【正文】 大的滿足了廣大建設(shè)者的需求，贏得了一致好評(píng)。日常管理工作中，我們積極做好造價(jià)師、造價(jià)員變更及管理工作，只要符合條件立即做好材料受理、核對(duì)、審批、上報(bào)工作，對(duì)于變更到外市的人員，我們做到現(xiàn)場(chǎng)受理、辦結(jié)，從不打壩，從不作梗，受到從事造價(jià)工作人員的一致好評(píng)。請(qǐng)畫家作畫美化環(huán)境，陶冶情操；同時(shí)，我們對(duì)原有的辦公桌椅、櫥柜進(jìn)行了臵換。應(yīng)當(dāng)說，兩年來的工作是很有成效的，企業(yè)和群眾對(duì)我處發(fā)展環(huán)境的滿意率逐年提高。所有這些，為社會(huì)奉獻(xiàn)了一份愛心，為政府減輕了就業(yè)壓力貢獻(xiàn)了一份力量，不僅得到了社會(huì)的廣泛贊譽(yù)，還極大地提高了全處職工的思想道德水準(zhǔn)。鹽城市工程造價(jià)管理處 二O一O年一月五日。積極做好扶貧幫困工作。從集中整治轉(zhuǎn)向?qū)ｍ?xiàng)整治，實(shí)行邊整治邊規(guī)范，重點(diǎn)整治咨詢中介服務(wù)企業(yè)存在的突出問題。在布臵辦公用房過程中，貫穿一條主線：用書畫藝術(shù)加以渲染，使職工工作環(huán)境美，在班心情暢。做好造價(jià)工程師、造價(jià)員日常管理工作。如建設(shè)部廣泛提倡的節(jié)能減排類新型材料、技術(shù)的推廣工作，我們?cè)诩皶r(shí)轉(zhuǎn)發(fā)文件的同時(shí)，充分發(fā)揮《鹽城工程造價(jià)信息》在建設(shè)領(lǐng)域宣傳廣的優(yōu)勢(shì)，對(duì)新型材料、技術(shù)開辟了專欄，宣傳其優(yōu)良性能、施工方法，同時(shí)在《鹽城工程造價(jià)信息》中刊登材料的指導(dǎo)價(jià)，方便建設(shè)單位、施工單位和造價(jià)咨詢企業(yè)投標(biāo)報(bào)價(jià)、結(jié)算審核。將各家上報(bào)的資料進(jìn)行認(rèn)真分析，選出具有典型的代表性工程，著手分析，嚴(yán)格按省站要求做好此項(xiàng)工作。本次共換發(fā)２0０家，新辦理30 家。三是清單編制時(shí)間過緊，沒有達(dá)到規(guī)定時(shí)間，造成編制的標(biāo)底質(zhì)量太差，漏項(xiàng)較多。今年以來，我們把工程造價(jià)糾紛調(diào)解納入行風(fēng)、作風(fēng)、政風(fēng)、黨風(fēng)建設(shè)工作中，積極轉(zhuǎn)變工作方式，進(jìn)一步落實(shí)“首問制”，做到“誰(shuí)受理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”，嚴(yán)格按照省總站印發(fā)的《江蘇省建設(shè)工程計(jì)價(jià)解釋與爭(zhēng)議調(diào)解規(guī)定》的要求開展計(jì)價(jià)解釋和爭(zhēng)議調(diào)解工作，對(duì)影響較大的造價(jià)爭(zhēng)議我們還深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查了解情況。全面完成了局黨委下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，被市文明委授予“2008市級(jí)文明單位”稱號(hào)。激勵(lì)學(xué)習(xí)先進(jìn)，立足本職，建功立業(yè)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，樹立明理誠(chéng)信、遵紀(jì)守法、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好風(fēng)氣。三、豐富載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，創(chuàng)建活動(dòng)充滿生機(jī)和活力 按照市文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和條件，針對(duì)新時(shí)期職工隊(duì)伍的精神需求和特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，夯實(shí)基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機(jī)和活力。我局十分重視對(duì)年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng)，給年輕干部創(chuàng)造鍛煉的機(jī)會(huì)和條件，對(duì)優(yōu)秀的干部壓擔(dān)子，對(duì)成績(jī)突出的干部向領(lǐng)導(dǎo)和組織推薦。（二）著力打造一流的干部職工隊(duì)伍。