工傷事故報告和調(diào)查處理制度(存儲版)
【正文】 、死亡事故，立即報告企業(yè)主管部門，企業(yè)主管部門在一小時間立即報告管轄區(qū)域的安全監(jiān)察部門，事故發(fā)生地的區(qū)(縣)安全監(jiān)察局、公安、檢察院、工會組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。事故發(fā)生后，有關(guān)部門和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)，任何部門和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。寫出書面調(diào)查報告書。（四）、事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，落實防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。三、事故分類及處理級別（本條所稱的“以上”包括本數(shù)，所稱的“以下”不包括本數(shù)）輕傷事故：項目部負(fù)責(zé)調(diào)查處理、報告。較大以上事故按照國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》國務(wù)院令第493號的規(guī)定，由局負(fù)責(zé)配合上級主管和省（市）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局及有關(guān)部門調(diào)查處理、報告。④、圈定事故現(xiàn)場保護(hù)區(qū)，由公安或指定專人看守，以防破壞。六、事故處理公司、分公司安全質(zhì)量管理委員會依據(jù)政府對事故處理的決定或處理建議，按處理權(quán)限形成相應(yīng)處理決定，批復(fù)或報批。 輕傷、重傷事故，由單位負(fù)責(zé)人或者質(zhì)量安全部門組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會成員參加的事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。“四不放過”的原則，進(jìn)行認(rèn)真處理。項目部、公司對已發(fā)生的事故要本著實事求是的態(tài)度進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真及時、準(zhǔn)確地調(diào)查報告，并對事故調(diào)的全過程負(fù)責(zé)。收集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場有關(guān)人員的陳述和證言，索取有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。（1）、輕傷事故現(xiàn)場清理，由項目經(jīng)理報經(jīng)公司安全處批準(zhǔn)。（3）、嚴(yán)肅認(rèn)真地制定并落實預(yù)防類似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施。對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。（3）、死亡事故：公司會同市主管部門等有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。第五篇：工傷事故報告調(diào)查處理制度工傷事故報告、調(diào)查和處理制度職工發(fā)生傷亡事故后，負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者，應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報告，直接領(lǐng)導(dǎo)接到報告后，立即將事故簡況報告公司安全處、主管經(jīng)理；公司視傷害程度分別報告市建委、安監(jiān)站、公安局、市總工會等有關(guān)部門。、項目部有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕，不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。 企業(yè)負(fù)責(zé)人和質(zhì)量安全處接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應(yīng)立即報告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地勞動部門、公安部門、人民檢察院、工會。事故調(diào)查組的職責(zé)和任務(wù)。如傷者神志清醒，要及時訊問、錄取口供。重大事故：是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。項目各部門都必須認(rèn)真執(zhí)行。（三）、事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)按照負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府的批復(fù)，對本單位負(fù)有事故責(zé)任的人員進(jìn)行處理。確定事故責(zé)任者。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時補(bǔ)報。二、事故報告（一）、凡職工在勞動過程中發(fā)生人身傷害、急性中毒事故后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報告企業(yè)主管部門和管轄區(qū)域的安全監(jiān)察部門，公安部門、人民檢察院、工會。、漏報、謊報、瞞報事故的。防范和整改措施的落實情況應(yīng)當(dāng)接受職工監(jiān)督。提出防范和整改措施。 事故發(fā)生后，有關(guān)單位和人員應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)事故現(xiàn)場以及相關(guān)證據(jù)，任何單位和 個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關(guān)證據(jù)。事故的調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)堅持“實事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則，及時、準(zhǔn)確地查清事故的經(jīng)過、原因和直接經(jīng)濟(jì)損失，確定事故性質(zhì)，認(rèn)定事故責(zé)任，總結(jié)事故教訓(xùn)，提出整改措施，并對相關(guān)責(zé)任人依照本規(guī)定追究責(zé)任。第一篇：工傷事故報告和調(diào)查處理制度工傷事故報告和調(diào)查處理制度 目的為了規(guī)范工傷事故和事件的報告、調(diào)查和處理工作，落實工傷事故責(zé)任追究制度，有效防止和減少工傷事故的發(fā)生，結(jié)合公司實際情況特制定本制度。 事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整，任何單位和個人對事故不得遲報、漏報、謊報、瞞報。 事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人接到事故報告后，應(yīng)當(dāng)立即采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。 事故調(diào)查報告或《工傷事故審定登記表》應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容，
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