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20xx年10月技術(shù)部個人總結(jié)范文【最新版】(存儲版)

2025-10-10 18:37上一頁面

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【正文】 神。第四:公司和部門及員工間的溝通有待加強(qiáng)四、努力的方向第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。安排公司員工進(jìn)行統(tǒng)一體檢的同時結(jié)合技術(shù)部工作人員在特殊的工作環(huán)境、傳染病可能性大的實(shí)際情況,建議組織安排員工做個“兩對半”、注射乙肝疫苗,夏季高溫送清涼,對重點(diǎn)困難員工給予補(bǔ)助,并且繼續(xù)為員工購買了人身意外傷害保險,在獎金分配上突出重點(diǎn),兼顧公平,適當(dāng)平衡內(nèi)部獎金分配,使員工真正感受到了集體的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛。領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)常到各點(diǎn)進(jìn)行工作檢查指導(dǎo)的同時及時收集了解情況,找員工談心,有針對性地做好思想工作。第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事
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