為廣大干部職工營(yíng)造了一個(gè)優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。１、深入動(dòng)員，提高創(chuàng)建共識(shí)。緊緊圍繞局中心工作，以建設(shè)服務(wù)高效、開拓創(chuàng)新、清正廉潔的機(jī)關(guān)為宗旨；以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧、服務(wù)一流的干部職工隊(duì)伍為目標(biāo)；以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，全面動(dòng)員，人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建活動(dòng)。區(qū)文明辦組織麻市街社區(qū)、慶豐街社區(qū)、西大街社區(qū)、文化路社區(qū)居委會(huì)主任到成華區(qū)進(jìn)行社區(qū)學(xué)習(xí)交流，并參觀了省級(jí)文明社區(qū)新鴻路社區(qū)。五、加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)區(qū)創(chuàng)建辦先后幾次組織全區(qū)各相關(guān)單位、部門參加?關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)?座談工作會(huì)，制定出臺(tái)了為未成年人辦12件實(shí)事，全區(qū)64家相關(guān)單位、部門負(fù)責(zé)人簽定了《貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府‘關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)實(shí)施意見’責(zé)任書》，切實(shí)將各項(xiàng)具體措施落到實(shí)處。同時(shí)，在烈山電視臺(tái)黃金時(shí)段滾動(dòng)播出?創(chuàng)建全國(guó)文明城市?專題，報(bào)道先進(jìn)典對(duì)不作為、不文明現(xiàn)象曝光亮相。下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建全國(guó)文明城市信息報(bào)送的通知》、《烈山區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市實(shí)施方案》和《烈山區(qū)關(guān)于爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市獎(jiǎng)懲辦法的通知》等創(chuàng)建相關(guān)文件，使全區(qū)各鎮(zhèn)辦、各部門、各單位積極地行動(dòng)起來，成立爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市指揮部，制定實(shí)施方案，對(duì)標(biāo)做事，做到信息互動(dòng)、工作互動(dòng)，建立創(chuàng)建工作激勵(lì)機(jī)制，對(duì)各相關(guān)責(zé)任部門、單位的創(chuàng)建工作進(jìn)行嚴(yán)格地督查。在歷次活動(dòng)中，分局均積極組織，根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真加以層層落實(shí)，取得了實(shí)實(shí)在在的成效。以加強(qiáng)職業(yè)道德教育為先導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)分局深入開展以“四職”（職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律）教育為內(nèi)容的職業(yè)道德教育，努力塑造國(guó)稅干部公正嚴(yán)明的執(zhí)法者形象，文明辦稅的服務(wù)者形象，廉潔高效的奉獻(xiàn)者形象。積極開展 “進(jìn)百企問效，促政令暢通”為主題的治庸問責(zé)專項(xiàng)督查。三、深入開展“治庸問責(zé)”活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。為此，我們一是要求干部職工統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，并做到舉止文明，態(tài)度熱情，推行文明用語(yǔ)，杜絕服務(wù)禁語(yǔ)。在稅收征管改革中，明確征管流程和操作規(guī)范，我們根據(jù)上級(jí)要求的精神，理順內(nèi)部征管職能分工，制定詳細(xì)的崗位職責(zé)，特別對(duì)工作上有交叉的某些業(yè)務(wù)，盡量明確到人，減少扯皮現(xiàn)象。