【正文】 責任心不強，服務態(tài)度不好等工作作風，樹立了辦事公開、公平、公正，服務講文明、講禮貌、講效率的好形象。在抓好個人學習的同時，抓好理事會成員和機關干部職工的學習教育，使單位風氣正，沒有違法亂紀行為和事件發(fā)生。實行一級抓一級，下級對上級負責，誰主管誰負責，并與獎金、晉級、提職、評獎等掛鉤，實行一票否決制，有效地控制了腐敗問題的滋生。其次是依據(jù)行政工作人員的崗位職責，建立健全機關工作人員日常工作績效考評制度，使考評工作更加規(guī)范化、科學化、制度化。第五篇：2009落實黨風廉政建設責任制自查報告常山生態(tài)林場2009落實黨風廉政建設責任制自查報告今年以來，常山生態(tài)林場黨風廉政建設工作嚴格按照市委、市政府2009有關黨風廉政建設的要求，以及按《諸城市2009年黨風廉政建設責任制千分考核細則》中的各項要求，以貫徹落實黨風廉政建設責任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，努力推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成常山生態(tài)林場管委會全年各項目標任務提供了政治保證。（二）組織黨員、干部學習、收看、播放有關黨風廉政法規(guī)，進行黨性黨風黨紀和廉政教育。四是加強了思想政治建設、能力建設、作風建設和法制建設，不斷更新思想觀念，加強培訓，積極參加市里組織的業(yè)務能力和工作能力培訓、交流、座談會。三是加強團結(jié)。將黨風廉政工作及反腐敗任務層層分解到科室，落實到人頭。五、存在的主要問題一年來，林場管委會在黨風廉政建設和反腐敗工作中認真履行職責，逐級抓好反腐倡廉工作任務落實，全體干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合單位實際抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。（三）按市委要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風、個人道德建設。全年專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作2次，分管工作落到實處。二是強化監(jiān)督。二是抓了責任考核，配合市委對本單位領導班子、領導干部執(zhí)行責任制的情況進行認真考核，牽頭做好對本單位各責任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)?，F(xiàn)將全年黨風廉政責任制工作完成情況報告如下：一、領導班子履行職責情況（一）建立健全了黨風廉政建設責任制，制定和完善了配套制度。但也存在一些的薄弱環(huán)節(jié)。三是建立有效的監(jiān)督制約機制。尤其把這項工作列為領導班和支部民主生活會及年終述職的一項重要內(nèi)容，讓群眾能充分監(jiān)督，讓個人和集體能充分檢查和糾正存在的問題?，F(xiàn)將基本情況報告如下：一、注重理論武裝，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策我十分注重學習，不斷用理論武裝自己，確保黨的路線、方針、政策和決議的貫徹實施，主要采取了如下措施：一是以身作則，擔任學習領導小組組長，認真履行職責，使各項學習任務有計劃、有安排、有檢查、有落實；二是緊緊圍繞全局工作，認真學習上級的文件決議等，并能及時貫徹落實；三是堅持中心組學習、每周五學習日、自學等相結(jié)合，個人按“五個一”的要求自覺完成學習任務，變要我學為我要學。三、圍繞國土資源管理為中心和經(jīng)濟社會發(fā)展突出加快和推進XX區(qū)工業(yè)化建設開展防治腐敗工作、樹立宗旨意識，改進工作作風，求真務實、清廉為民的情況。積極組織干部學習了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》及《三個代表重要思想理論學習綱要》，開展了以掛橫、辦板報、舉辦知識考核等方式的宣傳，干部職工寫出了學習心得，增強了干部自警、自省、自律意識。