7在市委辦公室全體人員會議上的致辭提綱(存儲版)
【正文】 推動辦公室工作不斷取得新的突破，進(jìn)一步樹立辦公室“高效、務(wù)實、廉潔”的文明機(jī)關(guān)形象。二是要進(jìn)一步完善工作運行機(jī)制。綜合文字工作要緊緊圍繞市委的中心工作，抓住事關(guān)全局的重要問題，深入基層，調(diào)查研究，站在全局的高度，了解新情況，分析新問題，研究新舉措，尋求新對策，使起草的文稿與市委工作同頻，與領(lǐng)導(dǎo)思路共振，更好地發(fā)揮以文輔政的作用。要制定市委各種大型會議服務(wù)規(guī)范，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我市現(xiàn)有的傳統(tǒng)做法，制定全面、周到、有序的服務(wù)規(guī)范。市委常委、秘書長梁憲廷同志對辦公室招商引資工作給予了高度評價，專門作出批示：“2005年度辦公室招商引資任務(wù)完成的很好，可喜可賀。 （二）要繼續(xù)實行“一崗雙責(zé)”，進(jìn)一步完善招商目標(biāo)責(zé)任。招商引資成功者除享受市里規(guī)定的獎勵外，辦公室再追加獎勵，特殊貢獻(xiàn)者給予重獎，真正使招商功臣政治上體面、經(jīng)濟(jì)上實惠。市委督查室要對辦公室所有引進(jìn)項目建檔立案，搞好項目管理，負(fù)責(zé)跟蹤督查服務(wù)。要以先進(jìn)性教育活動為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、國家法律和各項工作紀(jì)律，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀和“八榮八恥”社會主義榮辱觀，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修從政之德，時刻自重、自省、自警、自勵，始終保持高尚的人生追求，維護(hù)好辦公室的形象。辦公室的工作就是服務(wù)，服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒有奉獻(xiàn)精神，服務(wù)就沒有積極性、主動性和創(chuàng)造性；做好辦公室工作，沒有吃苦耐勞的作風(fēng)，沒有無私奉獻(xiàn)的精神，是難以勝任的。 第15頁 共15頁。機(jī)關(guān)黨委要定期通報學(xué)習(xí)成果，以便互相激勵，培養(yǎng)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍，形成競相學(xué)習(xí)新理論、新知識、新技能的熱潮，不斷提高辦公室干部隊伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。市委辦公室工作是政治性、全局性、政策性很強(qiáng)的工作，我們必須服從和服務(wù)于市委工作的大局，任何時候都必須忠誠堅定，把政治素質(zhì)作為自身的第一素質(zhì)。要定期編發(fā)招商引資簡報，及時通報各科室招商情況，大力宣傳招商引資過程中出現(xiàn)的先進(jìn)典型。要嚴(yán)格執(zhí)行《市委辦公室招商引資獎勵辦法》，突出對引進(jìn)新開工市級工業(yè)項目到位固定資產(chǎn)投資500萬元以上的，年底在考核合格的基礎(chǔ)上，直接定為優(yōu)秀檔次，并且優(yōu)先提拔重用，切實把招商引資成果作為組織發(fā)展、評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，真正解決好干與不干一個樣，干多干少一個樣的問題。能否完成分配給我們的任務(wù)，是對我們?nèi)w同志中心意識、全局觀念和政治素養(yǎng)、工作能力強(qiáng)不強(qiáng)的集中檢驗。公務(wù)員之家版權(quán)所有 三、再接再厲，千方百計做好今年的招商引資工作 2005年辦公室共有8個招商項目開工建設(shè)，申報6個項目，經(jīng)過市招商局考核認(rèn)定，到位資金4178萬元，完成市委、市政府下達(dá)任務(wù)數(shù)（2000萬元）的209％，連續(xù)四年超額完成任務(wù)。四是要嚴(yán)密組織，精心謀劃，確保各項日常工作的高效運轉(zhuǎn)。各部位一定要緊緊圍繞市委的決策部署，嚴(yán)格按照制度、程序、紀(jì)律要求，做好各項工作，努力開創(chuàng)新局面。一是要進(jìn)一步明確細(xì)化崗位責(zé)任。因此，去年上半年，結(jié)合先進(jìn)性教育，我們組織力量對辦公室各項規(guī)章制度進(jìn)行了系統(tǒng)地修訂完善，形成了21項制度，并印發(fā)到了各個科室和全體同志。為此，在制度落實上，大家要著力把握好以下幾點： （一）要提高認(rèn)識，切實把制度建設(shè)作為統(tǒng)領(lǐng)辦公室各項工作的總抓手。在1月18日召開的市委秘書長、辦公室科長以上領(lǐng)導(dǎo)干部會議上，梁秘書長明確給我們指出存在的突出問題：參政部位被動貫徹市委意圖多，主動提意見建議不夠；平常忙事務(wù)性工作多，體系建設(shè)、規(guī)范管理做得不夠；人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，個別同志的紀(jì)律性、責(zé)任心還不夠強(qiáng)，對辦公室制度執(zhí)行不力；個別科室效率還有些低，工作還有所拖沓，等等。在薄弱村幫扶轉(zhuǎn)化工作中，共協(xié)調(diào)籌集資金、物資總計67萬余元，使王屯居委會由原來的薄弱村一舉達(dá)到了文明生態(tài)村的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。綜合文字、公文處理、信息調(diào)研、督查落實等工作的參政輔政水平開
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