:一、前臺(tái)行政事務(wù)方面工作轉(zhuǎn)接總機(jī)電話(huà),收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊;接待來(lái)訪(fǎng)客人,并通報(bào)相關(guān)部門(mén);辦公用品領(lǐng)用的登記,打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材的檢查;打印、復(fù)印文件和管理各種表格文件;監(jiān)督員工考勤和外出登記;公司通訊錄的定時(shí)更新;訂購(gòu)日常飲用水以及花卉護(hù)理事宜;及時(shí)填充小會(huì)議室里面食品;維持前臺(tái)工作區(qū)域和公司大廳的整潔和有序;完成上級(jí)交代的事務(wù)以及配合或協(xié)助他人完成其他事務(wù)。并積極向行政主管、同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí);(4)大家能在同一公司上班并非易事。在這里我從學(xué)校的一名學(xué)生踏上了工作崗位成為一名員工,學(xué)到了更多的知識(shí)技能,各方面都有了的提升。四、做好日??爝f收發(fā)工作做好日??爝f收發(fā)工作,簽收快遞后迅速送達(dá)并做好登記。剛開(kāi)頭來(lái)的時(shí)候,我也不是很懂,工作上面的一些細(xì)節(jié)也都沒(méi)有留意到,加上自己剛開(kāi)頭來(lái)到這座生活節(jié)奏和壓力都特別大的城市,自己也不能很好的調(diào)整和處理自己的心情,在工作上面也不能很好的完成自己的工作,也曾遭到領(lǐng)導(dǎo)和主管的批判和教育,但是漸漸的,我也開(kāi)頭習(xí)慣自己的工作和生活,在工作上也能妥當(dāng)?shù)奶幚碜约旱乃饺诵那?,保證自己的工作和狀態(tài)不受工作以外的事情的影響,始終到現(xiàn)在的我很享受自己的工作,在工作當(dāng)中,我可以很明顯的感受到自己的成長(zhǎng),更是可以將自己的心情調(diào)整到最佳,和顧客處理好關(guān)系,幫忙他們解決難題,專(zhuān)心的辦好顧客進(jìn)店的一切的手續(xù),現(xiàn)在也可以漸漸的感覺(jué)到自己已經(jīng)融入到酒店的工作氛圍,以及這個(gè)酒店和城市的工作、生活節(jié)奏當(dāng)中來(lái)了。投身網(wǎng)點(diǎn)任務(wù)的浪潮,為網(wǎng)點(diǎn)出一份微薄的力量。不能顧此失彼,必須做到融會(huì)貫通,才能做好這份工作。xx月份開(kāi)始上柜,雖然剛接觸,但是上崗了就沒(méi)有新人與熟手之分,只有做的規(guī)范與不規(guī)范之分,對(duì)與錯(cuò)很簡(jiǎn)單,第一次整改、第一次抹賬……告訴我會(huì)計(jì)方面是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,不容有失?3)工作效率低下:由于自身知識(shí)結(jié)構(gòu)和工作技能的原因,在一些工作中效率跟不上去。每日巡檢、各項(xiàng)檢修維護(hù)順利進(jìn)行。我也在工作中找尋不足,抓緊學(xué)習(xí),培養(yǎng)自己的各項(xiàng)能力。感謝公司給了我這么一個(gè)熬煉寫(xiě)作的機(jī)會(huì),同時(shí)也祝福我們時(shí)尚家和美商城的明天更美妙!前臺(tái)述職報(bào)告 篇3公司是一個(gè)整體,每個(gè)員工都是組成這個(gè)整體的一部分。畏難心情,為實(shí)踐方法提高管理實(shí)力及力度。xx喜鵲必然煥然一新,我們不能怠慢,門(mén)面一定要做好、做漂亮,整改一下前臺(tái)物品,電腦線(xiàn)路合理規(guī)整一下,全員大掃除,我堅(jiān)信,我們?nèi)碌拿婷布由闲碌膬?yōu)秀的管理能量,喜鵲的xx是不平凡的一年,謝謝大家。比如坐在大廳的客人我們必須給倒一杯純凈水,天氣變化、節(jié)日祝福及時(shí)告知出門(mén)的客人和打電話(huà)過(guò)來(lái)的客人,以表示問(wèn)候和關(guān)心,等等。(3)在內(nèi)部溝通上,前臺(tái)與其他部門(mén)關(guān)系一直都不錯(cuò)。在此,我僅代表我們紅專(zhuān)路店前臺(tái)部,謝謝一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任和各位同胞對(duì)我們的支持,感謝大家。不僅方便顧客尋找所需商品,為顧客提供不同層次的消費(fèi)需求,而且方便管理,品類(lèi)缺失一目了然,方便工作人員根據(jù)銷(xiāo)售情況及時(shí)做出調(diào)整,為顧客購(gòu)買(mǎi)提供豐富的貨源。值得一提的是賣(mài)場(chǎng)的39。所謂吃一塹長(zhǎng)一智,在工作的平臺(tái)上不斷的磨練下,自身的管理能力也不斷的提升。