7異地繳納社保申請(qǐng)書(shū)(存儲(chǔ)版)
【正文】 點(diǎn)：公司要向代理機(jī)構(gòu)支付一定的服務(wù)費(fèi) 第3頁(yè) 共3頁(yè)。而且，人才派遣多適用于低層次人才，如用于中高級(jí)人才，影響其職業(yè)榮譽(yù)感。但養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育險(xiǎn)均能享受，但社區(qū)醫(yī)療無(wú)法享受，且住院報(bào)銷(xiāo)會(huì)有一定比例的影響。公司對(duì)員工的凝聚力減弱，員工隊(duì)伍穩(wěn)定性受影響。異地繳納社保申請(qǐng)書(shū) 異地社保如何處理。首先，有非法逃避社保義務(wù)而被查處的風(fēng)險(xiǎn)；第二，員工可能自己并不上社保，一旦出事讓公司負(fù)責(zé)；第三，員工即使自己上了社保，在出事或離職時(shí)仍可能以法律為依據(jù)認(rèn)為公司沒(méi)依法辦理社保而要求賠償；第四，員工以個(gè)人身份不能上工傷、生育
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