【正文】 干部有無(wú)政策觀(guān)念、法制觀(guān)念，是其成熟與否的重要標(biāo)準(zhǔn)。今天宣布的干部主要以副職為主，你們的“班長(zhǎng)”、班子成員都是你們很好的學(xué)習(xí)對(duì)象。也就是要系統(tǒng)學(xué)習(xí)。實(shí)際工作中，領(lǐng)導(dǎo)干部需要一定的威信。必須樹(shù)立正確的權(quán)力觀(guān)，干部手中的權(quán)力，不是向人民和組織索取的工具。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)，更是誠(chéng)信經(jīng)濟(jì)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的領(lǐng)導(dǎo)干部更要誠(chéng)實(shí)守信。光說(shuō)不行，不干更不行，干部的威信，只有在干的過(guò)程中，才能得到組織和群眾的認(rèn)可。一是把握好集體和個(gè)體的關(guān)系。三是把握好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。所以說(shuō)，我送大家兩句話(huà)：“大事小事班子成員常溝通，有事無(wú)事班子成員常來(lái)往”。年輕干部沒(méi)有“三把火”不行，沒(méi)有大膽創(chuàng)新、沒(méi)有魄力不行，但“燒火”的同時(shí)也要給自己“潑潑冷水”，拿的穩(wěn)一點(diǎn)，看得準(zhǔn)一點(diǎn)，看準(zhǔn)拿穩(wěn)的火要燒得旺一點(diǎn)，看不準(zhǔn)，拿不穩(wěn)的事要多想，多請(qǐng)示。關(guān)于干部作風(fēng)問(wèn)題，上半年縣委已進(jìn)行了調(diào)研整頓，保證了今年各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)。年，縣委要推廣“一線(xiàn)工作法”，即：領(lǐng)導(dǎo)在一線(xiàn)指揮，問(wèn)題在一線(xiàn)發(fā)現(xiàn)，辦法在一線(xiàn)研究，措施在一線(xiàn)落實(shí)，矛盾在一線(xiàn)化解，經(jīng)驗(yàn)在一線(xiàn)總結(jié)，典型在一線(xiàn)推廣，作風(fēng)在一線(xiàn)轉(zhuǎn)變，水平在一線(xiàn)檢驗(yàn)，工作在一線(xiàn)評(píng)價(jià)等十種方法。下面，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)，作為對(duì)新任職同志的任前談話(huà)和希望，與大家一起共勉：1一、深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前干部隊(duì)伍中存在的若干問(wèn)題及解決對(duì)策當(dāng)前，我局干部隊(duì)伍的總體狀況是好的，廣大干部職工能夠較好的完成各項(xiàng)工作，但在思想政治素質(zhì)、工作作風(fēng)等方面還不同程度地存在一些差距和不足，有的是在不同時(shí)期有不同表現(xiàn)，需要反復(fù)抓、抓反復(fù)的老問(wèn)題，有的是新形勢(shì)下出現(xiàn)的新現(xiàn)象，主要表現(xiàn)為以下六個(gè)方面：(一)不注重學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃。有的應(yīng)酬較多或借口忙于事務(wù)性工作，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，不善于帶著問(wèn)題去學(xué)、去思考。有的不遵守保密原則，熱衷于傳播一些小道消息，混淆視聽(tīng)，搬弄是非。有的對(duì)本職工作缺乏熱情，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，不圖有功、但求無(wú)過(guò)。有的對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)的困難、訴求以及涉及干部職工利益的事解決不及時(shí)、不熱心。一是發(fā)揚(yáng)解放思想、實(shí)事求是的精神。二是自覺(jué)把群眾需要作為第一需要。規(guī)定的事限時(shí)辦。做到“四不”、“六不能”。威信高了，聯(lián)系群眾的思想不能淡化。(六)要治奢。在座的每一位新任職的同志都要盡快轉(zhuǎn)換角色，以高度的政治責(zé)任感和使命感，正確對(duì)待發(fā)展的目標(biāo)和任務(wù)，全力以赴、6全心投入到各項(xiàng)工作中去，以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神完成好全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)我局各項(xiàng)工作率先發(fā)展、科學(xué)跨越。我們要嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央關(guān)于“政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)”要求，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。要豁達(dá)大度，學(xué)會(huì)寬容。其次要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的具體制度，堅(jiān)持重大問(wèn)題集體研究決定。三、著力提高領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)，勤于學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)一個(gè)干部不善讀書(shū)、不愛(ài)學(xué)習(xí)，思維能力就變得遲鈍、僵化，工作起來(lái)迷迷糊糊、似懂非懂，不能適應(yīng)工作需要，因此素質(zhì)也不會(huì)提升、成長(zhǎng)步伐就會(huì)放緩，“懷才不遇令人傷感，遇而不才令人傷悲”，就會(huì)成為時(shí)代的落伍者。