分局緊緊圍繞全系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)的總體目標(biāo)，在吸收借鑒先進(jìn)單位經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)之上，結(jié)合本單位實(shí)際情況，通過建立健全一整套文明創(chuàng)建制度，有計(jì)劃，有措施，有重點(diǎn)地開展工作，從而使創(chuàng)建工作初現(xiàn)成效。為了確保不丟單位的臉面，做好文明創(chuàng)建工作，我單位不等不靠，克服人少、經(jīng)費(fèi)緊張、保潔范圍大等困難。第一篇：文明創(chuàng)建工作總結(jié)文明創(chuàng)建工作總結(jié)今年，我單位在創(chuàng)建工作中，嚴(yán)格按照縣創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的要求和部署，以“創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)、環(huán)境干凈整潔”的工作思路，致力于文明創(chuàng)建各項(xiàng)工作落實(shí)，不斷推進(jìn)我單位文明創(chuàng)建工作的創(chuàng)新。三、強(qiáng)化了衛(wèi)生保潔，打造整潔舒適的環(huán)境我單位廠區(qū)較大路段也很復(fù)雜，過往的車也很多、灰塵也很大保潔工作難度大、任務(wù)重。近幾年來，分局始終把文明創(chuàng)建作為提高稅收工作整體水平，推動(dòng)依法治稅的重要棋子來抓。為此，我們重點(diǎn)做了以下各項(xiàng)工作：以征管改革為主線，大力規(guī)范征收管理從稅務(wù)登記、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)到納稅申報(bào)、稅款征收各個(gè)環(huán)節(jié)，都嚴(yán)格按法規(guī)、制度辦事。其次，轉(zhuǎn)變思想觀念，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境只有切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，樹立為納稅人服務(wù)的意識(shí)，提高辦稅服務(wù)質(zhì)量，徹底消除征管改革帶來的征納關(guān)系中諸多不利影響，才能取得創(chuàng)建工作的實(shí)效。聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員，虛心聽取群眾的意見和建議，不斷改進(jìn)工作。向納稅人發(fā)放調(diào)查問卷。近三年來，分局先后發(fā)展了2位青年干部入黨，在分局內(nèi)部形成了積極向上的良好氛圍。我們先后投身到“政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、治庸問責(zé)”等各項(xiàng)活動(dòng)中去。按照淮北市創(chuàng)建全國(guó)文明城市指揮部印發(fā)的《淮北市創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作專項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)分解表》（淮創(chuàng)指[2011]10號(hào)），下達(dá)給我區(qū)目標(biāo)任務(wù)，我區(qū)涉及指標(biāo)28項(xiàng)，測(cè)評(píng)內(nèi)容73項(xiàng)，測(cè)評(píng)子項(xiàng)155項(xiàng)，據(jù)此我區(qū)印發(fā)《烈山區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市目標(biāo)任務(wù)分解表》（烈創(chuàng)指[2011]15號(hào)），對(duì)全區(qū)各責(zé)任部門進(jìn)行責(zé)任分工，逐項(xiàng)落實(shí)責(zé)任人，要求各牽頭單位、責(zé)任單位認(rèn)真組織按照測(cè)評(píng)方法要求對(duì)標(biāo)做事，狠抓任務(wù)落實(shí)，現(xiàn)將各專項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定規(guī)劃今年3月，自我區(qū)被納入淮北市創(chuàng)建全國(guó)文明城市后，及時(shí)成立了由區(qū)委書記張明任政委、區(qū)長(zhǎng)任總指揮、區(qū)人大主任劉西華、區(qū)政協(xié)主席亓森任顧問；區(qū)委副書記陳琳、區(qū)委常委、區(qū)委宣傳部部長(zhǎng)曹崇君，副區(qū)長(zhǎng)張剛為副總指揮的烈山區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市創(chuàng)城指揮部，并組成十大工作組，四大辦公室，七大工作組，從區(qū)直各單位抽調(diào)18名同志集中辦公，同時(shí)，制定了創(chuàng)建全國(guó)文明城市規(guī)