【正文】 創(chuàng)建網(wǎng)上共青團(tuán)宣傳陣地。新的團(tuán)委班子成立后，得到了支行黨委的鼎力支持，團(tuán)委在2005年里將從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作：一、加強(qiáng)思惟教育,進(jìn)步團(tuán)組織的生命力要處處注重開(kāi)展流動(dòng)與本行中央工作緊密結(jié)合，凸起理想信念教育，從加強(qiáng)團(tuán)員青年思惟教育入手，寓教育于流動(dòng)中，用各種形式著力進(jìn)步團(tuán)員青年的思惟素質(zhì)；成立青年學(xué)理論小組，采取集中與分散相結(jié)合的形式，學(xué)習(xí)黨的十六大精神，進(jìn)步團(tuán)員青年的政管理論水平；組織開(kāi)展各種形式的征文流動(dòng)，引導(dǎo)青年人讀好書，認(rèn)清形勢(shì)，緊跟時(shí)代潮流；組織談心流動(dòng)，了解青年思惟動(dòng)態(tài)，從思惟上將全行青年人同一到五四三二一的發(fā)展理念上來(lái)。團(tuán)委要單獨(dú)或配合其他部分組織座談會(huì)、交誼舞會(huì)、情誼籃球賽、拔河比賽等文娛流動(dòng)。====年，我們以“強(qiáng)化管理”為主導(dǎo)，堅(jiān)持“厚德博學(xué)、求真務(wù)實(shí)”的建行理念，圍繞“嚴(yán)、高、精、實(shí)、新”的五字要求，按照新的職責(zé)定位，狠抓各項(xiàng)內(nèi)部管理制度的落實(shí)。先后組織職工開(kāi)展爬山、讀書演講、趣味知識(shí)答題、跳繩、同心鞋、飛鏢等活動(dòng)，以豐富多彩的活動(dòng)為載體，以吸引職工參與，讓他們?cè)谟鋹偟木裎幕刑找比烁?、升華境界、獲得啟示，這些活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步密切了員工之間、部門之間、領(lǐng)導(dǎo)與職工之間的關(guān)系，既陶冶了情操，又增強(qiáng)了全行的凝聚力和向心力。同時(shí)，從=月份開(kāi)始，實(shí)行了行長(zhǎng)月度值班制度，每月由一名副行長(zhǎng)值班，人秘、紀(jì)檢等部門人員參與，對(duì)全行月度工作任務(wù)完成情況、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)、勞動(dòng)紀(jì)律等進(jìn)行督查，并于次月的第一個(gè)星期三的職工會(huì)上進(jìn)行通報(bào)，通過(guò)督查和檢查，使各項(xiàng)業(yè)務(wù)差錯(cuò)疏漏明顯減少，工作質(zhì)量有了顯著的提高，從而使基礎(chǔ)業(yè)務(wù)“三化”建設(shè)在新的高位起點(diǎn)上又有了創(chuàng)新和發(fā)展。把崗位任職資格培訓(xùn)考試提高到支行員工的“飯碗”工程高度來(lái)抓，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)四門公共課集中一定的時(shí)間，采取印發(fā)復(fù)習(xí)題，摘抄筆記、撰寫心得體會(huì)等多種形式，營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，“引”出好學(xué)風(fēng)，對(duì)“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支行、爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)從指導(dǎo)思想、創(chuàng)建思路、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法、時(shí)間安排、措施和要求進(jìn)行了詳細(xì)的安排，并制定下發(fā)了《中國(guó)人民銀行**縣支行“學(xué)習(xí)型優(yōu)秀員工”考核評(píng)選辦法(試行)》，真正做到日學(xué)月考年評(píng)三掛鉤，“逼”出真學(xué)識(shí)，全面提高干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，以適應(yīng)央行職能的需要，工作總結(jié)《銀行團(tuán)委工作 學(xué)習(xí)》。三是配合各專業(yè)科室開(kāi)展業(yè)務(wù)練兵，鼓勵(lì)青年團(tuán)員參加學(xué)歷教育。我是，我競(jìng)選的崗位是支行團(tuán)委書記。定期開(kāi)展與團(tuán)員青年的談心活動(dòng)，有針對(duì)性地做好思想工作，努力使團(tuán)組織的工作起到了解青年現(xiàn)狀、反映青年呼聲、服務(wù)中心工作，維護(hù)青年根本利益的作用。通過(guò)樹(shù)立先進(jìn)典型，引導(dǎo)廣大青年職工學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)，把熱情、智慧和力量凝聚到本職崗位中去，促進(jìn)青年技術(shù)人才發(fā)揮模范作用。結(jié)合我行不同時(shí)期的中心工作，通過(guò)開(kāi)展專題學(xué)習(xí)教育、先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、演講比賽等多種形式，深入開(kāi)展職業(yè)道德教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)發(fā)展廣發(fā)事業(yè)的信心，規(guī)范職業(yè)行為，提高道德水平，增強(qiáng)法制觀念，弘揚(yáng)行業(yè)新風(fēng)，把青年的積極性、創(chuàng)造性凝聚到我行的改革、發(fā)展和建設(shè)上來(lái)。第二部分 2012工作設(shè)想2012年工作基本思路：貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊密圍繞我行的中心工作，以“服務(wù)大局，服務(wù)青年”為宗旨，強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè)，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在我行的各項(xiàng)工作實(shí)踐中建功立業(yè)，成長(zhǎng)成才，以嶄新的精神面貌和良好的工作態(tài)勢(shì)，努力開(kāi)創(chuàng)我行共青團(tuán)工作的新局面。