查擺問題剖析材料(存儲(chǔ)版)
【正文】 改措施，切實(shí)做到“三個(gè)破除、三個(gè)強(qiáng)化、三個(gè)進(jìn)一步提升”，牢固樹立高點(diǎn)定位、高效推進(jìn)、拼搏領(lǐng)先，爭創(chuàng)一流的工作理念，促進(jìn)自己分管工作的進(jìn)一步提升。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時(shí)會(huì)采取逃避的方法，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。深入學(xué)習(xí)，提高自己。本人對(duì)自身存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真的反思和考慮，同時(shí)找準(zhǔn)問題的癥結(jié)所在，通過現(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際，作如下剖析：一、存在的問題。，沒有積極開展工作，老是處于一種被動(dòng)的狀態(tài)，思想上沒有認(rèn)識(shí)到位。第五篇：查擺剖析查擺問題 剖析根源切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀按照縣委“三自六不讓”教育活動(dòng)實(shí)施意見的總體安排，我局已圓滿完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的各項(xiàng)工作任務(wù)，從2012年4月初開始，三自六不讓學(xué)習(xí)教育活動(dòng)已由學(xué)習(xí)動(dòng)員階段轉(zhuǎn)入查擺剖析階段。注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保查擺剖析深入扎實(shí)開展。對(duì)照“六查六看”的要求，深入查找個(gè)人存在的差距和問題。是否真正深入一線，關(guān)心群眾疾苦，真情為群眾辦實(shí)事。再次，要繼承和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，比風(fēng)格、比奉獻(xiàn)，永葆勞動(dòng)人民本色。工作中堅(jiān)持原則，不做“老好人”。要深入基層，深入群眾，傾聽基層呼聲，了解基層困難，關(guān)心和支持他們的工作。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要常修從政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想。敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，培養(yǎng)為人民利益甘愿作出自我犧牲的精神。查責(zé)任落實(shí)，看在困難面前是否敢于開拓、敢為人先，在矛盾面前是否敢抓敢管、敢于碰硬，在風(fēng)險(xiǎn)面前是否敢作敢為、敢于擔(dān)當(dāng)。是扎實(shí)推進(jìn)，切實(shí)提高“三自六不讓”查擺剖析的實(shí)際成效。使學(xué)習(xí)的過程成為進(jìn)一步檢驗(yàn)自己生活工作的標(biāo)尺。二、存在問題的原因。要始終把自己的職位看作是對(duì)自己的一種“約束”，看作是一種責(zé)任，看作是一種奉獻(xiàn)，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)自重、自省、自警、自勵(lì)、自律，特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時(shí)期，要帶頭遵守?fù)Q屆紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行“5個(gè)嚴(yán)禁，17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”規(guī)定，同時(shí)積極發(fā)揚(yáng)模范帶頭作用和奉獻(xiàn)精神，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。上半年和相關(guān)部門聯(lián)合檢查40多次，共檢查企業(yè)40個(gè)（次），檢查礦井120次（個(gè)），檢查尾礦庫18個(gè)，查出各類事故隱患150多處，隱患整改率達(dá)到100%。對(duì)如何開拓性地開展工作研究不夠，有時(shí)甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動(dòng)性和積極性。三是價(jià)值觀扭曲。四是醫(yī)療人員團(tuán)結(jié)學(xué)習(xí)不夠，互相之間在病人面前有互相詆毀，不能寬厚包容、互相學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同為病人服務(wù)。通過近期“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的開展，農(nóng)辦各項(xiàng)工作取得的成績是顯著的，出現(xiàn)的一些問題可以通過提高認(rèn)識(shí)，完善制度、規(guī)范執(zhí)行來解決?？傉J(rèn)為農(nóng)辦是低風(fēng)險(xiǎn)的部門，長期以來干部廉政建設(shè)總體上是好的，日常的機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作滿足于按照區(qū)委、區(qū)政府的部署開展學(xué)習(xí)教育，開展經(jīng)常性的自我檢查、自我剖析、自我反省不夠。圍繞本辦自身工作提出創(chuàng)新舉措，結(jié)合分管工作及時(shí)推進(jìn)工作創(chuàng)新。主要表現(xiàn)在：一是對(duì)兩鄉(xiāng)農(nóng)辦的指導(dǎo)不夠有力。二是加快紅山鄉(xiāng)西部農(nóng)業(yè)生態(tài)觀光園區(qū)建設(shè)步伐。二、推進(jìn)實(shí)際工作的針對(duì)性不夠強(qiáng)。主要表現(xiàn)在：一是對(duì)外部條件變化對(duì)農(nóng)村工作帶來的影響反應(yīng)不夠積極；二是對(duì)農(nóng)村改革發(fā)展中國內(nèi)的最新探索和新生事物了解不夠及時(shí)；三是對(duì)農(nóng)村發(fā)展中面臨的深層次矛盾和自身工作中存在問題認(rèn)識(shí)不夠深刻。二1是村莊整治建設(shè)中雖然突出了村內(nèi)道路、垃圾收集、污水治理、衛(wèi)生改廁等重點(diǎn)，但對(duì)農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移后居住點(diǎn)的變化趨勢和完善建設(shè)投入機(jī)制、管理長效機(jī)制考慮不多。四是加大推動(dòng)我區(qū)林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。二是對(duì)兩鄉(xiāng)農(nóng)辦提出的建議采納不夠廣泛及時(shí)。每位班子成員都要真正深入基層深入群眾，抱著真心實(shí)意向基層干部和農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)的態(tài)度，扎實(shí)
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