案場工作個人建議(存儲版)
【正文】 4人值班，其余人吃飯，梳理客戶登記，稍作休息， 13：30—16：30；6人替換輪班其余人員電話回訪客戶，邀約今日即將上訪客戶，梳理新老客戶，催促未簽約客戶前來簽約。違者處罰10元 ，不得越級解決及上報。違者處罰10元 （刻意打發(fā)）違者處罰10元 。違者罰10元3小時以內(nèi)扣當天工資，3小時以上按曠工處理。違者處罰10元 ，頭發(fā)不能過耳，保持面容整潔，不得蓄須。 ④、制定完善的管理制度、工作計劃，提高公司的品牌形象，定期的給員工進行培訓(xùn)，增強專業(yè)知識，提高銷售技能。 ②、營銷手段很簡單，傳播渠道很少，針對旅游地產(chǎn)市場很難覆蓋， 建議案場整改方案 同區(qū)域多為旅游地產(chǎn)，都依賴于共同的優(yōu)勢渤海，如果想讓項目脫穎而出，就必須創(chuàng)造獨有的優(yōu)勢，如招商海上游艇，供顧客和業(yè)主游玩。 市場環(huán)境。 培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)為題、總結(jié)問題，不斷自我提高的良好習慣 培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)為題、總結(jié)問題目的在于提高銷售人員的綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，做出總結(jié)，并能提出自己的看法和建議，提高業(yè)務(wù)能力。 作為房地產(chǎn)公司的一名銷售主管，永遠是站在戰(zhàn)斗的最前線，這個崗位的重要性不言而喻，也能增強個人的交際能力，有計劃、有目標的銷售會使工作更具有指導(dǎo)性和規(guī)范性，也是自己考查銷售工作的一桿標尺，堅持不懈的做下去，就會發(fā)現(xiàn)自己的銷售能力在提高，在其他方面也會有越來越多的收獲。讓個人與企業(yè)共同發(fā)展。 雖然現(xiàn)在正處于正式銷售的前期。不僅承載著企業(yè)形象窗口的功能，更體現(xiàn)出作為一線行業(yè)所能收集和反饋的大量市場信息。 而個人認為。個人建議以下幾點： 一將企業(yè)文化，發(fā)展愿景納入培訓(xùn)內(nèi)容 目的：增強員工忠誠度凝聚力方法： ，”溫飽”到”歸屬”到”自我價值實現(xiàn)”。而前期更加優(yōu)越的服務(wù)，也會讓顧客在購買時對將來小區(qū)的物業(yè)服務(wù)堅定信心。在過去一年多的時間里，政府陸續(xù)出臺的調(diào)控政策，對房地產(chǎn)市場的影響重大且深遠，以后是否還會繼續(xù)調(diào)控，我們應(yīng)該如何應(yīng)對以確保完美的完成銷售任務(wù)。 三、前期工作計劃： 根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)及目標，制定合理的工作計劃。 項目： ①、項目定位為旅游地產(chǎn)，但沒有滿足旅游地產(chǎn)的條件，周邊配套設(shè)施沒有，客戶有很大顧慮。 項目： ①、我們項目采取“賣一套裝一套”策略，對于裝修好的房子及時通知業(yè)主驗收，因為海邊空氣濕度比較大，長時間可能影響裝修效果。希望公司能盡快給出具體的解決方案，不會影響后期的銷售。違者處罰10元 二、考勤 。違者處罰20元 、吃東西、化妝，和整理個人衛(wèi)生等。違者處罰10元 ，如客戶進屋沒有主任上前接待，追究責任。開除者工資、獎金全部扣除曠工2天以上開除所得錢款統(tǒng)一存放，做為快樂基金所用。 8：45—9：00；發(fā)微信朋友圈，網(wǎng)上跟帖，qq群聊，陌陌圈， 9：00—11：40；6人輪班，其余人員電話回訪昨日邀約今日來訪客戶， 11：40—13：30；4人值班，其余人吃飯，梳理客戶登記，稍作休息， 13：30—16：30；6人替換輪班其余人員電話回訪客戶，邀約今日即將上訪客戶，梳理新老客戶，催促未簽約客戶前來簽約。 1
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