向參加活動(dòng)的全體參加活動(dòng)的教師表示節(jié)日的祝賀和親切的慰問(wèn)，同時(shí)向?qū)W校師生廣泛宣傳反洗錢、防金融詐騙以及人民市反假等金融知識(shí)。南匯支行營(yíng)業(yè)部被評(píng)為為廣東省省直青年文明號(hào)。一是開(kāi)展豐富的文體活動(dòng)?？傂悬h委書記、董事長(zhǎng)董建岳去年在上海分行召開(kāi)青年員工座談會(huì)之際，親自為上海分行讀書俱樂(lè)部揭牌。為了持續(xù)推進(jìn)“三進(jìn)”活動(dòng)的開(kāi)展，分行團(tuán)委以團(tuán)支部活動(dòng)競(jìng)標(biāo)的方式,鼓勵(lì)團(tuán)支部以送金融服務(wù)進(jìn)社區(qū)為活動(dòng)主線,設(shè)計(jì)活動(dòng)方案，進(jìn)行競(jìng)標(biāo)，分行黨委予以全方位的支持。自上海銀監(jiān)局組織開(kāi)展上海銀行業(yè)青年送金融服務(wù)和金融知識(shí)“進(jìn)園區(qū)、進(jìn)郊區(qū)、進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)以來(lái),上海分行積極響應(yīng),充分運(yùn)用現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，為中小企業(yè)、企業(yè)主、創(chuàng)業(yè)者提供輔導(dǎo)、咨詢并送上優(yōu)質(zhì)、便捷的金融服務(wù)。（二）進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委的組織建設(shè)大力推進(jìn)團(tuán)委建設(shè)，“黨建帶團(tuán)建，共建黨團(tuán)事業(yè)”，把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體規(guī)劃，組織開(kāi)展特色團(tuán)日競(jìng)賽活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了能及時(shí)掌握?qǐng)F(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)、便于團(tuán)工作的順利開(kāi)展，以支行為單位建立了6個(gè)團(tuán)支部，進(jìn)一步強(qiáng)化和完善了我行團(tuán)組織建設(shè)。黨組書記、行長(zhǎng)**任總顧問(wèn)，并親自參加了活動(dòng)，其他行領(lǐng)導(dǎo)及中層干部都參加了拓展訓(xùn)練項(xiàng)目。把對(duì)事業(yè)的孜孜追求和對(duì)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的激情轉(zhuǎn)化成參與穩(wěn)存增存活動(dòng)的動(dòng)力，腳踏實(shí)地的干好穩(wěn)存增存工作。經(jīng)過(guò)積極主動(dòng)的與團(tuán)市委對(duì)接，團(tuán)員青年的不懈努力，我行**支行獲得了團(tuán)市委授予的“十大杰出青年文明號(hào)”的光榮稱號(hào)。與團(tuán)市委開(kāi)展青年文明號(hào)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)。經(jīng)分行團(tuán)委、辦公室、信用卡中心聯(lián)系、策劃，我行以獨(dú)家贊助單位的形式，與共青團(tuán)市委員會(huì)等共同舉辦“龍騰中華——第二屆青少年文化交流”專列活動(dòng)，以增進(jìn)深、港、澳、臺(tái)兩岸四地青少年的聯(lián)誼，幫助他們熟悉中華民族悠久的歷史、燦爛的文化，感受改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)取得的巨大成就，激發(fā)他們的民族自尊心和自豪感，激勵(lì)兩岸四地青年為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)青春、智慧和力量?！扒嗄曷?lián)誼”活動(dòng)。分行團(tuán)委在7樓會(huì)議室舉辦團(tuán)干培訓(xùn)班，以“如何提高團(tuán)務(wù)管理水平、把握青年文明號(hào)創(chuàng)建要點(diǎn)” 為主題，邀請(qǐng)團(tuán)市委XX部長(zhǎng)和XX老師授課，為分行五四紅旗團(tuán)支部書記、優(yōu)秀團(tuán)干和新命名青年文明號(hào)集體代表30多人，講授了團(tuán)務(wù)知識(shí)和青年文明號(hào)創(chuàng)建工作。三、持續(xù)深入開(kāi)展品牌活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力“五四”登山活動(dòng)。年底，開(kāi)展全國(guó)青年文明號(hào)復(fù)核和年度評(píng)選工作。首先，分行團(tuán)委結(jié)合自身實(shí)際，嚴(yán)格按照總行有關(guān)“青年文明號(hào)”評(píng)選及管理辦法，草擬了從宣傳發(fā)動(dòng)、總結(jié)檢查、評(píng)選申報(bào)到命名、掛牌和獎(jiǎng)勵(lì)等內(nèi)容的《分行青年文明號(hào)活動(dòng)管理辦法》，開(kāi)創(chuàng)性地提出了“四級(jí)創(chuàng)建模式”，即青年文明號(hào)分為四個(gè)等級(jí)：全國(guó)級(jí)、總行級(jí)、市級(jí)和分行級(jí)，要求“青年文明號(hào)評(píng)選采取自下而上、逐級(jí)申報(bào)、考察考核的辦法進(jìn)行。同時(shí)，經(jīng)行長(zhǎng)辦公會(huì)審議，明確了各級(jí)青年文明號(hào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，為創(chuàng)建工作打下了堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。9月23日，分行團(tuán)委聯(lián)合XX支行團(tuán)支部、青年文明號(hào)走上