8組織生活會個人對照檢查材料兩篇(存儲版)
【正文】 作作風(fēng)方面不足 一是執(zhí)行落實不到位。 三是服務(wù)保障待強(qiáng)化。 三是宗旨意識待強(qiáng)化。 一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高。 三是進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格執(zhí)行個人重大事項報告制度，管好自己、親屬和身邊工作人員。要知道近年來中央和省委查處的典型案例，就是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價值觀。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，如在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能盡善盡美，離一點不差，差一點不行的要求還有距離。 （二）爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強(qiáng)，工作不太扎實，馬馬虎虎，得過且過，只求過得去，不求過得硬。一要設(shè)定好工作目標(biāo)，給自己設(shè)定什么樣的工作目標(biāo)，最能反映一個人的精神狀態(tài)。本人在2019年度沒有需要報告的個人重大事項。二要以身作則，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格按各項管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。只有努力學(xué)習(xí)政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，學(xué)以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價值、有意義。如有時做事情、開展工作從自身或本站出發(fā)，對關(guān)系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。比如，收費營銷開展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費創(chuàng)收上腦筋動的不夠，同時也存在多一事不如少一事、多做多錯、干好干壞一個樣的思想，三是對單位各項制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個別工作人員在服務(wù)意識和責(zé)任心存在不到位的現(xiàn)像。黨小組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得緊，但個人自學(xué)抓得不夠，多數(shù)時候是上級要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時組織學(xué)習(xí)計劃性不強(qiáng)，同時存在應(yīng)付思想，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的新理論、新觀點、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，時時處處講政治、講大局，堅決響應(yīng)黨中央號召、堅決執(zhí)行黨中央決定，始終做政治上的明白人、老實人。堅持黨的群眾路線，經(jīng)常深入基層，與群眾打成一片，傾聽意見建議，解決現(xiàn)實困難。在開展隊伍思想教育時，有時也感到抓黨建不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接，于是產(chǎn)生了重工作、輕黨建的現(xiàn)象。 二是黨性鍛煉有松懈。上級領(lǐng)導(dǎo)來調(diào)研時，總想著讓領(lǐng)導(dǎo)看特色亮點、總希望領(lǐng)導(dǎo)把自己的經(jīng)驗做法推介出去，事先設(shè)計好調(diào)研線路、導(dǎo)演好現(xiàn)場示范。兩個責(zé)任落實還不到位，導(dǎo)致個別基層單位的黨組織管黨治黨不力、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失，圈子文化、好人主義滋生的土壤沒有根本消除，一些干部依然存在消極慵懶、無所作為等問題。我們在研究整改措施時，出臺了短期硬堵的整治方針，雖然起到了一定的作用，遏制住了高發(fā)的勢頭，但死亡事故同比
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