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7在全市秘書長辦公室主任會議上的致辭(存儲版)

2025-09-27 15:59上一頁面

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【正文】 近年來,中央先后出臺八項規(guī)定、六項禁令、兩《準(zhǔn)則》四《條例》等一系列黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定,充分彰顯了黨中央從嚴(yán)管黨治黨的鮮明態(tài)度和堅定決心。作為黨委政府的司令部,各級辦公室的同志不僅是黨委政府各項工作規(guī)定的起草者、發(fā)布者,更應(yīng)是執(zhí)行的示范和標(biāo)桿,必須始終把每項工作都放在規(guī)定制度的框架內(nèi),必經(jīng)的過程一步不少、必走的程序一個不漏、必要的手續(xù)一項不落,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事、按規(guī)范程序運(yùn)轉(zhuǎn)、按紀(jì)律規(guī)定執(zhí)行,決不能圖省事、下跳棋。人生最痛苦的莫過于一個人的才華配不上個人的任性。希望我們辦公室不要有這樣的同志,不要有底子薄了、不會學(xué),文憑有了、不用學(xué),工作忙了、沒空學(xué),年齡大了、無需學(xué)的思想觀念,而要懷著泰山壓頂?shù)木o迫感、書越讀越薄的危機(jī)感和聞雞起舞的責(zé)任感,真正把學(xué)習(xí)作為一種常態(tài)、作為一種習(xí)慣、作為一種堅持。辦公室同志就要有這種綠葉精神,以計利當(dāng)計天下利的胸襟、以不待揚(yáng)鞭自奮蹄的覺悟、以為誰辛苦為誰甜的境界,甘當(dāng)蠟燭,燃燒自己、照亮別人,火焰向上、眼淚向下。但我想說,文秘這項工作也能鍛煉人、陶冶人、興奮人,因為這是用文字表達(dá)人的思想見解,能把深邃空洞的道理講得深入淺出,把繁雜無章的事情梳理得清清楚楚,把冗長煩瑣的過程歸納得簡明扼要。這是一個以秒計的快節(jié)奏社會,匆匆前行的我們有時要停下腳步想一想,不要把靈魂丟在路上。我們一定要做到心中有法德、言行合法德、辦事守法德,一定要做到崗位平凡、靈魂高尚,職位不高、境界不低,做得復(fù)雜、想得簡靜,干得辛苦、活得干凈。明朝大臣萬鋼在回答皇上什么最快活時,說了一句經(jīng)典的話:畏法度者快活。馬克思曾經(jīng)說過:不可收買是最高政治品德?,F(xiàn)在筆桿子難求、難留,很多辦公室都出現(xiàn)文秘人員青黃不接、人才斷檔的問題,因為從事這項工作的人常常要加班加點(diǎn)、夜以繼日地奮筆疾書,常常要絞盡腦汁、窮盡全力地挖空智慧,常常要反復(fù)修改、幾經(jīng)打磨地不斷完善。雖然崗位是平凡的、普通的,但平凡不等于平庸,平淡不等于平常。有的同志學(xué)而不思、知行不一、學(xué)用脫節(jié),實際上是一種偽學(xué)習(xí)。頭腦好比商店和鋪子,要經(jīng)常保鮮,否則就要落伍。各級辦公室在制定接待方案時,一定要從嚴(yán)把關(guān),規(guī)矩要求都是明確的,領(lǐng)導(dǎo)來調(diào)研,該誰陪就誰陪、該幾個人陪就幾個人陪,絕不能超標(biāo)準(zhǔn)、超規(guī)格安排陪同和用餐,工作日一定不能上酒,一定要令行禁止,絕不要心存僥幸,絕不能渾渾噩噩,這一定要作為鐵的紀(jì)律。 第四,遵守規(guī)定,才能使辦公室工作綱目不疏、作風(fēng)過硬 所謂規(guī)定,就是指大家必須遵守的制度或章程。緊緊圍繞市委市政府的重大決策部署,把事關(guān)全局、群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為督查工作的重點(diǎn),真正做到市委市政府的決策部署到哪里,督查工作就跟進(jìn)到哪里。明確要求事發(fā)后第一時間電話報告,2小時內(nèi)必須書面報送。向市委市政府及時準(zhǔn)確報送信息,實質(zhì)上就是報告本地本部門的工作。臨時增加的全市性會議,按程序報市委辦、市政府辦或市委市政府主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。這些失誤折射出工作態(tài)度、工作質(zhì)量和工作水平,大家務(wù)必高度警醒。習(xí)近平總書記指出,文風(fēng)不是小事,黨風(fēng)決定著文風(fēng),文風(fēng)體現(xiàn)出黨風(fēng)。對書記市長的重要批示和交辦事項辦理不及時、落實不力、責(zé)任主體不明確,辦理情況不反饋等等。省委《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活嚴(yán)格黨內(nèi)監(jiān)督鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)的決定》明確指出:同級各個組織中的黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受同級黨委領(lǐng)導(dǎo)、向同級黨委負(fù)責(zé),重大事項和重要情況及時向同級黨委請示報告。工作方式上,要從墨守成規(guī)、按部就班向多向思維、創(chuàng)新作為轉(zhuǎn)變。這既是對我們辦公室工作職責(zé)的新概括,也是時代賦予辦公室工作的新要求,體現(xiàn)的是黨委政府對辦公室干部的高度信任和殷切希望。我們一定要主動適應(yīng)職能新定位,自覺把辦公室工作放在全市工作的大局中去把握、去謀劃、去落實。人們常說,無規(guī)律是辦公室工作的最大規(guī)律,這不是說辦公室工作就真的沒有規(guī)律,而是強(qiáng)調(diào)辦公室工作要注重把握有序性和隨意性、主動性和被動性的有機(jī)統(tǒng)一。辦公室崗位比較特殊,工作環(huán)境比較固定,工作內(nèi)容比較單一,工作比較程序化,容易產(chǎn)生僵化、產(chǎn)生教條、產(chǎn)生保守,我們一定要在執(zhí)行中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中執(zhí)行,讓創(chuàng)新為執(zhí)行增值,為落實加分。服從不等于盲從。辦公室及其工作人員必須遵從的第一工作規(guī)矩就是服從,必須像軍人一樣,把服從作為自己的天職。這方面其實大家都做得比較好,我這里提出來,主要是希望大家要繼續(xù)保持這種狀態(tài),切實加強(qiáng)與四大班子辦公室之間的溝通協(xié)調(diào),特別要注重事前溝通、事中協(xié)調(diào)、事后反饋,絕不能因為我們辦公室之間的溝通協(xié)調(diào)問題導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)之間的誤會、引發(fā)聯(lián)系上的斷檔、造成工作上的延遲。與人交流,忠誠第一、態(tài)度第二、能力第三。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)好、貫徹好x書記的重要批示精神,進(jìn)一步提振信心、開拓進(jìn)取,切實把批示精神和講話精神落實到辦公室系統(tǒng)的各項工
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