【正文】 、隔離疏散無關人員和保護事故現(xiàn)場等工作。 （二） 下列情形之一的，由國管局或賓館按照國家安全生產相關規(guī)定，依據《北京友誼賓館安全生產獎勵和懲罰制度》條款，對賓館或部門負責人和直接責任人給予行政處分；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。 ⑵ 凡因錯誤指揮、未建立安全生產規(guī)章制度、未按規(guī)定對員工進行安全技術教育和考核、安全管理混亂、發(fā)包（出租）合同中沒有安全管理內容、設施設備未按時檢修或設備隱患未及時消除、勞動條件和作業(yè)環(huán)境不符合規(guī)定要求、未按規(guī)定提取安全措施經費、新（改、擴）建項目未與主體工程“五同時”等造成事故 的，應追究有關領導人的責任。 （五）通過事故調查分析查清事故發(fā)生經過，找出事故原因，分清事故責任，吸取事故教訓，提出預防措施。 康樂部安全生產管理制度匯編 23 （三） 工程搶險組負責事故現(xiàn)場供電系統(tǒng)、機械設備及事故現(xiàn)場周邊設施設備的控制、救險 、隔離和防護等工作，防止事故擴大或蔓延。 （三） 按程序啟動安全事故應急預案，組織人員對事故現(xiàn)場進行保護，并迅速采取必要措施搶救人員和財產，防止事故擴大。 二、 生產安全事故報告內容及程序 1. 生產安全事故報告內容 生產安全事故報告內容應包括：發(fā)生 事故的單位（部門）、時間、地點、事故（傷亡）情況、初步分析的事故原因、報告人姓名、電話等。 第六節(jié) 生產安全事故報告和處理制度 康樂部安全生產管理制度匯編 22 為了加強賓館生產安全事故的管理和控制，在全面掌控工傷事故的同時，及時有效應對及控制人身 傷亡及重大財產損失的生產安全事故，保障賓館正常經營秩序，保證賓客及全體從業(yè)人員的人身安全和財產安全。 。 （二）有下列行為之一者，給予通報離崗處罰： ，發(fā)生事故且情節(jié)較重，造成一定影響或后果者。 。 （ 2）全年各類安全檢查評 比中成績優(yōu)異的。 四、安全生產獎勵條件和懲罰依據 1. 獎勵等級及條件 獎勵分為：表揚、嘉獎、評選安全之星（或安全先進班組）、授予賓館安全生產者（或安全管理先進部門）稱號。因工作原因需增加配發(fā)勞動防護用品范圍的，應由所在部門提出配發(fā)申請，報賓館安全生產辦公室審核，經主管副總經理審批后配發(fā)。 （五） 對使用勞動防護用品人員提出使用和保管要求；定期對本部門勞動防護用品的使用情況進行抽查并建立嚴格的獎懲制度。 （四） 勞動防護用品的發(fā)放必須按本制度規(guī)定的配發(fā)標準、崗位工種進行，發(fā)放應履行簽字手續(xù)。每四年換發(fā)一次。 （五） 各類維修工、清潔工、綠化工、庫房保管員、司機（不含承包司機，下同）等接觸污物的工種，每月配發(fā)線手套一付。 7. 絕緣靴 絕緣靴配發(fā)標準：高壓變電室按每個變電室二雙的標準 配發(fā)絕緣靴，按規(guī)定期限換發(fā)。 2. 防護口罩 防護口罩配發(fā)標準：木工、瓦工、管道工、清潔工、綠化工、電瓶工、油工、沙發(fā)工、洗衣廠打號工、食品檢驗員、醫(yī)務人員、客房保管員、倉庫油料保管員等有粉塵及刺激性氣味作業(yè)的工種配發(fā)防塵口罩。崗位安全規(guī)范應包括：生產經營單位除特種作業(yè)崗位外，其他作業(yè) 崗位保障人身安全、健康，預防火災、爆炸等事故的一般安全要求。 （ 2）保持設備整潔、精心保養(yǎng)。 （ 2）會保養(yǎng) 保持設備清潔，按日常保養(yǎng)要求精心保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。 4．設備運行的交接班制度 （ 1）交接班的時間。 （ 5）常見故障及其處理方法。 3．根據設備保養(yǎng)需要，做出年保養(yǎng)計劃。 3．二級保養(yǎng) （ 1）保養(yǎng)方法是對設備進行內部清潔、潤滑、局部解體檢查修理； （ 2）負責保養(yǎng)的人員是以維修工人為主；機器設備的操作工人為輔； （ 3）保養(yǎng)時間按一班制計算是 一年進行一次或累計運轉 2500小時后進行一次二級保養(yǎng)，停機時間為 32小時。保養(yǎng)方法包括：清潔、潤滑、緊固易動的螺絲，檢查零部件的完整。賓館全體從業(yè)人員應嚴格遵守安全生產檢查制度，并貫徹執(zhí)行。 5. 重大活動及節(jié)假日前專項安全檢查 針對重大活動來賓多，節(jié)假日上崗人員少的特點，對各部位安全設施設備進行必要的專項檢查，重點檢查有無事故隱患并及時整改，避免發(fā)生安全責任事故。 （六） 經營場所配備的應急廣播和指揮系統(tǒng)、應急照明設施和消防器材、安全疏散門以及各類鑰匙安全管理和使用登記等情況。 3. 部門下屬管理人員安全檢查職責：負責本部門經常性檢查、定期檢查、專項檢查和綜合檢查工作的組織及落實工作；每周不少于一次安全巡視檢查；組織相關人員實施隱患整改工作；定期檢查作業(yè)人員的崗位安全操作情況，糾正違章作業(yè)行為；及時反饋部門安全生產情況；呈報安全技術改進措施建議。 、安排及使用，《依據北京市安全生產條例》規(guī)定，參照賓館培訓經費管理辦法執(zhí)行。 ，應根據賓館安全生產辦公室的培訓計劃和授課要求，安排授課人員到場實施相關內容的安全生產教育和培訓，并負責出題考核及閱卷登分工作。 六、安全生產教育和培訓的考核 ：參 加安全生產教育和培訓的人員，應進行培訓后的考核，考核合 后方可上崗工作。 具體形式有： 1. 課堂講授：培訓員根據培訓要求準備授課講義和試卷，對所授內容進行講解，受訓人員對培訓內容作筆記備考。 ⑵ 賓館培訓部負責協(xié)助安全生產辦公室對新入館員工的飯店級安全生產教育和培訓工作；負責對新員工進行賓館《員工手冊》內容及相關制度的教育和培訓考核工作；負責對安全生產教育和培訓考核情況進行備案登記，并填寫培訓記錄表留存?zhèn)洳椤? 7。 2。 ：每半年單位進行一次安全生產 責任制考核； ，對公司經理（副經理）及部門主任，進行考核；各部門領導對各分管員工進行考核。 （四） 發(fā)現(xiàn)可疑物品或客人遺留物品應當馬上報告并做好登記。 （四） 負責耐心勸導違反安全規(guī)定的客人，保持室內良好 秩序，遇特殊情況及時上報。 （四） 負責維護經營場所秩序，加強各區(qū)域巡查，確?？腿藠蕵坊顒?的安全。 （五） 負責檢查經營部位的設備設施情況、安全情況、防火情 況，確保經營場所安全。負責對美容美發(fā)廳內設備、設施的檢查和保養(yǎng)。 （三） 負責 美容美發(fā)廳班組內設備及員工美容美發(fā)操作的安全檢查，對發(fā)現(xiàn)安全事故隱患，及時組織人員消除或控制，并向主管領導報告。 （三） 每月進行一次本部門安全生產大檢查，實施重大事故隱患整改方案，杜絕事故隱患。 （二） 嚴格救生員操作流程和工作程序，隨時巡視，做好各項記錄；對每日游泳賓客人數、安全情況、水質情況進行交接班，并做到及時溝通。 十一、康樂部游泳池領班安全生產職責 游泳池領班對康樂部副主管負責，對游泳池賓客安全須知的內容及康樂部副主管提出的各項安全生產內容負有落實責任，對游泳池工作范圍內的安全負有直接責任，并落實以下工作： （一） 認真執(zhí)行游泳池賓客安全須知的內容要求，遵守《北京市游泳場館管理辦法》及《北京市游泳減溺實施辦法》的各項規(guī)定。 （三） 正確分 析、判斷和處理各種事故隱患，消除或控制危險因素，如發(fā)生事故能正確處理，及時、如實向領班報告。 （五） 上崗必須按規(guī)定著裝、佩戴工牌，妥善保管和正確使用各種防護用具和消防器材。 （八） 工作時注意安全操作，所使用的電器設備、器械要經常檢查，發(fā)現(xiàn)問題后嚴禁使用并及時修理。 （六） 負責督促前臺員工正確操作設備設施并做好自身防護。 （四） 上崗必須按規(guī)定著裝，佩戴工牌，使用配備的各類用具和清潔劑，佩戴好防護用品并妥善保管和正確使用。 五、康樂部保潔員領班安全生產職責 保潔領班對康樂部副主管負責，對康樂部副主管提出的安全生產要求負有直接落實責任，在保潔班組內對安全生產負有直接責任，并落實以下工作： （一） 認真貫徹執(zhí)行賓館安全生產責任制和康樂部安全生產的規(guī)定要求，負責組織保潔員的安全生產培訓，制定康樂部保潔崗位安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī) 程。 （三） 每月組織分管工作范圍內的安全檢查，落實事故隱患的整改方案。 （二） 按時參加賓館安全生產委員會會議及活動，并落實有關安全生產工作要求；負責本部門員工安全生產教育、培訓及考核工作，組織安全生產競賽活動。督促部門安全生產負責人抓好安全生產工作?？禈凡堪踩a管理制度匯編 1 洗浴中心 康樂部 安全生產管理制度匯編 康樂部安全生產管理制度匯編 2 目 錄 第 － 章 總則 ????????????????????‥ 1 第 二 章 康樂部安全生產機構設置 ???????????? 1 第三章 康樂部各崗位安全生產職責 ??????????? 2 第四章 康樂部安全生產規(guī)章制度 ???????????? 