畢竟剛從學(xué)校出來(lái)的我什么也不懂,而社會(huì)和學(xué)校又有很多地方不一樣,所接觸的群體各異,說(shuō)話(huà)、做事都不能像在學(xué)校一樣。通過(guò)一年的實(shí)踐,自身綜合素質(zhì)和能力都得到了很大提升,具體如下:首先,對(duì)超市行業(yè)有了更全面的認(rèn)識(shí)。不僅方便客戶(hù)找到必要的貨物,為客戶(hù)提供不同水平的消費(fèi)需求,而且易于管理,缺乏類(lèi)別一目了然,方便員工根據(jù)銷(xiāo)售情況及時(shí)調(diào)整客戶(hù)提供豐富的供應(yīng)因此計(jì)劃簽訂合同和供應(yīng)商與每個(gè)供應(yīng)商溝通,根據(jù)供應(yīng)類(lèi)型,不是川辦,同時(shí)計(jì)劃在4月份進(jìn)行貨物分類(lèi),為不同的目標(biāo)群體建立各種類(lèi)型區(qū)域,如分散休閑區(qū),建立老北京特色區(qū),兒童休閑區(qū),無(wú)糖休閑區(qū)。值得一提的是,商店的音樂(lè)不僅帶動(dòng)了商店的氛圍,引導(dǎo)顧客刺激刺激消費(fèi)的沖動(dòng),為消費(fèi)者提供一個(gè)舒適的環(huán)境,同時(shí)增加銷(xiāo)售,商店是不可或缺的元素。所謂吃了一個(gè)長(zhǎng)的智慧,在平臺(tái)的工作中繼續(xù)磨練,管理自己的能力不斷提高。畢竟,剛離開(kāi)學(xué)校我什么都不明白,社區(qū)和學(xué)校有很多地方不一樣,聯(lián)系組別不同,說(shuō),做同樣的事情在學(xué)校。通過(guò)一年的實(shí)踐,他們的整體素質(zhì)和能力得到了很大的提高,如下:首先,超市行業(yè)有了更全面的了解。只要我們保持微笑,就會(huì)收到意想不到的效果。我們還要收集客人的`生活習(xí)慣、個(gè)人喜好等信息,并盡努力滿(mǎn)足客人,讓賓客的每次住店,都能感受到意外的驚喜。對(duì)前廳部未來(lái)工作的設(shè)想關(guān)注顧客需求,適時(shí)的調(diào)整銷(xiāo)售策略繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量確實(shí)關(guān)心員工,穩(wěn)定員工隊(duì)伍,減少員工的流動(dòng)性“硬件”老化“軟件”補(bǔ),此時(shí)通過(guò)提高服務(wù)質(zhì)量來(lái)彌補(bǔ)設(shè)備老化的不足注重員工的服務(wù)細(xì)節(jié),服務(wù)從細(xì)處著手,對(duì)客提供滿(mǎn)意周到的服務(wù)完善各工作標(biāo)準(zhǔn)及程序,推行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)提高前臺(tái)員工的售房技巧,提高散客的入住率加強(qiáng)與酒店其他各部門(mén)的協(xié)調(diào)和合作路遙知馬力,日久見(jiàn)人心。由于前廳部系統(tǒng)的老化導(dǎo)致各種漏洞層出不窮,再加上各種制度的不健全產(chǎn)生了各種問(wèn)題。隨著酒店的發(fā)展,我也得到了成長(zhǎng)。說(shuō)一道萬(wàn),目標(biāo)只有一個(gè),那就是向優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)索要豐厚的營(yíng)業(yè)利潤(rùn),提高營(yíng)收和入住率。在服務(wù)上,不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn),注重細(xì)節(jié)上邊的環(huán)節(jié)。隨后在微笑服務(wù)禮儀、服務(wù)問(wèn)候、站姿坐姿走姿等方面做了專(zhuān)門(mén)的`針對(duì)性的培訓(xùn),員工都積極的參加,我從中也看到了一些改變,大家工作積極性得到提高,服務(wù)態(tài)度也有了大的改善。走過(guò)了忙碌而又不乏壓力的xx年,我們即將跨入富有挑戰(zhàn)而又充滿(mǎn)希望的xx、。20xx喜鵲必然煥然一新,我們不能怠慢,門(mén)面一定要做好、做漂亮,整改一下前臺(tái)物品,電腦線(xiàn)路合理規(guī)整一下,全員大掃除,我堅(jiān)信,我們?nèi)碌拿婷布由闲碌膬?yōu)秀的管理能量,喜鵲的20xx是不平凡的一年,謝謝大家。比如坐在大廳的客人我們必須給倒一杯純凈水,天氣變化、節(jié)日祝福及時(shí)告知出門(mén)的客人和打電話(huà)過(guò)來(lái)的客人,以表示問(wèn)候和關(guān)心,等等。(3)在內(nèi)部溝通上,前臺(tái)與其他部門(mén)關(guān)系一直都不錯(cuò)。