新形勢(shì)和新任務(wù)要求我們，要不斷加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治敏銳性和政治鑒別力，堅(jiān)定政治信念，增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要掌握最新行業(yè)動(dòng)態(tài)，熟悉行業(yè)家底，摸清、摸準(zhǔn)實(shí)際情況，進(jìn)一步提高科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的能力和水平。自覺(jué)遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的十六字原則，按照黨組議事規(guī)則和決策機(jī)制辦事。分局、縣局黨組書(shū)記是黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人，因此，大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”，既抓好業(yè)務(wù)工作，又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，對(duì)分管范圍內(nèi)的人、財(cái)、物、事負(fù)起責(zé)任，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。二要牢記宗旨，廣納群眾意見(jiàn)，自覺(jué)接受監(jiān)督。同志們，抓住新的機(jī)遇，推進(jìn)事業(yè)跨越式發(fā)展是我們義不容辭的責(zé)任。六、盡快進(jìn)入角色，找準(zhǔn)工作突破口最后，我還要強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：一是新任職的各位領(lǐng)導(dǎo)干部，到位后要盡快轉(zhuǎn)變角色、熟悉業(yè)務(wù)，做好業(yè)務(wù)交接準(zhǔn)備。加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。在班子內(nèi)部營(yíng)造民主決策、團(tuán)結(jié)和諧的風(fēng)氣。道路運(yùn)輸系統(tǒng)崗位種類(lèi)較多、專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要不斷拓展知識(shí)面、完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，掌握做好領(lǐng)導(dǎo)工作、履行崗位職責(zé)所必需的各種知識(shí)，使思想觀(guān)念和知識(shí)水平方面能夠跟上道路運(yùn)輸業(yè)跨越發(fā)展的步伐，盡快成為本職工作的行家里手，具備領(lǐng)導(dǎo)和駕馭全局的能力。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀(guān)等重要思想，全面準(zhǔn)確掌握和運(yùn)用馬克思主義中國(guó)化的最新成果，尤其要重點(diǎn)學(xué)習(xí)xxxxx了解黨、學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，把思想統(tǒng)一到講話(huà)精神上來(lái)，堅(jiān)定理想信念。工作有實(shí)績(jī)，說(shuō)明有工作能力。一個(gè)合格的、成熟的班子，必須能夠模范地貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則。各分局、縣局黨組在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的同時(shí)，要把堅(jiān)持和執(zhí)行民主集中制放在首位，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的8原則，建立健全集體領(lǐng)導(dǎo)制度，規(guī)范班子運(yùn)行機(jī)制，按照黨組議事規(guī)則和決策程序，嚴(yán)格按程序辦事。為進(jìn)一步強(qiáng)化廳系統(tǒng)基層黨組織建設(shè)，在此次機(jī)構(gòu)改革中，黨委按照組織程序，報(bào)請(qǐng)自治區(qū)黨委組織部批準(zhǔn)，在系統(tǒng)中成立黨組，運(yùn)管局六個(gè)分局及縣局共成立了七個(gè)黨組，黨的基層組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到強(qiáng)化。今年，在黨委、黨委的全力支持下，我們完成了局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)分工，成立了分局黨組，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)，但還有大量的后續(xù)工作要做。在是非曲直面前不當(dāng)糊涂官、不怕得罪人。權(quán)力5大了，立黨為公的框框不能突破。(四)要治驕。緊急的事立即辦。治浮要做到“四個(gè)第一”。對(duì)上述問(wèn)題和不良表現(xiàn)，必須從以下幾個(gè)方面加以解決：(一)要治懶。有的干部搞庸俗關(guān)系學(xué)，工作中講義氣不講原則。有的干部對(duì)分管的工作家底不清、情況不明，掌握數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。有的對(duì)上級(jí)的精神不認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，只根據(jù)自己的老經(jīng)驗(yàn)老辦法作出判斷、決定，搞“擦邊”貫徹、“走樣”貫徹。有的只圖文憑，用學(xué)習(xí)裝點(diǎn)門(mén)面，唯學(xué)歷而不重實(shí)際能力，以功利主義的態(tài)度對(duì)待學(xué)習(xí)，與實(shí)際工作脫節(jié)，不能學(xué)以致用。謝謝大家！第五篇：在新提拔人員集體談話(huà)會(huì)上的講話(huà)在新提拔人員集體談話(huà)會(huì)上的講話(huà)今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)大會(huì)，宣讀黨委的任免決定，首先，我代表局黨組對(duì)各位履新任職的同志表示衷心的祝賀!