8做好選派優(yōu)秀年輕黨員干部到村任職工作的報(bào)告(存儲(chǔ)版)
【正文】 打擊了選派干部的工作熱情，很多優(yōu)秀選派干部因?yàn)榭己说却蔚拇_定，不但影響了在農(nóng)村任職期間的工作，而且影響了回機(jī)關(guān)上班后的工作狀態(tài)，對(duì)組織上抱有某種成見。 有利于培養(yǎng)后備干部的工作作風(fēng)。下派干部在村中任職，因不占職數(shù)，不拿村里補(bǔ)貼，因此也不易滋生私心雜念，不像本村干部那樣關(guān)系復(fù)雜。有明確的任期和目標(biāo)，實(shí)行任期目標(biāo)與年度目標(biāo)責(zé)任制，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)選派干部的管理責(zé)任與權(quán)限；完善日常工作制度，對(duì)選派干部實(shí)行跟蹤管理，規(guī)范工作運(yùn)行；抓好選派干部的教育培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)與農(nóng)村工作相關(guān)的理論、政策和法規(guī)，并由經(jīng)驗(yàn)豐富的村干部傳授辦法、分析工作案例，強(qiáng)化其實(shí)際工作能力。明確工作紀(jì)律和要求，定期開展督查，及時(shí)總結(jié)選派干部工作所取得的成績和存在的問題，幫助他們更好地開展工作；制定科學(xué)、公正、便于操作的考評(píng)制度與辦法，對(duì)選派干部的工作 第15頁 共15頁。力爭做到愿意干事創(chuàng)業(yè)者有合適的施展才華的地方，需求人才的農(nóng)村得到德才兼?zhèn)涞母刹?。相?duì)來講，下派干部的政治水平、能力素質(zhì)比村干部要好些，對(duì)黨在農(nóng)村的方針、政策的理解也要透徹一些，他們以村干部的身分直接向村民宣傳黨在農(nóng)村的方針、政策，能夠做到宣傳政策不走形不走樣，引導(dǎo)村民依靠政策發(fā)家致富。到村任職，為下派干部了解、熟悉農(nóng)村工作提供了極好的機(jī)會(huì)，特別是年輕干部，通過一定時(shí)期的鍛煉，積累和豐富做農(nóng)村工作的經(jīng)驗(yàn)。盡力幫助選派干部解決家庭中的實(shí)際困難，及時(shí)兌現(xiàn)選派干部的辦公經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)貼。選派工作成功與否，選派干部個(gè)人素質(zhì)最為關(guān)鍵。為了總結(jié)運(yùn)用選派工作經(jīng)驗(yàn)，健全完善選派工作政策體系，認(rèn)真謀劃好下一步選派工作，通過走訪調(diào)查的方式，對(duì)選派干部駐村任職工作進(jìn)行了廣泛調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下： 一、對(duì)選派干部的需求情況 通過今年的村兩委換屆選舉工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了村級(jí)基層組織建設(shè)，村級(jí)兩委班子得到加強(qiáng)，凝聚力、戰(zhàn)斗力顯蓍提高，因我鎮(zhèn)地域條件的限制，農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施差，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入少，空殼村多，村部危房而無錢翻修，目前我鎮(zhèn)對(duì)選派干部很迫切。依托靈山寺和盧湖旅游資源，著力培育環(huán)保、無公害特色農(nóng)家樂項(xiàng)目 辦實(shí)事、促和諧。最后是以平常心態(tài)應(yīng)對(duì)人生，以怎樣的心態(tài)將決定事情成敗，為老百姓做點(diǎn)實(shí)事使我充實(shí)、快樂。、路基資金預(yù)算40萬，總投資約150萬元。 深入開展村務(wù)公開和民主管理。 狠抓班子建設(shè)，提高黨支部戰(zhàn)斗能力。黨員85名，其中60歲以上黨員31人，小學(xué)以下文化程度33人，村集體經(jīng)濟(jì)沒有任何收入來源，群眾收入來源主要是毛竹、竹筍等原材料銷售和外出打工。329號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。選派干部在村任職期間保留原單位的編制、職位和身份，機(jī)構(gòu)改革中的定編定崗和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘按照省委組織部、省人事廳、省財(cái)政廳《關(guān)于機(jī)構(gòu)改革中選派到村任職干部定崗及選派干部中專業(yè)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)評(píng)聘等問題的意見》（皖組字。中共正式黨員；熱愛“三農(nóng)”工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；有一定的理論素養(yǎng)、政策水平和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；具有大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)歷；年齡一般在40歲左右及以下；身體健康。 選派的干部應(yīng)具備以下條件。選派干部任職期間與原單位同級(jí)人員享受同等待遇，并 —2— 按每人每月300元標(biāo)準(zhǔn)給予生活補(bǔ)助，生活補(bǔ)貼由縣財(cái)政統(tǒng)籌解決，差旅費(fèi)由選派單位承擔(dān)。2004。桃山村現(xiàn)有36個(gè)村民組，人口3100人，由原青鄉(xiāng)和建平兩村合并而成。及時(shí)召開兩委班子工作會(huì)，統(tǒng)一思想，提出以解決群眾最關(guān)心最直接的利益問題（交通不便、出行 困難）為切入點(diǎn)，在班子建設(shè)、制度規(guī)范、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、幫助農(nóng)民增產(chǎn)增收上做文章。加大在外出務(wù)工人員、退伍軍人、致富能人中發(fā)展黨員和后備干部，著力改善黨員和后備干部結(jié)構(gòu)。
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