嚴(yán)格，不要怕員工離開讀后感(存儲版)
【正文】 記住該記住的，忘記該忘記的。 第4頁 共4頁。 要有感恩之心 滴水之恩當(dāng)涌泉相報，做人最基本的原則就是要有一顆感恩之心。這一類是文章中所說的人才。通過這篇文章，不難看出有五種答案。對于這一類人，領(lǐng)導(dǎo)一般不會選擇挽留，因為他們知道一個輕易離開團(tuán)隊的人是沒有責(zé)任心、不能成就大事的人，只會拖團(tuán)隊的后腿，給團(tuán)隊的利益帶來損害。下面我站在不同的角度去談一下自己對領(lǐng)導(dǎo)是否應(yīng)該嚴(yán)格的看法。通過這篇文章，我了解了什么是團(tuán)隊，什么是責(zé)任心，團(tuán)隊里存在著哪一類人。當(dāng)然在嚴(yán)格的管理過程中，難免會有部分下屬會覺得委屈而抱怨、不理解，甚至選擇離開團(tuán)隊。有沒有員工愿意跟著這種領(lǐng)導(dǎo)奮斗下去呢。另一種是不但愿意和領(lǐng)導(dǎo)一起奮斗，而且做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，公司中大大小小的事都能考慮的非常周到，并且處理的很好。 今天，我就
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