這次干部提拔任用、輪崗交流，是黨委著眼于事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局，積極適應(yīng)事業(yè)發(fā)展新形勢(shì)，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求，從合理優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、進(jìn)一步推進(jìn)干部交流出發(fā)，堅(jiān)持以德為先、德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙?shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的原則，把講黨性、重品行、有本事、作風(fēng)硬、威信高的同志選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，經(jīng)過(guò)民主推薦、組織考察、充分醞釀，并征求各方意見(jiàn)，嚴(yán)格按照選拔任用程序，經(jīng)自治區(qū)運(yùn)管局黨委會(huì)議集體研究決定，調(diào)整任命市局所屬七個(gè)分局班子成員共28名，充分體現(xiàn)了黨委對(duì)分局班子、干部隊(duì)伍建設(shè)的充分關(guān)心和愛(ài)護(hù)。在明年元月份召開(kāi)的全縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上，作為縣委書(shū)記，我講話(huà)的題目就四個(gè)字：貴在落實(shí)。我們的年輕干部要樹(shù)立群眾觀(guān)點(diǎn)，要經(jīng)常想一想自己和群眾的感情怎么樣，一個(gè)干部如果和群眾的距離在疏遠(yuǎn)，就說(shuō)明我們?cè)谕懟冑|(zhì)。任何工作，包括遺留問(wèn)題，都要在繼承中發(fā)揚(yáng)，在發(fā)揚(yáng)中繼承，不要一口否定，也不能一成不變。這反映出我們個(gè)別干部基本人格素質(zhì)還不高。今天在座的副職干部要把握好自己的角色，盡心、放膽開(kāi)展工作，有事多請(qǐng)示匯報(bào)，按集體研究的去辦，才不會(huì)出大的偏差和失誤。有思想，善謀劃，才能找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，才能開(kāi)好局面。人要有思想，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部更要有思想。善待自己，善待組織，更要善待群眾。尤其是年輕干部，要在提高政治素質(zhì)、道德水準(zhǔn)方面狠下功夫。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部是否成熟，關(guān)鍵在于運(yùn)用權(quán)力的水平。我們要認(rèn)真調(diào)查研究，向群眾學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。但一個(gè)干部的政策素質(zhì)、法律素質(zhì)水準(zhǔn)如何，需要我們?cè)趯?shí)際工作去檢驗(yàn)、去考核，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究這方面的知識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策。下面，我重點(diǎn)對(duì)新提拔、新交流的同志提四點(diǎn)希望?！爸畏ā睘樯?，“治人”為中，“治事”為下，即：制度制約是最重要的，人的管理為次，具體事務(wù)處理為下。用錯(cuò)了一個(gè)干部，或者說(shuō)沒(méi)按規(guī)定程序用干部，一方面違反了黨選拔干部的紀(jì)律；另一個(gè)重要方面便是，挫傷一大批干部的工作積極性，破壞黨的形象，敗壞黨的良好作風(fēng)。在這次選拔任用過(guò)程中，縣委組織部、縣紀(jì)檢委、四大班子領(lǐng)導(dǎo)同志以及涉及到的部門(mén)同志都做了大量工作，各個(gè)環(huán)節(jié)都是嚴(yán)格按照縣委的規(guī)定做的。第三步，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，拿出個(gè)縣直機(jī)關(guān)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、個(gè)事業(yè)單位副科級(jí)崗位在全縣范圍內(nèi)按公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法公開(kāi)選拔，反映比較強(qiáng)烈，參加的同志比較多。今年縣委把公開(kāi)選拔、增加干部選拔的透明度作為突破點(diǎn)來(lái)抓，成效比較顯著。縣府街改造投資近萬(wàn)元，改變了縣城廣大居民基本上沒(méi)有休閑娛樂(lè)場(chǎng)所、街道破爛不堪的形象，給人們一種新面貌、新氣息。要如期實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們必須高舉發(fā)展大旗，準(zhǔn)確地把握安西縣情，認(rèn)真理清思路，以扎實(shí)的工作作風(fēng)抓好各項(xiàng)措施的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。第三步，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，拿出個(gè)縣直機(jī)關(guān)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位、個(gè)事業(yè)單位副科級(jí)崗位在全縣范圍內(nèi)按公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法公開(kāi)選拔，反映比較強(qiáng)烈，參加的同志比較多。今年縣委把公開(kāi)選拔、增加干部選拔的透明度作為突破點(diǎn)來(lái)抓，成效比較顯著?？