【精華】國(guó)慶中秋放假通知5篇(存儲(chǔ)版)
【正文】 特此通知祝大家節(jié)日快樂(lè)！綜 合 管 理 部9月25日第五篇：國(guó)慶中秋放假通知國(guó)慶中秋放假通知 篇1經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)，現(xiàn)將20xx年元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)放假調(diào)休日期的具體安排通知如下。5月27日(星期六)上班。四、放假前各部門、永春校區(qū)、各二級(jí)學(xué)院（部）和附屬東海灣實(shí)驗(yàn)幼兒園都要做好外出交通安全教育，注意防火防盜。并加大安全保衛(wèi)力度，合理調(diào)配值班人員，確保假期校園的安全穩(wěn)定。二、調(diào)課安排：9月30日上班上課，補(bǔ)上10月5日（星期四）的課。三、放假注意事項(xiàng)：集團(tuán)總部、各子公司、分公司要在假日前做好安全自查，杜絕安全隱患!做好防火、防盜，確保員工節(jié)假日期間人身安全及財(cái)產(chǎn)安全!預(yù)祝全體員工中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)快樂(lè)!xxx裝飾集團(tuán)股份有限公司20xx年09月05日國(guó)慶中秋放假通知 篇8學(xué)院各部門、各教學(xué)班：根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳20xx年中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)放假通知精神，結(jié)合我院實(shí)際情況，現(xiàn)將我院20xx年國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)放假安排及有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、放假調(diào)休安排（一） 20xx年國(guó)慶節(jié)及中秋節(jié)放假時(shí)間為10月1日（星期日）至8日（星期日），共8天。9月30日（星期六）正常上班（學(xué)生上星期四的課）。，檢查門窗水電，住宿人員離開(kāi)宿舍請(qǐng)鎖好門窗，貴重物品應(yīng)妥善保管，以防丟失。其中9月30日與10月4日對(duì)調(diào)為正常上班，10月7日與10月5日對(duì)調(diào)為正常上班，即9月30日（周日）、10月7日（周日）調(diào)為正常上班。特此通知院長(zhǎng)辦公室20xx年9月19日國(guó)慶中秋放假通知 篇9根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》（國(guó)辦發(fā)明電〔20xx〕17號(hào)），結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx年國(guó)慶節(jié)中秋節(jié)放假有關(guān)工作安排通知如下：國(guó)慶節(jié)中秋節(jié)放假8天。二、值班人員安排：集團(tuán)各部門、各子公司、各分公司根據(jù)實(shí)際情況安排人員進(jìn)行值班，并對(duì)值班人員做好調(diào)休安排。放假期間托管和租用服務(wù)器的重啟操作正常受理，不接受代裝系統(tǒng)等操作。9月30日（周六）正常上課、上班,補(bǔ)10月5日（周四）的課。二、放假期間食堂小吃部、圖書館閱覽室、醫(yī)務(wù)室照常開(kāi)放。四、勞動(dòng)節(jié)：5月1日放假，與周末連休。二、注意事項(xiàng)：在公司放假之前，請(qǐng)全體員工做好個(gè)人工作區(qū)域的衛(wèi)生工作，并做好一切安全防范措施，特別是防電、防火、防水等工作，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)。三、各部門在節(jié)日期間要做好安全防范工作，確保全校師生度過(guò)一個(gè)祥和平安的假期。校辦公室值班電話：*******，保衛(wèi)處值班電話：*******。結(jié)合駕校實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx年國(guó)慶、中秋假日期間的放假安排公布如下：一、根據(jù)法定假日安排，原則上全校各部門10月1日10月8日放假八天。所以，不管雙方是否愿意，超時(shí)加班都是違法的。該專家表示，按照現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定，”用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。結(jié)果顯示，50%的網(wǎng)友表示“愿意加班9天賺取一個(gè)月工資”。那么，國(guó)慶節(jié)7天加班可以拿到977元，共計(jì)1264元。那么，員工自愿是否可以國(guó)慶里連續(xù)7天加班呢？談?dòng)髡J(rèn)為，《勞動(dòng)法》的第三十八條規(guī)定并未設(shè)置前置條件，因此，不管是單位還是員工，都不能違反該規(guī)定，即便是員工自愿，也必須保證員工每周一天的休息時(shí)間。二、國(guó)慶節(jié)：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。放假期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，非值班人員(除部門負(fù)責(zé)人外)一律不得進(jìn)入公司，如有特殊情況須請(qǐng)示部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，經(jīng)同意方可進(jìn)入公司。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ?？以下是小編整理的?guó)慶中秋放假通知4篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。監(jiān)控中心值班長(zhǎng)并負(fù)責(zé)關(guān)好辦公區(qū)域的門、窗等。相關(guān)新聞：國(guó)慶連加7天班屬超時(shí)違法 員工可舉報(bào)單位要求國(guó)慶期間連續(xù)加班7天，是否可以拒絕？國(guó)慶連續(xù)加班，是否違反國(guó)家的相關(guān)規(guī)定？昨天，勞壇工作室主任、勞動(dòng)法專家談?dòng)魈嵝褑挝缓蛦T工：勞動(dòng)法對(duì)于加班有專門規(guī)定，節(jié)日期間單位要求員工加班必須
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