行政效能建設工作情況(存儲版)
【正文】 、督促、處理全縣的安全生產工作，積極完成縣委、縣政府當年工作報告分解的重點工作，并及時落實縣委、縣政府、縣人大、政協(xié)交辦的有關安全生產內容的各項工作。為抓好此項工作，決定成立局行政效能建設領導小組，黃局長任小組組長，陳書記、沈書記為副組長，局辦公室、監(jiān)察股、宣教法規(guī)股、礦管股等部門負責人為成員的機關效能建設領導小組，負責機關效能建設的組織、協(xié)調和指導工作。（三）、提高認識，注重實效，全面集中整改落實。加強機關效能建設是落實“三個代表”重要思想，實現(xiàn)、維護和發(fā)展好人民群眾利益的重要體現(xiàn)，是擴大基層民主、強化群眾監(jiān)督，構建和諧社會的重要途徑，是促進政府部門和行業(yè)為基層和社會服務，提高政府公信力，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，確保全縣經濟發(fā)展的重要舉措。（三）嚴格考核，獎懲兌現(xiàn)，深入落實行政效能建設精神。完善制度建設，采取有效措施，著力解決存在的問題。三、堅持以“群眾滿意不滿意”作為衡量廣播電視行政效能工作的基本標準，積極開辟和發(fā)揮群眾監(jiān)督作用的渠道，設立并公開舉報和監(jiān)督電話，切實保護群眾參與和監(jiān)督的積極性，依靠群眾實現(xiàn)行政效能工作的提高。八、積極發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，利用廣播電視新聞媒體認真做好全縣各單位行政效能建設和有關部門對此項工作監(jiān)察的報道。六、進一步完善了目管理責任制，崗位責任制、服務承諾制，責任追究制和內部管理等各項規(guī)章制度，建立群眾意見舉報箱。一、加強領導，重新調整成立了以局主要領導為組長，有關人員為成員的領導小組，形成了主要領導親自抓，各成員具體分工負責的工作局面。***中心大廳的場地設施還有待完善；政務公開工作開展有待進一步加強。定于6月13日上午在我局會議室集中學習機關行政效能建設的相關文件精神，由領導小組負責人親自針對我局行政效能建設的工作進行安排部署，并由小組成員將相關文件下發(fā)到局內各股室進行學習。主要整治以下幾個方面：（1）全面清理行政事業(yè)性收費；（2）推行行政執(zhí)法責任制；（3）積極探索推進相對集中行政處罰權改革；（4）一些依附于職能部門的行業(yè)協(xié)會、中介組織要以最快速度與各職能部門徹底脫鉤。（二）、深入分析，全面著眼，剖析查擺問題根源。四、具體安排（一）、加強領導，精心組織，積極部署動員學習。深化對口服務企業(yè)工作，建立和完善重點項目、重點企業(yè)服務的“綠色通道”，對有關涉及重大項目的審批事項，要實行“代辦制”，特事特辦。將縣安監(jiān)局職責權限、辦事程序、辦事依據(jù)、辦事時限、收費標準、監(jiān)督辦法等在相關網(wǎng)站和辦公場所的顯著位置公開。嚴格按規(guī)章制度辦事，以制度管理人。一是建立健全重大事頂、重大問題請示報告制度、重大項目專家咨詢論證和集體決策制度、重要人事安排集體決策制度、大額資金使用請示報告和集體決策制度、部門聯(lián)席會議制度、企業(yè)和企業(yè)經營管理者權益保護制度、便民服務“五項”制度（首問負責制、限時辦結制、超時默認制、全程代理制、特事待辦制）、機關行政效能績效評估制度、行政審批事項動態(tài)清理管理辦法、政務信息公開管理辦法、精文簡會管理辦法、公務員公共服務質量投訴制度、行政過錯責任追究和行政首長問責制度、行政收費減免報批制度、行政事業(yè)性收費“收支兩條線”和預算管理制度、重大行政處罰報告各案制度，完善機關干部學習制度、政府新聞發(fā)布會制度、政府新聞發(fā)言人制更、服務性收費價格監(jiān)測和聽證制度，修訂各單位工作規(guī)則和機關管理制度；二是在嚴肅工作紀律方面，建立健全機關考勤制度、公務接待制度、上下班簽到制度；三是加強股室和單位的機關效能建設方面，嚴格實行首辦負責制、限時辦結制、服務承諾制和政務公開制；四是在完善目標管理責任制、股室和單位主要領導責任制、責任追究制、機關績效考核制和行政執(zhí)法責任制。由于領導重視，措施有力，落實到位，我局行政效能建設取得顯著的成效：局機關干部在履行職責和探索創(chuàng)新上有新的突破，在服務質量和辦事效率上有新的改進，在人民群眾對機關工作的滿意度上有新的提高。領導小組下設辦公室，負責處理行政效能建設的日常事務，同時將有關內容列入局機關內部崗位責任制考核內容，堅持“一把手”負總責，分管領導各負其責，科室負責人抓好責任范圍內的工作，力爭把行政效能建設各項工作落實到實處。（3）、實行責任追究制。規(guī)章制度落實不到位規(guī)范有序的制度是保障工作順利開展的前提。二、整改措施加強領導，落實責任針對以上存在的主要問題，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，為此，成立了以鄉(xiāng)長為組長，分管領導為副組長的行政效能建設工作領導小組，并落實了專人負
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