20xx年黨委辦公室個人工作總結(jié)與20xx年黨委辦公室工作總結(jié)匯編(存儲版)
【正文】 步提升。根據(jù)辦公室實(shí)際工作需要，我將進(jìn)一步完善優(yōu)化接待、組織會議和文件管理的程序，創(chuàng)新內(nèi)部管理，不斷提高服務(wù)能力和工作效率，力爭讓上級部門滿意，讓群眾滿意，讓其他部門員工滿意。（二）、完善考核，強(qiáng)化考核機(jī)制根據(jù)辦公室工作的要求，明確崗位職責(zé)，落實(shí)到人，完善考核內(nèi)容和辦法，建立責(zé)權(quán)利明確的科學(xué)考核體系，實(shí)行持續(xù)、動態(tài)的績效管理，科學(xué)評價員工的工作業(yè)績，激發(fā)大家的工作熱情。（一）成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)方案，組織召開動員會對活動進(jìn)行部署，深入開展“六比六看“活動，指導(dǎo)各基層各支部開展活動。加強(qiáng)對基層兩委班子的培訓(xùn)、教育、考核；定期召開黨務(wù)干部例會，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，安排階段工作，指導(dǎo)認(rèn)真開展黨務(wù)工作，指導(dǎo)各支部做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格把關(guān)、保證發(fā)展黨員質(zhì)量，全年發(fā)展黨員新28 名，33名預(yù)備黨員如期辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。通過競崗，我鎮(zhèn)中層干部隊伍作了重大調(diào)整，在參加中層競職人員中，6名副職通過競聘擔(dān)任正職，14名輕干部經(jīng)過競聘擔(dān)任副職。趙北、新興等村黨支部組織黨員、村民代表去無錫等地考察，學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗和成果，并展開討論和交流，為本村開展土地整合、做好集體資產(chǎn)管理工作打下了堅實(shí)地基礎(chǔ)。開展群眾性教育活動，進(jìn)行“兩高”、“兩美”、“兩勤”、“兩和”的“城市生活教育”，引導(dǎo)群眾講文明、樹新風(fēng)、打造和諧社區(qū)；挖掘先進(jìn)人物，宣傳先進(jìn)事跡，典型引路，營造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍；各村、社區(qū)利用農(nóng)家書屋、村民學(xué)校、社區(qū)活動室、黨員遠(yuǎn)程教育平臺等載體，幫助廣大群眾了解區(qū)、鎮(zhèn)發(fā)展目標(biāo)、形勢政策，學(xué)習(xí)文明禮儀，激發(fā)廣大村、居民愛家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情，攜手共同建設(shè)美麗的家園。向區(qū)委報送信息156條，被區(qū)委《近日要聞》采用48條；向市委宣傳部報送信息62條。組織青年志愿者圓滿完成XX天津（寶成杯）國際盆景賞石文化旅游博覽會暨觀賞石之鄉(xiāng)聯(lián)誼會志愿任務(wù)。完成半年、全年工資統(tǒng)計報表上報任務(wù)；為8名機(jī)關(guān)干部辦理退休手續(xù)；完成每年薪級工資滾動，級別增資等工作。做好黨報、黨刊的征訂和投送工作等。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)檔案完成市一級達(dá)標(biāo)任務(wù)，完成對村級檔案的驗收等。結(jié)合共青團(tuán)工作特點(diǎn)，先后舉辦“五四青年節(jié)座談會，座談青年如何在津南新城建設(shè)中發(fā)揮主力軍和突出隊作用。采錄、編輯、制作《咸水沽鎮(zhèn)一周工作要聞》30期。增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，攻堅克難，銳意進(jìn)取，確保全年各項任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。一是學(xué)習(xí)形式靈活多樣。并先后組織中層以上干部到西青張家窩工業(yè)區(qū)和中北高科技產(chǎn)業(yè)園、津洽會、雙港鎮(zhèn)、葛沽鎮(zhèn)等地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，開闊眼界，拓展思路，立足本崗，善謀實(shí)干，進(jìn)一步加快工作節(jié)奏，提高工作效率，全面提升工作水平。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員
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