在此,我僅代表我們紅專(zhuān)路店前臺(tái)部,謝謝一年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任和各位同胞對(duì)我們的支持,感謝大家。以上各點(diǎn),都包括成功和失誤兩個(gè)方面,不能只說(shuō)成績(jī),報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)。同一層次甚至同一職位的領(lǐng)導(dǎo)者因?yàn)榉止さ牟煌渎氊?zé)范圍各不相同,但崗位職責(zé)是任何一個(gè)職位都具有的?!肮ぷ骶鸵馕吨?zé)任,一個(gè)人不論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心中常存責(zé)任感,敬重自己的工作,在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神,這才是真正的敬業(yè)”?;仡欉@一年來(lái)的工作,我感到十分充實(shí)。結(jié)合KPI和SMART原則,聯(lián)合人力資源部,創(chuàng)建了一條鏈條式管理方案,有效的提高了員工的積極性,減少了公司的損失。今年為將防損團(tuán)隊(duì)打造成精英隊(duì)伍,我結(jié)合關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法與目標(biāo)管理原則,創(chuàng)造一套合理有效的業(yè)績(jī)管理方案,我結(jié)合公司政策方針,確定了防損率同比去年下降5%的標(biāo)準(zhǔn),并將責(zé)任劃分到人頭,并聯(lián)絡(luò)人力資源管理部對(duì)他們的完成目標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),尋訪(fǎng)他們平時(shí)的工作表現(xiàn),防止完成了業(yè)績(jī)但是卻同樣無(wú)法給公司帶來(lái)利益的行為。述職人:xxx20年xx月xx日前臺(tái)主管述職報(bào)告2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:“以銅為鏡,可以正衣冠。三、20年工作展望根據(jù)酒店制定20年房務(wù)新的銷(xiāo)售指標(biāo)和任務(wù),20年對(duì)前廳部來(lái)說(shuō)是個(gè)重要的1年,為能配合酒店各部門(mén)完成任務(wù),特制定出20年工作計(jì)劃:關(guān)注顧客需求,積極真實(shí)的向上級(jí)反映顧客的需求,為領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整戰(zhàn)略思路提供依據(jù)??倷C(jī)的設(shè)備老化造成線(xiàn)路不暢、通話(huà)質(zhì)量不好,時(shí)常引起客人投訴。同進(jìn)亦加強(qiáng)了對(duì)機(jī)場(chǎng)附近一帶散客的開(kāi)發(fā)力度。特別是酒店在引進(jìn)ISO9000質(zhì)量管理體系期間及達(dá)標(biāo)合格后,前廳各員工對(duì)此高度關(guān)注,本部門(mén)采取了集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)等形式,在原原本本學(xué)習(xí)、初步領(lǐng)會(huì)的基礎(chǔ)上,還組織大家進(jìn)行概括總結(jié)討論及心得交流,共同展望ISO9000質(zhì)量管理中對(duì)酒店管理規(guī)化描繪的美好前景,進(jìn)一步激發(fā)了員工工作熱情和進(jìn)取精神,為全面完成20年度前廳工作任務(wù)提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力,促進(jìn)了前廳各項(xiàng)工作全面健康平衡發(fā)展。本部門(mén)在對(duì)于上級(jí)部門(mén)簽署分發(fā)的各類(lèi)文件、各相關(guān)部門(mén)轉(zhuǎn)發(fā)文件及跟進(jìn)事項(xiàng),高度重視,并組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),做到“人人都知曉,事事有跟進(jìn)”,并時(shí)不時(shí)對(duì)個(gè)別員工就知曉情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查?,F(xiàn)金券、啤酒券、自助餐券、免費(fèi)洗衣服務(wù)、latecheckout、機(jī)場(chǎng)、碼頭車(chē)輛接送服務(wù)、免費(fèi)飲料、免費(fèi)長(zhǎng)途電話(huà)等,AM、前臺(tái)接待員在熟知酒店優(yōu)惠政策的同時(shí)根據(jù)市場(chǎng)行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房?jī)r(jià),前臺(tái)的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,樹(shù)立接待員:“只要到前臺(tái)的客人,我們都要想盡辦法讓客人留下來(lái)”的工作宗旨,爭(zhēng)取更高的入住率。