非公有制組織黨建設(shè)意見(存儲版)
【正文】 成符合社會主義市場經(jīng)濟要求的、健康向上的企業(yè)文化。緊緊依托工會、共青團、婦聯(lián)等群眾組織做好在工會會員、團員青年、女職工中培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員的工作，為壯大黨員隊伍和建立黨組織創(chuàng)造條件。 健全領(lǐng)導(dǎo)體制，形成工作合力。黨建工作指導(dǎo)員一般由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道（社區(qū)）黨組織指定的黨政機關(guān)或企業(yè)黨員干部兼任。黨員交納的黨費可大部分或全部返還給企業(yè)黨組織，作為活動經(jīng)費。在評先選優(yōu)、安排社會職務(wù)時，要把業(yè)主對黨的感情、對黨建工作的態(tài)度作為重要條件，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變觀念，積極支持在本企業(yè)建立黨的組織、開展黨的工作。建立健全各級黨委和組織部門負責(zé)人非公有制經(jīng)濟組織黨建工作聯(lián)系點制度，定期深入非公有制企業(yè)調(diào)查研究，聽取意見，幫助解決存在的突出問題，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣典型經(jīng)驗，推動非公有制經(jīng)濟組織黨建工作整體水平的提高。各級黨委及其組織部門要加強檢查指導(dǎo)，定期分析通報工作開展情況，發(fā)現(xiàn)工作不力的，要及時督促整改。充分利用工會、共青團、婦聯(lián)組織這塊陣地，大力宣傳貫徹黨和國家的方針政策，使職工經(jīng)常受到黨的教育。 改進工作方式，創(chuàng)新工作載體，加強思想政治工作。 七、積極探索非公有制經(jīng)濟組織中黨組織發(fā)揮作用的途徑和方法 非公有制經(jīng)濟組織中黨的工作和黨組織的活動應(yīng)從實際出發(fā)，圍繞搞好生產(chǎn)經(jīng)營、促進企業(yè)發(fā)展來進行，力求靈活多樣，講求實效，做到為企業(yè)所需要，為黨員所歡迎，為職工所擁護，為所有者（經(jīng)營者）所理解和支持。要加強對零散黨員的管理，對未建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織中的零散黨員，所在地黨組織應(yīng)督促其及時接轉(zhuǎn)黨的組織關(guān)系，并將其就近編入一個黨支部。其基本職責(zé)是： 宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)模范遵守國家法律、法規(guī)。要按不低于當年發(fā)展黨員數(shù)的5倍抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)，指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟組織中的黨組織搞好入黨積極分子的培養(yǎng)教育，直接抓好未建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織和個體工商戶中入黨積極分子的培養(yǎng)教育。非公有制經(jīng)濟組織中的黨委、總支和支部委員會委員，由黨員大會或黨員代表大會選舉產(chǎn)生，委員職數(shù)，由上級黨組織根據(jù)企業(yè)規(guī)模、黨員人數(shù)等實際情況確定。黨員人數(shù)超過或接近50名、100名的，可分別建立黨的總支部委員會、黨的基層委員會。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，一手抓黨組織建立，一手抓黨組織和黨員作用的發(fā)揮，不斷擴大黨的工作覆蓋面，提高黨的影響力，保證黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)在非公有制經(jīng)濟組織中的貫徹執(zhí)行，促進非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展。但是，從黨的基層組織建設(shè)的整體狀況看，非公有制經(jīng)濟組織黨的建設(shè)工作仍然是一個薄弱環(huán)節(jié)，還存在黨員人數(shù)偏少，黨的力量薄弱；黨組織覆蓋面小，相當一部分非公有制經(jīng)濟組織中沒有黨組織；黨組織和黨員作用發(fā)揮不夠，部分黨組織活動不夠經(jīng)常，方式方法不夠靈活，與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不夠緊密；黨建工作缺人才、少經(jīng)費、無場所等問題。 三、按照屬地管理原則，明確隸屬關(guān)系，落實非公有制經(jīng)濟組織黨建工作責(zé)任 非公有制經(jīng)濟組織中的黨組織實行屬地管理，一般由所
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