8 第一節(jié) 安全生產教育培訓制度 ??????????‥ 8 第二節(jié) 安全生產檢查制度 ????????????? 11 第三節(jié) 設備設施的維護、保養(yǎng)管理制度 ?????? 14 第四節(jié) 勞動防護用品配備和管理制度 ???????? 16 第五節(jié) 安全生產獎勵和懲罰制度 ?????????? 20 第六節(jié) 安全生產事故報告和處理制度 ???????? 22 第七節(jié) 安全生產例會制度 ????????????? 24 第八節(jié) 生產安全事故隱患排查和治理制度 ?????? 25 第九節(jié) 各崗位人員操作規(guī)程 ???????????? 28 第十節(jié) 安全用電管理制度 ????????????? 38 第五章 康樂部安全生產應急預案 ??????????? 39 第一章 總則 康樂部安全生產管理制度匯編 3 第一條：為了提高賓館安全生產管理水平，加強安全生產監(jiān)督管理，預防和減少事故，保障住館賓客及全體從業(yè)人員生命和財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、《北京市安全生產條例》及有關法律、法規(guī)，結合賓館實際情況，建立、健全各項安全生產責任制，明確各項安全生產任務，確保各項安全生產責任制的落實。 康樂部人員組織機構圖 一、 康樂部經理安全生產職責 部門經理對分管本部門的副總經理負責，對分管副總經理提出的安全生產工作要求負有直接領導責任，在康體中心工作范圍內對安全生產負有直接責任，并抓好以下工作： （一） 認真貫徹賓館安全生產責任制，組織制定本部門安全生產規(guī)章制度，并監(jiān)督實施。 二、 部門安全 生產負責人安全生產職責（主管安全副經理） 部門安全生產負責人對康樂部經理負責，對康樂部經理及賓館安全生產委員會提出的安全生產要求負有直接領導責任，在所分管的工作范圍內對安全生產負直接責任，并抓好以下工作： （一） 認真貫徹賓館安全生產責任制，參與制定并組織落實本部門安全生產實施細則；監(jiān)督檢查部門崗位工作流程的執(zhí)行情況；督促所屬管理人員抓好安全生產工作。 （二） 組織制定分管部門范圍內的安全生產規(guī)章制度，安全技術規(guī)程，編制安全技術措施，并認真組織實施。 （五） 監(jiān)督檢查勞動防護用品的使用情況，教育并提高員工的自我安全防范意識。 （三） 操作中發(fā)現(xiàn)的各類安全隱患應及時消除和控制，并如實向領班報告。 （五） 保證各類配備用品、用具和消防器材，應急疏散門鑰匙的保管與正常有效使用。 （七） 做好客人物品保管，及時提示客人貴重物品存放。 （四） 正確操作、精心維護本崗位使用的設備設施和用具，保證其正常有效使用，保持健身房區(qū)域環(huán)境整潔。 （二） 嚴格按操作規(guī)程和工作程序精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況。 （九） 認真搞好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報領班，班前檢查總電源是否切斷，避免火災事故的發(fā)生。 十二、康樂部游泳池救生員安全生產職責 救生員對游泳池領班負責，對游泳池賓客安全須知的內容及游泳池領班提出的各項安全生產要求負有落實責任，對游泳賓客的安全負有直接責任，并做好以下工作： （一） 認真執(zhí)行游泳池賓客安全須知要求的內容，遵守體育局關于游泳場館的各項規(guī)定，加強游泳技能訓練，保證游泳賓客的人身安全。 （二） 負責制定本部門安全技術規(guī)程，編制安全技術措施并監(jiān)督執(zhí)行情況，及時糾正違章行為。教育員工遵紀守法，制止違章行為。 康樂部安全生產管理制度匯編 9 （四） 工作時注意安全操作，所使用的電器設備、器械要經常檢查，發(fā)現(xiàn)問題后嚴禁使用并及時修理。 （四） 負責維護經營場所秩序，加強各區(qū)域巡查，確?？腿藠蕵坊顒拥陌踩?。當天收的現(xiàn)金要當天交到財務部，不得滯留過夜。 （三） 具備處理緊急情況的能力和較強的應變能力。清潔工具、用品下班后應收回指定處 ，交接工作柜鑰匙。 安全生產責任制考核要求 為確保本單位各崗位責任制得到及時有效的落實，定期對本單位各崗位的安全生產責任制及各崗位操作規(guī)程進行考核。 一、安全生產教育培訓的目的和要求 1． 安全生產教育和培訓的目的是加強安全生產管理，提高員工的安全意識