上半年會同相關科室，開展了軟件使用、信用監(jiān)管、科室工作計劃小結(jié)上報、放心店食品安全監(jiān)管、重點創(chuàng)新工作進展的檢查、督查，促進依法行政，廉政勤政，不斷提升全局工作效能。縣局成立行政效能監(jiān)察考核領導小組，按照每季不少于一次對局全體干部職工的執(zhí)紀情況進行明查暗訪，檢查結(jié)果作為監(jiān)察積分卡扣分的主要依據(jù)。抓好節(jié)日期間黨風廉政建設。并根據(jù)各科室的業(yè)務、職能，給每個科室下發(fā)“黨風廉政建設任務書”，分解各單位在黨風廉政建設和反腐敗中的具體任務。五是加強紀檢干部的自身素質(zhì)建設，要不斷學習，努力提高自身素質(zhì)，自覺接受各方面的監(jiān)督，在工作中堅持原則，敢于碰硬，依規(guī)依法辦事。抓好在氣象事業(yè)發(fā)展中的三項反腐敗工作:進一步加強領導干部廉潔自律工作。4．深化干部人事制度改革。認真落實對有關信訪件的處理意見，及時上報有關情況。切實抓好對縣局的責任制落實情況的檢查，、瀆職和嚴重違規(guī)違紀行為，依據(jù)責任制追究規(guī)定和責任目標的責任范圍認真予以追究。目的是想通過高效、迅捷的現(xiàn)代通訊手段，發(fā)放廉政名言警句，督促黨員干部通過閱讀黨風廉政短信增強廉政意識，自覺用黨紀國法約束自己，規(guī)范從政行為，做到廉潔從政、勤政為民。黨組成員王軍、張睿光、郭魁英參加了生活會，副調(diào)研員、紀檢組副組長王國斌列席了會議；生活會由黨組書記、局長王軍主持，主題是“推動氣象事業(yè)科學發(fā)展，加快鶴壁經(jīng)濟率先崛起”。，促進政務公開健康發(fā)展 堅持民主集中制原則，按照單位內(nèi)部管理規(guī)定和政務公開的要求，嚴格按年初預算執(zhí)行，保證?？顚Ｓ茫瑖栏褡袷馗黜椮攧找?guī)章制度，做到帳帳相符、帳實相符、帳表相符。認真抓好機關效能建設績效考評工作，將效能考核與崗位責任制、黨風廉政建設、機關干部年度考核結(jié)合起來，考核結(jié)果作為機關干部業(yè)績評定，獎勵懲處，選拔任用的重要依據(jù)。為進一步提高局機關工作效能，鶴壁市局完善了包括考勤制度、會議制度、公文審批、公務接待、車輛管理、督查制度等各項規(guī)章制度，形成了以制度管人、管事、管權的工作機制。各科長各縣局長都與相關領導簽訂了目標責任書，實行責任追究制。在局黨組和機關黨支部的認真組織協(xié)調(diào)下，有關科室各負其責，密切配合，組織開展了多項活動，促進了我部門黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。四開展優(yōu)質(zhì)服務競賽活動。為了豐富廉政文化，開展了廉政歌曲、廉政故事創(chuàng)作等活動，征集廉政作品30余件，作品涵蓋書法、繪畫、詩歌、對聯(lián)等，極大地提高了群眾參與度。在開展氣象執(zhí)法和氣象服務，沒有亂罰款、亂收費和“吃拿卡要”現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)上級工作部署和信訪工作目標管理責任書，為鶴壁氣象發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境，切實做建國60周年的安全穩(wěn)定工作，結(jié)合我局的工作實際，經(jīng)市氣象局黨組研究，下發(fā)了《鶴壁市氣象局關于進一步加強信訪工作的通知》，調(diào)整了鶴壁市氣象局信訪工作領導小組，并制定了《鶴壁市氣象局2009年信訪工作要點》和《鶴壁市氣象局信訪工作制度》并向全局人員進行傳達，使全局人員進一步提高了認識，明確了當前信訪工作的緊迫性和重要性，我局結(jié)合部門實際，進行了認真的排查，經(jīng)過認真的排查，我局未發(fā)現(xiàn)任何信訪隱患。深入推進廉政文化建設。帶頭履行廉政承諾，主動接受黨組織和廣大干部職工的監(jiān)督。年初，在局黨組召開的全市氣象局局長會上，紀檢組就同各基層單位簽訂了“黨風廉政建設目標責任狀”，通過一級抓一級，一級帶一級，層層抓