同時(shí)不足之處我們也深刻地意識(shí)和體會(huì)到:?jiǎn)T工在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性。打印機(jī)陳舊,無(wú)專(zhuān)業(yè)的商務(wù)文員,影響了對(duì)客的商務(wù)服務(wù)及商務(wù)中心的收入,今年全年商務(wù)中心的整體收入只有xx元。各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們,在新的一年里,前廳部所有員工將會(huì)在酒店總體目標(biāo)的指引下,堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,在推行“關(guān)注顧客、注重細(xì)節(jié)、關(guān)心員工”的偉大實(shí)踐中,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)、不辱使命、扎實(shí)工作,為使前廳及酒店工作有個(gè)全新的局面與面貌而努力奮斗。二、立足重點(diǎn)落實(shí)工作實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持“落實(shí)工作,狠抓重點(diǎn)”,帶頭遵守超市的各項(xiàng)規(guī)章制度,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的鍛煉,同時(shí)將工作貫徹落實(shí),用不怕苦、不拍累的精神要求自己,確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。(一)運(yùn)用鏈條式管理,確保管理暢通。五、立足自身查找差距孔子曰:吾日三省吾身。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握做好本職工作必備的知識(shí)與技能,以科學(xué)發(fā)展觀的要求對(duì)照自己,衡量自己,以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅(jiān)破難,把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平,為超市的發(fā)展,做出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。之所以要詳細(xì)介紹,是因?yàn)閸徫宦氊?zé)是群眾評(píng)議和干部考核部門(mén)衡量述職者是否稱(chēng)職的標(biāo)準(zhǔn)。具體說(shuō)來(lái),主要包括下面這些方面:自己主持開(kāi)展了哪幾項(xiàng)工作,結(jié)果如何;協(xié)助別人開(kāi)展了哪幾項(xiàng)工作,結(jié)果如何,自己所起的作用如何;在任職期間,黨和國(guó)家有哪些方針政策出臺(tái),自己是如何貫徹執(zhí)行的,效果如何;在任職期間,上級(jí)有哪些重要的指示,自己是如何落實(shí)的,效果如何;在工作實(shí)踐中遇到了哪些新的情況和新的問(wèn)題,自己是如何處理的。走過(guò)了忙碌而又不乏壓力的20xx年,我們即將跨入富有挑戰(zhàn)而又充滿(mǎn)希望的20xx。隨后在微笑服務(wù)禮儀、服務(wù)問(wèn)候、站姿坐姿走姿等方面做了專(zhuān)門(mén)的針對(duì)性的培訓(xùn),員工都積極的參加,我從中也看到了一些改變,大家工作積極性得到提高,服務(wù)態(tài)度也有了大的改善。在服務(wù)上,不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn),注重細(xì)節(jié)上邊的環(huán)節(jié)。說(shuō)一道萬(wàn),目標(biāo)只有一個(gè),那就是向優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)索要豐厚的營(yíng)業(yè)利潤(rùn),提高營(yíng)收和入住率。我叫xx,是紅專(zhuān)路店的前臺(tái)領(lǐng)班。在走過(guò)的xx里,我們圍繞喜鵲理念、客人利益、員工權(quán)利等方面做了基礎(chǔ)的培訓(xùn)。嘗試了諸多努力,效果不明顯、不穩(wěn)定。最后,要穩(wěn)定自己?jiǎn)T工
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