h府街改造投資近萬(wàn)元，改變了縣城廣大居民基本上沒(méi)有休閑娛樂(lè)場(chǎng)所、街道破爛不堪的形象，給人們一種新面貌、新氣息。要如期實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們必須高舉發(fā)展大旗，準(zhǔn)確地把握安西縣情，認(rèn)真理清思路，以扎實(shí)的工作作風(fēng)抓好各項(xiàng)措施的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。在座的各位，有的是剛剛得到了提撥任用，有的是工作崗位進(jìn)行了調(diào)整，不管哪種情況，作為一名黨員干部，必須學(xué)會(huì)珍惜機(jī)遇，善于把握機(jī)遇，必須端正心態(tài)，正確對(duì)待組織上的選拔，正確對(duì)待崗位上的調(diào)整，以一顆感恩的心來(lái)對(duì)待組織，以一顆火熱的心來(lái)對(duì)待事業(yè)，以一顆平常的心來(lái)對(duì)待名利。六是要在講紀(jì)律上做表率。要用發(fā)展的眼光看問(wèn)題，不能只停留在過(guò)去的成績(jī)和光環(huán)上，要不斷創(chuàng)新。要踏實(shí)，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，腳踏實(shí)地干好每項(xiàng)工作。求同存異，精誠(chéng)合作，是大家干事創(chuàng)業(yè)必修的功課，工作中要多做補(bǔ)臺(tái)的事，不做拆臺(tái)的事，決不允許任何人做傷害團(tuán)結(jié)的事。一旦形成決議，就要共同維護(hù)、堅(jiān)決執(zhí)行，必須保持一個(gè)聲音、一個(gè)步調(diào)、一個(gè)方向。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷完善和修正自我，才能準(zhǔn)確把握事物發(fā)展的規(guī)律和趨勢(shì)，才能解決前進(jìn)中的各種困難和問(wèn)題，也才能練就我們先進(jìn)的思想、寬闊的胸懷、豁達(dá)的氣度。講政治是干部成長(zhǎng)的一項(xiàng)“管總”“打頭”的首要任務(wù)，它不僅是黨和人民事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)所需，也是黨員干部安身立命的根本所在。在新提拔輪崗干部集體談話(huà)會(huì)上的講話(huà)3同志們：按照市直單位中層干部選拔任用工作的有關(guān)規(guī)定，今天進(jìn)行集體談話(huà)。在團(tuán)結(jié)這個(gè)問(wèn)題上，最是能看出一個(gè)人的黨性，也最能看出一個(gè)人的人品。前途是光明的，道路也是寬廣的，請(qǐng)同志們一定充滿(mǎn)信心。每一名同志們都是積極要求進(jìn)步的，個(gè)別同志也許會(huì)對(duì)自己的安排有些想法，這很正常，也可以理解，區(qū)委也是慎之又慎、綜合考量、研究決定的。有的同志雖然目前不擔(dān)任部門(mén)主要負(fù)責(zé)人，但從歷史上看、從個(gè)人履歷上看，也干過(guò)部門(mén)實(shí)職，取得過(guò)突出成績(jī)?；仡櫿麄€(gè)職級(jí)晉升工作，我們嚴(yán)格遵守了黨的干部路線(xiàn)、政策、方針，遵守了《黨政干部選撥任用工作條例》，遵循了市委組織部工作方案和市人社局通知精神，做到了組織周密、程序規(guī)范、紀(jì)律嚴(yán)格，得到了上級(jí)組織人事部門(mén)的充分肯定和認(rèn)可。要大興理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)以致用，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)跨越發(fā)展的能力，運(yùn)用到“全面奔小康、建設(shè)新宿遷”的偉大實(shí)踐中去。牢固樹(shù)立“追求大作為、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展”的責(zé)任意識(shí)，不斷強(qiáng)化“我能、我行、我成功”的強(qiáng)勢(shì)心理，圍繞中心目標(biāo)，結(jié)合崗位實(shí)際，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，追求卓越，搶標(biāo)奪旗，以每個(gè)崗位的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，推動(dòng)宿遷整體工作爭(zhēng)先進(jìn)位。剛才，白云萍同志宣讀了市委有關(guān)干部職務(wù)調(diào)整的決定，在座的各位新提拔任職干部即將走上新的工作崗位，借此機(jī)會(huì)，我們進(jìn)行一次集體談話(huà)，對(duì)大家提五點(diǎn)希望和要求，具體說(shuō)，就是做“五個(gè)表率”：一、致力實(shí)現(xiàn)更大突破，做服務(wù)大局、推動(dòng)發(fā)展的表率發(fā)展是硬道理，發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。六是要在講紀(jì)律上做表率。要始終樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的理念，在平凡的崗位上爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)?？倳?shū)記指出：“擔(dān)當(dāng)就是責(zé)任，是檢驗(yàn)每一名領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面”。這是一個(gè)技巧問(wèn)題，也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)問(wèn)題，希望大家在今后的工作中認(rèn)真思考、體會(huì)、總結(jié)。大家一定要積極踴躍參與“兩學(xué)一做”教育，堅(jiān)持學(xué)以致用，用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)新的實(shí)踐，樹(shù)立科學(xué)的