“兩節(jié)”期間維穩(wěn)工作方案(存儲版)
【正文】 階。（二）切實掌握重點人員的基本情況（包括家庭成員、社會關(guān)系、聯(lián)系方式等）及思想動態(tài)，按照“五知”（知思想變化、知活動動向、知生活狀況、知交往人群、知家庭困難）、“五到位”（管理到位、教育到位、幫扶到位、化解懲處到位、聯(lián)動到位）、“三送”（送法律、送政策、送溫暖）、“一包”（包思想轉(zhuǎn)化）的要求，全面開展重點人員分類管控幫扶工作，積極做好他們的思想疏導(dǎo)。五、工作要求（一）加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織要充分認識開展穩(wěn)控工作的重要性，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，把這項工作納入到重要議事日程，專題研究，及時解決存在的問題。增強安全穩(wěn)定工作的責(zé)任感和使命感，樹立對社會負責(zé)、對人民負責(zé)、對學(xué)生負責(zé)、對自己負責(zé)的態(tài)度，克服僥幸心理、麻痹思想，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，關(guān)口前移”的方針，真正把安全穩(wěn)定工作放在各項工作的首位，確保正常的教育教學(xué)秩序，是教育工作者的責(zé)任。針對政治敏感時期，清醒認識境內(nèi)外敵對勢力、敵對分子或別有用心的人員有可能利用熱點問題進行煽動破壞活動，要及時將學(xué)生中的可疑情況向?qū)W校匯報，進一步增強政治責(zé)任感，提高認識，精心組織，周密部署，切實加強安全防范，提高保密意識，切實維護本系穩(wěn)定。四、明確任務(wù)，夯實責(zé)任；發(fā)現(xiàn)問題，及時上報 學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任落實是我系抓安全工作的一種有效手段，而不是目的，更不是應(yīng)付上級，推卸責(zé)任。學(xué)生黨員和學(xué)生干部要講正氣、講政治，充分發(fā)揮他們在學(xué)生中間的先鋒模范和骨干作用。本系學(xué)生工作者要從講政治的高度，本著對學(xué)生負責(zé)的態(tài)度，切實做好學(xué)生的教育、引導(dǎo)和管理工作。組織學(xué)生參加大學(xué)生安全穩(wěn)定作品征集活動，通過活動的開展普及大學(xué)生安全穩(wěn)定意識，提高安全穩(wěn)定防范素質(zhì)，引導(dǎo)學(xué)生關(guān)愛社會、關(guān)愛集體、關(guān)愛他人的良好道德風(fēng)尚。要落實學(xué)校的各項規(guī)定，把各項工作抓緊抓實。為了不造成維穩(wěn)事件，我公司多次與市政三公司進行協(xié)調(diào)溝通疏導(dǎo)矛盾，以集團的高度和立場進行問題的紓解，已多次將此事上報集團，望盡快出臺解決措施。重點關(guān)注民聲動態(tài)，掌握輿情信息，有效監(jiān)控重大群體事件苗頭隱患，對難以掌控的事件，確保第一時間向上級或有關(guān)部門報告。對現(xiàn)有的矛盾早排查、全掌握；對潛在的隱形矛盾早分析、早預(yù)警，確保在第一時間收集、上報相關(guān)動態(tài)信息。8．實施陽光工程，完善民主決策、民主監(jiān)督、依法管理的陽光管理制度體系。⑷不發(fā)生學(xué)校財產(chǎn)損失在5000元以上的安全保衛(wèi)事故。要認真聽取意見，做好記載，對知情不報、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的行為，學(xué)校將建立追究制，因不負責(zé)引起矛盾激化，學(xué)校將給相關(guān)當(dāng)事人予以各類行政處分，要加強法制宣傳，標(biāo)本兼治，在處理問題中，不講空話，不亂許愿、亂表態(tài)。從構(gòu)建和諧校園出發(fā)，全體人員要充分認識維穩(wěn)工作的重要性，消除維穩(wěn)工作是幾個領(lǐng)導(dǎo)、幾個人員、幾個部門的事情的模糊認識，自覺把維穩(wěn)工作作為一項重要工作常抓不懈，做到思想上高度重視，日程上從緊安排，方法上周密部署，措施上迅速有力，切實保障學(xué)校各項工作正常運轉(zhuǎn)，嚴防群體性事件的發(fā)生。對需要維穩(wěn)的對象首先由領(lǐng)導(dǎo)班子副職負責(zé)溝通協(xié)商，積極做工作，協(xié)商不成時，分部經(jīng)理和書記進行再次溝通協(xié)調(diào)。欠付機械及攪拌站租費可能引發(fā)的罷工停產(chǎn)甚至訴訟事件。清真巷地區(qū)綜治委 2012年2月8日第二篇：兩節(jié)維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言關(guān)于農(nóng)民工工資發(fā)放及2012年“兩節(jié)”維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言尊敬的局工指領(lǐng)導(dǎo)：接下來我把合蚌五分部關(guān)于農(nóng)民工工資發(fā)放及2012年“兩節(jié)”維穩(wěn)的具體措施向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。協(xié)同作戰(zhàn)原則：各工作小組成員必須相互配合，通力協(xié)作，不得互相推諉，各行其事。建立領(lǐng)導(dǎo)管理網(wǎng)絡(luò)及責(zé)任人，形成一級抓一級，層層落實工作機制，做到看好自家的門，管好自家的人，確保春節(jié)期間的穩(wěn)定。一、指導(dǎo)思想2012年“兩節(jié)”期間維穩(wěn)工作要緊緊圍繞黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”為指導(dǎo)，按照區(qū)委、區(qū)政府工作部署，堅持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，在“兩節(jié)”期間維穩(wěn)工作的同時，進一步加強社會治安防范和管理，真正擔(dān)負起維護本地區(qū)穩(wěn)定的責(zé)任，為我轄區(qū)創(chuàng)造良好的節(jié)日氣氛。進一步
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